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第1篇 購(gòu)物廣場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行（兼美陳）崗位工作職責(zé)
購(gòu)物中心活動(dòng)執(zhí)行(兼美陳)崗位工作職責(zé)
1)配合廣告、宣傳等計(jì)劃,提供美觀、具吸引力、誘發(fā)顧客購(gòu)物欲念的商場(chǎng)裝飾及商品陳列服務(wù)。
2)負(fù)責(zé)商場(chǎng)vi系統(tǒng)導(dǎo)入全程跟蹤配合;
3)制定商場(chǎng)陳列規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),編制工作程序,確定規(guī)范陳列手冊(cè)。
4)監(jiān)管商場(chǎng)內(nèi)外所有陳列、裝飾、廣告、推廣等物品及方法是否符合國(guó)家規(guī)定,以及商場(chǎng)要求。
5)在營(yíng)運(yùn)部之協(xié)助下,向商場(chǎng)店鋪員工介紹及培訓(xùn)商品擺設(shè)及櫥窗陳列知識(shí)及技巧。
6)負(fù)責(zé)各大節(jié)日與檔期活動(dòng)的布置實(shí)施;
7)負(fù)責(zé)日常商場(chǎng)氣氛布置、美陳設(shè)施的狀況檢查及修理和更換指導(dǎo);
8)負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)物料等物資的采購(gòu)、驗(yàn)收及管理工作;
9)按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作;
第2篇 安全環(huán)境部執(zhí)行經(jīng)理工作崗位職責(zé)
1、宣傳貫徹國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn);組織制定公司安全生產(chǎn)管理制度及年度工作計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施;制訂安全生產(chǎn)檢查計(jì)劃并組織實(shí)施;參與企業(yè)生產(chǎn)安全事故調(diào)查及現(xiàn)場(chǎng)整改。
2、宣傳貫徹國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)更新和轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,積極組織開(kāi)展安全生產(chǎn)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),參加公司安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議,準(zhǔn)備有關(guān)資料,公司安全生產(chǎn)許可證變更、管理和延期等。
3、制訂公司安全生產(chǎn)管理制度及年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施,編制并適時(shí)更新公司安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實(shí)施,制訂公司安全生產(chǎn)年度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施,組織對(duì)公司所屬各單位年度安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核,參與公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的編制及演練,參與危險(xiǎn)性較大工程安全專(zhuān)項(xiàng)施工方案專(zhuān)家論證,檢查落實(shí)情況。
4、開(kāi)展安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境檢查,編制安全生產(chǎn)檢查計(jì)劃并組織實(shí)施,編發(fā)檢查通報(bào),對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患或違規(guī)行為進(jìn)行制止,下發(fā)隱患整改通知單,組織開(kāi)展安全環(huán)境、防護(hù)經(jīng)驗(yàn)交流及重大安全事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì),監(jiān)督檢查在建項(xiàng)目安全生產(chǎn)、文明施工措施費(fèi)的使用,監(jiān)督項(xiàng)目專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員配備及履責(zé)情況,監(jiān)督檢查作業(yè)人員安全防護(hù)用品配備及使用情況,建立在建項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理檔案。
5、參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查和處理,參與生產(chǎn)安全事故的調(diào)查和現(xiàn)場(chǎng)整改,按時(shí)報(bào)送事故快報(bào)(總公司、地方建設(shè)行政主管部門(mén)),建立公司生產(chǎn)安全事故臺(tái)帳。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第3篇 執(zhí)行校長(zhǎng)崗位工作職責(zé)
職責(zé)一:執(zhí)行校長(zhǎng)崗位職責(zé)
執(zhí)行校長(zhǎng)在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下主持學(xué)校全面工作,分管教育教學(xué)和行政工作,主要職責(zé)如下:
一.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策、法令、法規(guī)和上級(jí)教育行政部門(mén)的決定,完成上級(jí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。
二.全面規(guī)劃,統(tǒng)一安排學(xué)校各部門(mén)工作,根據(jù)董事長(zhǎng)、校長(zhǎng)確定的學(xué)校發(fā)展目標(biāo),制定學(xué)校工作計(jì)劃、規(guī)章、崗位職責(zé)及獎(jiǎng)懲實(shí)施方案,并認(rèn)真組織實(shí)施。
三.定期召開(kāi)行政會(huì)研究、部署、落實(shí)學(xué)校工作,建設(shè)一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧、高效務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子,負(fù)責(zé)對(duì)班子成員的考核。
四.負(fù)責(zé)全校教職工的崗位安排、工資和人事檔案管理、考核、獎(jiǎng)懲、進(jìn)修和思想政治工作。
五.領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)工作。堅(jiān)持以教學(xué)為中心,堅(jiān)持按教育規(guī)律辦事,引導(dǎo)教師改進(jìn)教學(xué)工作,保證教學(xué)計(jì)劃的貫徹執(zhí)行。重視學(xué)生的德、智、體、美、勞全面發(fā)展。
六.領(lǐng)導(dǎo)德育工作。發(fā)動(dòng)全體教師做好思想工作,起示范作用。經(jīng)常與有關(guān)人員研究思想工作的要求內(nèi)容、方法、途徑,切實(shí)改進(jìn)思想政治教育工作。
七.自覺(jué)接受董事會(huì)監(jiān)督,定期向董事會(huì)、校長(zhǎng)匯報(bào)學(xué)校情況。征求對(duì)教職工調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲、干部任免等學(xué)校重大問(wèn)題決策的意見(jiàn),發(fā)揚(yáng)民主,改進(jìn)工作方法。
八. 負(fù)責(zé)處理與上級(jí)、兄弟單位的協(xié)作關(guān)系,爭(zhēng)取社會(huì)力量共同辦好學(xué)校。完成校長(zhǎng)交辦的其他工作。
職責(zé)二:執(zhí)行校長(zhǎng)崗位職責(zé)
1、執(zhí)行校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的教育、教學(xué)和管理工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行助理協(xié)助執(zhí)行校長(zhǎng)分管教育、教學(xué)、教研、學(xué)生生活管理、保安、總務(wù)等方面工作。
2、全面貫徹教育方針,執(zhí)行教育法規(guī)和上級(jí)教育主管部門(mén)的指示決定,堅(jiān)持按教育規(guī)律辦事,完成教育、教學(xué)任務(wù);負(fù)責(zé)制定學(xué)期、年度工作計(jì)劃,及時(shí)檢查執(zhí)行情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)措施。
3、負(fù)責(zé)教職工的工作安排和管理,努力提高教職工的職業(yè)道德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
4、管好用好學(xué)校經(jīng)費(fèi),關(guān)心師生生活,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,依法治校,從嚴(yán)治校。
5、加強(qiáng)學(xué)校教職員工的師德教育,建立良好的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)。
6、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教學(xué)和教研工作,審定各科教學(xué)工作計(jì)劃,合理安排專(zhuān)業(yè)和文化各科教學(xué)人員,努力提高教學(xué)質(zhì)量。
7、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校總務(wù)工作,認(rèn)真貫徹勤儉辦學(xué)和堅(jiān)持為教學(xué)服務(wù)、為師生生活服務(wù)的原則。規(guī)范財(cái)務(wù)制度和物資管理制度、加強(qiáng)對(duì)校舍、校產(chǎn)的管理。
8、加強(qiáng)學(xué)生日常生活的管理,抓好治安保衛(wèi)工作,切實(shí)保證學(xué)生的安全。
9、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提高思想素質(zhì)和科學(xué)管理水平。以身作則,言傳身教。
職責(zé)三:安全執(zhí)行校長(zhǎng)職責(zé)
安全執(zhí)行校受學(xué)校的委托,負(fù)責(zé)全校學(xué)生兩周的安全紀(jì)律秩序;記錄各項(xiàng)檢查結(jié)果;處理當(dāng)周內(nèi)學(xué)生在校學(xué)習(xí)生活中的各種偶發(fā)安全事件。指導(dǎo)好值周學(xué)生干部公平、公正、嚴(yán)肅地完成值周工作。
一、安全執(zhí)行校管理分工及職責(zé)如下:
早上:檢查學(xué)生上學(xué)進(jìn)校自覺(jué)成隊(duì)情況及儀表。 (7:25分準(zhǔn)時(shí)在學(xué)生上學(xué)的道路中間附近值日)課間及課間操:(1——5年級(jí))的出操秩序、質(zhì)量管理和檢查。對(duì)各樓層學(xué)生進(jìn)行監(jiān)督管理,使學(xué)生課間能有序活動(dòng),課間操時(shí)學(xué)生上下樓梯時(shí)能有序。 放學(xué):管理、檢查各班級(jí)路隊(duì)的行進(jìn)秩序和紀(jì)律。
二、值日教師做好值日記錄表中的各項(xiàng)檢查評(píng)分工作,《日工作清單》要隨查隨記,要做到公私分明,并注明扣、加分的原因,傍晚全部匯總給當(dāng)周常規(guī)執(zhí)行校長(zhǎng)。
三、安全執(zhí)行校長(zhǎng)的工作質(zhì)量實(shí)行考核制,考核指標(biāo)分為硬性指標(biāo)和彈性指標(biāo)。硬性指標(biāo)指“值日教師管理職責(zé)”中各項(xiàng)任務(wù)的執(zhí)行質(zhì)量,如到崗時(shí)間、檢查記錄的完整性等。彈性指標(biāo)是指值日教師對(duì)值日工作的態(tài)度、熱情、責(zé)任性等。綜合成績(jī)體現(xiàn)為考核值周管理項(xiàng)目中。
四、除分工中的工作外,安全執(zhí)行校長(zhǎng)日常巡視工作無(wú)界之分、無(wú)量之限,發(fā)現(xiàn)新問(wèn)題、新情況,及時(shí)處理。以主人翁的態(tài)度,不折不扣地做好值日的教育管理工作。
第4篇 首席執(zhí)行官ceo崗位職責(zé)工作內(nèi)容
首席執(zhí)行官ceo職位要求
1.企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2.接受過(guò)mba職業(yè)培訓(xùn),接受過(guò)領(lǐng)導(dǎo)能力開(kāi)發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、戰(zhàn)略人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理等方面的
3.8年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上本行業(yè)或相近行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),2年以上高層管理經(jīng)驗(yàn)
4.具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力
5.善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心和事業(yè)心強(qiáng)
6.親和力、判斷能力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng)
7.有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德
8.有很強(qiáng)的感召力和凝聚力
9.熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)流程 ,掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要,具有先進(jìn)的管理理念
10.善于制訂企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略,具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力
11.熟悉企業(yè)全面運(yùn)作,企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、各部門(mén)工作流程,具有敏銳的商業(yè)觸覺(jué)、優(yōu)異的工作業(yè)績(jī),具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)
首席執(zhí)行官ceo崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
1.對(duì)公司的一切重大經(jīng)營(yíng)運(yùn)作事項(xiàng)進(jìn)行決策,包括對(duì)財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)方向、業(yè)務(wù)范圍的增減等;
2.參與董事會(huì)的決策,執(zhí)行董事會(huì)的決議;
3.主持公司的日常業(yè)務(wù)活動(dòng);
4.對(duì)外簽訂合同或處理業(yè)務(wù);
5.任免公司的高層管理人員;
6.定期向董事會(huì)報(bào)告業(yè)務(wù)情況,提交年度報(bào)告。
ceo的其他職責(zé)還可以包括樹(shù)立、鞏固或變更企業(yè)文化,團(tuán)隊(duì)建設(shè)等等。
第5篇 項(xiàng)目執(zhí)行/協(xié)調(diào)專(zhuān)員崗位職責(zé)工作內(nèi)容
項(xiàng)目執(zhí)行/協(xié)調(diào)專(zhuān)員職位要求
1.優(yōu)秀的統(tǒng)籌、規(guī)劃及執(zhí)行能力
2.較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題能力,優(yōu)秀的文字整合能力
3.良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神
4.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和服務(wù)意識(shí)
項(xiàng)目執(zhí)行/協(xié)調(diào)專(zhuān)員崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
1.聽(tīng)客戶(hù)的業(yè)務(wù)來(lái)電咨詢(xún),予以電話(huà)解答,并后續(xù)跟進(jìn),直至合同的簽定和執(zhí)行
2.收集、整理和保管客戶(hù)的各項(xiàng)報(bào)表、數(shù)據(jù)和資料,以及其他項(xiàng)目資料
3.與客戶(hù)聯(lián)系和溝通,維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系
4.與團(tuán)隊(duì)內(nèi)部成員協(xié)調(diào),進(jìn)行內(nèi)部資源的調(diào)度,時(shí)間節(jié)點(diǎn)的把握,服務(wù)質(zhì)量的把握,合同細(xì)節(jié)的落實(shí),通知銷(xiāo)售人員催款
