生產(chǎn)安全事故調(diào)查分析制度匯編（20篇范文）

有哪些制度

生產(chǎn)制度是企業(yè)運(yùn)營的核心組成部分，主要包括安全管理體系、質(zhì)量控制制度、生產(chǎn)計(jì)劃與調(diào)度制度、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度、物料管理制度和應(yīng)急處理預(yù)案等。這些制度共同構(gòu)成了保證生產(chǎn)活動(dòng)有序、高效、安全運(yùn)行的基礎(chǔ)框架。

是指什么

生產(chǎn)制度是指企業(yè)在生產(chǎn)過程中制定的一系列規(guī)則和程序，旨在規(guī)范生產(chǎn)行為，確保生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成。它涵蓋了從原材料采購到產(chǎn)品出廠的全過程，包括工藝流程、操作規(guī)程、職責(zé)分配、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序等，旨在提升生產(chǎn)效率，防止事故的發(fā)生，并保障產(chǎn)品質(zhì)量。

重要內(nèi)容

1. 安全生產(chǎn)責(zé)任制：明確各級(jí)管理人員和員工在安全生產(chǎn)中的責(zé)任，確保每個(gè)人都清楚自己的安全職責(zé)。

2. 質(zhì)量控制：通過檢驗(yàn)、測(cè)試等手段，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防不合格品的產(chǎn)生。

3. 培訓(xùn)與教育：定期對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)和技能培訓(xùn)，提高其操作技能和安全意識(shí)。

4. 應(yīng)急響應(yīng)：制定應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的突發(fā)情況，如火災(zāi)、設(shè)備故障等，減少損失。

5. 環(huán)境保護(hù)：遵守環(huán)保法規(guī)，實(shí)施清潔生產(chǎn)，減少廢棄物排放，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

制度流程

1. 制度制定：根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，參考行業(yè)最佳實(shí)踐，制定出適合的生產(chǎn)制度。

2. 實(shí)施與執(zhí)行：將制度傳達(dá)給全體員工，確保理解和遵守。

3. 監(jiān)督檢查：定期對(duì)制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。

4. 反饋與改進(jìn)：收集制度執(zhí)行中的反饋，不斷優(yōu)化和完善制度，使之更加適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需求。

生產(chǎn)制度的建立與執(zhí)行，需要企業(yè)管理者的高度重視和全體員工的共同參與。只有這樣，才能構(gòu)建一個(gè)安全、高效、可持續(xù)的生產(chǎn)環(huán)境，推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

生產(chǎn)安全事故調(diào)查分析制度范文

第1篇 生產(chǎn)安全事故調(diào)查分析制度

事故調(diào)查分析制度主要由以下四方面組成：

1． 事故調(diào)查分析的目的和原則

掌握事故情況，查清事故原因，分清事故責(zé)任，擬定改進(jìn)措施，防止事故重復(fù)發(fā)生。傷亡事故調(diào)查處理要堅(jiān)持“四不放過”原則：事故原因不清楚不放過；事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過；沒有整改防范措施不放過；責(zé)任者和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)沒受到處理不放過。

2． 事故調(diào)查程序

（1）現(xiàn)場(chǎng)處理

a. 事故發(fā)生后，應(yīng)救護(hù)受傷害者；采取措施制止事故蔓延擴(kuò)大。

b. 認(rèn)真保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。凡與事故事故有關(guān)的物體、狀態(tài)、痕跡，均不得破壞。

c. 需要移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)某些物體時(shí)，必須做好現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)志。

（2） 物證收集

a. 現(xiàn)場(chǎng)物證包括：破損部件、碎片、殘留物等。

b. 所有物證應(yīng)保持原樣，不準(zhǔn)沖洗、擦拭。

c. 所有現(xiàn)場(chǎng)物證均應(yīng)貼上標(biāo)簽，注明地點(diǎn)、時(shí)間、管理者等。

d. 對(duì)健康有危害的物品，應(yīng)采取不損壞原始物證的安全防護(hù)措施。

（3）有關(guān)事故材料的搜集

a. 與事故鑒別、記錄有關(guān)的材料。

① 發(fā)生事故的時(shí)間和地點(diǎn)；

② 受害人和肇事者的個(gè)人基本情況；

③ 受害人和肇事者工作的基本情況；

④ 受害人和肇事者接受安全教育培訓(xùn)的情況；

⑤ 受害人和肇事者過去的事故記錄。

b. 與事故有關(guān)的事實(shí)

① 事故發(fā)生前機(jī)械、設(shè)備、設(shè)施等的狀況；

② 事故發(fā)生前現(xiàn)場(chǎng)所有材料的性能及狀況；

③ 事故發(fā)生前受害人和肇事者的健康狀況；

④ 有關(guān)技術(shù)文件、工作指令和規(guī)章制度方面的資料及其執(zhí)行情況；

⑤ 有關(guān)工作環(huán)境的狀況；

⑥ 個(gè)人防護(hù)措施狀況，應(yīng)注意其有效性、質(zhì)量、使用范圍等；

⑦其他可能與事故致因有關(guān)的事實(shí)或因素。

（4）人證材料搜集

（5）現(xiàn)場(chǎng)攝影

（6）事故圖

包括事故現(xiàn)場(chǎng)示意圖、工藝流程圖、受傷者位置圖等。

3．事故分析

（1）分析步驟

a. 整理和閱讀調(diào)查材料。

b. 傷害狀況分析：

① 受傷部位；

② 受傷性質(zhì)；

③ 起因物；

④ 致害物；

⑤ 不安全狀態(tài)；

⑥ 不安全行為。

c. 確定事故的直接原因。

d. 確定事故的間接原因。

e. 確定事故責(zé)任者。

（2）事故原因分析

a. 事故的直接原因就是物的不安全狀態(tài)和人的不安全行為。

b. 事故的間接為管理缺陷。間接原因是直接原因得以產(chǎn)生和存在的原因，因此，也認(rèn)為其是導(dǎo)致事故發(fā)生的根本原因，通常分為以下幾項(xiàng)原因：

① 技術(shù)和設(shè)計(jì)有缺陷——工業(yè)構(gòu)件、建筑物、機(jī)械設(shè)備、儀器儀表、工藝過程、操作方法、維修、檢驗(yàn)等的設(shè)計(jì)、施工和材料使用等方面存在的問題；

② 教育培訓(xùn)不夠，未經(jīng)培訓(xùn)或不懂安全操作技術(shù)知識(shí)；

③勞動(dòng)組織不合理；

④ 對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工作缺乏檢查或指揮錯(cuò)誤；

⑤沒有安全管理制度、安全操作規(guī)程或者不健全；

⑥ 安全防護(hù)設(shè)施缺少或有缺陷；

⑦個(gè)人防護(hù)用品缺少或有缺陷；

⑧ 生產(chǎn)場(chǎng)所環(huán)境不良；

⑨ 對(duì)事故隱患整改不力，沒有或不認(rèn)真實(shí)施事故防范措施；

c. 在分析事故時(shí)，應(yīng)從直接原因入手，逐步深入到間接原因，從而找出事故的全部原因；在分清主次，進(jìn)行責(zé)任分析。在確定主要原因時(shí)，要根據(jù)事故的具體情況，比較在事故中，直接原因和間接原因哪一個(gè)對(duì)于事故的發(fā)生起了主要作用，起主要作用者為主要原因。

（3）事故責(zé)任分析

a. 根據(jù)事故調(diào)查所確認(rèn)的事實(shí)，通過對(duì)直接原因和間接原因的分析，確定事故中的直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者；

b. 在直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)者中，根據(jù)其在事故發(fā)生過程中的作用，確定主要責(zé)任者；

c. 根據(jù)事故后果和事故責(zé)任者應(yīng)負(fù)的責(zé)任提出處理意見。

4.事故結(jié)案、歸檔

當(dāng)事故處理結(jié)案后，應(yīng)歸檔的事故資料如下：

（1）職工工傷事故登記表；

（2）職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書及批復(fù)；

（3）事故現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查記錄、圖紙等；

（4）物證、人證材料；

（5）直接和間接經(jīng)濟(jì)損失材料；

（6）事故責(zé)任者的自述材料；

（7）醫(yī)療部門對(duì)傷亡人員的診斷書；

（8）發(fā)生事故時(shí)的工藝條件、操作情況和設(shè)計(jì)資料等；

（9）處分決定和受處分人員的檢查材料等；

（10）有關(guān)事故的通報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)及文件等；

（11）事故調(diào)查組成員姓名、職務(wù)。

第2篇 廠長(zhǎng)及各科室安全生產(chǎn)責(zé)任制度

廠長(zhǎng)及各科室安全生產(chǎn)責(zé)任制度生產(chǎn)廠長(zhǎng)/經(jīng)（副理）安全生產(chǎn)責(zé)任制：1在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，生產(chǎn)廠（副）長(zhǎng)對(duì)各部門安全生產(chǎn)工作負(fù)全面督導(dǎo)責(zé)任。保證國家和企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)法令、規(guī)定、指示和有關(guān)規(guī)章制度在全公司的貫徹執(zhí)行。2定期召開安全會(huì)議（每月最少一次），要把職業(yè)安全衛(wèi)生工作列入議事日程，會(huì)議要有記錄。3組織制定并實(shí)施各項(xiàng)安全管理規(guī)定，安全操作規(guī)程和安全應(yīng)急救援預(yù)案，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。4認(rèn)真組織好安全教育、安全培訓(xùn)和考核工作，抓好對(duì)新入廠人員的安全教育和職工換崗、復(fù)工教育工作。5組織好各項(xiàng)安全活動(dòng)，組織好各項(xiàng)安全知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，有權(quán)對(duì)安全生產(chǎn)有貢獻(xiàn)或事故責(zé)任者提出獎(jiǎng)懲意見。6堅(jiān)持安全檢查，要深入現(xiàn)場(chǎng)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。7負(fù)責(zé)審批動(dòng)火安全措施，對(duì)危險(xiǎn)較大的作業(yè)，必須親臨現(xiàn)場(chǎng)檢查安全措施的落實(shí)情況，確保動(dòng)火安全。8對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查分析，及時(shí)上報(bào)，并采取有力措施防止再次發(fā)生，同時(shí)組織事故有關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全教育，提高職工的安全防范能力。9不違章指揮，制止他人違章指揮和作業(yè)。在緊急情況下對(duì)不聽勸阻者，可停止其工作，并對(duì)其進(jìn)行處罰。10在進(jìn)行新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)改造或提出技術(shù)措施的同時(shí)，提出安全技術(shù)措施。

課（副）__全生產(chǎn)責(zé)任制：1、各部門課（副）長(zhǎng)是本部門安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人，對(duì)本部門安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。協(xié)助第一安全責(zé)任人貫徹執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和制度；2、按誰主管誰負(fù)責(zé)原則，對(duì)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作負(fù)責(zé)，監(jiān)督、檢查分管部門安全工作各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時(shí)糾正下屬失職和違章行為；3、認(rèn)真做好安全工作“五同時(shí)”(在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的時(shí)候，同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作)；4、組織制訂、修訂和審定分管部門安全規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程、安全技術(shù)措施計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施；5、組織分管部門的安全大檢查，落實(shí)重大事故隱患的整改，負(fù)責(zé)審批動(dòng)火報(bào)告；6、負(fù)責(zé)分管部門的安全教育考核工作；

7、組織對(duì)分管部門事故的調(diào)查、處理，并及時(shí)向第一安全負(fù)責(zé)人報(bào)告。

第3篇 施工隊(duì)安全生產(chǎn)管理制度

1工程隊(duì)負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)本隊(duì)伍員工勞動(dòng)保護(hù)和安全施工工作負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。認(rèn)真執(zhí)行安全施工規(guī)則制度,不違章指揮;制定和實(shí)施安全技術(shù)措施;經(jīng)常進(jìn)行安全檢查,消除事故隱患,制止違章作業(yè);對(duì)員工進(jìn)行安全技術(shù)和安全紀(jì)律教育;發(fā)生傷亡事故要及時(shí)上報(bào),并認(rèn)真分析事故原因,提出和實(shí)現(xiàn)改進(jìn)措施。

2班組長(zhǎng),施工員對(duì)所管工程的安全施工負(fù)直接責(zé)任。組織實(shí)施安全技術(shù)措施,進(jìn)行技術(shù)安全交底;對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)搭設(shè)的架構(gòu)和安裝的電氣,機(jī)械設(shè)備等安全防護(hù)裝置,都要組織驗(yàn)收,合格后方能使用;不違章指揮;組織工人學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,教育工人不違章作業(yè);認(rèn)真消除事故隱患,發(fā)生工傷事故要立即上報(bào),保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),參加調(diào)查處理。

3班組長(zhǎng)要模范遵守安全施工規(guī)則制度,領(lǐng)導(dǎo)本組安全作業(yè);認(rèn)真執(zhí)行安全交底,

有權(quán)拒絕違章指揮;班前要對(duì)所使用的機(jī)具,設(shè)備,防護(hù)用具及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即采取改進(jìn)措施;組織班組安全活動(dòng)日開好施工前安全會(huì);發(fā)生工傷事故要立即向施工隊(duì)長(zhǎng)報(bào)告。

4所有建設(shè)工程的施工組織設(shè)計(jì)(施工方案),都必須有安全技術(shù)措施:架線,立塔,爆破,吊裝,深坑,支模,拆除等大型特殊工程,都要編制單項(xiàng)安全技術(shù)方案,否則不得開工。安全技術(shù)措施要有針對(duì)性,要根據(jù)工程特點(diǎn),施工方法,勞動(dòng)組織和作業(yè)環(huán)境等情況提出,所有建設(shè)工程的施工組織設(shè)計(jì)(施工方案),都必須征得建設(shè)單位或監(jiān)理單位的審核同意方可實(shí)施。

5在有危險(xiǎn)的電力生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)作業(yè),有可能造成火災(zāi),爆炸,觸電,中毒,窒息,燒傷等及有可能引起生產(chǎn)設(shè)備停電,停運(yùn)事故時(shí),發(fā)包方應(yīng)事先要求制定安全措施。

6實(shí)行逐級(jí)安全技術(shù)交底制度。開工前技術(shù)負(fù)責(zé)人要將工程概況,施工方法,安全技術(shù)措施等向全體職工進(jìn)行詳細(xì)交底;班組每天要對(duì)工人進(jìn)行施工要求,作業(yè)環(huán)境的安全交底。

7施工現(xiàn)場(chǎng),木工間和儲(chǔ)備易燃易爆器材庫。要建立防火管理制度,備足防火設(shè)施和滅火器材,要經(jīng)常檢查,保持良好。

第4篇 某建設(shè)公司安全生產(chǎn)管理制度

建設(shè)公司安全生產(chǎn)管理制度

1、貫徹執(zhí)行國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度。

2、建立健全各級(jí)生產(chǎn)管理人員及一線工人的安全生產(chǎn)責(zé)任制。

3、各項(xiàng)目工程的安全措施必須齊全、到位。安全技術(shù)資料必須齊全,無安全措施不準(zhǔn)施工,未經(jīng)驗(yàn)收的安全設(shè)施一律不準(zhǔn)使用。

4、堅(jiān)持特殊工種持證上崗,對(duì)特殊工種按規(guī)定進(jìn)行體檢、培訓(xùn)、考核,簽發(fā)作業(yè)合格證;未經(jīng)培訓(xùn)的作業(yè)人員一律不準(zhǔn)上崗作業(yè)。

5、定期對(duì)職工進(jìn)行安全教育,新工人入場(chǎng)后要進(jìn)行“三級(jí)”安全教育。新進(jìn)場(chǎng)工人、調(diào)換工種工人,未經(jīng)安全教育考試,不準(zhǔn)進(jìn)場(chǎng)作業(yè)。

6、發(fā)生工傷事故及時(shí)上報(bào),嚴(yán)肅處理未遂事故的責(zé)任者。

7、安全網(wǎng)、安全帶、安全帽必須有材質(zhì)證明,使用半年以上的安全網(wǎng)、安全帶必須檢驗(yàn)后方可使用。

8、機(jī)械設(shè)備安全裝置齊全有效,手持式電動(dòng)工具必須全部安裝漏電保護(hù)器。

9、施工用電符合安全操作規(guī)程。

10、任何機(jī)械設(shè)備不準(zhǔn)帶病作業(yè)。

11、對(duì)采取新工藝、特殊結(jié)構(gòu)的工程,都必須先進(jìn)行操作方法和安全教育,才能上崗操作。

12、在安全教育基礎(chǔ)上,每半年組織全體職工安全知識(shí)考試一次。

13、堅(jiān)持各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人安全值班制度,每班必須有安全值班員。

第5篇 安全生產(chǎn)工作制度細(xì)則

1、貫徹落實(shí)《安定出產(chǎn)法》和國務(wù)院省、市關(guān)于安定出產(chǎn)的有關(guān)法則，建立健康安定出產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，兌現(xiàn)安定出產(chǎn)狀況精良鞏固成長(zhǎng)，做好“建立溫和校園”構(gòu)建和諧社會(huì)，創(chuàng)設(shè)安定，鞏固的社會(huì)環(huán)境。

2、根據(jù)市安委會(huì)的要求，建立美滿安定出產(chǎn)把握指標(biāo)系統(tǒng)，進(jìn)一步強(qiáng)化各部分帶領(lǐng)安定出產(chǎn)責(zé)任制，安定出產(chǎn)責(zé)任究查制，當(dāng)真落實(shí)全年安定出產(chǎn)責(zé)任狀的各項(xiàng)把握指標(biāo)，做到層層落實(shí)，確保我校安定出產(chǎn)無龐大責(zé)辦變亂。

3、當(dāng)真落實(shí)安定出產(chǎn)有關(guān)法則，加強(qiáng)對(duì)高危行業(yè)安定出產(chǎn)的監(jiān)督辦理工作，特別是用水、用電、用氣、飲食、行車、機(jī)器加工、實(shí)行室等特他人員的持證上崗和崗?fù)ぐ捕ㄅ嘤?xùn)工作。

4、強(qiáng)化安定出產(chǎn)專項(xiàng)整治工作，加大變亂隱患的整改力度，建立美滿安定出產(chǎn)應(yīng)救助濟(jì)系統(tǒng)。

5、嚴(yán)厲變亂報(bào)告軌制，幫忙有關(guān)部分做功德故查看處理工作。

6、加強(qiáng)構(gòu)造帶領(lǐng)，幫忙后勤辦理門生辦理等有關(guān)部分，構(gòu)成齊抓共管的安定出產(chǎn)模樣，確保黌舍安定，安鞏固定。

7、結(jié)束校帶領(lǐng)和市安監(jiān)局交辦的別的工作。

第6篇 某豬場(chǎng)安全生產(chǎn)管理制度

1 總則

1.1 為加強(qiáng)生產(chǎn)工作的勞動(dòng)保護(hù),合理維護(hù)財(cái)產(chǎn)免遭不必要的損失,保護(hù)員工在生產(chǎn)過程中的安全與健康,促進(jìn)工作全面順利地向前推進(jìn),根據(jù)國家的有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合豬場(chǎng)的實(shí)際情況特制定本制度。

1.2 豬場(chǎng)的安全生產(chǎn)必須貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,貫徹執(zhí)行經(jīng)理負(fù)責(zé)制,各級(jí)管理者要堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,生產(chǎn)要服從安全的需要,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

1.3 對(duì)在安全生產(chǎn)方面有突出貢獻(xiàn)的部門和員工要給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)違反安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程造成事故的責(zé)任者,要嚴(yán)肅處理,情節(jié)特嚴(yán)重者,觸犯國家刑法、法律、法規(guī)的,交國家執(zhí)法機(jī)關(guān)論處。

1.4 豬場(chǎng)安全生產(chǎn)包括兩方面內(nèi)容,一方面:指鍋爐、污水處理廠、配電間以及用電、使用電力設(shè)備機(jī)械、高空作業(yè)、施工等類安全生產(chǎn)、作業(yè);另一方面:指食物安全、牲豬出口安全、行車安全、防疫安全、雷擊等類工作。

1.5 安全生產(chǎn)實(shí)行一票否決制,在安全生產(chǎn)上:任何人提出異議,豬場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)、各部門主任、主管要引起相當(dāng)重視,采取防范措施。

2 機(jī)構(gòu)與職責(zé)

2.1 豬場(chǎng)成立安全生產(chǎn)委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱安委會(huì)),安委會(huì)組長(zhǎng):分公司經(jīng)理,副組長(zhǎng):豬場(chǎng)副經(jīng)理或經(jīng)理助理,成員:辦公室主任、生產(chǎn)技術(shù)部主任以及各部門主任、場(chǎng)長(zhǎng)。其主要職責(zé):全面負(fù)責(zé)分公司安全生產(chǎn)管理工作,研究制訂安全生產(chǎn)技術(shù)措施和勞動(dòng)保護(hù)計(jì)劃,實(shí)施安全生產(chǎn)檢查和監(jiān)督,調(diào)查處理事故等工作。

2.2 各部門主任、主管負(fù)責(zé)本部門員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,制訂安全生產(chǎn)實(shí)施細(xì)則和操作規(guī)程。實(shí)施安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,貫徹執(zhí)行安委會(huì)的各項(xiàng)安全指令,確保生產(chǎn)安全。

2.3 安全生產(chǎn)責(zé)任人的劃分:第一責(zé)任人為:經(jīng)理,主管經(jīng)理;第二責(zé)任人為各部門主任、主管;第三責(zé)任人即直接責(zé)任人為當(dāng)事人。第一責(zé)任人負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,第二責(zé)任人負(fù)有管理責(zé)任,當(dāng)事人負(fù)有直接責(zé)任。根據(jù)事件的具體情況來劃分三級(jí)責(zé)任人的主要責(zé)任和次要責(zé)任。

2.4 豬場(chǎng)各部門主任、主管職責(zé)

2.4.1 對(duì)上級(jí)的指示和基層的情況上傳下達(dá),做好信息反饋工作。

2.4.2 總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),協(xié)助搞好安全生產(chǎn)的宣傳教育和專業(yè)培訓(xùn)。

2.4.3 組織開展安全生產(chǎn)大檢查。深入現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)生產(chǎn)中的勞動(dòng)保護(hù)工作,遇有特殊緊急的不安全情況時(shí),有權(quán)指令停止作業(yè),并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。

2.4.4 各部門對(duì)于特殊工種、場(chǎng)所、物件要嚴(yán)于管理和制定特殊工種的安全制度,并有專人負(fù)責(zé)。如柴油、鍋爐、配電間、污水處理廠、手扶拖拉機(jī)等。

2.4.5 各部門要經(jīng)常督促、檢查本部門員工是否遵守安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程,做好設(shè)備、工具等安全檢查,保養(yǎng)工作,及時(shí)向上級(jí)報(bào)告本部門的安全生產(chǎn)情況,做好原始資料的登記和保管工作。

2.5 員工在生產(chǎn)、工作中要認(rèn)真貫徹和執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。愛護(hù)生產(chǎn)設(shè)備和安全防護(hù)裝置,設(shè)施及勞動(dòng)保護(hù)用品。發(fā)現(xiàn)不安全的情況,及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),迅速予以排除。

3 教育與培訓(xùn)

3.1 對(duì)新進(jìn)員工、臨時(shí)工、民工、實(shí)習(xí)人員必須先進(jìn)行安全生產(chǎn)的二級(jí)教育(部門、操作崗位)才準(zhǔn)進(jìn)入操作崗位。對(duì)改變工種的員工,必須重新進(jìn)行安全教育才能上崗。

3.2 安全生產(chǎn)教育內(nèi)容分為:思想、法規(guī)、安全技術(shù)教育三種內(nèi)容:

3.2.1 思想教育,主要是正面宣傳安全生產(chǎn)的重要性,選取典型事故進(jìn)行分析,從事故的政治影響、經(jīng)濟(jì)損失、個(gè)人受害后果幾個(gè)方面進(jìn)行教育。

3.2.2 法規(guī)教育,主要指國家有關(guān)法律、法規(guī)已有明確規(guī)定的。

3.2.1 安全技術(shù)教育包括:生產(chǎn)技術(shù)、一般安全技術(shù)教育和專業(yè)安全技術(shù)訓(xùn)練,其內(nèi)容主要是豬場(chǎng)安全技術(shù)知識(shí),特殊工種知識(shí),消防、防疫、衛(wèi)生知識(shí)。專業(yè)安全技術(shù)訓(xùn)練,如鍋爐等受壓容器、電焊接、易燃易爆(如:沼氣)、化學(xué)藥品、有毒有害物品、車輛等特殊工種進(jìn)行專門安全知識(shí)和技能訓(xùn)練,且須具備國家有關(guān)部門嚴(yán)格考核并取得合格操作證(執(zhí)照)后,才準(zhǔn)其獨(dú)立操作,否則發(fā)生任何意外事故,分公司概不負(fù)責(zé)。

4 設(shè)備、工程建設(shè)、勞動(dòng)場(chǎng)所。

4.1 各種設(shè)備和儀器不得超負(fù)荷和帶病運(yùn)行,并要做到正確使用,經(jīng)常維護(hù),定期檢修,不符合安全要求的陳舊設(shè)備,應(yīng)有計(jì)劃地更新和改造。

4.2 電氣設(shè)備應(yīng)有熔保險(xiǎn)和漏電保護(hù),絕緣必須良好,特別是移動(dòng)式電氣設(shè)備,必須經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)破裂,一定要請(qǐng)專業(yè)維修人員修護(hù)好才能使用。

4.3 凡新建、改建、擴(kuò)建、遷建生產(chǎn)場(chǎng)地以及技術(shù)改造工程,都必需安排勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施的建設(shè),并要與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)(簡(jiǎn)稱三同時(shí))。

4.4 生產(chǎn)用房、建筑物必須堅(jiān)固、安全;通道平坦、暢順,要有足夠的光線;為生產(chǎn)所設(shè)的坑、壕、池、走臺(tái)、升降口等有危險(xiǎn)的處所,必需有安全設(shè)施和明顯的安全標(biāo)志。

4.5 有高溫、低溫、潮濕、雷電、靜電等危險(xiǎn)的勞動(dòng)場(chǎng)所,必須采取相應(yīng)的有效防護(hù)措施。

5 易燃、易爆物品

5.1 易燃、易爆物品的運(yùn)輸、貯存、使用、廢品處理等,必須設(shè)有防火、防爆設(shè)施,嚴(yán)格執(zhí)行安全操作守則和定員定量定品種的安全規(guī)定。

5.2 易燃、易爆物品的使用地和貯存點(diǎn),要嚴(yán)禁煙火,要嚴(yán)格消除可能發(fā)生火種的一切隱患。檢查設(shè)備需要?jiǎng)佑妹骰饡r(shí),必須采取妥善的防護(hù)措施,并經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),在專人監(jiān)護(hù)下進(jìn)行。

6 鍋爐

6.1 每天在使用鍋爐前,一定要檢查鍋爐的三大安全附件是否符合規(guī)程要求,靈敏可靠,司爐工人在值班時(shí),必須履行其職責(zé),遵守勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作鍋爐。

6.2 司爐是特種技術(shù)工種,司爐工人須經(jīng)考試合格取得司爐操作證才準(zhǔn)操作鍋爐。嚴(yán)禁將不符合司爐工人基本條件的人員調(diào)入鍋爐房從事司爐工作。

6.3 司爐工使用鍋爐時(shí),必須做好鍋爐設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,保證鍋爐本體和安全保護(hù)裝置等處于完好狀態(tài)。鍋爐設(shè)備運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重隱患危及安全時(shí),應(yīng)立即停止運(yùn)行。

7 檢查和整改

7.1 堅(jiān)持定期或不定期的安全生產(chǎn)檢查制度。豬場(chǎng)安委會(huì)組織全分公司的檢查,每年不少于二次,各部門每季至少自檢一次,特殊工種和設(shè)備的操作者應(yīng)每天進(jìn)行檢查。

7.2 發(fā)現(xiàn)不安全隱患,必須及時(shí)整改,如本部門不能進(jìn)行整改的要立即報(bào)告安委會(huì)統(tǒng)一安排整改。

8 獎(jiǎng)勵(lì)與處罰

8.1 豬場(chǎng)的安全生產(chǎn)工作至少每年總結(jié)一次,在總結(jié)的基礎(chǔ)上,由安委會(huì)組織評(píng)選安全生產(chǎn)先進(jìn)部門和先進(jìn)員工。

8.2 安全生產(chǎn)先進(jìn)部門的基本條件:

8.2.1 認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,執(zhí)行安委會(huì)的有關(guān)制度,落實(shí)經(jīng)理負(fù)責(zé)制,加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。

8.2.2 安全生產(chǎn)措施得力,能有效地開展工作。

8.2.3 嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,開展經(jīng)常性的安全教育活動(dòng),不斷增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和提高員工的自我保護(hù)能力。

8.2.4 加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查,及時(shí)整改事故隱患。

8.3 安全生產(chǎn)先進(jìn)員工條件:

8.3.1 遵守安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守各項(xiàng)操作規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律。

8.3.2 積極學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí),不斷提高安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。

8.3.3 堅(jiān)決反對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為,糾正和制止違章生產(chǎn)、違章指揮。

8.4 對(duì)事故責(zé)任人視情況給予批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分,觸及到法律者交法政機(jī)關(guān)依法論處。

8.5 對(duì)部門扣發(fā)業(yè)績(jī)工資總額的處罰,最高不超過10%,對(duì)員工個(gè)人的處罰,最高不超過月業(yè)績(jī)工資總額,可并給予行政處分,甚至開除。

8.6 發(fā)生事故的部門必須按照事故處理程序進(jìn)行事故處理:

8.6.1 部門責(zé)任人必須到現(xiàn)場(chǎng)了解情況,防止事故擴(kuò)大,并做好詳細(xì)記錄和簽名。

8.6.1 立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并遞交記錄和事故處理意見。

8.6.2 開展事故調(diào)查,分析事故原因。事故發(fā)生后,須在15天內(nèi)完成事故調(diào)查分析報(bào)告交領(lǐng)導(dǎo)。

8.6.4 制定整改防范措施。

8.6.5 以事故有責(zé)任的人做出適當(dāng)?shù)奶幚怼?/p>

8.6.6 以事故通報(bào)或事故分析會(huì)等形式教育全體員工。

8.7 對(duì)機(jī)動(dòng)車輛嚴(yán)格按照國家的有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,嚴(yán)禁開“帶病車”或?qū)④囕v交給無證人員,或未經(jīng)辦公室批準(zhǔn)交給其它人駕駛,每發(fā)現(xiàn)一次扣一個(gè)月業(yè)績(jī)工資。

8.8 豬場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo),各部門主任、主管在其職責(zé)范圍內(nèi),不履行或不正確履行自己應(yīng)盡的職責(zé),有如下行為之一造成事故的,按玩忽職守論處:

8.8.1 不執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度、通知、規(guī)程的或自行其事的。

8.8.2 對(duì)可能造成事故的險(xiǎn)情和隱患,不采取措施或措施不力的。

8.8.3 不接受安委會(huì)的管理和監(jiān)督,不聽取合理意見,主觀武斷,不顧公司利益,強(qiáng)令其它員工違章生產(chǎn)、作業(yè)的。

8.8.4 對(duì)安全生產(chǎn)漫不經(jīng)心,馬虎草率,麻痹大意的。

8.8.5 對(duì)安全生產(chǎn)不檢查、不督促、不指導(dǎo)、放任自流的。

8.8.6 不服指揮和勸告,進(jìn)行違章生產(chǎn)的。

9 各部門可根據(jù)本規(guī)定制訂具體實(shí)施措施。

10 本規(guī)定由豬場(chǎng)經(jīng)理室負(fù)責(zé)解釋。

11 本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。

第7篇 施工公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度

安全生產(chǎn)責(zé)任制度是公司對(duì)各個(gè)部門、各類人員至每個(gè)職工所規(guī)定的在他們各自職責(zé)范圍內(nèi),對(duì)安全生產(chǎn)工作應(yīng)負(fù)責(zé)任的制度。

公司已根據(jù)各個(gè)部門、各類人員的不同職責(zé)范圍,制定了安全生產(chǎn)責(zé)任制,現(xiàn)已成為完整的制度體系。為使責(zé)任制的落實(shí),做到時(shí)時(shí)處處的安全生產(chǎn)工作都有人切實(shí)負(fù)責(zé),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。特制定本辦法:

一、本辦法依據(jù)管生產(chǎn),必須管安全,安全生產(chǎn)人人有責(zé)的原則及國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)制定。

二、本辦法適用于公司各個(gè)部門、各類管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任的考核。

三、本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行。

四、各部門、各類人員安全生產(chǎn)責(zé)任制,必須落實(shí)到位,并實(shí)行一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),實(shí)行逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀。各部門、各類人員自簽訂之日起,安全生產(chǎn)責(zé)任開始生效。

五、安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核,實(shí)行分級(jí)考核的辦法。即:公司經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門、各類人員、工程項(xiàng)目經(jīng)理考核;工程項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目部各個(gè)部門、各類人員、作業(yè)班組長(zhǎng)考核;作業(yè)班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)本班組工人進(jìn)行考核。

六、安全生產(chǎn)責(zé)任考核采用日?？己伺c安全檢查同時(shí)進(jìn)行,公司每季、分公司每月、工程項(xiàng)目每周、班組每天進(jìn)行。考核結(jié)果實(shí)行逐級(jí)審查,逐級(jí)上報(bào)。

七、每次考核結(jié)果作為公司評(píng)優(yōu)、晉升、獎(jiǎng)金評(píng)定、降級(jí)、處分等重要參考依據(jù)?？己斯卜秩齻€(gè)等級(jí)、即:稱職、基本稱職、不稱職。對(duì)于部門考核,部門內(nèi)每次考核全部人員稱職,該部門為稱職;部門內(nèi)每次考核有30%人基本稱職,70%人稱職該部門為基本稱職;部門內(nèi)每次考核有50%不稱職,該部門為不稱職。每次考核均應(yīng)填寫考核統(tǒng)計(jì)表。(詳見附表)

八、獎(jiǎng)罰

1.年度內(nèi)每次考核都稱職的部門、個(gè)人都可以入圍先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人評(píng)比,職務(wù)晉升,獎(jiǎng)金等級(jí)的評(píng)定。

2.第一次考核基本稱職的部門和個(gè)人,公司除對(duì)此進(jìn)行批評(píng)教育外,并要求限期達(dá)到稱職。到期考核仍然不稱職的部門和個(gè)人進(jìn)行罰款(部門領(lǐng)導(dǎo)罰款500元,部門內(nèi)不稱職的每人罰款300元),并提出警告處分。

第三次考核仍然不稱職的部門領(lǐng)導(dǎo),個(gè)人視情節(jié)輕重給予撤職、調(diào)換崗位、降級(jí)使用、扣發(fā)全年獎(jiǎng)金或加倍罰款。

九、由于責(zé)任過失造成傷亡事故或重大經(jīng)濟(jì)損失者,除追究其個(gè)人責(zé)任和經(jīng)濟(jì)處罰外,直到追究刑事責(zé)任。

十、本辦法由公司安全管理部門負(fù)責(zé)解釋。

第8篇 某客運(yùn)站安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度

客運(yùn)站安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度

為認(rèn)真搞好我站安全生產(chǎn)工作,有效防止安全事故的發(fā)生,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《道路交通安全法》、《道路旅客運(yùn)輸及客運(yùn)站管理規(guī)定》及《江西省汽車客運(yùn)站安全生產(chǎn)監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定,并結(jié)合我站工作實(shí)際,特制訂本制度。

1、車站安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組為本制度的實(shí)施監(jiān)督機(jī)構(gòu)。負(fù)責(zé)全站安全生產(chǎn)制度的落實(shí),發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定,以及限期整改未落實(shí)的,將責(zé)令整改,情節(jié)嚴(yán)重的給予處分。

2、車站站長(zhǎng)是本級(jí)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,安全生產(chǎn)分管領(lǐng)導(dǎo)和科室班組負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人,各司其職,對(duì)本科室和職工安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。

3、車站范圍內(nèi)負(fù)有安全生產(chǎn)和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的個(gè)人或科室,因未履行或未完全履行各自的職責(zé)而導(dǎo)致發(fā)生安全事故的,均應(yīng)按本制度追究有關(guān)責(zé)任人的行政責(zé)任。

4、按照“誰主管,誰負(fù)責(zé),誰的責(zé)任,誰承擔(dān)”的原則,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件精神,做好本部門的安全生產(chǎn)監(jiān)督、檢查、宣傳和教育工作。

5、發(fā)生重、特大事故時(shí),相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)立即到場(chǎng)組織救援,了解事故發(fā)生情況,查找事故原因,做到“四不放過”,切實(shí)做好善后處理工作,并及時(shí)向上級(jí)有關(guān)部門報(bào)告。

第9篇 安全生產(chǎn)管理制度：投料崗位

1、設(shè)備、車輛運(yùn)行前后,要認(rèn)真檢查清理維護(hù),確保安全運(yùn)行。特別在車輛啟動(dòng)前,要認(rèn)真檢查傳動(dòng)及制動(dòng)系統(tǒng),確認(rèn)正常后方可運(yùn)行。

2、投料時(shí)車輛運(yùn)行要嚴(yán)格注意過往的其它車輛與人員,車速不得超過20km/h。并在經(jīng)過道路兩側(cè)設(shè)置安全警示牌,投料結(jié)束收回。

3、裝、卸料倒車時(shí),必須注意作業(yè)區(qū)內(nèi)設(shè)備、設(shè)施及人員安全。工作人員要相互呼應(yīng)協(xié)作,保證安全。

4、扒谷機(jī)及其它設(shè)備運(yùn)行時(shí),嚴(yán)禁跨越,踩踏防護(hù)網(wǎng)架及移動(dòng)設(shè)備。

5、自卸車作自卸動(dòng)作時(shí),車箱上不許有人,輸送機(jī)升降架下嚴(yán)禁人員停留。

6、原料倉棚下的電纜線要每天檢查,確保安全,用完后要收回,以免丟失。作業(yè)完成后應(yīng)及時(shí)檢查清理現(xiàn)場(chǎng),切斷設(shè)備電源。

7、工作時(shí)戴好防塵勞動(dòng)保護(hù),減少對(duì)人體健康的影響。

第10篇 國家電網(wǎng)公司常用安全生產(chǎn)規(guī)章制度

一、《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》基本知識(shí)

《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》的制定，是為了保證員工在電力生產(chǎn)活動(dòng)中人身安全，保證電網(wǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行和可靠供電，保證國家和投資者的資產(chǎn)免遭損失（保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備)。

當(dāng)前安全生產(chǎn)的基本方針是：“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”。國家電網(wǎng)公司系統(tǒng)各企業(yè)要貫徹“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則。并堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”，做到計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、考核生產(chǎn)工作的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全工作（安全生產(chǎn)“五同時(shí)”）。

根據(jù)國家電網(wǎng)公司系統(tǒng)安全生產(chǎn)總體目標(biāo)，2023年重慶市電力公司系統(tǒng)提出了“八不發(fā)生”安全目標(biāo)：

(1)不發(fā)生生產(chǎn)（基建）人身死亡事故。

(2)不發(fā)生農(nóng)電較大及以上人身死亡事故。

(3)不發(fā)生有人員責(zé)任的重大及以上電網(wǎng)、設(shè)備、火災(zāi)事故。

(4)不發(fā)生惡性誤操作事故。

(5)不發(fā)生本企業(yè)負(fù)主要及以上責(zé)任的特大交通事故。

(6)本企業(yè)發(fā)包、承包、分包的工程現(xiàn)場(chǎng)不發(fā)生本企業(yè)負(fù)主要責(zé)任的較大及以上人身死亡事故。

(7)本企業(yè)管理的輔業(yè)、多經(jīng)、修造、試驗(yàn)等單位不發(fā)生本企業(yè)負(fù)主要責(zé)任的人身死亡事故。

(8)不發(fā)生對(duì)本企業(yè)造成較大影響的安全事件。

為了確保年度安全目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，國家電網(wǎng)公司系統(tǒng)實(shí)行安全目標(biāo)“四級(jí)

控制”：企業(yè)控制重傷和事故；車間控制輕傷和障礙；班組控制未遂和異常；個(gè)人控制違章和差錯(cuò)。

國家電網(wǎng)公司系統(tǒng)各級(jí)行政正職是安全第一責(zé)任人，對(duì)本企業(yè)的安全生產(chǎn)工

作和安全生產(chǎn)目標(biāo)負(fù)全部責(zé)任。企業(yè)安全監(jiān)督人員、車間安全員、班組安全員組成三級(jí)安全網(wǎng)（安全監(jiān)督體系），對(duì)企業(yè)各級(jí)安全生產(chǎn)工作開展監(jiān)督管理。

國家電網(wǎng)公司系統(tǒng)應(yīng)每年公布一次本單位現(xiàn)行有效的現(xiàn)場(chǎng)規(guī)程制度清單?，F(xiàn)場(chǎng)規(guī)程宜每3~5年進(jìn)行一次全面修訂、審定并印發(fā)。

企業(yè)和個(gè)人應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行兩票（工作票和操作票）三制（交接班制、巡回檢查制、設(shè)備定期試驗(yàn)輪換制)。國家電網(wǎng)公司系統(tǒng)各企業(yè)每年應(yīng)編制年度的反事故措施計(jì)劃和安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃（兩措）。

生產(chǎn)性企業(yè)對(duì)車間的運(yùn)行、檢修、試驗(yàn)人員以及特種作業(yè)人員，每年進(jìn)行安

全生產(chǎn)規(guī)程制度的考試?？荚嚦煽?jī)記入個(gè)人教育培訓(xùn)檔案，考試不及格的應(yīng)限期補(bǔ)考，合格后方可上崗。

安全生產(chǎn)例行工作包括班前會(huì)和班后會(huì)、安全日活動(dòng)、安全分析會(huì)、安全監(jiān)

督及安全網(wǎng)例會(huì)、安全檢查、安全性評(píng)價(jià)、安全簡(jiǎn)報(bào)等重點(diǎn)內(nèi)容。

二、《安全生產(chǎn)監(jiān)督規(guī)定》基本知識(shí)

《安全生產(chǎn)監(jiān)督規(guī)定》的制定，是為了規(guī)范國家電網(wǎng)公司系統(tǒng)安全生產(chǎn)監(jiān)督工作，保證國家的法律、法規(guī)和國家電網(wǎng)公司有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定、規(guī)程、制度的正確實(shí)施。

安全生產(chǎn)監(jiān)督人員具有以下職權(quán)：

(1)有權(quán)進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域、施工現(xiàn)場(chǎng)、控制室、調(diào)度室檢查了解安全情況。

(2)有權(quán)制止違章作業(yè)、違章指揮、違反生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)紀(jì)律的行為。

(3)有權(quán)要求保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，有權(quán)向企業(yè)內(nèi)任何人員調(diào)查了解事故有關(guān)情況，提取、查閱有關(guān)資料，有權(quán)對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行照相、錄音、錄像等。

(4)對(duì)事故調(diào)查分析結(jié)論和處理有不同意見時(shí)，有權(quán)提出或向上級(jí)安全生產(chǎn)

監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映；對(duì)違反規(guī)程、規(guī)定，隱瞞事故或阻礙事故調(diào)查的行為有權(quán)糾正或越級(jí)反映。

安全生產(chǎn)監(jiān)督人員在行使職權(quán)時(shí)具有以下義務(wù)：

(1)在生產(chǎn)區(qū)域、施工現(xiàn)場(chǎng)、控制室、調(diào)度室檢查工作時(shí)有維護(hù)正常生產(chǎn)秩序的義務(wù)。

(2)在制止違章作業(yè)、違章指揮和違反生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)紀(jì)律的行為時(shí)有解釋理由的義務(wù)。

(3)因事故調(diào)查需要向有關(guān)人員了解事故情況時(shí)，有為當(dāng)事人保密的義務(wù)。

(4)對(duì)涉及事故單位或部門的技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密時(shí)，有為其保密的義務(wù)。

(5)對(duì)隱瞞事故或事故處理不當(dāng)?shù)男袨椋猩钊胝{(diào)查的義務(wù)。

三、《電力生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》基本知識(shí)

《電力生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》的制定，是為了加強(qiáng)國家電網(wǎng)公司系統(tǒng)的安全監(jiān)督管理，通過對(duì)人身、電網(wǎng)、設(shè)備事故的調(diào)查分析和統(tǒng)計(jì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，制定并落實(shí)防范措施。

事故調(diào)查應(yīng)做到事故原因不清楚不放過，事故責(zé)任者和應(yīng)受教育者沒有受到教育不放過，沒有采取防范措施不放過，事故責(zé)任者沒有受到處罰不放過（事故調(diào)查“四不放過”)。

1.事故等級(jí)

按照2007年6月1日頒發(fā)的國務(wù)院493號(hào)令《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》，事故等級(jí)劃分如下：

(1)特別重大事故，死亡30人以上，或重傷100人以上，或經(jīng)濟(jì)損失1億元以上。

(2)重大事故，死亡10人以上30人以下，或重傷50人以上100人以下，或經(jīng)濟(jì)損失5000萬元以上1億元以下。

(3)較大事故，死亡3人以上10人以下，或重傷10人以上50人以下，或經(jīng)濟(jì)損失1000萬元以上5000萬元以下。

(4)一般事故，死亡3人以下，或重傷10人以下，或經(jīng)濟(jì)損失1000萬元以下。

2.輕傷和重傷事故

輕傷事故指受傷員工歇工在一個(gè)工作日以上，但夠不上重傷者。重傷事故的確定按1960年(60)中勞護(hù)久字第56號(hào)文《勞動(dòng)部關(guān)于重傷事故范圍的意見》規(guī)定。

重傷事故范圍劃分：凡有下列情形之一的，均作為重傷事故處理。

(1)經(jīng)醫(yī)師診斷成為殘廢或可能成為殘廢的。

(2)傷勢(shì)嚴(yán)重，需要進(jìn)行較大的手術(shù)才能挽救的。

(3)人體要害部位嚴(yán)重灼傷、燙傷或雖非要害部位但灼、燙占全身面積1/3以上的。

(4)嚴(yán)重骨折（胸骨、肋骨、脊椎骨、鎖骨、肩胛骨、腕骨、腿骨和腳骨等因傷引起骨折)、腦震蕩等。

(5)眼部受傷較劇，有失明可能的。

(6)手部傷害：

1)大拇指軋斷一節(jié)的；

2)食指、中指、無名指、小指任何一只軋斷兩節(jié)或任何兩指各軋斷一節(jié)的；

3)局部肌腱受傷甚劇，引起機(jī)能障礙，有不能自由伸屈的殘廢可能的。

(7)腳部傷害：

1)腳趾軋斷三只以上的；

2)局部肌腱受傷甚劇，引起機(jī)能障礙，有不能行走自如的殘廢可能的。

(8)內(nèi)部傷害：內(nèi)臟損傷、內(nèi)出血或傷及腹膜的。

(9)凡不在上述范圍以內(nèi)的傷害，經(jīng)醫(yī)院診察后，認(rèn)為受傷較重，可根據(jù)實(shí)

際情況參考上述各點(diǎn)，由企業(yè)行政會(huì)同工會(huì)作個(gè)別研究提出初步意見，由當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門審查確定。

3.惡性電氣誤操作和一般電氣誤操作

3kv及以上發(fā)供電設(shè)備發(fā)生下列惡性電氣誤操作：帶負(fù)荷誤拉（合）隔離開關(guān)、帶電掛（合）接地線（接地開關(guān)）、帶接地線（接地開關(guān)）合斷路器（隔離開關(guān))。

一般電氣誤操作包括：誤（漏）拉合斷路器（開關(guān)）、誤（漏）投或停繼電

保護(hù)及安全自動(dòng)裝置（包括連接片）、誤設(shè)置繼電保護(hù)及安全自動(dòng)裝置定值；下達(dá)錯(cuò)誤調(diào)度命令、錯(cuò)誤安排運(yùn)行方式、錯(cuò)誤下達(dá)繼電保護(hù)及安全自動(dòng)裝置定值或錯(cuò)誤下達(dá)其投、停命令。

四、《電力建設(shè)安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》基本知識(shí)

1.目標(biāo)

國家電網(wǎng)公司系統(tǒng)電力建設(shè)安全工作的總體目標(biāo)是努力實(shí)現(xiàn)傷亡事故“零目標(biāo)”。杜絕以下五種事故：

(1)重大人身傷亡事故。

(2)重大施工機(jī)械設(shè)備損壞事故。

(3)重大火災(zāi)事故。

(4)特大交通事故。

(5)重大環(huán)境污染事故和重大垮（坍）塌事故。

國家電網(wǎng)公司網(wǎng)公司（以下簡(jiǎn)稱網(wǎng)公司）、?。ㄖ陛犑?、自治區(qū)）電力公司電力建設(shè)工程項(xiàng)目安全施工目標(biāo)如下：

(1)不發(fā)生人身傷亡事故。

(2)不發(fā)生重大施工機(jī)械設(shè)備損壞事故。

(3)不發(fā)生重大火災(zāi)事故。

(4)不發(fā)生負(fù)主要責(zé)任的重大交通事故。

(5)不發(fā)生環(huán)境污染事故和重大垮（坍）塌事故。

水電施工企業(yè)安全施工目標(biāo)：

(1)不發(fā)生重大人身傷亡事故。

(2)不發(fā)生重大施工機(jī)械設(shè)備損壞事故。

(3)不發(fā)生重大火災(zāi)事故。

(4)不發(fā)生特大交通事故。

(5)不發(fā)生重大環(huán)境污染事故和重大垮（坍）塌事故。

火電、送變電施工企業(yè)對(duì)安全施工實(shí)行三級(jí)控制目標(biāo)如下：

(1)企業(yè)控制人身重傷事故，不發(fā)生人身死亡和重大施工機(jī)械設(shè)備、火災(zāi)及負(fù)主要責(zé)任的交通事故。

(2)專業(yè)工地控制人身輕傷事故和重大未遂事故，不發(fā)生人身重傷事故和一般機(jī)械、設(shè)備、火災(zāi)、責(zé)任交通事故。

(3)班組控制未遂事故和記錄事故，不發(fā)生人身輕傷事故和其他一般事故。

水電施工企業(yè)對(duì)安全施工實(shí)行三級(jí)控制目標(biāo)如下：

(1)企業(yè)控制人身死亡事故和其他重大事故，不發(fā)生重大人身死亡和其他特大事故。

(2)工程項(xiàng)目部控制人身重傷事故和其他重大事故，不發(fā)生人身死亡事故和其他重大事故。

(3)作業(yè)隊(duì)控制人身輕傷事故，不發(fā)生人身重傷事故和其他一般事故。

電力建設(shè)各工程項(xiàng)目和施工企業(yè)及所屬的專業(yè)工地、班組可以根據(jù)各自的實(shí)際情況確定安全施工目標(biāo)，但不得低于本規(guī)定的要求。

2.責(zé)任制

班組長(zhǎng)職責(zé)如下：

(1)對(duì)本班組人員在施工過程中的安全與健康負(fù)直接管理責(zé)任。

(2)負(fù)責(zé)組織本班組人員學(xué)習(xí)與執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全健康與環(huán)境保護(hù)的規(guī)程、規(guī)定、制度及措施。帶頭遵章守紀(jì)，及時(shí)糾正并查處違章違紀(jì)行為。

(3)認(rèn)真組織每周一次的安全日活動(dòng)，及時(shí)總結(jié)與布置班組安全工作，并做好安全活動(dòng)記錄。

(4)認(rèn)真進(jìn)行每天的“站班會(huì)”和班后安全小結(jié)。

(5)每天檢查施工場(chǎng)所的安全文明施工情況，督促本班組人員正確使用職業(yè)安全防護(hù)用品和用具。

(6)負(fù)責(zé)進(jìn)行新入廠人員的第三級(jí)安全教育和變換工種人員的崗位安全教育。

(7)在工程項(xiàng)目開工前，負(fù)責(zé)組織本班組參加施工的人員接受安全技術(shù)交底并簽字。對(duì)未簽字的人員，不得安排參加該項(xiàng)目的施工。

(8)負(fù)責(zé)本班組施工項(xiàng)目開工前的安全文明施工條件的檢查、落實(shí)并簽字確認(rèn)。對(duì)危險(xiǎn)作業(yè)的施工點(diǎn)，必須設(shè)安全監(jiān)護(hù)人。送變電公司的班組長(zhǎng)，應(yīng)負(fù)責(zé)安全施工作業(yè)票的審批工作。

(9)督促本班組人員進(jìn)行文明施工，收工時(shí)及時(shí)清掃整理作業(yè)場(chǎng)所。

(10)貫徹實(shí)施安全工作與經(jīng)濟(jì)掛鉤的管理辦法，做到獎(jiǎng)罰嚴(yán)明。

(11)組織本班組人員分析事故原因，吸取教訓(xùn)，及時(shí)改進(jìn)班組安全工作。

施工人員職責(zé)如下：

(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)安全健康與環(huán)境保護(hù)的規(guī)程、規(guī)定、制度和措施，自覺遵章守紀(jì)，不違章作業(yè)。

(2)正確使用職業(yè)安全防護(hù)用品、用具，并在使用前進(jìn)行可靠性檢查。

(3)施工項(xiàng)目開工前，認(rèn)真接受安全施工措施交底，并在交底書上簽字。

(4)作業(yè)前檢查工作場(chǎng)所，做好安全防護(hù)措施，以確保不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。下班前及時(shí)清掃整理作業(yè)場(chǎng)所。

(5)不操作自己不熟悉的或非本專業(yè)使用的機(jī)械設(shè)備及工器具。

(6)正確使用與愛護(hù)安全設(shè)施，未經(jīng)工地專職安全員批準(zhǔn)，不得拆除或挪用安全設(shè)施。

(7)施工中發(fā)現(xiàn)不安全問題應(yīng)妥善處理或向上級(jí)報(bào)告。對(duì)無安全施工措施和未經(jīng)安全交底的施工項(xiàng)目，有權(quán)拒絕施工并可越級(jí)報(bào)告。有權(quán)制止他人違；有權(quán)拒絕違章指揮；對(duì)危害生命安全和健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。

(8)認(rèn)真參加安全活動(dòng)，積極提出改進(jìn)安全工作的建議。

(9)發(fā)生人身事故時(shí)應(yīng)立即搶救傷者，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)并及時(shí)報(bào)告；調(diào)查事故時(shí)必須如實(shí)反映情況；分析事故時(shí)應(yīng)積極提出改進(jìn)意見和防范措施。

第11篇 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)與處罰制度

第一條 集團(tuán)公司工區(qū)項(xiàng)目部對(duì)工區(qū)項(xiàng)目部進(jìn)行安全檢查時(shí)，檢查中發(fā)現(xiàn)問題未及時(shí)整改，安全管理要求得不到落實(shí)，對(duì)工區(qū)項(xiàng)目部每次罰款0.5-1.0萬元；

第二條 發(fā)生因治安管理不善，造成爆破器材丟失、被盜事故的，除按治安管理處罰條例規(guī)定進(jìn)行處罰外，另罰工區(qū)項(xiàng)目部1-5萬元；

第三條 施工、生活區(qū)隨意私拉亂接電線，有火災(zāi)隱患和廚房不衛(wèi)生，容易傳播疾病者，每查出一項(xiàng)罰工區(qū)項(xiàng)目部0.5萬元；

第四條 機(jī)械設(shè)備操作、特種作業(yè)無證上崗或不按安全操作規(guī)程作業(yè)的，對(duì)工區(qū)項(xiàng)目部罰款0.5萬元；

第五條 違反《施工安全管理辦法》，有以下行為之一者，對(duì)項(xiàng)目處以0.5-1.0萬元的罰款。

1、有進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)未戴安全帽，違反高空作業(yè)防范規(guī)定現(xiàn)象的（腳手架未綁扎連接牢固，作業(yè)人員未系安全帶）；

2、危險(xiǎn)作業(yè)（事故易發(fā)點(diǎn)）施工中無書面安全技術(shù)交底，或技術(shù)交底無安全注意事項(xiàng)的；

3、隧道施工作業(yè)不符合安全技術(shù)要求，如違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè)、照明及通風(fēng)設(shè)施安裝使用不規(guī)范、排水不暢等；

4、施工中使用的雷管、炸藥保管和使用，不符合治安管理和危爆物品安全管理規(guī)定，存在安全隱患；

5、爆破作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)不按規(guī)定進(jìn)行安全防護(hù)的；

6、工程搶險(xiǎn)應(yīng)急物資不到位或應(yīng)急預(yù)案未進(jìn)行演練的；

7、施工現(xiàn)場(chǎng)不按安全技術(shù)方案進(jìn)行操作的；

第六條 發(fā)生一次負(fù)傷5人及以上事故的，每負(fù)傷1人罰款2萬元；發(fā)生一次重傷3人及以上事故的每重傷1人罰款5萬元；發(fā)生一次1至2人死亡事故的，每死亡1人，罰款50萬元；發(fā)生一次死亡3人（含）以上重大事故的每死亡1人罰款100萬元；凡發(fā)生安全事故，事故損失費(fèi)用由責(zé)任單位自負(fù)。

第七條 對(duì)于發(fā)現(xiàn)事故隱患，隱瞞不報(bào)或不及時(shí)上報(bào)的，罰1萬元；發(fā)生事故被群眾舉報(bào)，導(dǎo)致惡劣影響的，罰10萬元；

第八條 甲方、監(jiān)理、設(shè)計(jì)等單位或集團(tuán)公司等上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來工地檢查工作時(shí)或在全線組織的大檢查、評(píng)比、觀摩中，因安全問題或安全管理漏洞被通報(bào)或造成惡劣影響一次，罰款20萬元；

第九條 獲集團(tuán)公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工地，獎(jiǎng)勵(lì)工區(qū)項(xiàng)目部1萬元；獲總公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工地，獎(jiǎng)勵(lì)2萬元；獲吉圖琿公司安全文明標(biāo)準(zhǔn)工地獎(jiǎng)勵(lì)3萬元；

第12篇 藝術(shù)學(xué)校安全生產(chǎn)責(zé)任制度

為了明確各級(jí)安全職責(zé)，落實(shí)責(zé)任，加強(qiáng)安全管理，保障廣大師生員工生命和國家財(cái)產(chǎn)的安全，維護(hù)正常教育教學(xué)秩序和社會(huì)穩(wěn)定，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定，結(jié)合我校實(shí)際情況制定本制度。

一、強(qiáng)化安全意識(shí)

認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)，提高安全生產(chǎn)意識(shí)，落實(shí)安全生產(chǎn)措施，實(shí)行“誰主管、誰負(fù)責(zé)、屬地管理”原則。各部門根據(jù)各自的職責(zé)，分別承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任。

二、建立安全生產(chǎn)責(zé)任制

學(xué)校安全法人為第一責(zé)任人，分管安全的領(lǐng)導(dǎo)為第二責(zé)任人。

部門具體責(zé)任

（一）宿舍安全

1、責(zé)任單位：保衛(wèi)科、學(xué)生科。

2、責(zé)任人：責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人分別為第一責(zé)任人，分管人為第二責(zé)任人，各班班主任為第三責(zé)任人。

（二）教學(xué)場(chǎng)所安全

1、責(zé)任單位：保衛(wèi)科、教務(wù)科、學(xué)生科。

2、責(zé)任人：責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人分別為第一責(zé)任人，分管人為第二責(zé)任人，各班班主任為第三責(zé)任人。

（三）食堂安全

1、責(zé)任單位：物業(yè)科。

2、責(zé)任人：責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，分管人為第二責(zé)任人，食堂承包人為第三責(zé)任人。

（四）會(huì)計(jì)室、檔案室、圖書室、電腦房、服裝間、行政長(zhǎng)庫、音控室、文印室的安全。

1、責(zé)任單位：各管理科室。

2、責(zé)任人：責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，各管理人員為第二責(zé)任人。

（五）各辦公室安全

1、責(zé)任單位：各管理科室。

2、責(zé)任人：責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，肇事人員為第二責(zé)任人。

（六）道路交通安全

1、責(zé)任單位：辦公室、演出科、學(xué)生科。

2、責(zé)任人：責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，具體負(fù)責(zé)人或班主任為第二責(zé)人，肇事者為第三責(zé)任人。

（七）消防安全

1、責(zé)任單位：保衛(wèi)科、各管理科室。

2、責(zé)任人：責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，分管人員為第二責(zé)人，肇事者為第三責(zé)任人。

（八）其他安全

1、責(zé)任單位：各管理科室。

2、責(zé)任人：責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，分管人員為第二責(zé)任人，肇事者為第三責(zé)任人。

三、建立安全監(jiān)督管理體系

1、加強(qiáng)安全教育。教務(wù)科每月要安排2課時(shí)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全健康教育，做到師資落實(shí)，教材落實(shí)，課時(shí)落實(shí)。增強(qiáng)學(xué)生安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。

2、監(jiān)督檢查。學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組，每月要進(jìn)行一次要安全生產(chǎn)檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)采取措施，督促制定治理方案和防范措施；保衛(wèi)科要每周對(duì)全校各場(chǎng)所進(jìn)行安全巡查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)匯報(bào)及時(shí)整改。

四、安全責(zé)任追究

保衛(wèi)科及各科室要價(jià)強(qiáng)安全管理，防止發(fā)生安全事故，若違反規(guī)定，發(fā)生安全事故，對(duì)部門負(fù)責(zé)人根據(jù)情節(jié)輕重和責(zé)任大小以及事故處置情況給予警告、記過、記大過、降級(jí)、撤職的行政處分。對(duì)直接責(zé)任人給予罰金、留職查看、開除公職的行政處分。

第13篇 生產(chǎn)設(shè)施安全制度

編制目的:為了加強(qiáng)設(shè)備保養(yǎng)和維修管理工作,確保機(jī)械設(shè)備安全運(yùn)行,特定此制度。

適用范圍:山東金鄉(xiāng)德華化工有限公司

相關(guān)文件:國務(wù)院2003年頒發(fā)的《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》

制度內(nèi)容:

1.設(shè)備的正確使用和精心維護(hù)是保證設(shè)備完好率,長(zhǎng)周期安全運(yùn)行的重要環(huán)節(jié)。設(shè)備管理要堅(jiān)持貫徹“預(yù)防為主,維護(hù)保養(yǎng)與計(jì)劃檢修并重”的原則,逐步實(shí)現(xiàn)計(jì)劃檢修。

2.實(shí)行設(shè)備包機(jī)專責(zé)制,做到每臺(tái)設(shè)備、每條管線、每個(gè)閥門都有專人負(fù)責(zé),及時(shí)做好設(shè)備的防塵、防潮、防凍、防凝、保溫、保冷、防腐、堵漏等工作。

3. 操作人員要用好、管好、維護(hù)好設(shè)備,對(duì)所用設(shè)備必須做到“四懂”(懂原理、懂結(jié)構(gòu)、懂性能、懂用途)、“三會(huì)”(會(huì)使用、會(huì)維護(hù)、會(huì)排除故障)。

4. 嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備潤滑制度,做到“五定” (定點(diǎn)、定人、定質(zhì)、定時(shí)、定量)、“三過濾”。

5. 所有備用設(shè)備應(yīng)定期檢查維護(hù);注意防塵、防潮、防腐蝕。傳動(dòng)設(shè)備要定期盤車;定期切換試車,使所有備用設(shè)備處于完好狀態(tài)。

6. 操作人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行工藝操作規(guī)程和巡回檢查制度,認(rèn)真填寫運(yùn)行記錄;嚴(yán)禁超溫、超壓、超速、超負(fù)荷運(yùn)行。并做好如下工作:

6.1 嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行設(shè)備啟動(dòng)、運(yùn)行和停車,執(zhí)行設(shè)備定期切換,強(qiáng)制保養(yǎng)制度。

6.2 認(rèn)真做好設(shè)備的清潔、潤滑、調(diào)整、堅(jiān)固、防腐工作。

6.3 保持設(shè)備、管線的整潔,油漆、保溫的完整,及時(shí)檢查并消除跑、冒、滴、漏。

6.4 嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,交接清楚設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)。

7. 操作人員發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常應(yīng)立即查明原因及時(shí)匯報(bào)。緊急情況下應(yīng)采取果斷措施或立即停車,通知值班長(zhǎng)及時(shí)逐級(jí)匯報(bào)。原因不清、故障不排除、不準(zhǔn)盲目開車。對(duì)存在問題應(yīng)記入運(yùn)行記錄,并向下一班交接。

8. 維修人員要做好下列工作:

8.1定時(shí)檢查,并主動(dòng)向操作人員了解設(shè)備運(yùn)行情況。

8.2發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在問題要及時(shí)消除,做詳細(xì)記錄,逐步掌握設(shè)備運(yùn)行規(guī)律,做到心中有數(shù),努力提高技術(shù)水平,掌握設(shè)備特性。

8.3不能消除的缺陷及存在的技術(shù)問題,要查明原因,進(jìn)行分析,提出措施。在停車檢修中及時(shí)處理。

8.4逐步采用便攜式儀器對(duì)主要設(shè)備進(jìn)行點(diǎn)檢,逐步開展?fàn)顟B(tài)監(jiān)測(cè)工作,貫徹“預(yù)防為主”的方針,延長(zhǎng)設(shè)備運(yùn)行周期。

8.5保質(zhì)保量按時(shí)完成維修任務(wù),不斷提高設(shè)備維護(hù)水平。

9. 要經(jīng)常檢查裝置區(qū)域的建筑物、構(gòu)筑物、設(shè)備基礎(chǔ),發(fā)現(xiàn)腐蝕、下沉、裂紋、破損,應(yīng)做好記錄和標(biāo)志,并報(bào)告設(shè)備部。

10.對(duì)裝置區(qū)內(nèi)的閑置設(shè)備,須妥善保管,做好防潮、防凍、防腐蝕工作,保證設(shè)備完好。

第14篇 安全生產(chǎn)隱患排查監(jiān)管責(zé)任制度

1、對(duì)于各種上報(bào)的事故隱患,應(yīng)及時(shí)按規(guī)定進(jìn)行查實(shí),并認(rèn)真協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門進(jìn)行徹底整改。

2、各部門要在各自職責(zé)范圍內(nèi),定期組織安全生產(chǎn)情況的監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除各類事故隱患,尤其要加強(qiáng)對(duì)重大事故隱患的排查和監(jiān)管。

3、對(duì)重大隱患或一時(shí)難以解決的隱患,要及時(shí)采取必要的臨時(shí)安全措施,并立即上報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理,由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決。

4、要建立健全事故隱患,將各類事故隱患的發(fā)現(xiàn)、隱患具體情況、采取的措施、監(jiān)管責(zé)任人、整改結(jié)果、復(fù)查時(shí)間等一一進(jìn)行詳細(xì)記錄;建立健全重大危險(xiǎn)源檔案,將分管領(lǐng)域危險(xiǎn)源數(shù)量、類型、具體位置和部位、危險(xiǎn)程度、可能發(fā)生的事故類型、監(jiān)控措施、管理責(zé)任人、監(jiān)控責(zé)任人、檢查時(shí)間、檢查情況等詳細(xì)登記造冊(cè)。

5、對(duì)事故隱患進(jìn)行定期匯總向項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并對(duì)事故隱患整改情況進(jìn)行督查。

第15篇 安全生產(chǎn)檢查整改制度

1、安全檢查的目的

為了貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度、方案、措施和各項(xiàng)安全操作規(guī)程，糾正各種違章現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)各類不利于生產(chǎn)的危險(xiǎn)因素和隱患，通過及時(shí)整改，防范于未然，達(dá)到安全生產(chǎn)的目的，特制定本制度。

2、安全檢查的內(nèi)容

查思想、查管理、查制度、查現(xiàn)場(chǎng)、查隱患、查違章。

3、安全檢查的方式

① 定期性檢查

由項(xiàng)目經(jīng)理或項(xiàng)目副經(jīng)理組織，每月進(jìn)行一次綜合性安全大檢查，成員由項(xiàng)目經(jīng)理或項(xiàng)目副經(jīng)理、項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人、專職安全員組成。

② 經(jīng)常性檢查

專(兼)職安全員和班組負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)日常的安全檢查。檢查重點(diǎn)是易發(fā)生和可能發(fā)生事故的主要因素，并及時(shí)糾正違章行為。

③ 季節(jié)性檢查

由項(xiàng)目經(jīng)理根據(jù)季節(jié)變化，組織項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人和專職安全員對(duì)易發(fā)生事故的潛在危險(xiǎn)，突出重點(diǎn)進(jìn)行季節(jié)性安全檢查。如冬季防凍保溫、防滑、防火、防煤氣中毒；夏季防暑降溫、防汛、防雷電等檢查。

④ 專項(xiàng)性檢查

由項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織各類專業(yè)技術(shù)人員和專職安全員，根據(jù)各專業(yè)特點(diǎn)，而進(jìn)行的專業(yè)性安全檢查。此類檢查具有較強(qiáng)的針對(duì)性和專業(yè)要求，用于檢查專業(yè)技術(shù)難度較大的項(xiàng)目。通過檢查，發(fā)現(xiàn)潛在問題，研究整改對(duì)策，進(jìn)行技術(shù)改造，及時(shí)消除隱患。

4、檢查結(jié)果與整改

① 每次檢查由負(fù)責(zé)組織檢查的領(lǐng)導(dǎo)主持總結(jié)會(huì)，對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行總結(jié)、評(píng)價(jià)，還應(yīng)通報(bào)上次檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患的整改情況。

② 在安全檢查中，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)者，應(yīng)立即糾正，作好記錄，對(duì)不聽勸阻者，檢查人員有權(quán)令其停止作業(yè)，經(jīng)檢查認(rèn)識(shí)并改正后方可恢復(fù)作業(yè)。情節(jié)嚴(yán)重者，按規(guī)定給予處罰。

③ 對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患，由安全員負(fù)責(zé)簽發(fā)《安全隱患整改通知單》，被整改部門接到通知后必須按要求進(jìn)行整改，由安全員按照規(guī)定的期限復(fù)查，如無故拖延不整改、不采取任何措施，則追究其部門主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，發(fā)生事故的按有關(guān)規(guī)定加重處罰。

④ 對(duì)條件暫不具備整改條件的隱患，應(yīng)及時(shí)報(bào)告上級(jí)，同時(shí)采取有效防范措施，并進(jìn)行監(jiān)控，防止事故的發(fā)生。

⑤ 各級(jí)檢查組應(yīng)認(rèn)真記錄檢查結(jié)果，填寫安全檢查臺(tái)賬，將安全檢查臺(tái)賬和安全隱患整改記錄交項(xiàng)目部安全科存檔備查。

第16篇 項(xiàng)目部施工安全生產(chǎn)規(guī)章制度

1.安全生產(chǎn)責(zé)任制

(1)安全生產(chǎn)職責(zé)(包含施工單位、項(xiàng)目經(jīng)理部、各施工作業(yè)班組)

(2)施工人員崗位安全職責(zé)(包含項(xiàng)目管理人員、現(xiàn)場(chǎng)施工作業(yè)人員)

(3)安全生產(chǎn)考核細(xì)則及獎(jiǎng)懲規(guī)定

2.安全生產(chǎn)管理制度

(1)安全會(huì)議制度

(2)安全檢查整改制度

(3)安全教育培訓(xùn)、施工安全技術(shù)交底制度

(4)人員、設(shè)備安全管理制度

(5)工程承包、分包安全管理制度

(6)安全技術(shù)措施(方案)審查制度

(7)危險(xiǎn)作業(yè)審批制度

(8)重大設(shè)備驗(yàn)收制度

(9)施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全管理制度(高空、夜間、水上和用電作業(yè)等)

(10)危險(xiǎn)源監(jiān)控和事故隱患整改制度

(11)事故報(bào)告和處理制度

(12)其他保障安全生產(chǎn)的制度

3.安全規(guī)程

(1)各類施工設(shè)備操作規(guī)程

(2)各施工作業(yè)工種作業(yè)規(guī)程

第17篇 安全生產(chǎn)管理制度：安全教育工作管理制度

一、總 則

為提高全員安全素質(zhì)，夯實(shí)安全基礎(chǔ)工作，教育職工掌握必需要求的安全生產(chǎn)知識(shí)與技能，必須加強(qiáng)對(duì)全體職工的安全教育工作，做到遵章作業(yè)，減少事故的發(fā)生，避免國家與集體的財(cái)產(chǎn)遭受損夫，保障職工的安全與健康，根據(jù)國家實(shí)際情況，特制定本制度。

二、安全教育組織機(jī)構(gòu)

1、公司成立職工教育委員會(huì)，定期研討職工安全教育情況，審定職工教育培訓(xùn)計(jì)劃中安全教育內(nèi)容。

2、公司安全處負(fù)責(zé)日常工作，并將安全教育列入重要議事日程，并組織實(shí)施。

3、本著分級(jí)管理，對(duì)口負(fù)責(zé)，相互配合的原則，各部門、基層單位負(fù)責(zé)對(duì)職工不間斷的安全教育工作。

三、安全教育形式

1、新工人入工地教育

凡是新招的職工在進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前，必須經(jīng)過公司三級(jí)教育后方可上崗。參觀、參加勞動(dòng)人員必須由公司安全部門進(jìn)行專門教育后，指派專人帶領(lǐng)方可進(jìn)入施工場(chǎng)所。

2、公司分期分批舉辦安全管理培訓(xùn)班進(jìn)行一次安全教育。

3、班組長(zhǎng)教育

凡擔(dān)任班組長(zhǎng)工作的人員必須接受安全生產(chǎn)知識(shí)教育。公司每年將舉辦若干期班組長(zhǎng)安全培訓(xùn)班，并經(jīng)考試合格后持證上崗。

4、特種作業(yè)人員教育

凡從事電工、起重機(jī)械、。金屬焊接（氣割）、、卷揚(yáng)起重等，特種作業(yè)人員必須經(jīng)安全部門按管理系統(tǒng)專門培訓(xùn)考核。合格后發(fā)給操作證方可上崗，并定期參加復(fù)審。

5、復(fù)訓(xùn)教育

對(duì)特種作業(yè)及特種設(shè)備操作，危險(xiǎn)作業(yè)的人員公司將每年進(jìn)行一次考核。違章作業(yè)（指揮）人員必須由安全部門舉辦違章學(xué)習(xí)班，進(jìn)行學(xué)習(xí)，考試合格后，重新上崗。

6、變換工種教育和跨地區(qū)轉(zhuǎn)換場(chǎng)地教育

凡變換工種及調(diào)入人員中生產(chǎn)人員必須經(jīng)安全部門教育?？荚嚭细窈蠓娇蓳?dān)任所變換的工種作業(yè)。

7、全員教育

必須堅(jiān)持每周一的安全活動(dòng)日。利用派班會(huì)、班前班后會(huì)等多種形式，學(xué)習(xí)建筑施工安全生產(chǎn)及有關(guān)安全知識(shí)?？偨Y(jié)安全生產(chǎn)情況，布置下周措施，必須有本單位負(fù)責(zé)人親自主持，并建立原始學(xué)習(xí)記錄，公司將每年在安全生產(chǎn)周活動(dòng)日子進(jìn)行安全知識(shí)競(jìng)賽。

8、復(fù)工教育

無論何種假期或原因脫崗一周以上，在重新上崗前必須由安全部門進(jìn)行一次安全教育，未經(jīng)培訓(xùn)者不準(zhǔn)上崗。

第18篇 精制崗位安全生產(chǎn)制度

一、上班前必須穿戴好一切防護(hù)用品。

二、嚴(yán)格執(zhí)行本崗《操作規(guī)程》,杜絕違章作業(yè)。

三、嚴(yán)禁攜帶易燃易爆危險(xiǎn)品進(jìn)入工作區(qū),嚴(yán)禁吸煙,謝絕參觀,非工作人員不得進(jìn)入工作區(qū)域。

四、車間門窗及時(shí)打開通風(fēng),保持空氣流通。

五、嚴(yán)禁跑、冒、滴、漏,如發(fā)生滴、漏時(shí)及時(shí)用清水沖干凈。

六、本崗位設(shè)備管線在檢修前必須先置換合格后方能檢修,檢修時(shí)備有充足的水源并有專人監(jiān)護(hù)。

七、停機(jī)時(shí)要先關(guān)蒸汽閥門后停機(jī),開機(jī)時(shí)要先打開真空泵冷卻水閥門后開泵,切勿倒置。

八、突然停電斷水嚴(yán)密注視各受壓設(shè)備及儀表顯示范圍,做好排空卸壓的準(zhǔn)備。

九、本崗位未經(jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)動(dòng)火。

第19篇 安全生產(chǎn)舉報(bào)投訴調(diào)查制度

1.目的

為了充分發(fā)揮公司廣大員工對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)督作用,及時(shí)掌握和處理員工舉報(bào)、投訴,更好的調(diào)查處理事故瞞報(bào)、事故安全隱患等各種安全生產(chǎn)違法行為,按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《__省安全生產(chǎn)條例》,特制定本制度。

2.適用范圍

適用于本公司各職能部門、車隊(duì)和全體員工。

3.引用標(biāo)準(zhǔn)

3.1《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》

4.職責(zé)

4.1辦公室負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)舉報(bào)和投訴調(diào)查處理工作;

4.2辦公室負(fù)責(zé)受理、調(diào)查、核實(shí)安全生產(chǎn)舉報(bào)和投訴事件;

4.3辦公室應(yīng)公平、公正的調(diào)查處理安全生產(chǎn)舉報(bào)和投訴事件。

5.內(nèi)容及要求

5.1受理范圍和內(nèi)容

公司內(nèi)安全生產(chǎn)環(huán)境、條件及車輛運(yùn)行路段、安全設(shè)施、設(shè)備等存在的較大事故隱患、交通事故瞞報(bào)或私自處理等嚴(yán)重違反國家規(guī)定的法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理制度的。

本舉報(bào)制度中舉報(bào)人是指公司所有員工。

舉報(bào)電話:

5.2受理原則

堅(jiān)持部門管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)、依法、及時(shí)的原則,部門內(nèi)部能解決的問題不推不靠,部門內(nèi)部不能解決的問題,應(yīng)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并及時(shí)處理。

5.3舉報(bào)方式

舉報(bào)人可采用書面報(bào)告、電話、郵箱等形式向公司各級(jí)管理部門反映情況,提出建議、意見或投訴、請(qǐng)求。

公司各級(jí)管理部門要為舉報(bào)人提供交流渠道。利用不同的方式向公司所有員工公開舉報(bào)渠道。

5.4舉報(bào)受理

5.4.1對(duì)于舉報(bào)情況,應(yīng)細(xì)心接聽,詢問清楚,如實(shí)記錄,并為舉報(bào)人保密。

5.4.2對(duì)舉報(bào)人不愿公開身份的應(yīng)尊重舉報(bào)人的權(quán)利。

5.4.3對(duì)舉報(bào)內(nèi)容不屬于本部門受理的情況,應(yīng)由部門負(fù)責(zé)人向公司領(lǐng)導(dǎo)反映、及時(shí)處理。

5.5舉報(bào)處理

相關(guān)部門自接到交通安全舉報(bào)、投訴,必須按規(guī)定對(duì)舉報(bào)、投訴情況進(jìn)行核實(shí),對(duì)一般舉報(bào)情況在當(dāng)天內(nèi)處理完畢,形成書面材料報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo),對(duì)情況特別嚴(yán)重,事故隱患較大的舉報(bào),爭(zhēng)取在最短的時(shí)間內(nèi)處理、整改完畢。

第20篇 某酒店康樂部安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度

為了加強(qiáng)賓館康樂部安全生產(chǎn)管理,提高從業(yè)人員安全防范意識(shí)和安全素質(zhì),牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的思想,營造良好的企業(yè)安全文化氛圍,使康樂部的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)科學(xué)化、制度化、規(guī)范化,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《北京市安全生產(chǎn)條例》、《北京市文化娛樂場(chǎng)所經(jīng)營單位安全生產(chǎn)規(guī)定》及相關(guān)法規(guī)要求,結(jié)合賓館康樂部實(shí)際情況特制定本制度。

一、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的目的和要求

1. 安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的目的是加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,提高員工的安全意識(shí),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn),防止和減少生產(chǎn)安全事故,從而保護(hù)自己和他人的安全和健康。

2。 全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作是賓館安全生產(chǎn)管理工作中一項(xiàng)十分重要的內(nèi)容,也是提高全體員工安全素質(zhì)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)和手段,各級(jí)管理人員應(yīng)予以高度重視,常抓不懈。

3。 部門主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)具備與本部門所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力。

4。 部門應(yīng)按規(guī)定對(duì)所有從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證所有從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程,熟練掌握本崗位的安全操作技能。

5. 凡未經(jīng)過安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。

6. 當(dāng)設(shè)施設(shè)備更新改造后,采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備時(shí),相關(guān)部門的管理人員應(yīng)首先了解和掌握其安全技術(shù)特性,采取有效的安全防護(hù)措施,并對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行專門的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。

7。 部門從事特種作業(yè)的人員應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,經(jīng)專門的安全作業(yè)教育培訓(xùn)后,取得特種作業(yè)崗位操作資格證書,方可上崗作業(yè)。

8。 部門管理人員應(yīng)當(dāng)教育和督促所屬員工嚴(yán)格執(zhí)行賓館的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)范,應(yīng)向從業(yè)人員如實(shí)告知作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施。

9。 館所有從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),掌握崗位工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

二、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的組織機(jī)構(gòu)

安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的組織機(jī)構(gòu)由賓館安全生產(chǎn)辦公室、培訓(xùn)部及各部門培訓(xùn)小組共同組成。

1. 全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長(zhǎng):___

成員:___ ___ ___ ___ ___

三級(jí)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的工作職能

⑴ 賓館安全生產(chǎn)辦公室負(fù)責(zé)新入館員工的飯店級(jí)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核工作;負(fù)責(zé)賓館各級(jí)管理人員每年一次的定期安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)對(duì)部門級(jí)、崗位級(jí)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)工作。

⑵ 賓館培訓(xùn)部負(fù)責(zé)協(xié)助安全生產(chǎn)辦公室對(duì)新入館員工的飯店級(jí)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)對(duì)新員工進(jìn)行賓館《員工手冊(cè)》內(nèi)容及相關(guān)制度的教育和培訓(xùn)考核工作;負(fù)責(zé)對(duì)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核情況進(jìn)行備案登記,并填寫培訓(xùn)記錄表留存?zhèn)洳椤?/p>

⑶ 各部門安全生產(chǎn)培訓(xùn)小組負(fù)責(zé)對(duì)新入館員工的部門級(jí)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核工作;負(fù)責(zé)部門員工每年一次的定期安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)對(duì)崗位級(jí)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查、指導(dǎo)工作。

⑷ 各部門領(lǐng)班或培訓(xùn)人員負(fù)責(zé)對(duì)新入館員工的崗位級(jí)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核工作;負(fù)責(zé)更新設(shè)備后的專門安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作。

三、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的內(nèi)容

1.國家、地方各級(jí)政府、行業(yè)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例和規(guī)定;

2.賓館及部門制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程以及必備的安全防護(hù)常識(shí);

3.崗位安全操作知識(shí)和技能;

4.安全設(shè)備、設(shè)施、工具、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用、維護(hù)和保管知識(shí);

5.崗位生產(chǎn)安全事故的防范、應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急措施、自救互救知識(shí)及安全撤離路線;

6.賓館生產(chǎn)安全事故案例分析。

四、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的對(duì)象及時(shí)間

安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的對(duì)象是賓館各級(jí)管理人員、各部門在崗員工(含臨時(shí)工、實(shí)習(xí)生)、從事特種作業(yè)人員以及新入館員工(含代培人員)。

1. 賓館各級(jí)管理人員、安全生產(chǎn)管理人員和從業(yè)人員每年接受的在崗安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)時(shí)間不得少于8學(xué)時(shí);

2. 入館的從業(yè)人員上崗前接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí);

3. 崗、離崗6個(gè)月以上的從業(yè)人員接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)時(shí)間不得少于4學(xué)時(shí);

4. 用新工藝、新技術(shù)、新教材或者使用新設(shè)備的從業(yè)人員接受專門的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)時(shí)間不得少于4學(xué)時(shí)。

5. 事特種作業(yè)人員的安全知識(shí)和安全技能培訓(xùn),由賓館安全生產(chǎn)辦公室組織,到指定的專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行,培訓(xùn)課時(shí)不少于國家規(guī)定的時(shí)間。

五、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的方法和形式

安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)采用課堂講授、視聽教學(xué)、案例分析、分組討論、操作示范、現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、問卷調(diào)查、參觀考察等方法進(jìn)行。

具體形式有:

1. 課堂講授:培訓(xùn)員根據(jù)培訓(xùn)要求準(zhǔn)備授課講義和試卷,對(duì)所授內(nèi)容進(jìn)行講解,受訓(xùn)人員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容作筆記備考。

2. 視聽教學(xué):利用多媒體、音像制品等對(duì)受訓(xùn)人員進(jìn)行培訓(xùn),取得直觀教學(xué)效果。

3. 案例分析:通過對(duì)賓館以往發(fā)生事故或工傷案例的分析,剖析原因、查找根源、傳授應(yīng)對(duì)措施,提高受訓(xùn)人員應(yīng)變處理能力。

4. 分組討論:圍繞某個(gè)安全主題組織受訓(xùn)人員進(jìn)行分組討論,集思廣益,并對(duì)討論結(jié)果進(jìn)行陳述和點(diǎn)評(píng)。

5. 操作示范:指派操作技能突出的員工結(jié)合崗位安全操作規(guī)程進(jìn)行操作示范,規(guī)范員工(特別是新員工)的操作程序。

6. 現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn):結(jié)合崗位工作特點(diǎn)組織現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),邊學(xué)邊練,使受訓(xùn)人員達(dá)到崗位工作要求。

7. 問卷調(diào)查:結(jié)合安全生產(chǎn)活動(dòng)或公眾關(guān)注的安全話題進(jìn)行問卷調(diào)查,了解和掌握員工的思想動(dòng)態(tài),跟進(jìn)培訓(xùn)。

8. 參觀考察:組織安全生產(chǎn)相關(guān)人員進(jìn)行參觀考察,取長(zhǎng)補(bǔ)短,提高整體安全管理水平。

六、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的考核

1.考核要求:參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的人員,應(yīng)進(jìn)行培訓(xùn)后的考核,考核合

后方可上崗工作。同時(shí)簽訂員工安全生產(chǎn)責(zé)任書,明確安全生產(chǎn)職責(zé)。

2.考核辦法:采用試卷答題、口試、實(shí)際操作技能考評(píng)等方式進(jìn)行,達(dá)到規(guī)定要求的可以安排上崗工作,考核不達(dá)標(biāo)的需進(jìn)行再次培訓(xùn)考核,直至達(dá)標(biāo)為止。經(jīng)二次以上培訓(xùn)不合格者不予錄用或調(diào)離原工作崗位。

3.培訓(xùn)考核時(shí)間:不少于半年一次。

4.考核目標(biāo):每名員工明確崗位安全職責(zé),知標(biāo)準(zhǔn),懂防范、會(huì)操作。

七、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的管理

1.賓館安全生產(chǎn)辦公室根據(jù)安全生產(chǎn)管理工作的要求,結(jié)合各部門實(shí)際工作情況,編制當(dāng)年度賓館安全教育培訓(xùn)計(jì)劃;負(fù)責(zé)確定每次安全教育培訓(xùn)的對(duì)象及內(nèi)容。

2.培訓(xùn)部協(xié)助賓館安全生產(chǎn)辦公室及各部門組織的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作,根據(jù)培訓(xùn)要求,負(fù)責(zé)培訓(xùn)時(shí)間及培訓(xùn)場(chǎng)地、教具、設(shè)備的安排工作;負(fù)責(zé)建立安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核記錄以及收集各部門安全生產(chǎn)培訓(xùn)的反饋信息。

3.涉及安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的相關(guān)部門,應(yīng)根據(jù)賓館安全生產(chǎn)辦公室的培訓(xùn)計(jì)劃和授課要求,安排授課人員到場(chǎng)實(shí)施相關(guān)內(nèi)容的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),并負(fù)責(zé)出題考核及閱卷登分工作。對(duì)授課質(zhì)量差、反饋效果不佳的授課人員,安全生產(chǎn)辦公室有權(quán)要求相關(guān)部門予以調(diào)整,相關(guān)部門應(yīng)給予積極配合。

4.特種作業(yè)人員安全知識(shí)和安全技能的培訓(xùn)考核工作,依據(jù)特種作業(yè)安全監(jiān)督管理部門的規(guī)定,由指定的專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。安全生產(chǎn)辦公室負(fù)責(zé)建立特種作業(yè)人員注冊(cè)檔案及相關(guān)信息;負(fù)責(zé)編制特種作業(yè)人員年度培訓(xùn)計(jì)劃,依據(jù)《操作證》的有效期限,組織相關(guān)人員參加專業(yè)安全技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn)、考核,并將考核成績(jī)備案。

5.新入館員工必須接受三級(jí)安全教育培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)考核合格后,方可分配上崗工作。

6.各部門應(yīng)根據(jù)賓館安全生產(chǎn)辦公室的要求,配置相應(yīng)數(shù)量的部門及崗位培訓(xùn)授課人員,負(fù)責(zé)本部門或所屬崗位的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作。

7.賓館安全生產(chǎn)辦公室結(jié)合每月安全生產(chǎn)大檢查,對(duì)各部門安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、從業(yè)人員掌握安全生產(chǎn)知識(shí)及崗位操作情況進(jìn)行抽查。發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)不到位,或未經(jīng)培訓(xùn)上崗和無《操作證》從事特殊工種作業(yè)的情況,將追究相關(guān)部門安全生產(chǎn)管理責(zé)任,并予以通報(bào)批評(píng)和相應(yīng)處罰。

8.有關(guān)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的計(jì)劃、安排及使用,《依據(jù)北京市安全生產(chǎn)條例》規(guī)定,參照賓館培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理辦法執(zhí)行。

9.每年制定安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃。

10.安全生產(chǎn)培訓(xùn)每次登記培訓(xùn)記錄,保存至少2年。

11.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度是北京友誼賓館安全生產(chǎn)責(zé)任制附件之一,解釋權(quán)在賓館安全生產(chǎn)辦公室。

12.本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。