生產(chǎn)運營總監(jiān)崗位職責

崗位職責是什么

生產(chǎn)運營總監(jiān)是企業(yè)中關鍵的高級管理角色，負責監(jiān)督和協(xié)調(diào)整個生產(chǎn)流程，以確保高效、優(yōu)質(zhì)和經(jīng)濟地完成產(chǎn)品制造。他們不僅關注日常運營，還關注長期戰(zhàn)略規(guī)劃，旨在提升生產(chǎn)效率，降低成本，保障產(chǎn)品質(zhì)量，并推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

崗位職責要求

1. 具備深厚的生產(chǎn)管理知識，熟悉制造業(yè)流程和標準。

2. 強烈的責任心和決策能力，能在壓力下做出明智選擇。

3. 精通成本分析和財務規(guī)劃，能制定合理的預算和成本控制策略。

4. 擁有卓越的團隊領導和人際交往能力，能有效激勵員工。

5. 了解行業(yè)趨勢和技術進步，能將創(chuàng)新應用到生產(chǎn)實踐中。

6. 良好的項目管理和時間管理技能，確保項目按時完成。

7. 對質(zhì)量和安全法規(guī)有深入理解，確保合規(guī)生產(chǎn)。

崗位職責描述

生產(chǎn)運營總監(jiān)的工作涵蓋了從產(chǎn)品設計到出貨的全過程。他們負責制定生產(chǎn)計劃，優(yōu)化資源配置，確保生產(chǎn)線的順暢運行。此外，他們還需要監(jiān)控質(zhì)量控制，解決生產(chǎn)中遇到的問題，并對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進行分析，以便改進工藝流程和提高生產(chǎn)效率。在人員管理方面，他們需要培養(yǎng)和指導團隊，激發(fā)員工潛力，同時也需要與各部門協(xié)調(diào)，確保生產(chǎn)與銷售、供應鏈等環(huán)節(jié)的緊密配合。

有哪些內(nèi)容

1. 戰(zhàn)略規(guī)劃：制定和實施生產(chǎn)戰(zhàn)略，以滿足公司的業(yè)務目標和市場需求。

2. 運營管理：監(jiān)控生產(chǎn)進度，確保準時交貨，同時控制庫存水平，減少浪費。

3. 成本控制：分析生產(chǎn)成本，尋找降低成本的途徑，提高盈利能力。

4. 質(zhì)量保證：建立和維護質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品符合標準和客戶期望。

5. 團隊建設：招募、培訓和管理生產(chǎn)團隊，提升員工技能和士氣。

6. 技術改進：評估和引入新的生產(chǎn)設備和技術，提升生產(chǎn)效率。

7. 風險管理和安全：確保遵守安全規(guī)定，預防事故，降低生產(chǎn)風險。

8. 供應商和合作伙伴管理：與供應商建立良好關系，確保原材料供應穩(wěn)定。

9. 跨部門協(xié)作：與銷售、研發(fā)、物流等部門協(xié)同工作，實現(xiàn)整體運營效率最大化。

10. 報告與溝通：定期向高層管理層匯報生產(chǎn)狀況，提出改進建議，參與重要決策。

生產(chǎn)運營總監(jiān)的角色復雜而重要，他們的工作直接影響著企業(yè)的績效和競爭力。他們需要不斷適應變化，靈活應對挑戰(zhàn)，通過有效的管理和決策，推動生產(chǎn)運營的持續(xù)改進和成功。

生產(chǎn)運營總監(jiān)崗位職責范文

第1篇 生產(chǎn)運營總監(jiān)崗位職責

生產(chǎn)運營總監(jiān) 國琳(天津)科技有限公司 國琳(天津)科技有限公司,國琳 崗位職責:

1、負責管理協(xié)調(diào)工廠所有部門(包括計劃、采購、設備、生產(chǎn)、質(zhì)量、物流、倉儲等)的整體運營,對總經(jīng)理的指示及公司各項制度進行上傳下達;

2、協(xié)助總經(jīng)理進行企業(yè)的開拓與規(guī)劃,參與制定企業(yè)整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;

3、負責工廠的架構搭建、體系建立、人員配置、各項規(guī)章制度確立;

4、負責工廠工藝流程、生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)進度和質(zhì)量的管理控制,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務,保證供產(chǎn)銷各環(huán)節(jié)暢通,嚴格貫徹行業(yè)質(zhì)量標準;

5、負責建立成本核算機制,控制生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的成本費用;

6、負責加強安全生產(chǎn)的控制、教育、實施,嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,定時進行監(jiān)督檢查,杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發(fā)生;

7、負責生產(chǎn)設備的定期維護保養(yǎng)工作,結合生產(chǎn)任務,合理的安排生產(chǎn)設備運作;

8、負責協(xié)調(diào)各部門之間的關系,及時發(fā)現(xiàn)、協(xié)調(diào)、處理各類生產(chǎn)問題,對于無法處理的事件要及時請示;

11、定期召開工廠內(nèi)部生產(chǎn)會議,檢查生產(chǎn)進度、產(chǎn)品質(zhì)量、設備維護、現(xiàn)場管理完成情況,定期向總經(jīng)理匯報工廠運營情況。

任職資格:

1、 國家統(tǒng)招本科學歷,理工科設備、自動化等相關專業(yè);

2、 生產(chǎn)制造型企業(yè)8年以上工作經(jīng)驗,3年以上生產(chǎn)工廠全面管理經(jīng)驗;

3、 熟悉現(xiàn)代化企業(yè)生產(chǎn)運營管理體系,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理等方面的經(jīng)驗,熟悉各環(huán)節(jié)運作流程;

4、 了解iso質(zhì)量管理體系和5s現(xiàn)場管理,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗;

5、 熟悉鈑金、輥壓、噴涂等產(chǎn)品生產(chǎn)工藝;

6、 具有較強的生產(chǎn)組織指揮管理能力,人際關系處理能力,協(xié)調(diào)能力;

7、 較強的團隊管理能力,較強的抗壓能力。