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第1篇 連鎖超市店長(zhǎng)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)門(mén)店人員管理，包括下單、收貨、上架、陳列、活動(dòng)申報(bào)、庫(kù)房管理、商品調(diào)價(jià)等
2.負(fù)責(zé)門(mén)店日常行政管理，營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù)提交、匯總、分析工作，是門(mén)店利潤(rùn)的第一責(zé)任人
3.負(fù)責(zé)門(mén)店外聯(lián)關(guān)系維護(hù)及各類(lèi)檢查接待記錄、整改的落實(shí)；領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)
職位要求：
1.兩年以上零售行業(yè)店長(zhǎng)或副店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉并了解零售相關(guān)法律法規(guī)，了解零售商品流通，具備營(yíng)銷(xiāo)促銷(xiāo)的組織能力，對(duì)相關(guān)商品的銷(xiāo)售與價(jià)格有深入研究，對(duì)市場(chǎng)變化敏感，能根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)向調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略。
3.具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí)和分析報(bào)表能力，良好的目標(biāo)管理和計(jì)劃控制能力，良好的邏輯分析能力和判斷能力
4.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，較強(qiáng)的創(chuàng)新和溝通力
第2篇 蘇寧精品超市店長(zhǎng)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、超市整體運(yùn)營(yíng)管理；
2、店面人員管理、商品管理；
3、銷(xiāo)售達(dá)成，有效解決客戶(hù)投訴等情況，維護(hù)店面聲譽(yù)與形象。
職位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、3年及以上商超店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、精通超市人員管理、商品管理、運(yùn)營(yíng)管理、店面管理、互聯(lián)網(wǎng)管理等方面，具備一定的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和能力和豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)；
4、能有效解決客戶(hù)投訴，維護(hù)客情關(guān)系，并將o2o思想貫徹至店面管理中。
工作地點(diǎn)：根據(jù)實(shí)際開(kāi)店地址安排
第3篇 綠地精品超市店長(zhǎng)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1. 全面負(fù)責(zé)直銷(xiāo)中心門(mén)店經(jīng)營(yíng)與管理，負(fù)責(zé)預(yù)算的制定和關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成；
2. 確保直銷(xiāo)中心門(mén)店各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作、形象、服務(wù)、商品、資金、資產(chǎn)、安全等符合公司標(biāo)準(zhǔn)；
3. 負(fù)責(zé)直銷(xiāo)中心門(mén)店人員管理和發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成，確保人事政策的貫徹實(shí)施和工作環(huán)境符合公司標(biāo)準(zhǔn)；
4. 負(fù)責(zé)社區(qū)、政府關(guān)系的建立與維護(hù)。
職位要求：
1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷，8年以上知名零售企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上賣(mài)場(chǎng)或精品超市店總管理經(jīng)驗(yàn)，生鮮行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2. 了解零售業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，具有關(guān)于零售業(yè)經(jīng)營(yíng)及管理技術(shù)的知識(shí)，具有關(guān)于零售業(yè)的法律知識(shí)；
3. 具有良好的溝通技巧，組織能力，準(zhǔn)確的判斷能力，具有領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)御及人事管理能力，能獨(dú)立處理分店
第4篇 真鮮生連鎖超市店長(zhǎng)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
1、負(fù)責(zé)生鮮門(mén)店的管理及運(yùn)營(yíng)；
2、負(fù)責(zé)門(mén)店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)的制定、監(jiān)督及培訓(xùn)及門(mén)店短、中、長(zhǎng)期營(yíng)運(yùn)策略擬定與呈報(bào)；
3、有效管理所負(fù)責(zé)門(mén)店的運(yùn)營(yíng)，最大限度地完成門(mén)店的銷(xiāo)售和利潤(rùn)指標(biāo)，并負(fù)責(zé)人力成本、營(yíng)運(yùn)成本及損耗的控制；
4、負(fù)責(zé)門(mén)店庫(kù)存管理，保證充足的貨品、準(zhǔn)確的庫(kù)存及訂單的及時(shí)發(fā)放；并配合營(yíng)銷(xiāo)部組織及落實(shí)好各種促銷(xiāo)活動(dòng)；
5、負(fù)責(zé)門(mén)店員工的管理、培訓(xùn)及考核，監(jiān)管門(mén)店的服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境質(zhì)量、現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律；
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第5篇 綠地優(yōu)鮮精品超市店長(zhǎng)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1. 全面負(fù)責(zé)直銷(xiāo)中心門(mén)店經(jīng)營(yíng)與管理，負(fù)責(zé)預(yù)算的制定和關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成；
2. 確保直銷(xiāo)中心門(mén)店各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作、形象、服務(wù)、商品、資金、資產(chǎn)、安全等符合公司標(biāo)準(zhǔn)；
3. 負(fù)責(zé)直銷(xiāo)中心門(mén)店人員管理和發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成，確保人事政策的貫徹實(shí)施和工作環(huán)境符合公司標(biāo)準(zhǔn)；
4. 負(fù)責(zé)社區(qū)、政府關(guān)系的建立與維護(hù)。
職位要求：
1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷，8年以上知名零售企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上賣(mài)場(chǎng)或精品超市店總管理經(jīng)驗(yàn)，生鮮行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2. 了解零售業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，具有關(guān)于零售業(yè)經(jīng)營(yíng)及管理技術(shù)的知識(shí)，具有關(guān)于零售業(yè)的法律知識(shí)；
3. 具有良好的溝通技巧，組織能力，準(zhǔn)確的判斷能力，具有領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)御及人事管理能力，能獨(dú)立處理分店
