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事故管理制度-附則匯編【16篇】

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):23

事故管理制度-附則

事故管理制度是企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵組成部分,其主要作用在于預(yù)防和控制各類工作場所的意外事件,確保員工的生命安全和企業(yè)的正常運(yùn)行。通過規(guī)范化的管理流程,它能夠幫助我們識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)采取措施消除隱患,降低事故發(fā)生率,從而提高生產(chǎn)效率和企業(yè)聲譽(yù)。

包括哪些方面

1. 事故報(bào)告與記錄:明確事故報(bào)告的程序和時(shí)限,確保所有事故都能得到及時(shí)、準(zhǔn)確的記錄。

2. 風(fēng)險(xiǎn)評估:定期進(jìn)行工作環(huán)境和操作流程的風(fēng)險(xiǎn)評估,識(shí)別可能導(dǎo)致事故的因素。

3. 應(yīng)急預(yù)案:制定詳盡的應(yīng)急預(yù)案,包括疏散路線、救援措施和緊急聯(lián)絡(luò)機(jī)制。

4. 安全培訓(xùn):為員工提供必要的安全知識(shí)和技能培訓(xùn),增強(qiáng)他們的安全意識(shí)。

5. 責(zé)任分配:明確各級管理人員在事故預(yù)防和處理中的職責(zé),確保責(zé)任落實(shí)到人。

6. 事故調(diào)查與分析:對發(fā)生的事故進(jìn)行深入調(diào)查,找出原因,提出改進(jìn)措施。

7. 審核與改進(jìn):定期審查事故管理制度的有效性,根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和完善。

重要性

事故管理制度的重要性不容忽視。一方面,它直接關(guān)系到員工的生命安全,有助于維護(hù)員工的權(quán)益和滿意度。另一方面,良好的安全管理能減少因事故造成的經(jīng)濟(jì)損失,防止企業(yè)聲譽(yù)受損。此外,遵守相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),也是企業(yè)社會(huì)責(zé)任的重要體現(xiàn)。

方案

1. 建立事故報(bào)告系統(tǒng):設(shè)立專門的事故報(bào)告渠道,鼓勵(lì)員工主動(dòng)報(bào)告安全隱患和事故,確保信息暢通無阻。

2. 實(shí)施定期安全檢查:由專門的安全團(tuán)隊(duì)進(jìn)行周期性的現(xiàn)場檢查,查找并消除潛在風(fēng)險(xiǎn)。

3. 強(qiáng)化培訓(xùn)教育:定期組織安全培訓(xùn)課程,確保每個(gè)員工都了解并能遵守安全規(guī)定。

4. 制定個(gè)性化應(yīng)急預(yù)案:針對不同部門和工作崗位,定制個(gè)性化的應(yīng)急響應(yīng)計(jì)劃。

5. 推行安全文化建設(shè):通過各種活動(dòng)和宣傳,營造重視安全的企業(yè)文化氛圍。

6. 定期評估與修訂:每年至少一次全面評估事故管理制度的效果,并根據(jù)反饋和新情況適時(shí)調(diào)整。

事故管理制度的建立和執(zhí)行需要全員參與,管理層應(yīng)以身作則,全體員工需積極配合,共同打造安全的工作環(huán)境。只有這樣,我們才能真正實(shí)現(xiàn)零事故的目標(biāo),為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展保駕護(hù)航。

事故管理制度-附則范文

【第1篇】事故管理制度-附則

第一條 各企業(yè)應(yīng)根據(jù)本規(guī)定,制訂本單位的實(shí)施細(xì)則。

第二條 如有未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件1:

事故報(bào)告內(nèi)容

一、 發(fā)生事故的企業(yè)名稱

二、 發(fā)生事故的下屬企業(yè)及車間名稱

三、 發(fā)生事故的時(shí)間

四、 事故類別

五、 事故經(jīng)過(附事故現(xiàn)場示意圖、工藝流程圖、設(shè)備圖)

六、 事故傷亡情況

傷亡人數(shù);

傷亡者姓名、性別、年齡、工種、級別、本工種年齡、文化程度、直接致害原因、傷害部位及程度。

七、 事故直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失(附計(jì)算依據(jù))

八、 事故原因

九、 事故教訓(xùn)及防范措施

十、 事故責(zé)任分析及處理情況(包括直接責(zé)任、主要責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、管理者責(zé)任的分析及對事故責(zé)任者的處理意見)

【第2篇】事故管理制度追究制度

第一節(jié) 事故管理制度

一、根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》要求,為了及時(shí)了解和分析事故原因,掌握事故規(guī)律,吸取事故教訓(xùn),及時(shí)采取有效措施防止類似事故重復(fù)發(fā)生,明確事故管理程序及職責(zé),特制定本制度。

二、本制度的事故指在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中發(fā)生并造成生產(chǎn)中斷、人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失或重大險(xiǎn)肇事件。

三、安全環(huán)保部是所有事故的歸口管理部門,單位負(fù)責(zé)人是事故管理第一責(zé)任人。

四、按事故性質(zhì)可將事故分為:

(一)責(zé)任事故:指違反自然規(guī)律、法令、法規(guī)、條件、規(guī)程等不良行為造成的事故。

(二)非責(zé)任事故:指不可抗拒自然因素或目前科學(xué)無法預(yù)測的原因造成的事故。

(三)蓄意破壞事故:個(gè)人主觀行為造成的事故。

五、按事故內(nèi)容可將事故分為:

(一)火災(zāi)事故:所有企業(yè)內(nèi)部發(fā)生的與企業(yè)相關(guān)的著火事故。

(二)爆炸事故:企業(yè)生產(chǎn)過程中 生的意外爆炸,造成人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的事故。

(三)交通事故:企業(yè)車輛及與企業(yè)人員有責(zé)任關(guān)系的車輛在行車中所造成的車輛損壞,物資損失和人員傷亡事故。

(四)設(shè)備事故:機(jī)械、動(dòng)力、運(yùn)輸?shù)仍O(shè)備(包括附件)、管道、電線、建(構(gòu))筑物設(shè)施以及儀器儀表、工具的非正常損壞,造成財(cái)產(chǎn)損失或影響生產(chǎn)的事故。

(五)污染事故:“三廢”處理裝置停用,工業(yè)裝置排放污染物,引起周圍人員中毒、死亡、農(nóng)作物減產(chǎn)、樹木枯死和牲畜傷亡,影響污水處理裝置正常運(yùn)行,造成損失的事故。

(六)急性中毒事故:由于生產(chǎn)過程中存在有毒物質(zhì)在短期內(nèi)大量侵入人體,使人員立即中斷工作并須進(jìn)行急救的中毒事故(包括食物中毒)。

(七)重大險(xiǎn)肇事故:發(fā)生事故的條件已經(jīng)具備,或雖然發(fā)生了事故,但因某原因僥幸或處理及時(shí)得當(dāng)而未造成財(cái)物損失和人員傷亡的事故(如:設(shè)備嚴(yán)重超壓、超負(fù)荷、安全裝置失靈,高壓氣瓶高處跌落,機(jī)械設(shè)備失控,檢修中誤送電、誤啟動(dòng),大量泄漏有毒、有害、危險(xiǎn)氣體或生產(chǎn)操作不正常,給設(shè)備帶來重大隱患或降低設(shè)備使用壽命的事故等)。

六、按事故傷害程度可將事故分為:

(一)輕傷:損失工作日低于105日的暫時(shí)性全部喪失勞動(dòng)能力的傷害。

(二)重傷:永久性喪失勞動(dòng)能力及損失工作日等于或超過105日的暫時(shí)性全部喪失勞動(dòng)能力的傷害。

(三)一般傷亡事故:是指一次死亡1-2人的事故。

(四)重大傷亡事故:是指一次死亡3-9人的事故。

(五)特大傷亡事故:是指一次死亡10-29人的事故。

(六)特別重大傷亡事故:是指一次死亡30人及其以上的事故。

七、按工礦商貿(mào)企業(yè)職工傷亡事故類別可將事故分為:

(一)

1、物體打擊:指物體在重力或其他外力的作用下產(chǎn)生運(yùn)動(dòng),打擊人體,造成人身傷亡事故,不包括因機(jī)械設(shè)備、車輛、起重機(jī)械、坍塌引發(fā)的物體打擊。

(二)車輛傷害:指企業(yè)機(jī)動(dòng)車輛在行駛中引起的人體墜落和物體倒塌、下落、擠壓傷亡事故,不包括起重設(shè)備提升、牽引車輛和車輛停駛發(fā)生的事故。

(三)機(jī)械傷害:指企業(yè)機(jī)械設(shè)備運(yùn)動(dòng)(靜止)部件、工具、加工件直接與人體接觸引起的夾擊、碰撞、剪切、卷入、絞、碾、割、刺等傷害,不包括車輛、起重機(jī)械引起的機(jī)械傷害。

(四)起重傷害:指各種起重作業(yè)(包括起重機(jī)安裝、檢修、試驗(yàn))中發(fā)生的擠壓、墜落(吊具、吊重)物體打擊和觸電。

(五)觸電:包括雷擊傷亡事故。

(六)淹溺:包括高處墜落淹溺,不包括礦山、井下透水淹溺。

(七)灼燙:指火焰燒傷、高溫物體燙傷、化學(xué)灼傷(酸、堿、鹽、有機(jī)物引起的體內(nèi)外灼傷)、物理灼傷(光、放射性物質(zhì)引起的體內(nèi)外灼傷)、不包括電灼傷和火災(zāi)引起的燒傷。

(八)火災(zāi)。

(九)高處墜落:指在高處作業(yè)中發(fā)生墜落造成的傷亡事故,不包括觸電墜落事故。

(十)坍塌:指物體在外力或重力作用下,超過自身的強(qiáng)度極限或因結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性破壞而造成的事故,如挖溝時(shí)的土石塌方、腳手架坍塌、堆置物倒塌等,不適用于礦山冒頂片幫和車輛、起重機(jī)械、爆破引起的坍塌。

(十一)冒頂片幫。

(十二)透水。

(十三)爆破:指爆破作業(yè)中發(fā)生的傷亡事故。

(十四)火藥爆炸。

(十五)瓦斯爆炸。

(十六)鍋爐爆炸。

(十七)容器爆炸。

(十八)其他爆炸。

(十九)中毒和窒息。

(二十)其他傷害。

八、事故處理原則:

(一)實(shí)事求是,尊重科學(xué)原則。

(二)公開、公正原則。

(三)四不放過”原則:“四不放過”是指事故原因沒有查清楚不放過;事故責(zé)任者沒有受到處理不放過;事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過;防范措施沒有落實(shí)不放過。

九、事故緊急處理:事故發(fā)生時(shí),當(dāng)事人和現(xiàn)場人員應(yīng)認(rèn)真做好報(bào)告、搶救和保護(hù)事故現(xiàn)場。一旦發(fā)生事故,當(dāng)事人及現(xiàn)場人員要立即向事故發(fā)生部門(車間)、安全環(huán)保部和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告(發(fā)生火災(zāi),應(yīng)先報(bào)警),同時(shí)立即設(shè)法控制事故蔓延和搶救傷員。

(一)事故發(fā)生后,要立即封鎖保護(hù)現(xiàn)場,除搶救需要外,禁止無關(guān)人員入內(nèi),防止人為或自然因素破壞現(xiàn)場;因搶救及防止事故擴(kuò)大,必須移動(dòng)現(xiàn)場物件的,要做出標(biāo)志,繪制現(xiàn)場簡圖并寫出書面記錄或進(jìn)行現(xiàn)場錄像,拍照;未經(jīng)安全管理部門或事故調(diào)查組現(xiàn)場勘察同意,不得借口任何理由擅自清理現(xiàn)場。

(二)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門接到報(bào)告后,立即通知應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組,啟動(dòng)應(yīng)急救援措施,組織搶救。

十、事故報(bào)告

(一)當(dāng)事人或現(xiàn)場人員應(yīng)向礦應(yīng)急救援小組立即報(bào)告。

(二)傷亡事故(包括重傷事故)發(fā)生后按程序、按時(shí)限逐級上報(bào),不得隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、拖延報(bào)告;發(fā)生易燃、易爆、劇毒、放射等危險(xiǎn)品流失、泄漏事故及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告;發(fā)生傷亡事故及重大設(shè)備事故必須在1小時(shí)內(nèi)向集團(tuán)公司和其他有關(guān)部門報(bào)告。

十一、事故調(diào)查

(一)設(shè)備事故由機(jī)電部(或技術(shù)部門)負(fù)責(zé)組織調(diào)查;交通事故由車輛管理部門負(fù)責(zé)組織調(diào)查;火災(zāi)、易燃易爆危險(xiǎn)化學(xué)物品事故均由保衛(wèi)部負(fù)責(zé)調(diào)查;其他人員傷亡事故由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)組織調(diào)查,所有事故調(diào)查必須通知安全環(huán)保部派人參加。

(二)輕傷事故由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)調(diào)查;重傷以上事故按國家規(guī)定執(zhí)行。

(三)事故調(diào)查人員在調(diào)查中,有權(quán)向發(fā)生事故單位及人員了解相關(guān)情況和索取有關(guān)資料,各部門及人員不得拒絕。

(四)調(diào)查組職責(zé):負(fù)責(zé)搜集有關(guān)資料、證明材料(包括物證、人證材料、現(xiàn)場拍照、事故圖等),查明事故發(fā)生的過程、性質(zhì)、原因、人員傷亡及經(jīng)濟(jì)損失情況;分析事故責(zé)任,確定責(zé)任者,并確定主要責(zé)任者;提出事故處理意見和防范建議;編寫事故調(diào)查報(bào)告,報(bào)告內(nèi)容包括:事故經(jīng)過、基本事實(shí)、原因分析、責(zé)任分析、結(jié)論、處理意見、改進(jìn)措施及其他相關(guān)附件材料。

(五)調(diào)查報(bào)告須經(jīng)全體調(diào)查組人員簽名,并提交事故單位、上級主管部門和主管領(lǐng)導(dǎo)。

十二、責(zé)任分析

事故責(zé)任分析是在事故原因分析基礎(chǔ)上進(jìn)行的,進(jìn)行責(zé)任分析的目的是使責(zé)任者吸取教訓(xùn),改進(jìn)工作。事故責(zé)任分為:

(一)直接責(zé)任者:指其行為與事故發(fā)生有直接關(guān)系的人員。

(二)主要責(zé)任者:對事故的發(fā)生起主要作用的人員。

(三)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者:指對事故的發(fā)生負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人員。

第二節(jié) 事故責(zé)任追究制度

第一條 為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理工作,明確安全生產(chǎn)責(zé)任,嚴(yán)肅追究安全生產(chǎn)事故責(zé)任者,防止和減少安全生產(chǎn)事故,結(jié)合總部要求和公司實(shí)際情況,特制定本制度。

第二條 各單位必須堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針和“分級負(fù)責(zé),分區(qū)域負(fù)責(zé)”的原則,做到“誰的人員誰負(fù)責(zé),誰的區(qū)域誰負(fù)責(zé),誰的責(zé)任誰負(fù)責(zé)”。

第三條 全體在職員工和施工隊(duì)作業(yè)人員必須對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)安全管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。

第四條 各單位行政一把手對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任,是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人;安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人負(fù)主要責(zé)任;班子其他成員負(fù)連帶責(zé)任。

第五條 安全生產(chǎn)事故的分類:

(一)一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

(二)較大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

(三)重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

(四)特別重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

第六條 各單位嚴(yán)格加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,杜絕違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律,積極采取有效措施消除安全隱患,改善勞動(dòng)條件,保證安全生產(chǎn)。

第七條 鼓勵(lì)員工鉆研安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù),提高自身安全素質(zhì),積極提出安全生產(chǎn)合理化建議。

第八條 各生產(chǎn)單位要不斷完善各種安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,做到有章可循;加強(qiáng)作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn),提高員工的安全防范意識(shí)。

第九條 各單位要強(qiáng)化全員安全教育培訓(xùn),尤其是安全管理人員和特種作業(yè)人員,必須做到100%持證上崗。

第十條 公司每季度召開一次安全生產(chǎn)專題會(huì)議,研究解決生產(chǎn)中存在的主要安全問題;各生產(chǎn)單位每月召開一次安全生產(chǎn)專題會(huì)議,對生產(chǎn)中存在的安全隱患及時(shí)拿出整改措施,明確責(zé)任人和整改時(shí)間,并形成完整的會(huì)議紀(jì)要。

第十一條 各生產(chǎn)單位每月對生產(chǎn)系統(tǒng)進(jìn)行一次全面的安全大檢查,完善各種安全防護(hù)措施和保護(hù)裝置,對安全隱患必須按“三定”原則進(jìn)行整改。

第十二條 各單位必須加強(qiáng)對危險(xiǎn)化學(xué)品、爆炸物品的管理,嚴(yán)格執(zhí)行管理制度,杜絕危險(xiǎn)化學(xué)品、爆炸物品被盜、丟失。

第十三條 各生產(chǎn)單位要加強(qiáng)對尾礦庫和采空區(qū)的安全管理,尤其在汛期對尾礦庫運(yùn)行安全和井下易透水區(qū)域要加強(qiáng)防范,嚴(yán)防尾礦庫潰壩和采空區(qū)冒頂事故發(fā)生。

第十四條 各生產(chǎn)單位必須制定切實(shí)可行的事故應(yīng)急救援預(yù)案,并進(jìn)行針對性演練,確保事故發(fā)生時(shí)能夠及時(shí)有效地進(jìn)行救援。

第十五條 事故發(fā)生后,事故基層單位要積極配合公司及上級部門對事故的調(diào)查,不得以任何方式阻礙和干涉事故調(diào)查。

第十六條 事故發(fā)生后,事故基層單位要及時(shí)啟動(dòng)事故應(yīng)急救援預(yù)案,并采取一切有效措施進(jìn)行科學(xué)救援,防止事故蔓延、擴(kuò)大和再次發(fā)生,將事故損失降低到最低限度。

第十七條 各生產(chǎn)單位對本單位的作業(yè)場所和“三違”人員有現(xiàn)場檢查和處罰的權(quán)力。

第十八條 各單位根據(jù)本制度對本單位安全事故享有責(zé)任追究的權(quán)利,全體員工享有安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究的建議權(quán)。

第十九條 具有下列情況之一的,追究本單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)責(zé)任人責(zé)任:

(一)由于安全管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程不健全,員工無章可循而發(fā)生事故;

(二)違章指揮、強(qiáng)令作業(yè)人員冒險(xiǎn)作業(yè)而造成事故;

(三)對員工和作業(yè)人員不按規(guī)定進(jìn)行安全教育培訓(xùn),未經(jīng)考核合格、備案,擅自同意其上崗作業(yè)而發(fā)生事故;

(四)安全防護(hù)措施不全,設(shè)備檢查、維護(hù)不到位或設(shè)備超負(fù)荷運(yùn)行而造成事故;

(五)施工組織不合理,使人員疲勞作業(yè)而造成事故;

(六)事故發(fā)生后,未積極采取一切有效措施進(jìn)行科學(xué)救援,致使事故蔓延、擴(kuò)大、傷害程度加劇或事故重復(fù)發(fā)生;

(七)對公司下發(fā)的安全隱患整改通知書,未按“三定”原則及要求進(jìn)行及時(shí)整改;

(八)未執(zhí)行公司井下作業(yè)面《安全確認(rèn)制度》或未按確認(rèn)項(xiàng)目內(nèi)容要求逐項(xiàng)進(jìn)行確認(rèn);

(九)違反《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》和《爆炸物品管理?xiàng)l例》,造成危險(xiǎn)化學(xué)品被盜、泄露和爆炸物品丟失、爆炸等安全事故;

(十)其他安全責(zé)任事故。

第二十條 發(fā)生輕傷、重傷事故處罰如下:

輕傷事故處罰辦法:屬公司機(jī)關(guān)職能部門的,處罰本部門負(fù)責(zé)人50元;屬各采礦、選礦工程部的,處罰本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人50元,并處罰本單位200元;

重傷事故處罰辦法:屬公司機(jī)關(guān)職能部門的,處罰本部門負(fù)責(zé)人200元;屬各采礦、選礦工程部的,處罰本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人200元,并處罰本單位500元;

對瞞報(bào)事故的單位和個(gè)人,加倍處罰。

第二十一條 發(fā)生任何性質(zhì)的死亡1人事故,對事故單位班子成員和業(yè)務(wù)主管統(tǒng)一降職使用六個(gè)月(待遇享受隨職務(wù)變動(dòng)),該單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人主持工作,六個(gè)月內(nèi)未發(fā)生死亡事故,恢復(fù)原職;年內(nèi)再次發(fā)生死亡事故,班子成員統(tǒng)一降為業(yè)務(wù)主管,業(yè)務(wù)主管降為員工。對相關(guān)責(zé)任人,給與相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。按事故責(zé)任的劃分,追究其他相關(guān)部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

第二十二條 發(fā)生任何性質(zhì)的死亡2人以上(含2人)事故,對事故單位班子成員統(tǒng)一降為業(yè)務(wù)主管,業(yè)務(wù)主管降為員工。

公司發(fā)生任何性質(zhì)的死亡事故,對公司經(jīng)營層班子成員處罰依據(jù)董事會(huì)及集團(tuán)公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

觸犯《刑法》的,由公安機(jī)關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。

第二十三條 外委施工隊(duì)發(fā)生輕傷、重傷事故,按照公司《安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金管理制度》進(jìn)行處罰。

第二十四條 外委施工隊(duì)發(fā)生一起死亡1人事故,扣罰安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金10-30萬元;發(fā)生一起死亡2人以上(含2人)事故,扣罰安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金20--50萬元。公司有權(quán)解除與外委施工隊(duì)的工程承包合同,責(zé)令其停止生產(chǎn),退出作業(yè)區(qū)域,否則,因此造成的損失全部由外委施工隊(duì)承擔(dān)。

第二十五條 發(fā)生危險(xiǎn)化學(xué)品被盜、泄露和爆炸物品丟失、爆炸等安全事故,在社會(huì)上造成惡劣影響的,對事故基層單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人和班子其他成員進(jìn)行責(zé)任追究,并視情節(jié)輕重給予經(jīng)濟(jì)處罰;責(zé)任重大的責(zé)任人必須引咎辭職,并追究有關(guān)責(zé)任人行政責(zé)任或刑事責(zé)任。

第二十六條 發(fā)生一般、重大設(shè)備事故,給公司造成一定經(jīng)濟(jì)損失的,對事故單位安全第一責(zé)任人、主要責(zé)任人和相關(guān)責(zé)任人給予行政處分,并對事故基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

第二十七條 發(fā)生火災(zāi)等其他安全事故,視情節(jié)輕重追究事故基層單位安全第一責(zé)任人、主要責(zé)任人和相關(guān)責(zé)任人的行政責(zé)任并進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,直至追究刑事責(zé)任。

第二十八條 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行,公司原《安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究制度》同時(shí)作廢。

【第3篇】工傷事故管理及報(bào)告制度

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等安全法律法規(guī),維護(hù)職工合法權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)穩(wěn)定健康發(fā)展,特制定本制度。

一、事故的分類

(一)作業(yè)(操作)事故,指員工在作業(yè)過程中,由于違反操作規(guī)程、崗位操作法或操作不當(dāng)?shù)仍斐傻氖鹿省?/p>

(二)設(shè)備事故,指設(shè)備因非正常損壞,造成停機(jī)的事故。

(三)交通事故,指由于違反交通運(yùn)輸規(guī)則或由于其它原因,造成車損壞,人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的事故。

(四)火災(zāi)事故,指凡失去控制并對財(cái)物和人身造成損害的燃燒現(xiàn)象,都為火災(zāi)事故。

(五)爆炸事故,指由于爆炸,造成國家財(cái)產(chǎn)損失或人員傷亡的事故。

(六)凡蓄意制造的事故,稱破壞事故。

(七)傷亡事故,指企業(yè)職工在勞動(dòng)過程中,發(fā)生的人身傷害、急性中毒。

二、事故的劃分

(一)輕傷及輕傷事故:輕傷是指職工歇工在一個(gè)工作日以上,但夠不上重傷者。

(二)重傷及重傷事故:重傷是指能引起人休憩長期存在功能障礙或勞動(dòng)力有重大損失的傷害。

(三)死亡事故:一次事故死亡1-2人的事故。

(四)重大死亡事故:一次事故中死亡3人及3人以上的事故。

(五)特別重大事故:性質(zhì)特別嚴(yán)重,產(chǎn)生重大影響的事故。

三、工傷事故的報(bào)告

(一)當(dāng)事故發(fā)生后,負(fù)傷者或者事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本部門負(fù)責(zé)人或值班經(jīng)理。

(二)本部門負(fù)責(zé)人或值班經(jīng)理接到事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告酒店安全委員會(huì)。

(三)發(fā)生事故的部門應(yīng)當(dāng)保護(hù)事故現(xiàn)場,并迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn)、防止事故擴(kuò)大。

(四)有關(guān)責(zé)任人對事故應(yīng)實(shí)事求是地匯報(bào),不能隱瞞不報(bào),不得虛報(bào)謊報(bào)或者拖延不報(bào),不得故意破壞事故現(xiàn)場,毀滅有關(guān)證據(jù)。

(五)重傷及重傷以上事故按照上級規(guī)定的內(nèi)容和要求,做好書面材料上報(bào)工作,含現(xiàn)場照片、錄像和傷亡事故調(diào)查報(bào)告等資料。

四、事故的調(diào)查

(一)發(fā)生事故的部門經(jīng)理、值班經(jīng)理、安全委員會(huì)成員及人事部門有關(guān)人員到場。

(二)安全委員會(huì)指定有關(guān)人員組織成立事故調(diào)查小組。

(三)事故調(diào)查小組對事故進(jìn)行調(diào)查,查清事故的原因,查明事故的性質(zhì)和責(zé)任,并提出對事故的處理意見和防范措施;并向有關(guān)上級管理部門通報(bào)。

五、工傷事故的處理

(一)輕傷事故:調(diào)查小組責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)提出處理意見,報(bào)總經(jīng)理審批;

(二)重傷及重傷以上事故:調(diào)查小組責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)提出處理意見,報(bào)安委會(huì)研究,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后上報(bào)上級主管部門。

(三)工傷事故處理必須執(zhí)行:“四不放過”原則,事故原因查不清不放過,責(zé)任人和員工未受教育不放過,安全防范措施未落實(shí)不放過,事故責(zé)任單位和直接責(zé)任人未受處理不放過。

(四)當(dāng)對負(fù)傷者要做工傷認(rèn)定時(shí),人力資源部應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者傷者被診斷、鑒定之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。填寫《工傷認(rèn)定申請表》,并提交有關(guān)材料。

(五)傷亡事故的調(diào)查處理按《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》。

六、工傷事故現(xiàn)場的清理

(一)輕傷事故現(xiàn)場的清理由事故部門經(jīng)理批準(zhǔn),并組織清理;

(二)重傷或重傷以上事故現(xiàn)場清理由總經(jīng)理批準(zhǔn),客房部組織清理。

七、上述條款內(nèi)容與國家和上級規(guī)定有不相符之處應(yīng)按國家和上級規(guī)定執(zhí)行。

【第4篇】石油氣灌裝站事故管理制度

1 目的:加強(qiáng)設(shè)備的日常維護(hù)檢修,提高設(shè)備使用效率,確保生產(chǎn)正常進(jìn)行。

2 適用范圍:適用于液化石油氣灌裝站主機(jī)、輔機(jī)、電器設(shè)備等的事故管理。

3職責(zé):

3.1各輪班(組)負(fù)責(zé)調(diào)查一、二級事故的原因分析及事故填報(bào)工作,本著“三不放過”原則教育員工,采取有利措施進(jìn)行整改,防止事故的再次發(fā)生,按規(guī)定對責(zé)任人提出處理意見上報(bào)液化石油氣灌裝站第一負(fù)責(zé)人。

3.2液化石油氣灌裝站第一負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)三、四級設(shè)備事故的原因調(diào)查、分析、整改工作,并按規(guī)定對責(zé)任人提出處理意見,進(jìn)行考核落實(shí)。

4 事故級別的劃分:按事故的經(jīng)濟(jì)損失價(jià)值分為:

4.1一級事故:事故經(jīng)濟(jì)損失在1-49元之間。

4.2二級事故:事故經(jīng)濟(jì)損失在50-100元之間。

4.3三級事故:事故經(jīng)濟(jì)損失在101-500元之間。

4.4四級事故:事故經(jīng)濟(jì)損失在501元以上的。

5 管理內(nèi)容與要求

5.1事故的報(bào)告、分析

5.1.1各工序(班組)發(fā)生的設(shè)備事故必須在事故發(fā)生24小時(shí)內(nèi)如實(shí)填寫事故報(bào)告單,報(bào)告單一式三份,按規(guī)定程序上報(bào)液化石油氣灌裝站第一負(fù)責(zé)人,液化石油氣灌裝站第一負(fù)責(zé)人審核后,返還責(zé)任部門二份。

5.1.2 事故發(fā)生部門在報(bào)告單上應(yīng)提出具體整改措施、整改期限,整改到人,防止事故的再次發(fā)生。

5.2事故的分析應(yīng)本著實(shí)事求是的原則,不推托扯皮。如涉及到事故原因無法確定時(shí),應(yīng)保護(hù)好現(xiàn)場,由液化石油氣灌裝站第一負(fù)責(zé)人組織進(jìn)行分析確定,對最后確定的原因,責(zé)任部門必須執(zhí)行裁決。

5.3事故的處理

5.3.1事故處理按事故級別按下列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行:

1、一級事故:責(zé)任部門負(fù)責(zé)人罰款20元/人,責(zé)任人罰款30元/人;

2、二級事故:責(zé)任部門負(fù)責(zé)人罰款40元/人,責(zé)任人罰款60元/人;

3、三級事故:責(zé)任部門負(fù)責(zé)人罰款100元/人,責(zé)任人罰款150元/人;

4、四級事故:生產(chǎn)主管罰款100元/人,責(zé)任部門負(fù)責(zé)人罰款180元/人,責(zé)任人罰款250元/人。

5.3.2事故處罰在當(dāng)月工資中兌現(xiàn)。

5.3.3責(zé)任事故造成人員受傷,責(zé)任人承擔(dān)受害人的醫(yī)療費(fèi)及誤工(人員工資)費(fèi)用,在個(gè)人工資中分月扣回。

5.3.4 責(zé)任事故造成人員傷亡,交由刑事部門處理。

【第5篇】事故管理制度

1.目的

為了及時(shí)了解和研究事故原因,掌握事故規(guī)律,認(rèn)真吸取教訓(xùn),以便有效地采取消除事故的措施,保證安全生產(chǎn),特制定本制度。

2.適用范圍

公司全體員工。

3.職責(zé)

3.1各類事故的管理,管理部做出處理意見上報(bào),而各部門負(fù)責(zé)在各自的職責(zé)范圍內(nèi)的事故的報(bào)告、調(diào)查分析。

3.2生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備事故,由生產(chǎn)部負(fù)責(zé);

3.3產(chǎn)品質(zhì)量事故由品保部負(fù)責(zé);

3.4工傷事故由總務(wù)課負(fù)責(zé)傷員救治,事故的賠償,合同工由人事課負(fù)責(zé)處理,勞務(wù)工由勞務(wù)公司負(fù)責(zé)處理;

3.5事故責(zé)任者的處分,由責(zé)任單位提出,報(bào)總經(jīng)理核準(zhǔn)執(zhí)行。

4.定義

4.1事故分類

4.1.1在生產(chǎn)操作中,因違反工藝規(guī)程、崗位操作法或由于誤操作等造成原料、半成品或成品的損失,為生產(chǎn)事故;

4.1.2生產(chǎn)裝置、動(dòng)力機(jī)械、電氣儀表、輸送設(shè)備、管道、建筑物、構(gòu)筑物等發(fā)生故障損壞,造成損失或減產(chǎn),為設(shè)備事故;

4.1.3產(chǎn)品或半成品不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),基建工程質(zhì)量不符合設(shè)計(jì)要求,機(jī)電設(shè)備檢修不符合要求,原材料或成品因保管、包裝不良等造成經(jīng)濟(jì)損失為質(zhì)量事故。

4.1.4發(fā)生著火造成生命財(cái)產(chǎn)損失,為火災(zāi)事故。

4.1.5發(fā)生化學(xué)或物理爆炸,造成生命財(cái)產(chǎn)損失,為爆炸事故。

4.1.6違反交通運(yùn)輸規(guī)則,造成車輛損壞,財(cái)產(chǎn)損失或人員傷亡為交通事故。

4.1.7在生產(chǎn)活動(dòng)所涉及的區(qū)域內(nèi),由于生產(chǎn)過程中存在的危險(xiǎn)因素的影響,突然使人體組織受損傷或使某些器官失去正常機(jī)能,以致負(fù)傷人員立即中斷工作,為工傷事故。

4.1.8各級管理工作人員,在工作中發(fā)生錯(cuò)誤,造成惡果的事故為管理工作事故。

4.2事故等級和損失計(jì)算

4.2.1造成產(chǎn)品日計(jì)劃產(chǎn)量損失10%以上,同時(shí)產(chǎn)量損失費(fèi)達(dá)一萬元以上;或直接損失費(fèi)達(dá)5000元以上事故;或經(jīng)濟(jì)損失雖未達(dá)到上述金額,但性質(zhì)嚴(yán)重,情節(jié)惡劣的事故(火災(zāi)、爆炸等),造成人身肢體殘廢的事故,均屬重大事故。

4.2.2造成產(chǎn)品日計(jì)劃產(chǎn)量損失5%,或直接損失費(fèi)達(dá)1000元以上的事故;因工負(fù)傷休三個(gè)月以內(nèi)的事故,屬于一般事故。

4.2.3直接損失費(fèi)在1000元以下的事故,屬于微小事故。

4.2.4員工的傷亡事故劃分按國家或勞動(dòng)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.2.5火災(zāi)事故等級劃分按公安部的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.2.6事故損失計(jì)算按公司有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

5.職掌與作業(yè)流程

5.1凡發(fā)生事故,應(yīng)立即向所在部門的主管報(bào)告,采取安全措施,重大事故就立即向總經(jīng)理報(bào)告。如果發(fā)生重大傷亡事故,由管理部向勞動(dòng)部門部門上報(bào);

5.2發(fā)生事故的部門,應(yīng)認(rèn)真填寫“事故報(bào)告單”,發(fā)生工傷事故填寫“工傷事故報(bào)告單”,經(jīng)部門最高主管審核后,按規(guī)定的時(shí)間報(bào)管理部備案。報(bào)告上交時(shí)間:一般事故不超過兩天,重大事故不超過五天。

5.3不論事故大小,事故單位負(fù)責(zé)人應(yīng)在事故發(fā)生后,立即召開事故分析討論會(huì),本著“三不放過”原則,對事故調(diào)查分析,一定要查明原因,分清責(zé)任進(jìn)行教育,吸取教訓(xùn),制定出防范措施,對事故的責(zé)任者,提出處理意見。重大事故由調(diào)查組提出處理意見,經(jīng)管理部簽署意見后,上報(bào)總經(jīng)理。一般事故由車間或部門提出處理意見,報(bào)部門最高主管批準(zhǔn),管理部備案。微小事故由部門處理,報(bào)管理部備案。

5.4事故發(fā)生后查不出責(zé)任人時(shí),由事故單位組(線)長擔(dān)負(fù)一半責(zé)任。無組(線)長時(shí),由部門主管負(fù)擔(dān)一半責(zé)任。

5.5發(fā)生事故后,視事故責(zé)任人對錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)態(tài)度及表現(xiàn)予以不同處理。對能主動(dòng)承認(rèn)錯(cuò)誤,虛心檢討,主管批準(zhǔn),可以從輕處理,對隱蔽事故情節(jié),推卸責(zé)任,嫁禍于人者,加重處分。

5.6對事故責(zé)任者必須給予制裁,對防止或搶救事故有功的單位和個(gè)人應(yīng)給予表彰或獎(jiǎng)勵(lì)。

5.7管理部建立事故檔案,對所有事故調(diào)查分析的資料,如現(xiàn)場檢查記錄、照片、技術(shù)鑒定、化驗(yàn)分析、會(huì)議記錄、旁證材料、綜合調(diào)查材料及登記表、報(bào)告書等,必須妥善保管。

5.8發(fā)生事故,各生產(chǎn)車間和各部門負(fù)責(zé)人不得隱瞞,并對事故調(diào)查報(bào)告的真實(shí)性和及時(shí)性負(fù)責(zé)。

5.9各部門主管要及時(shí)解決和向上反映各類事故的隱患和苗頭,若不予解決,或拖拉、遷就,有關(guān)人員將對后果負(fù)責(zé)。

6.參考文件

【第6篇】事故報(bào)告處理管理制度

1、根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》事故分類為:

①特別重大事故,是指造成死亡30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失事故;

②重大事故,是指死亡10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

③較大事故,是指死亡3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

④一般事故,是指死亡3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

2、事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告;單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上安監(jiān)局報(bào)告。發(fā)生交通事故應(yīng)立即報(bào)告交警部門處理。發(fā)生火災(zāi)事故應(yīng)立即報(bào)告消防部門處理。

3、事故發(fā)生單位負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)相應(yīng)事故應(yīng)急預(yù)案,或者采取有效措施,組織搶救,防止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

4、事故發(fā)生后,有關(guān)單位和人員應(yīng)當(dāng)妥善保護(hù)事故現(xiàn)場以及相關(guān)證據(jù),任何單位和個(gè)人不得破壞事故現(xiàn)場、毀滅相關(guān)證據(jù)。因搶救人員、防止事故擴(kuò)大以及疏通交通等原因,需要移動(dòng)事故現(xiàn)場物件的,應(yīng)當(dāng)做出標(biāo)志,繪制現(xiàn)場簡圖并做出書面記錄,妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證。

5、事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容,當(dāng)出現(xiàn)新情況的,應(yīng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。

①事故發(fā)生的單位、時(shí)間、地點(diǎn)及事故現(xiàn)場情況;

②事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)(包括下落不明人數(shù))和直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì);

③事故發(fā)生原因的初步判斷;

④事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;

⑤事故報(bào)告單位及主要負(fù)責(zé)人、聯(lián)系人、聯(lián)系電話。

6、事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整,任何單位和個(gè)人對事故不得遲報(bào)、漏報(bào)謊報(bào)或者瞞報(bào)。

7、公司負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員應(yīng)配合人民政府成立或委托的事故調(diào)查組進(jìn)行事故調(diào)查,不得擅離職守,應(yīng)當(dāng)隨時(shí)接受事故調(diào)查組的詢問,如實(shí)提供有關(guān)情況。

8、發(fā)生事故后應(yīng)當(dāng)認(rèn)真吸取事故教訓(xùn),落實(shí)防范和整改措施,防止事故再次發(fā)生,并按照負(fù)責(zé)事故調(diào)查的人民政府的批復(fù),對本單位負(fù)有事故責(zé)任的人員進(jìn)行處理。

9、事故處理應(yīng)堅(jiān)持“四不放過”原則。十九、應(yīng)急預(yù)案管理制度

1、為提高項(xiàng)目部事故的防范和應(yīng)急水平,在事故發(fā)生時(shí)將人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失控制在最小程度,必須建立事故應(yīng)急救援預(yù)案,并按規(guī)定上報(bào)當(dāng)?shù)匦袠I(yè)主管部門備案。

2、事故應(yīng)急救援預(yù)案編制原則:

①應(yīng)緊密結(jié)合民用爆炸物品易燃、易爆,以及防盜、防破壞、防地質(zhì)災(zāi)害等特點(diǎn),內(nèi)容要有較強(qiáng)的針對性。

②救援措施、避險(xiǎn)要領(lǐng)簡潔明了,有較強(qiáng)的可操作性。

③應(yīng)遵循企業(yè)自救與社會(huì)救援相結(jié)合。

3、事故應(yīng)急救援預(yù)案的主要內(nèi)容及要求:

①目的和意義

②單位的基本情況,應(yīng)包括單位地址、經(jīng)濟(jì)性質(zhì)、從業(yè)人數(shù)、隸屬關(guān)系、主要經(jīng)營品種、規(guī)模等內(nèi)容;儲(chǔ)存?zhèn)}庫的安全條件、運(yùn)輸車輛情況;周邊區(qū)域的單位、社區(qū)、重要基礎(chǔ)設(shè)施、道路等情況;事故應(yīng)急救援器材、裝備和救援人員狀況、庫區(qū)布局示意圖;救援保障和條件。

③危險(xiǎn)源辨識(shí)與評價(jià)結(jié)果,可參照安全評價(jià)與重大危險(xiǎn)源辯識(shí)進(jìn)行確定;

④事故類型及可能造成的危害分析;

⑤事故應(yīng)急救援組織指揮機(jī)構(gòu)、救援隊(duì)伍及職責(zé)分工;

⑥事故應(yīng)急救援的響應(yīng)與處理措施;公司應(yīng)根據(jù)危險(xiǎn)辨識(shí)可能發(fā)生的各類事故,制訂相關(guān)的響應(yīng)程序和現(xiàn)場處理措施。

⑦需要請求社會(huì)救援的事項(xiàng),以及聯(lián)絡(luò)電話,包括火警、匪警、急救中心、公司指揮部主要人員、上級公司、公安局、安監(jiān)局、經(jīng)貿(mào)局等相關(guān)單位和人員電話;

⑧事故應(yīng)急預(yù)案管理,包括事故應(yīng)急預(yù)案演練、考核與培訓(xùn)、物資保障、隊(duì)伍保障、設(shè)施保障、制度保障等相關(guān)內(nèi)容。

4、事故應(yīng)急救援預(yù)案中指揮機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人應(yīng)由項(xiàng)目部主要負(fù)責(zé)人承擔(dān),有關(guān)副職、職能部門領(lǐng)導(dǎo)為指揮機(jī)構(gòu)成員,下設(shè)日常辦事機(jī)構(gòu)(允許兼管)。

5、為應(yīng)急救援配備的裝備不應(yīng)移作他用,應(yīng)保持完好、有效。

6、消防、救護(hù)、救援等尖與本地有關(guān)單位保持良好的聯(lián)系。

7、為了能在事故發(fā)生時(shí)迅速啟動(dòng)救援,要求平時(shí)必須做好應(yīng)急救援物資、器材及人力資源的準(zhǔn)備工作,落實(shí)責(zé)任制。

8、項(xiàng)目部每年必須至少組織一次的事故應(yīng)急救援演練,并形成相應(yīng)的演練記錄、照片和演練總結(jié)。

9、項(xiàng)目部應(yīng)根據(jù)事故應(yīng)急救援預(yù)管理制度,定期對預(yù)案中規(guī)定的機(jī)構(gòu)、責(zé)任制、報(bào)警系統(tǒng)、預(yù)防措施、演練記錄、救援設(shè)施等內(nèi)容進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。

10、根據(jù)人員變動(dòng)和公司情況變化,適時(shí)修改應(yīng)急救援的預(yù)案和組織。

【第7篇】傷亡事故調(diào)查報(bào)告管理制度

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行國務(wù)院頒發(fā)的“工人職員傷亡事故規(guī)程”,做好傷亡事故的調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、報(bào)告工作,結(jié)合公司具體情況,制定本制度。

1、傷亡事故統(tǒng)計(jì)范圍凡本公司各單位正式吸收的職工,在生產(chǎn)區(qū)域所發(fā)生的與生產(chǎn)有關(guān)的傷亡事故,予以統(tǒng)計(jì)上報(bào)。

2、職工在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的與生產(chǎn)有關(guān)的傷亡事故,(簡稱傷亡事故,以下同)凡喪失勞動(dòng)能力滿一個(gè)工作目的事故,在事故后48小時(shí)內(nèi),車間、區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人必須組織調(diào)查,并認(rèn)真填好寫工傷亡事故登記表,填好后會(huì)同主治醫(yī)生簽具傷害程度意見后交安全處存檔并主報(bào)公司安委會(huì)。

3、工傷事故調(diào)查分析及責(zé)任

(1)一般輕傷事故,由車間、區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人在事故后24小時(shí)內(nèi)同安全員及其他有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查分析,找出原因,分清責(zé)任,擬定出改進(jìn)措施并報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和公司安全處。

(2)重傷事故,多人事故(指一次同時(shí)傷及三人或三人以上的事故)重大未遂事故,應(yīng)由本單位負(fù)責(zé)人組織生產(chǎn),安全科及有關(guān)部門進(jìn)行分析。事故報(bào)告于7天內(nèi)報(bào)告公司。

(3)發(fā)生死亡事故后,必須立即電話報(bào)公司安委會(huì),并告之事故概括、分析、處理措施等。

(4)公司在接到發(fā)生死亡事故單位的報(bào)告后,必須有規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向上級主管部門匯報(bào),并積極協(xié)助、配合主管部門調(diào)查事故原因,分析責(zé)任,并提出防范措施。

(5)傷亡事故月報(bào),各項(xiàng)目部于次月一日報(bào)到公司,各項(xiàng)目部在報(bào)送月表時(shí),凡本單位發(fā)生喪失勞動(dòng)能力在一個(gè)工作日以上的一切輕、重、傷、死亡事故,均應(yīng)在“工傷事故按月登記表”中逐欄詳細(xì)填寫。

(6)各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(安全生產(chǎn)第一責(zé)任人)要對事故的登記統(tǒng)計(jì)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),不得有隱瞞,不報(bào)或遲報(bào)、虛報(bào),發(fā)生上述情況時(shí),項(xiàng)目負(fù)責(zé)人要負(fù)安全責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的要受行政處分。

【第8篇】傷亡事故管理制度

傷亡事故管理制度

1目的

1.1及時(shí)、準(zhǔn)確地掌握工業(yè)區(qū)員工傷亡事故的情況。并在此基礎(chǔ)上,分析事故發(fā)生的原因,找出事故發(fā)生的規(guī)律,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),采取有效的技術(shù)措施和組織措施,防止重復(fù)事故發(fā)生,以保證生產(chǎn)安全,搞好勞動(dòng)保護(hù)工作。

2適用范圍

本標(biāo)準(zhǔn)適用于本工業(yè)企業(yè)安全事故的管理。

3權(quán)責(zé)

3.1工業(yè)區(qū)安全管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本制度的實(shí)施、監(jiān)督和管理。

3.2 工業(yè)區(qū)安全管理負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本制度的檢查、考核。

4 定義

4.1傷亡事故:凡屬本工業(yè)區(qū)的員工(包括臨時(shí)工),在勞動(dòng)過程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故。

4.2火災(zāi)事故:在生產(chǎn)過程中,由于火災(zāi)造成的人身傷亡或一定的物質(zhì)財(cái)產(chǎn)損失的事故。

4.3設(shè)備事故:由于設(shè)計(jì)、制造、安裝、施工、使用、檢維修、管理等原因造成機(jī)械設(shè)備、動(dòng)力、電訊、儀表(器)、容器、管道等設(shè)備及建(構(gòu))筑物等損壞,造成損失或影響生產(chǎn)的事故。

4.4生產(chǎn)事故:由于違章指揮,或者違反工藝紀(jì)律、操作紀(jì)律和勞動(dòng)紀(jì)律,造成停(減)產(chǎn),以及跑、冒、漏、串物料的事故。

4.5爆炸事故:在生產(chǎn)過程中,由于各種原因引起的爆炸,并造成人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的事故。

4.6交通傷害事故:指企業(yè)所屬機(jī)動(dòng)車輛在行駛過程中由于各種原因造成車輛損壞、財(cái)產(chǎn)損失或人身傷亡的事故。

4.7 環(huán)境污染事故,指由于各種原因,造成產(chǎn)品、半成品、原料等各種有害物質(zhì)泄漏,或“三廢”(廢水、廢氣、廢渣)嚴(yán)重超標(biāo)排放,污染大氣、水源、環(huán)境的事故。

管理內(nèi)容

5.1事故分級

5.1.1傷亡事故等級劃分: 小事故、一般事故、重大事故和特大事故。

5.1.2事故等級劃分: 輕微事故、一般事故、重大事故和特大事故。

5.1.3火災(zāi)爆炸事故等級劃分: 特大火災(zāi)事故、重大火災(zāi)事故、一般火災(zāi)事故。

5.1.4生產(chǎn)設(shè)備事故等級劃分 :小事故、一般事故、重大事故和特大事故。

5.2事故報(bào)告程序

5.2.1 事故發(fā)生后,事故當(dāng)事人或發(fā)現(xiàn)人除立即處理外,應(yīng)立即以最快捷的方法直接或逐級上報(bào)公司主管部門、辦公室。各級負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施,組織搶救,防止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,逐級如實(shí)報(bào)告,不得故意破壞事故現(xiàn)場。

5.2.2 輕傷事故應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)報(bào)告公司安全部門、公司負(fù)責(zé)人。

5.2.3 發(fā)生重傷事故、死亡事故和各類重大事故,事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告;單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后,向工業(yè)區(qū)安全管理機(jī)構(gòu)報(bào)告,另應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向事故發(fā)生地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。

情況緊急時(shí),事故現(xiàn)場有關(guān)人員可以直接向事故發(fā)生地府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。

報(bào)告的內(nèi)容包括:事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、單位;事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì);事故發(fā)生原因的初步判斷;事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;事故報(bào)告單位、報(bào)告人。

5.2.4對重傷、死亡事故、重大事故,企業(yè)應(yīng)寫出事故調(diào)查報(bào)告書;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(15天最長不超過30天)報(bào)送上級有關(guān)部門。

5.2.5 急性中毒、中暑事故應(yīng)同時(shí)報(bào)衛(wèi)生行政部門;爆炸、火災(zāi)事故應(yīng)同時(shí)報(bào)公安部門。

5.2.6緊急狀態(tài)下可直接撥打110、120、119等救援電話,撥打110、120、119等救援電話后,公司安全組應(yīng)及時(shí)派人到路口指引有關(guān)人員進(jìn)行廠區(qū)。

5.3事故調(diào)查

5.3.1事故的調(diào)查和處理要按“四不放過”(事故原因未查清不放過;責(zé)任人未處理不放過;整改措施未落實(shí)不放過;有關(guān)人員未受到教育不放過)的原則辦理。

5.3.2輕傷事故由廠長組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全、車間等有關(guān)人員等參加的事故調(diào)查組,進(jìn)行調(diào)查。

5.3.3對重大事故、重傷事故和死亡事故,公司領(lǐng)導(dǎo)或辦公室負(fù)責(zé)人協(xié)助公司上級主管部門會(huì)同所在地區(qū)的安監(jiān)部門、公安部門組成的事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。

5.3.4事故調(diào)查組成員應(yīng)符合下列條件:

1)具有事故調(diào)查所需要的某一方面的專長。

2)與所發(fā)生事故沒有直接利害關(guān)系。

5.3.5事故調(diào)查組的職責(zé):

1)查明事故發(fā)生原因、過程、人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失情況。

2)確定事故責(zé)任者。

3)提出事故處理意見和防范措施的建議。

4)出事故調(diào)查報(bào)告。

5.3.6事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故部門和有關(guān)人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)數(shù)據(jù),任何單位和個(gè)人不得拒絕。

5.4事故處理:

5.4.1事故調(diào)查組提出的處理意見和防范措施建議,由本工業(yè)區(qū)及其下屬企業(yè)相關(guān)主管部門負(fù)責(zé)處理。

5.4.2忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以至造成傷亡事故的,對部門負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人給予行政和經(jīng)濟(jì)處分。構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

5.4.3對各類事故隱瞞不報(bào)、虛報(bào)或故意遲延不報(bào)、故意破壞現(xiàn)場,要追究責(zé)任,從嚴(yán)處理。構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

5.4.4對防止事故和搶救有功人員,工業(yè)區(qū)給以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

5.5事故補(bǔ)償由辦公室人事主管部門按有關(guān)工傷保險(xiǎn)政策執(zhí)行。

5.6數(shù)據(jù)歸檔

事故處理結(jié)案后,由下屬企業(yè)安全部將下列數(shù)據(jù)歸入檔案:(另備一份教育工業(yè)區(qū)安全管理機(jī)構(gòu)。

5.6.1職工傷亡事故登記表。

5.6.2職工事故調(diào)查報(bào)告書及批復(fù)。

5.6.3事故現(xiàn)場調(diào)查記錄、圖紙、照片、物證、人證材料。

5.6.4技術(shù)鑒定和試驗(yàn)報(bào)告。

5.6.5直接和間接經(jīng)濟(jì)損失材料。

5.6.6事故責(zé)任者的自述材料。

5.6.7醫(yī)療部門對傷亡人員的診斷書(病歷、檢驗(yàn)報(bào)告等)。

5.6.8發(fā)生事故時(shí)的工藝條件、操作情況和設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)。

5.6.9處分決定和受處分人的檢查材料。

5.6.10有關(guān)事故的通報(bào)、演示文稿和文件。

5.6.11注明參加調(diào)查組的人員姓名、職務(wù)、單位。

本規(guī)定解釋權(quán)歸工業(yè)企業(yè)安全管理機(jī)構(gòu)。其他未盡事宜按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

【第9篇】計(jì)量室事故報(bào)告管理制度

計(jì)量室事故報(bào)告管理制度

本制度明確了儀器設(shè)備、人員安全和工作責(zé)任事故的分類和界定以及各種事故的發(fā)現(xiàn)、報(bào)告和處理的程序。

1、本制度所指事故,包括在計(jì)量檢定測試范圍內(nèi)的儀器設(shè)備(包括儀器、工具損壞)、人員安全和工作責(zé)任事故等。

1、1儀器設(shè)備事故:工作過程中違章操作,造成計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)及配套設(shè)備損壞或技術(shù)指標(biāo)不滿足要求,以及非工作原因造成儀器設(shè)備的損壞。

1、2人員安全事故:工作過程中違反操作規(guī)程,造成人身傷害,甚至死亡。

1、3工作責(zé)任事故:工作過程中玩忽職守,造成檢測結(jié)果錯(cuò)誤,并造成政治、安全、經(jīng)濟(jì)上的嚴(yán)重?fù)p失。

2.按照《石油工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)定》,事故劃分為一般事故、大事故、重大事故、特大事故。

3、事故發(fā)生后,當(dāng)事人或發(fā)現(xiàn)人應(yīng)采取緊急措施進(jìn)行處理,防止事故擴(kuò)大,并立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)人,對故意拖延不報(bào)或弄虛作假、隱瞞事實(shí)真相者,一經(jīng)查明,嚴(yán)肅處理。

4、一切事故經(jīng)由事故責(zé)任人如實(shí)填寫事故分析報(bào)告,報(bào)告事故經(jīng)過及造成事故的原因、損失情況和采取補(bǔ)救措施。事故當(dāng)事人應(yīng)實(shí)事求是地寫出書面報(bào)告,說明事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過、原因等,事故旁擊者予以證明,室負(fù)責(zé)人簽字,上報(bào)站領(lǐng)導(dǎo)。

5、對于一般事故,可由本單位領(lǐng)導(dǎo)會(huì)同有關(guān)人員調(diào)查了解,實(shí)事求是地對事故進(jìn)行調(diào)查并做出結(jié)論,通知當(dāng)事人并報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門。

6、對于非一般事故,由主管部門處理,給予當(dāng)事人經(jīng)濟(jì)處罰或調(diào)離崗位、行政處分直到提請司法部門依法追究法律責(zé)任。

7、對于事故報(bào)告及處理結(jié)果的有關(guān)資料,建立管理檔案,及時(shí)存檔。

【第10篇】工藝事故管理制度

工藝事故是指在生產(chǎn)過程中,因違反操作規(guī)程、工藝指標(biāo)、指揮操作失誤造成損失(如原料、半成品、輔料跑冒、成品不合格以及報(bào)廢等)或使生產(chǎn)波動(dòng)而減產(chǎn)、停車對生產(chǎn)系統(tǒng)造成較大的潛在威脅。

1 事故分類

1.1 工藝事故按其損失影響程度分為特大事故、重大事故、較大事故和一般事故。

1.2 凡造成停車及大幅減產(chǎn)的為特大工藝事故。

1.3 造成直接經(jīng)濟(jì)損失超過5萬元或系統(tǒng)停車超過16小時(shí)的為重大工藝事故。

1.4 造成直接經(jīng)濟(jì)損失2-5萬元,對生產(chǎn)系統(tǒng)潛在威脅較大或造成單套裝置或系統(tǒng)停車的事故為較大工藝事故。

1.5 未達(dá)到特大、重大、較大事故的,包括沒有造成明顯的損失而對生產(chǎn)系統(tǒng)造成了損害或潛在影響的為普通事故。

1.1 不按操作規(guī)程進(jìn)行操作的。

1.2 不按規(guī)定投加輔料造成輔料損失或結(jié)果波動(dòng)的。

1.3 倒淋排放不及時(shí)造成堵塞的。

2 工藝事故的處理

2.1 工藝事故的分析

2.1.1 發(fā)生事故,應(yīng)及時(shí)向直接領(lǐng)導(dǎo)工段長或當(dāng)班調(diào)度匯報(bào),對重大或特大事故立即向車間、廠長辦和公司匯報(bào),來不及報(bào)告時(shí),可先處理事故后再匯報(bào)。

2.1.2 普通事故,由車間組織發(fā)生事故的工段、操作人員及工段長、當(dāng)班調(diào)度員進(jìn)行調(diào)查分析,并把分析結(jié)果報(bào)廠長辦備案;如認(rèn)為事故影響較大,普通事故也可由廠長辦處理。

2.1.3 較大事故廠長辦會(huì)同安環(huán)部、企管考評科、調(diào)度室及當(dāng)班調(diào)度員等有關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)合調(diào)查分析,分析結(jié)果上報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)。

2.1.4 重大、特大事故由車間主持分析并會(huì)同廠長辦、安環(huán)部、企管考評科、調(diào)度室及當(dāng)班調(diào)度員等有關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)合調(diào)查分析,當(dāng)事者、發(fā)現(xiàn)者、工段長必須按時(shí)到場參與分析。

2.1.4 發(fā)生事故,當(dāng)班應(yīng)在事故發(fā)生班交班后,組織事故分析會(huì)。

2.2 事故報(bào)告處理程序

2.2.1 在事故發(fā)生后,必須按照“四不放過”的原則,由當(dāng)事者對事故發(fā)生的原因、經(jīng)過進(jìn)行分析,以書面的形式上報(bào)工段長,工段長根據(jù)事故性質(zhì),填寫班組意見后上報(bào)車間主任。

2.2.2 車間主任根據(jù)事故分析情況和班組意見簽署車間處理意見,普通事故報(bào)廠長辦備案存檔,重大、特大事故上報(bào)廠長辦,廠長辦聯(lián)合相關(guān)部門審查處理。

2.2.3 較大事故廠長辦會(huì)同調(diào)度室、安環(huán)部等相關(guān)部門,根據(jù)各級事故處理意見進(jìn)行分析,報(bào)公司審查處理。

2.2.4 重大、特大事故發(fā)生后,由安全部門組成調(diào)查小組,根據(jù)事故分析班組、車間意見對事故原因進(jìn)行調(diào)查,并及時(shí)做出處理,同時(shí)制定預(yù)防措施。

2.2.5 普通事故由車間全權(quán)處理分析,并報(bào)廠長辦備案,特殊情況由廠長辦或調(diào)度室處理。

2.3 事故處理時(shí)間。

2.3.1 普通事故24小時(shí)(一天)內(nèi)對事故進(jìn)行調(diào)查處理分析完畢。

2.3.2 重大、較大事故48小時(shí)(兩天) 內(nèi)對事故進(jìn)行調(diào)查處理分析完畢。

2.3.3 特大事故72小時(shí)(三天)內(nèi)處理完畢(特殊情況具體安排)。

2.4 發(fā)生事故后,必須由責(zé)任單位組織有關(guān)人員,對事故的教訓(xùn)進(jìn)行學(xué)習(xí),采取切實(shí)有效的措施,廠長辦對所采取措施的效果進(jìn)行檢查、落實(shí),防范類似事故的發(fā)生。

【第11篇】事故緊急救援管理制度

第一條 公司成立“應(yīng)急救援指揮部”由總經(jīng)理、副總經(jīng)理、生產(chǎn)技術(shù)科、安全保衛(wèi)科等部門組成,發(fā)生事故時(shí)以指揮部為主負(fù)責(zé)全公司救援工作的組織和指揮。

第二條 應(yīng)急救援指揮部總指揮由總經(jīng)理擔(dān)任,副指揮由主管安全和主管生產(chǎn)副經(jīng)理擔(dān)任,下設(shè)協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)組、后勤保障組、搶險(xiǎn)救災(zāi)組、安全保衛(wèi)組、醫(yī)療救護(hù)組。

第三條 應(yīng)急救援指揮部成員職責(zé):

總指揮:總經(jīng)理

(1)全面負(fù)責(zé)應(yīng)急處理工作,領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)急處理的指揮和協(xié)調(diào),對事故與災(zāi)害的緊急處置迅速作出判斷與決策;

(2)復(fù)查和評估事故(事件)可能發(fā)展的方向,確定其可能的發(fā)展過程;

(3)指揮現(xiàn)場人員撤離,確保任何傷害者都能得到足夠的重視;

(4)決定事故現(xiàn)場死是否實(shí)行交通管制,協(xié)助場外應(yīng)急機(jī)構(gòu)開展服務(wù)工作;

(5)與場外應(yīng)急機(jī)構(gòu)取得聯(lián)系及對緊急情況的處理做出安排;

(6)及時(shí)向上級安全部門報(bào)告重大傷亡事故應(yīng)急處理工作;

(7)在緊急狀態(tài)結(jié)束后,控制受影響地點(diǎn)的恢復(fù),并組織人員參加事故的分析和處理;

(8)負(fù)責(zé)組織制定安全技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃,對現(xiàn)場急救員與現(xiàn)場的所有作業(yè)人員進(jìn)行自救互救知識(shí)的培訓(xùn)教育,使每一名從業(yè)人員都能夠掌握通暢呼吸道、人工呼吸、止血包扎、骨折固定和搬運(yùn)等急救技術(shù),了解在可能出現(xiàn)的惡劣條件下求生求救的方法。

副指揮職責(zé):

1、副經(jīng)理(安全)

(1)協(xié)助總指揮工作,負(fù)責(zé)組織編寫項(xiàng)目總體應(yīng)急預(yù)案,提出搶險(xiǎn)報(bào)修及避免事故擴(kuò)大的臨時(shí)應(yīng)急方案和措施;

(2)指導(dǎo)搶險(xiǎn)報(bào)修實(shí)施應(yīng)急方案和措施并修補(bǔ)實(shí)施中的應(yīng)急方案和措施存在的缺陷;

(3)評估事故的規(guī)模和發(fā)展態(tài)勢,建立應(yīng)急步驟,確保員工的安全和減少設(shè)施和財(cái)產(chǎn)損失;

(4)審核工程安全技術(shù)交底資料,發(fā)生應(yīng)急救援事件時(shí)為組長決策提供技術(shù)支持;

(5)組織繪制事故現(xiàn)場平面圖,標(biāo)明重點(diǎn)部位,向外部救援機(jī)構(gòu)提供準(zhǔn)確的搶險(xiǎn)救援信息資料;

(6) 總指揮不在現(xiàn)場時(shí)代行工作。

2、副經(jīng)理(生產(chǎn))

(1)負(fù)責(zé)應(yīng)急現(xiàn)場的直接指揮以及組織應(yīng)急救援方案的演練;

(2)負(fù)責(zé)組織專業(yè)救災(zāi)隊(duì)伍進(jìn)行事故中心地帶的搶救與救災(zāi)工作;

(3)負(fù)責(zé)組織自愿救險(xiǎn)救災(zāi)隊(duì)伍進(jìn)行緊急情況下配合或替換專業(yè)救災(zāi)隊(duì)伍搶險(xiǎn)與救災(zāi),防止事故或?yàn)?zāi)害擴(kuò)大與蔓延。在事故調(diào)查清楚并定性的條件下,盡快清理現(xiàn)場,恢復(fù)生產(chǎn)。

協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)組:生產(chǎn)調(diào)度

(1)設(shè)立與應(yīng)急中心的通訊聯(lián)絡(luò),為應(yīng)急服務(wù)機(jī)構(gòu)提供建議和信息;

(2)負(fù)責(zé)事故或?yàn)?zāi)害的緊急救險(xiǎn)、救災(zāi)與處置情況的通訊指令的傳達(dá),保證領(lǐng)導(dǎo)指揮機(jī)構(gòu)與各成員之間,本單位與上級和周邊單位之間(如地方消防、醫(yī)療機(jī)構(gòu))信息及時(shí)溝通,完成調(diào)度、匯報(bào)、通告與救援工作;

(3)負(fù)責(zé)在整個(gè)救險(xiǎn)救災(zāi)過程事與遇險(xiǎn)人員的家屬聯(lián)絡(luò)和接待,作好精神和生活上的安撫工作;

(4)負(fù)責(zé)對外消息的發(fā)布與澄清事宜;

(5)負(fù)責(zé)保險(xiǎn)索賠事宜的處理,做地善后事宜;

(6)負(fù)責(zé)應(yīng)急過程的會(huì)議、記錄與整理,應(yīng)急事件結(jié)束后向應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組提交會(huì)議記錄報(bào)告。

后勤保障組:采購部

(1)負(fù)責(zé)應(yīng)急所需的機(jī)械、裝備、材料、生活保障物資的供應(yīng)、組織、調(diào)集工作;

搶險(xiǎn)救災(zāi)組:生產(chǎn)技術(shù)科

(1)在第一時(shí)間內(nèi)組織現(xiàn)場安全搶險(xiǎn)救災(zāi)工作,對搶救過程中的工藝設(shè)備、管線以及電力等進(jìn)行調(diào)整和控制,并及時(shí)報(bào)告應(yīng)急救援指揮機(jī)構(gòu)報(bào)告現(xiàn)場情況。

(2)負(fù)責(zé)組織醫(yī)療人員對事故現(xiàn)場受傷人員的臨時(shí)搶救和臨時(shí)處置,并協(xié)助醫(yī)護(hù)人員護(hù)送重傷員到相應(yīng)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療;

(3)搶險(xiǎn)搶修或救援結(jié)束后,直接報(bào)告最高管理者并對結(jié)果進(jìn)行復(fù)查和評估;

(4)負(fù)責(zé)組織調(diào)查事故經(jīng)過,查明事故原因,提出防范措施并提出對事故責(zé)任者的處理意見;

(5)應(yīng)急事件結(jié)束后向應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組提交搶險(xiǎn)救災(zāi)實(shí)施報(bào)告。

安全保衛(wèi)組:安全環(huán)保科

(1)事件發(fā)生后組織警戒保衛(wèi)人員封閉事故現(xiàn)場、隔離事故或?yàn)?zāi)害區(qū)域;

(2)負(fù)責(zé)保護(hù)現(xiàn)場、組織人員對事故現(xiàn)場照相取證;

(3)負(fù)責(zé)維持秩序、疏通交通等工作;協(xié)助、配合政府有關(guān)部門對傷亡事故的處理。

醫(yī)療救治組:財(cái)務(wù)科和質(zhì)量科

(1)負(fù)責(zé)在外部救援機(jī)構(gòu)未到達(dá)前,對受害者進(jìn)行必要的搶救(如人工呼吸、包扎止血、防止受傷部位受污染等);

(2)區(qū)分傷重程度,使重試受害者優(yōu)先得到外部救援機(jī)構(gòu)的救護(hù);

(3)協(xié)助外部救援機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)送受害者的治療效果,并將治療進(jìn)展情況及時(shí)反饋給應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),以便領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)做出決策。

第四條? 安全環(huán)??萍跋嚓P(guān)科室要根據(jù)公司各類預(yù)案要求及時(shí)開展救援演練工作。

第五條? 公司內(nèi)事故報(bào)警方式采用內(nèi)部電話和外部電話線路進(jìn)行報(bào)警,由指揮部根據(jù)事態(tài)情況通過公司內(nèi)部電話發(fā)布事故消息,做出緊急疏散和撤離等警報(bào)。需要向社會(huì)和周邊發(fā)布警報(bào)時(shí),由指揮部人員向政府以及周邊單位發(fā)送警報(bào)消息。事態(tài)嚴(yán)重緊急時(shí),通過指揮部直接聯(lián)系政府以及周邊單位負(fù)責(zé)人,由總指揮部親自向政府或負(fù)責(zé)人發(fā)布消息,提出要求組織撤離疏散或者請求援助,隨時(shí)保持電話聯(lián)系。

第六條? 公司應(yīng)急救援人員之間采用內(nèi)部和外部電話線路進(jìn)行聯(lián)系,應(yīng)急救援小組的電話必須24小時(shí)開機(jī),禁止隨意更換電話號(hào)碼的行為。特殊情況下,電話號(hào)碼發(fā)生變更,必須在48小時(shí)內(nèi)向指揮部報(bào)告。指揮部必須在24小時(shí)內(nèi)向各成員和相關(guān)部門發(fā)布變更通知。

第七條? 現(xiàn)場事故應(yīng)急處理的首要任務(wù)是控制和遏制事故,從而防止事故擴(kuò)大到附近的其它設(shè)施,以減少傷害。在處理事故時(shí)要堅(jiān)持以下原則:

(1)消除事故原因;

(2)阻斷泄漏;

(3)把受傷人員搶救搬運(yùn)到安全區(qū)域;

(4)危險(xiǎn)范圍內(nèi)無關(guān)人員迅速疏散、撤離現(xiàn)場;

(5)事故搶險(xiǎn)人員應(yīng)做好個(gè)人防護(hù)和必要的防范措施后,迅速投入排險(xiǎn)工作;

第八條? 安排對工人情況進(jìn)行記錄,包括姓名、工作崗位、工作班次、地址等,并保存在應(yīng)急控制中心,還要定期更新,以便在應(yīng)急疏散人員時(shí)保證所有人員都疏散到位。發(fā)現(xiàn)缺員時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)告所缺員工的姓名和事故前所處的位置等。

第九條? 事故發(fā)生后,要迅速劃定事故現(xiàn)場隔離區(qū)范圍,防止無關(guān)人員誤入現(xiàn)場造成傷害,同時(shí)要做好隔離區(qū)的交通速到工作。

第十條? 事故得到控制后,要立即對現(xiàn)場進(jìn)行洗消并迅速成立事故調(diào)查小組,在對現(xiàn)場進(jìn)行采取攝像、拍片等取證分析后,由總指揮下達(dá)解除應(yīng)急救援的命令。在涉及到周邊社區(qū)和單位的疏散時(shí),由總指揮通知周邊單位負(fù)責(zé)人員或者社區(qū)負(fù)責(zé)人解除警報(bào)。

第十一條? 救援小組、事故發(fā)生當(dāng)事人必須在24小時(shí)內(nèi)組織召開事故分析會(huì)(特殊情況可以延期,最多不超過三天),救援小組必須在召開事故分析會(huì)的48小時(shí)內(nèi)將處理結(jié)果報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),處理結(jié)果將在現(xiàn)場進(jìn)行通報(bào),讓全體員工受到教育。

第十二條? 處罰

(1)對違反制度規(guī)定,不積極執(zhí)行救援任務(wù)、不配合救援工作的相關(guān)人員處200員罰款,嚴(yán)重的降職甚至解除勞動(dòng)合同。

(2)對事故當(dāng)事人處200-1000元罰款,并進(jìn)行安全教育,情節(jié)嚴(yán)重的解除勞動(dòng)合同。

【第12篇】通風(fēng)隊(duì)事故統(tǒng)計(jì)分析追查管理制度

1、當(dāng)井下任何通風(fēng)設(shè)施和管路設(shè)施遭受破壞,通風(fēng)系統(tǒng)和供水系統(tǒng)發(fā)生紊亂事故時(shí),值班隊(duì)干必須立即向三個(gè)調(diào)度匯報(bào)并通知通風(fēng)科長、通風(fēng)隊(duì)長,并請示及時(shí)安排當(dāng)班通風(fēng)設(shè)施工或管路維修工立即進(jìn)行處理,值班隊(duì)干不進(jìn)行匯報(bào)或不安排處理的處罰200分,安排任務(wù)后職工不進(jìn)行處理的處罰100分。

2、每次處理完后事故后,技術(shù)員都要將事故發(fā)生原因,當(dāng)事人,時(shí)間、地點(diǎn),處理經(jīng)過,責(zé)任處罰落實(shí)情況、防范措施等認(rèn)真匯報(bào)記錄。

3、技術(shù)員利用周二、逢八進(jìn)行學(xué)習(xí),將事故分析結(jié)果進(jìn)行宣讀,對造成事故責(zé)任人進(jìn)行處罰,嚴(yán)格追究責(zé)任,制定防范措施,要求職工吸取事故教訓(xùn),提高自身素質(zhì)。提高職工通風(fēng)設(shè)施和管路設(shè)施的維護(hù)、維修,施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,事故分析和判斷事故能力。

4、施工現(xiàn)場發(fā)生通風(fēng)和管路事故,跟班隊(duì)干、班組長必須立即向隊(duì)部、各個(gè)調(diào)度匯報(bào),并聽從上級指揮安排,及時(shí)處理事故隱患,不匯報(bào)或不及時(shí)處理事故人員處罰100分,情節(jié)嚴(yán)重者處罰300分。當(dāng)班的問題必須當(dāng)班處理,當(dāng)班處理不完的必須認(rèn)真交接到下一班處理,否則處罰施工人員100分。

5、通過事故的分析,制定防范措施,及早預(yù)防,避免同類事故再次發(fā)生,防范措施要結(jié)合實(shí)際,獨(dú)立創(chuàng)新,能夠在安全防范工作當(dāng)中起到實(shí)際作用,否則處罰技術(shù)員、分管副隊(duì)長50分。

6、由于本隊(duì)職工人為制造的通風(fēng)和管路隱患或者事故責(zé)任由個(gè)人承擔(dān),并按責(zé)任大小處罰責(zé)任人50----500分的處罰;所管轄范圍內(nèi)出現(xiàn)隱患導(dǎo)致事故的或者所檢查范圍內(nèi)存在隱患未能檢查出來的隱患或事故,處罰檢查人100分。

7、值班隊(duì)干必須及時(shí)了解當(dāng)日科室“三定”上存在的隱患,并及時(shí)安排處理,不能及時(shí)處理的必須交接到下一個(gè)班處理,否則按隱患制造人同樣處罰.

【第13篇】事故隱患排查治理管理制度

1 目的

為了建立公司安全生產(chǎn)事故隱患排查治理長效機(jī)制,加強(qiáng)事故隱患監(jiān)督管理,防止和減少事故的發(fā)生,保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全,依據(jù)《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》、《北京市安全生產(chǎn)條例》、《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》、《北京市工業(yè)制造業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級評審?fù)ㄓ脴?biāo)準(zhǔn)》等有關(guān)規(guī)定,特制訂本制度。

2 適用范圍

本制度適用于北京三元種業(yè)飼料分公司各部門安全生產(chǎn)事故隱患排查治理的管理。

2 責(zé)任部門

2.1 公司安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)重大隱患治理方案的審核,并監(jiān)督、檢查各部門的隱患排查情況。

2.2 安委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)隱患排查的建檔和監(jiān)控,并督促各部門落實(shí)隱患的整改治理。

2.2 各部門是事故隱患排查、治理和防控的責(zé)任主體,各部門負(fù)責(zé)人對本部門的安全隱患排查和整改治理負(fù)主要責(zé)任。

2.4 公司安全員有責(zé)任定期和不定期督促各部門開展隱患排查工作,并對隱患排查后的整改情況進(jìn)行跟蹤管理。

2.5 財(cái)務(wù)部應(yīng)保證事故隱患排查治理所需的資金。

4 安全管理工作要求

4.1 事故隱患的含義

本制度所稱安全生產(chǎn)事故隱患(以下簡稱事故隱患),是指違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定,或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生的物的危險(xiǎn)狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。

4.2 事故隱患的分類

事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。

一般事故隱患是指危害和整改難度較小,發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。

重大事故隱患是指危害和整改難度較大,應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè),并經(jīng)過一定時(shí)間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。

4.3 組織機(jī)構(gòu)

4.3.1 公司成立安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組,分別由公司總經(jīng)理任組長,副總經(jīng)理及總經(jīng)理助理任副組長,各部門經(jīng)理為成員。安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在公司綜合部,主要負(fù)責(zé)活動(dòng)開展的日常管理工作。

4.3.2 安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組

組長:于奎軍

副組長:柴國祥 李志清 鄧露芳

成員: 劉冰 李曉峰 王婧 劉曉月

4.4 隱患排查方案

開展安全隱患排查必須要有明確的目的及要求,綜合部制訂年度排查方案,明確排查的目的、范圍、方法和要求等,每次隱患排查時(shí)(日常檢查除外),根據(jù)方案進(jìn)行隱患排查。

公司主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對排查方案的審批。

4.5 安全隱患排查的范圍

隱患排查包括所有與生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的場所、環(huán)境、人員、設(shè)備設(shè)施和活動(dòng)。內(nèi)容主要包括安全管理和現(xiàn)場安全兩部分,安全管理即安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全管理制度和安全管理基礎(chǔ)工作的落實(shí)及執(zhí)行情況;現(xiàn)場安全包括工藝、設(shè)備、用電、消防、檢維修和車輛運(yùn)輸?shù)确矫妗?/p>

4.6 隱患排查方法

采取綜合、日常、專業(yè)、季節(jié)、節(jié)假日及重大活動(dòng)前、不定期等檢查方式。

4.6.1 綜合安全大檢查

由各部門的安全負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),組織本部門相關(guān)人員參加。每月進(jìn)行一次,并限期整改和跟蹤落實(shí)。檢查結(jié)果及整改情況及時(shí)上報(bào)安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組。如遇不能自行整改的隱患,需上報(bào)公司安委會(huì),統(tǒng)一協(xié)調(diào)整改,并做好《安全事故隱患排查記錄》。

4.6.2 日常安全檢查

由各場兼職安全員對本場安全管理制度貫徹執(zhí)行情況、員工是否按安全技術(shù)操作規(guī)程要求操作、機(jī)電設(shè)備、安全防護(hù)裝置、工具、物品存放、消防設(shè)施、作業(yè)場所等每日進(jìn)行安全檢查,對查出的問題,上報(bào)本場負(fù)責(zé)人及時(shí)整改,并做好《安全事故隱患排查記錄》。

4.6.3 專業(yè)性檢查

由安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組組織,各部門對鍋爐房、配電室、消防設(shè)施等特殊重點(diǎn)崗位進(jìn)行專項(xiàng)檢查,對查出的問題及時(shí)整改,并做好《安全事故隱患排查記錄》。

4.6.4 季節(jié)性檢查

由安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組組織,各部門針對不同季節(jié)特點(diǎn)進(jìn)行季節(jié)性檢查。春季安全大檢查以防雷電、防火等為重點(diǎn);夏季安全大檢查以防暑降溫、防汛等為重點(diǎn);秋季安全大檢查以防火、保溫等為重點(diǎn);冬季安全大檢查以防寒、防滑等為重點(diǎn)。對查出的問題及時(shí)整改,并做好《安全事故隱患排查記錄》。

4.6.5 節(jié)假日及重大活動(dòng)前安全檢查

節(jié)假日及重大活動(dòng)前開展以防火、人員穩(wěn)定情況、治安消防、電氣線路情況、車輛運(yùn)輸?shù)葹橹攸c(diǎn)的檢查,由公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)成員參加,進(jìn)行全公司范圍內(nèi)安全大檢查,及時(shí)采取措施解決問題,確保節(jié)假日及重大活動(dòng)的安全。對查出的問題及時(shí)整改,并做好《安全事故隱患排查記錄》。

4.6.6 不定期檢查

由公司兼職安全員對各部門的安全隱患情況進(jìn)行不定期安全檢查。

4.7 檢查及整改

對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患落實(shí)責(zé)任人,按要求限期整改,由責(zé)任部門進(jìn)行追蹤及驗(yàn)收,并做好相關(guān)記錄。

5 隱患治理

5.1 對排查出的事故隱患進(jìn)行統(tǒng)計(jì),建立《年度事故隱患信息檔案》,并由公司專職安全員監(jiān)控治理。

5.2 上級各級檢查組織和有關(guān)部門對查出的隱患要逐項(xiàng)整改,落實(shí)責(zé)任部門及責(zé)任人,限期整改。

5.3 對于一般事故隱患,由各部門負(fù)責(zé)人組織本部門相關(guān)人員立即整改。

5.4 暫時(shí)不能整改的項(xiàng)目,除采取有效防范措施外,應(yīng)納入安全措施或檢修計(jì)劃中,限期整改。

5.5 重大事故隱患治理

5.5.1 各部門一旦發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,不能及時(shí)消除和解決的,應(yīng)填寫《重大隱患排查報(bào)告表》,立即報(bào)送安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組。

5.5.2 重大事故隱患應(yīng)由安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組組織評估,明確隱患等級、影響程度、范圍,制定落實(shí)整改措施、資金、目標(biāo)和方案,無法確定方案的,應(yīng)立即向上級主管部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門上報(bào)。重大事故隱患治理方案應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:

a) 治理目標(biāo)和任務(wù);

b) 采取的方法和措施;

c) 經(jīng)費(fèi)和物資的落實(shí);

d) 負(fù)責(zé)治理的機(jī)構(gòu)和人員;

e) 治理時(shí)限和要求。

5.6 安全防范措施和應(yīng)急預(yù)案

在事故隱患治理過程中,責(zé)任部門應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的安全防范措施,防止事故發(fā)生。事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的,應(yīng)當(dāng)從危險(xiǎn)區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員,并疏散可能危及的其他人員,設(shè)置警戒標(biāo)志,暫時(shí)停產(chǎn)或者停止使用;對暫時(shí)難以停產(chǎn)或者停止使用的相關(guān)生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)維護(hù)和保養(yǎng),防止事故發(fā)生。

在隱患治理完成后公司安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織對治理情況進(jìn)行驗(yàn)證和效果評估

5.7 事故隱患登記建檔

安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對隱患進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析評估,登記建檔。

6 事故隱患統(tǒng)計(jì)分析

安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每季度對本公司事故隱患排查治理情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,并于下一季度15日前向當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)察部門網(wǎng)報(bào)。

7 本制度由綜合部負(fù)責(zé)解釋,自下發(fā)之日起執(zhí)行。四、有較大危險(xiǎn)因素生產(chǎn)場所、設(shè)備設(shè)施的安全管理制度

1 目的

為了加強(qiáng)對具有較大危險(xiǎn)、危害因素場所設(shè)備、設(shè)施的安全管理,預(yù)防事故發(fā)生,確保公司生產(chǎn)工作安全進(jìn)行,根據(jù)《北京市安全生產(chǎn)條例》、《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》、《北京市工業(yè)制造業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級評審?fù)ㄓ脴?biāo)準(zhǔn)》等相關(guān)規(guī)定,結(jié)合我公司各生產(chǎn)特點(diǎn),特制訂本制度。

2 適用范圍

2.1 有較大危險(xiǎn)因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備,是指因生產(chǎn)經(jīng)營場所進(jìn)行的作業(yè)性質(zhì)、使用的設(shè)備、材料或者儲(chǔ)存的物品有危險(xiǎn)因素,容易造成從業(yè)人員或者其它人員傷亡,或者有關(guān)設(shè)施、設(shè)備的操作使用中容易對人身造成傷害。

2.2 經(jīng)審定以下區(qū)域確定為我公司較大危險(xiǎn)因素場所:

配電室工作區(qū)域;

鍋爐操作區(qū)域;

3 責(zé)任部門

3.1 公司安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查本制度的執(zhí)行情況。

3.2 各部門及相關(guān)責(zé)任人按照本制度對責(zé)任范圍內(nèi)的較大危險(xiǎn)因素場所、重點(diǎn)部位的安全管理負(fù)責(zé)。

4 安全管理工作要求

4.1 較大危險(xiǎn)因素場所設(shè)備啟用條件

4.1.1 設(shè)施、設(shè)備上必須編號(hào)清楚、標(biāo)識(shí)清晰,區(qū)域內(nèi)設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。

4.1.2 各種檢測試驗(yàn)報(bào)告、驗(yàn)收記錄齊全。

4.1.2 安全設(shè)施、設(shè)備齊全有效。

4.1.4 操作人員必須熟悉設(shè)備性能和應(yīng)急救援措施,熟知急救常識(shí),會(huì)一般事故的緊急處理并經(jīng)培訓(xùn)合格后持證上崗。

4.2 管理要求

4.2.1 凡進(jìn)入安全重點(diǎn)管理部位及危險(xiǎn)作業(yè)區(qū)作業(yè)人員,必須經(jīng)過上崗培訓(xùn)并取得合格證。

4.2.2 在進(jìn)入安全重點(diǎn)管理部位及危險(xiǎn)作業(yè)區(qū)之前,必須閱讀相關(guān)的安全告知(見附件1、2)。

4.2.3 凡在重點(diǎn)管理部位及危險(xiǎn)區(qū)的操作必須執(zhí)行監(jiān)護(hù)制度,在重點(diǎn)部位進(jìn)行檢修工作必須經(jīng)過審批。

4.2.4 進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域進(jìn)行檢修或改、擴(kuò)建工作時(shí)必須履行危險(xiǎn)作業(yè)審批手續(xù)。

4.2.5 區(qū)域內(nèi)所有設(shè)施、設(shè)備的更改必須按程序?qū)徍送夂蠓娇蓪?shí)施。

4.2.6 各部門負(fù)責(zé)人直接對安全重點(diǎn)管理部位及危險(xiǎn)作業(yè)區(qū)實(shí)施管理,并對管理結(jié)果負(fù)責(zé)。

4.2.7 各部門要根據(jù)具體情況明確控制目標(biāo),確定巡檢詳盡內(nèi)容和周期,建立設(shè)施設(shè)備臺(tái)帳并安排專職人員加強(qiáng)巡檢。

4.2.8 公司安全生產(chǎn)委員會(huì)及相關(guān)部門依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制對重點(diǎn)部位及危險(xiǎn)作業(yè)區(qū)負(fù)其相應(yīng)責(zé)任。

4.2.9 根據(jù)公司《應(yīng)急救援預(yù)案匯編》,公司各部門要對安全重點(diǎn)管理部位及危險(xiǎn)作業(yè)區(qū)實(shí)施緊急事故演練,每年不得少于兩次應(yīng)急演練活動(dòng)。

4.3 巡檢要求

4.3.1 班組每天巡查一次。

4.3.2 巡檢要有專用的巡檢記錄,記錄要及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)、完整。

4.3.2 巡檢內(nèi)容包括:設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)和定期檢測情況、設(shè)備故障的處理情況、現(xiàn)場安全警示標(biāo)志設(shè)置情況、現(xiàn)場緊急出口及緊急疏散情況 。

4.3.4 巡檢人員在巡檢中發(fā)現(xiàn)的異常情況,要立即聯(lián)系處理,對不能立即處理的要立即向部門領(lǐng)導(dǎo)及公司安全生產(chǎn)委員會(huì)逐級匯報(bào)。

4.3.5 危險(xiǎn)作業(yè)區(qū)巡檢人員不得少于兩人。

5 本制度由綜合部負(fù)責(zé)解釋,自下發(fā)之日起執(zhí)行。

【第14篇】風(fēng)電場反事故措施管理制度

1 變電站應(yīng)根據(jù)上級反事故技術(shù)措施和安全性評價(jià)提出的整改意見的具體要求,定期對本所設(shè)備的落實(shí)情況進(jìn)行檢查,督促落實(shí)。

2 配合主管部門按照反事故措施的要求和安全性評價(jià)提出的整改意見,分析設(shè)備現(xiàn)狀,制定落實(shí)計(jì)劃。

3 做好反措執(zhí)行單位施工過程中的配合和驗(yàn)收工作,對現(xiàn)場反措執(zhí)行不利的情況應(yīng)及時(shí)向有關(guān)主管部門反映。

4 風(fēng)電場進(jìn)行大型作業(yè)時(shí),應(yīng)提前制定本所相應(yīng)的反事故措施,以確保不發(fā)生各類事故。

5 定期對本所反事故措施的落實(shí)情況進(jìn)行總結(jié),備案,并上報(bào)有關(guān)部門。

6 風(fēng)電場預(yù)防事故措施(見附錄e)。

【第15篇】事故管理制度:事故處理

第一條 事故處理要堅(jiān)持“三不放過”的原則,即事故原因分析不清不放過;事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過;沒有落實(shí)防范措施不放過。

第二條 因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危險(xiǎn)情況不采取有效措施、不積極處理以致造成事故的,由企業(yè)主管部門或者企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定,對企業(yè)負(fù)責(zé)人和事故責(zé)任者給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第三條 在事故發(fā)生后隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意拖延不報(bào)、故意破壞事故現(xiàn)場,或者無正當(dāng)理由,拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的,由有關(guān)部門按照有關(guān)規(guī)定,對有關(guān)單位負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第四條 對下列人員必須嚴(yán)肅處理:

1. 對工作不負(fù)責(zé),不嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,違反勞動(dòng)紀(jì)律,造成事故的主要責(zé)任者。

2. 對已列入安全技術(shù)措施的項(xiàng)目不按期實(shí)施,又不采取應(yīng)急措施而造成事故的主要責(zé)任者。

3. 因違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),或經(jīng)勸阻不聽而造成事故的主要責(zé)任者。

4. 因忽視勞動(dòng)條件,削減勞動(dòng)保護(hù)技術(shù)措施而造成事故的主要責(zé)任者。

5. 因設(shè)備長期失修、帶病運(yùn)轉(zhuǎn),又不采取緊急措施而造成事故的主要責(zé)任者。

6. 發(fā)生事故后,不按“三不放過”的原則處理,不認(rèn)真吸取教訓(xùn),不采取整改措施,造成事故重復(fù)發(fā)生的主要責(zé)任者。

處分依據(jù)《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》和勞動(dòng)合同規(guī)定執(zhí)行。

第五條 處分審批權(quán)限。

1. 一般事故由企業(yè)處理,報(bào)集團(tuán)公司備案。

2. 重大和特大事故由企業(yè)提出處理意見,報(bào)集團(tuán)公司審批處理。

3. 事故情節(jié)嚴(yán)重者,上級部門有權(quán)直接處理。

【第16篇】事故、事件管理制度

1 目的與適用范圍

1.1 目的

為加強(qiáng)生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》等法律法規(guī),結(jié)合本企業(yè)實(shí)際,特制定本管理制度。

1.2適用范圍

本制度適用本公司事故的報(bào)告、調(diào)查、分析處理和預(yù)防管理。

2 引用文件

2.1《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》 (中華人民共和國主席令第70號(hào))

2.2《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》(中華人民共和國國務(wù)院令第493號(hào))

2.3《冶金等工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》安監(jiān)總管四〔2011〕128號(hào)

3 職責(zé)

3.1總經(jīng)理協(xié)助事故調(diào)查組工亡事故的搶救和調(diào)查處理,及時(shí)、如實(shí)向上級報(bào)告生產(chǎn)安全事故。

3.2總經(jīng)理助理協(xié)助總經(jīng)事組織重大事故的搶救和調(diào)查處理。

3.3生產(chǎn)部

3.3.1負(fù)責(zé)組織輕傷事故、重大未遂事故及中毒事故的調(diào)查、分析和處理。

3.3.2協(xié)助組織工亡事故的調(diào)查、分析工作。

3.3.3負(fù)責(zé)事故、事件的統(tǒng)計(jì)、分析和處理。

3.4工會(huì)

3.4.1參與工傷事故的調(diào)查和分析工作。

3.4.2負(fù)責(zé)重大事故的善后處理工作。

3.4.3代表員工和家屬對造成傷亡事故和財(cái)產(chǎn)損失的責(zé)任者,提出控告,追究其行政或法律責(zé)任。

3.5 綜合辦公室

3.5.1參與重大傷亡事故的調(diào)查、處理和收集報(bào)送工傷鑒定資料。

3.5.2負(fù)責(zé)員工工傷保險(xiǎn)的辦理和地方社保機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。

3.6相關(guān)部門

3.6.1配合對本單位各類事故、事件的調(diào)查、分析和處理。

3.6.2落實(shí)糾正和預(yù)防措施。

4 管理要求

4.1 事故等級劃分

根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失,事故一般分為以下等級:

4.1.1特大安全事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

4.1.2 重大安全事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

4.1.3較大安全事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

4.1.4一般安全事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

4.1.5輕傷事故:構(gòu)不成重傷、死亡的人身傷害事故。

4.2事故報(bào)告

4.2.1報(bào)告程序

1)發(fā)生生產(chǎn)安全事故,最先發(fā)現(xiàn)者應(yīng)立即報(bào)告到安全管理人員或分管安全的領(lǐng)導(dǎo)或企業(yè)負(fù)責(zé)人。企業(yè)負(fù)責(zé)人接到一般及以上事故報(bào)告后,在1小時(shí)內(nèi)向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理局和有關(guān)部門報(bào)告。

2)情況緊急時(shí),事故現(xiàn)場有關(guān)人員可以直接向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理局和有關(guān)部門報(bào)告。

3)事故報(bào)告后出現(xiàn)新情況的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。自事故發(fā)生之日起30日內(nèi),事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。道路交通事故、火災(zāi)事故自發(fā)生之日起7日內(nèi),事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。

4.2.2報(bào)告事故應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容

(1)事故發(fā)生單位概況;

(2)事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場情況;

(3)事故的簡要經(jīng)過;

(4)事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的人數(shù))和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失;

(5)已經(jīng)采取的措施;

(6)其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況。

4.3事故的救援

4.3.1接到事故報(bào)告的科室及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),在進(jìn)行事故逐級上報(bào)的同時(shí),應(yīng)采取有效措施,或立即啟動(dòng)事故相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,組織搶險(xiǎn)救援,防止事故擴(kuò)大和財(cái)產(chǎn)損失。

4.3.2發(fā)生人身傷害事故,現(xiàn)場人員應(yīng)立即采取有效措施,杜絕繼發(fā)事故,防止事故擴(kuò)大,并立即將受傷人員用適當(dāng)?shù)姆椒ê推骶甙徇\(yùn)出危險(xiǎn)地帶,并根據(jù)具體情況施行急救措施。在醫(yī)務(wù)人員未趕到現(xiàn)場前,現(xiàn)場人員不得停止對傷害人員的搶救和護(hù)理。

4.3.3事故發(fā)生后,要妥善保護(hù)事故現(xiàn)場和相關(guān)證據(jù),因搶救人員、防止事故擴(kuò)大以及疏散交通等原因,需要移動(dòng)事故現(xiàn)場物件的,要做出標(biāo)志,繪制簡圖并做出書面記錄。

4.4事故調(diào)查處理

在事故調(diào)查處理中要堅(jiān)持實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則,要嚴(yán)格按照“四不放過”的原則進(jìn)行處理,追究相關(guān)人員責(zé)任。

4.4.1發(fā)生一般及以上等級事故,按照《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》的規(guī)定由相應(yīng)級別政府組織調(diào)查,企業(yè)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門以及事故發(fā)生單位要做好積極配合工作,對事故按照“四不放過”(事故原因不查清不放過、責(zé)任人員未處理不放過、整改措施未落實(shí)不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過)的原則進(jìn)行處理。

4.4.2發(fā)生輕傷事故,由公司主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)安全的領(lǐng)導(dǎo)組織調(diào)查。調(diào)查組由公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、生產(chǎn)部、事故部門、工會(huì)、綜合辦公室以及有關(guān)部門人員組成。

4.4.3事故調(diào)查的成員要求:應(yīng)當(dāng)具備有事故調(diào)查所需的知識(shí)和專長,并與所調(diào)查的事故沒有直接利害關(guān)系。

4.4.4調(diào)查組職責(zé)有:查明事故經(jīng)過、原因、人員傷害情況、直接經(jīng)濟(jì)損失,認(rèn)定事故性質(zhì)和事故責(zé)任,提出對責(zé)任者的處理意見,總結(jié)教訓(xùn),提出防范和整改措施等。

4.4.5在追究責(zé)任時(shí)要分清直接責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,責(zé)任分析要嚴(yán)格按照以下步驟:

(1)按照事故調(diào)查確認(rèn)的事實(shí)

(2)按照有關(guān)組織管理及生產(chǎn)技術(shù)因素,追究最初造成不安全狀態(tài)的責(zé)任。

(3)按照有關(guān)技術(shù)規(guī)定的性質(zhì)、明確程度、技術(shù)難度,追究屬于明顯違反技術(shù)規(guī)定的責(zé)任,不追究屬于未知領(lǐng)域的責(zé)任。

(4)根據(jù)事故后果和責(zé)任應(yīng)負(fù)的責(zé)任以及認(rèn)識(shí)態(tài)度提出處理意見。

4.5事故事件統(tǒng)計(jì)與分析

4.5.1事故事件統(tǒng)計(jì)

發(fā)生一般及以上事故時(shí)按當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)管理部門的要求如實(shí)填寫和報(bào)送月度報(bào)表。 發(fā)生事故事件后及時(shí)填寫《事故事件統(tǒng)計(jì)表》。

并按季度對事故

4.5.2事故事件分析

按季度對事故事件進(jìn)行分析,分析內(nèi)容包括:事故事件類別、原因、發(fā)生頻率、損失費(fèi)用等,并將統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果報(bào)告公司主管安全領(lǐng)導(dǎo)和在安全領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議上通報(bào)、宣傳欄中予以公布。

4.6事故事件回顧

每季度的全員安全會(huì)議中應(yīng)對上季度事故事件發(fā)生的原因、防范措施進(jìn)行討論,并將事故事件回顧記錄在《安全會(huì)議記錄》中。

5 記錄

5.1《傷亡事故、事件統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳》

5.2 《事故、事件調(diào)查表》

6 附錄

本制度解釋權(quán)屬:xxx公司。

事故管理制度-附則匯編【16篇】

事故管理制度是企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵組成部分,其主要作用在于預(yù)防和控制各類工作場所的意外事件,確保員工的生命安全和企業(yè)的正常運(yùn)行。通過規(guī)范化的管理流程,它能夠幫助我們識(shí)別潛
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