崗位職責(zé)是什么
家教，作為教育領(lǐng)域的一份重要職業(yè)，扮演著輔助學(xué)生提升學(xué)術(shù)能力、激發(fā)學(xué)習(xí)興趣和培養(yǎng)良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的角色。家教的工作核心在于個性化教學(xué)，以滿足每個學(xué)生的獨(dú)特需求，幫助他們在學(xué)術(shù)上取得進(jìn)步。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉學(xué)科知識：家教需精通至少一個或多個學(xué)科，確保能準(zhǔn)確解答學(xué)生的問題，傳授正確知識。
2. 溝通技巧：具備良好的溝通能力，能理解學(xué)生的困惑，引導(dǎo)他們表達(dá)自己的想法和需求。
3. 教學(xué)方法：運(yùn)用創(chuàng)新的教學(xué)策略，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情，提高他們的自主學(xué)習(xí)能力。
4. 耐心與同理心：面對學(xué)生的學(xué)習(xí)困難，需要有耐心和理解，給予積極的鼓勵和支持。
5. 時間管理：有效規(guī)劃教學(xué)時間，確保課程進(jìn)度與學(xué)生的學(xué)習(xí)節(jié)奏相匹配。
6. 家校合作：與家長保持良好的溝通，及時反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，共同促進(jìn)學(xué)生的成長。
崗位職責(zé)描述
家教的工作環(huán)境通常在學(xué)生的家中或約定的地點(diǎn)進(jìn)行，需要根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)水平和個性特點(diǎn)制定個性化的教學(xué)計劃。他們不僅關(guān)注學(xué)術(shù)成績，更注重培養(yǎng)學(xué)生的思維能力和解決問題的能力。家教需要通過觀察和評估，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)格，調(diào)整教學(xué)方法以適應(yīng)學(xué)生的需求。此外，家教還需定期評估教學(xué)效果，以便及時調(diào)整教學(xué)策略。
有哪些內(nèi)容
1. 課程準(zhǔn)備：根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)和進(jìn)度，準(zhǔn)備相應(yīng)的教材、習(xí)題和活動。
2. 一對一輔導(dǎo)：針對學(xué)生的弱點(diǎn)進(jìn)行有針對性的輔導(dǎo)，解答疑問，提供解題思路。
3. 學(xué)習(xí)監(jiān)督：跟蹤學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度，確保作業(yè)完成，糾正錯誤，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
4. 動態(tài)反饋：向家長報告學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，包括成績、進(jìn)步和待改進(jìn)之處。
5. 心理疏導(dǎo)：在必要時，為學(xué)生提供心理支持，幫助他們建立自信，克服學(xué)習(xí)障礙。
6. 學(xué)習(xí)策略指導(dǎo)：教授有效的學(xué)習(xí)方法，如時間管理、筆記技巧和記憶策略。
7. 評估與調(diào)整：定期評估教學(xué)效果，根據(jù)學(xué)生反饋和進(jìn)步情況調(diào)整教學(xué)計劃。
家教的角色是多面的，既是教師，又是輔導(dǎo)員，甚至是朋友。他們的工作不僅僅是傳授知識，更是陪伴和引導(dǎo)學(xué)生走過學(xué)習(xí)旅程的重要伙伴。
家教崗位職責(zé)范文
第1篇 出國家教崗位職責(zé)
我單位是赴歐美國際家教中心中國辦事處,向全國誠招赴歐美工作國際家教,現(xiàn)將申請國際家教具體情況公布如下:一、目標(biāo)國家(前往國家)美國、德國、法國、挪威、奧地利、瑞典、丹麥、荷蘭、比利時、冰島等發(fā)達(dá)國家。二、工作內(nèi)容和待遇1.工作內(nèi)容輔導(dǎo)兒童基本的行為規(guī)范,要求尊重家庭習(xí)慣及該國文化習(xí)俗,遵守前往國家的法律。國際家教每天的工作范圍:a. 輔導(dǎo)兒童基本的行為規(guī)范,輔導(dǎo)其家庭作業(yè)。b. 接送兒童上下學(xué)(可開車)。c. 教授兒童完成作業(yè)和練習(xí)。d. 和兒童一起散步或做鍛煉及體育活動。2
第2篇 家教崗位職責(zé)
大區(qū)經(jīng)理(家教) 任職要求:
1. 市場營銷相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,年齡32歲以下;
2. 4年以上銷售工作經(jīng)驗,2年以上銷售管理工作經(jīng)驗;有電教領(lǐng)域市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 接受過系統(tǒng)的市場營銷培訓(xùn),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,成長性好;
4. 有很強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力、解決和分析問題的能力;
5. 有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、有較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)欲望者優(yōu)先;
6. 自信、有激情,事業(yè)心強(qiáng),具有團(tuán)隊合作精神,愿意與公司長期發(fā)展。
崗位職責(zé):
1. 根據(jù)公司制定的銷售計劃,全面具體地負(fù)責(zé)管理指定地區(qū)的銷售工作;
2. 掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢,并根據(jù)市場變化情況,提出具體的區(qū)域營銷計劃方案,以及具體營銷工作流程和細(xì)則;
3. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域經(jīng)銷商的管理,與該地區(qū)主要經(jīng)銷商建立長期、穩(wěn)定的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)該地區(qū)空白市場的開發(fā)工作;
4. 負(fù)責(zé)對所轄區(qū)域業(yè)務(wù)員的管理,負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)代表的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績效考核和監(jiān)督、檢查;
5. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理;
6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司整體銷售策略與所轄地區(qū)營銷特點(diǎn)的矛盾沖突,靈活運(yùn)用公司營銷和價格政策。 任職要求:
1. 市場營銷相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,年齡32歲以下;
2. 4年以上銷售工作經(jīng)驗,2年以上銷售管理工作經(jīng)驗;有電教領(lǐng)域市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 接受過系統(tǒng)的市場營銷培訓(xùn),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,成長性好;
4. 有很強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力、解決和分析問題的能力;
5. 有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、有較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)欲望者優(yōu)先;
6. 自信、有激情,事業(yè)心強(qiáng),具有團(tuán)隊合作精神,愿意與公司長期發(fā)展。
崗位職責(zé):
1. 根據(jù)公司制定的銷售計劃,全面具體地負(fù)責(zé)管理指定地區(qū)的銷售工作;
2. 掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢,并根據(jù)市場變化情況,提出具體的區(qū)域營銷計劃方案,以及具體營銷工作流程和細(xì)則;
3. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域經(jīng)銷商的管理,與該地區(qū)主要經(jīng)銷商建立長期、穩(wěn)定的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)該地區(qū)空白市場的開發(fā)工作;
4. 負(fù)責(zé)對所轄區(qū)域業(yè)務(wù)員的管理,負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)代表的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績效考核和監(jiān)督、檢查;
5. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理;
6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司整體銷售策略與所轄地區(qū)營銷特點(diǎn)的矛盾沖突,靈活運(yùn)用公司營銷和價格政策。
第3篇 職業(yè)教育/培訓(xùn)/家教崗位職責(zé)以及職位要求
家教是指被個別家庭以特定的報酬聘為私人教師的從業(yè)者，全稱為家庭教師，香港則稱上門導(dǎo)師。家教教師一般由在職老師、專職家教構(gòu)成，負(fù)責(zé)補(bǔ)習(xí)功課，或者是教授某些技能，例如樂器、語言等。
職業(yè)教育/培訓(xùn)/家教職位要求
1.擁有專業(yè)的外表和較好的形象氣質(zhì)；
2.工作高效，能對客戶產(chǎn)生一定的思維沖擊和洗禮，幫助客戶有效提升進(jìn)步；
3.身體素質(zhì)好，能適應(yīng)經(jīng)常性出差講課；
4.擅長領(lǐng)域廣泛，如團(tuán)隊建設(shè)、企業(yè)內(nèi)部流程改造、溝通學(xué)、lt思維管理、執(zhí)行力提升、個人激勵、職業(yè)生涯開發(fā)和規(guī)劃、成功學(xué)等；
5.嚴(yán)肅而不淡漠，善于與學(xué)員交流；
6.掌握一定的培訓(xùn)技能，能吸引學(xué)員的興趣，提高注意力；
7.學(xué)無止境，有較強(qiáng)的自我提高意識；
8.擁有相關(guān)的從業(yè)資格證書。
職業(yè)教育/培訓(xùn)/家教崗位職責(zé)
1.具有一定的家教經(jīng)驗；
2.把握教學(xué)原則和教育規(guī)律；
3.熟練掌握所教內(nèi)容，并擁有良好的概括分析能力；
4.有良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德，關(guān)愛學(xué)生。
第4篇 幼兒家教崗位職責(zé)任職要求
幼兒家教崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1.接送孩子(早7:30-晚8:00);2.負(fù)責(zé)輔導(dǎo)幼兒學(xué)前班學(xué)生做作業(yè)跟教學(xué)。3.雙休;4.具體工作安排面談，工資可以面談!
任職要求:1.中轉(zhuǎn)及以上學(xué)歷;2.有過輔導(dǎo)教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先;3.無不良嗜好，老實本分;
幼兒家教崗位
第5篇 中學(xué)家教崗位職責(zé)任職要求
中學(xué)家教崗位職責(zé)
萬萬教育——最家教有16000多名在職老師和大學(xué)生家教資源，服務(wù)學(xué)員7000多人次，絕不是那種雜牌子教育機(jī)構(gòu)。創(chuàng)業(yè)初期在電子科大沙河校區(qū)孵化園，目前搬遷到四川大學(xué)華西校區(qū)科技樓，實體上每個月上課人次20到30人，上門一對一教學(xué)每個月新增上百人次。目前團(tuán)隊中有交大研究生、川大研究生、清華大學(xué)、師范大學(xué)畢業(yè)的教育行業(yè)愛好者。期待你的加入，讓萬萬教育——最家教更加走向正規(guī)化、管理化、服務(wù)化和被家長認(rèn)可化的道路。
中學(xué)數(shù)學(xué)家教崗位職責(zé):備課，磨課，上課等。
任職要求:熱愛教育事業(yè)，有親和力，語言表達(dá)清晰，經(jīng)驗不限，有較強(qiáng)數(shù)學(xué)教學(xué)能力者優(yōu)先。
第6篇 語文家教崗位職責(zé)任職要求
語文家教崗位職責(zé)
工作職責(zé):輔導(dǎo)三至六年級小學(xué)生提高作文寫作水平，幫助學(xué)生提高閱讀興趣。
職位要求:有作文班輔導(dǎo)經(jīng)驗。
語文家教崗位
第7篇 幼兒家教崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1.接送孩子(早7:30-晚8:00);2.負(fù)責(zé)輔導(dǎo)幼兒學(xué)前班學(xué)生做作業(yè)跟教學(xué)。3.雙休;4.具體工作安排面談,工資可以面談!
任職要求:1.中轉(zhuǎn)及以上學(xué)歷;2.有過輔導(dǎo)教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先;3.無不良嗜好,老實本分;
第8篇 數(shù)學(xué)家教老師崗位職責(zé)任職要求
數(shù)學(xué)家教老師崗位職責(zé)
1、輔導(dǎo)高中學(xué)生數(shù)學(xué)科目，使其成績提升。
任職要求:
1、年齡25-45歲，大專及以上學(xué)歷;
2、熟悉初中、高中數(shù)學(xué)課程內(nèi)容，有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、性格開朗、大方得體，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有極強(qiáng)的耐心;
4、知識點(diǎn)講解通俗易懂，有較高的溝通能力，能讓孩子掌握知識;
5、專業(yè)能力強(qiáng)，___。
數(shù)學(xué)家教老師崗位
第9篇 學(xué)生家教崗位職責(zé)任職要求
學(xué)生家教崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)初中以及高中生的數(shù)學(xué)功課輔導(dǎo)，懂日語優(yōu)先
學(xué)生家教崗位
第10篇 家教（數(shù)學(xué)）崗位職責(zé)任職要求
家教（數(shù)學(xué)）崗位職責(zé)
1、輔導(dǎo)初一一個小男孩的數(shù)學(xué)和英語
2、待遇面試
3、地點(diǎn):中原路與京廣路交叉口
家教（數(shù)學(xué)）崗位
第11篇 家教校長崗位職責(zé)
崗位職責(zé):平臺的日常管理 平臺的運(yùn)營管理和推廣管理
任職要求:1、本科以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2、三年以上工作經(jīng)驗,三年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗;
3、熱愛教育事業(yè),有很好的團(tuán)隊合作意識和職業(yè)素養(yǎng);
4、具備很強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通和抗壓能力;
5、具備良好的團(tuán)隊管理能力,高效的執(zhí)行力;
6、具備較強(qiáng)的規(guī)劃和推進(jìn)能力,能根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略,制定市場銷售規(guī)劃、策略和行動方案;
7、敏銳的市場洞察力和突出的市場拓展能力;
第12篇 家教校長崗位職責(zé)任職要求
家教校長崗位職責(zé)
崗位職責(zé):平臺的日常管理平臺的運(yùn)營管理和推廣管理
任職要求:1、本科以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2、三年以上工作經(jīng)驗，三年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗;
3、熱愛教育事業(yè)，有很好的團(tuán)隊合作意識和職業(yè)素養(yǎng);
4、具備很強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通和抗壓能力;
5、具備良好的團(tuán)隊管理能力，高效的執(zhí)行力;
6、具備較強(qiáng)的規(guī)劃和推進(jìn)能力，能根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略，制定市場銷售規(guī)劃、策略和行動方案;
7、敏銳的市場洞察力和突出的市場拓展能力;
家教校長崗位
第13篇 全科家教崗位職責(zé)任職要求
全科家教崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、教育咨詢師和教育心理專家對學(xué)生進(jìn)行綜合學(xué)習(xí)測評，為每位孩子制定一套個性化的學(xué)習(xí)方案。
2、根據(jù)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)方案，為學(xué)生匹配合適的專職教師 + 重點(diǎn)校骨干教師;同時為學(xué)生配置一個“ 互動學(xué)習(xí)平臺”。
3、周六周日教師面對面重點(diǎn)輔導(dǎo) ，周一至周五通過“互動教學(xué)白板”教師天天互動輔導(dǎo)，讓學(xué)習(xí)難題不過夜。
4、教務(wù)處按照學(xué)生的學(xué)習(xí)方案，實施教學(xué)目標(biāo)管理，每周指導(dǎo)監(jiān)督，查漏補(bǔ)缺、由點(diǎn)及面、專題提高;跟蹤學(xué)生學(xué)習(xí)效果，快速提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷，師范教育等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、具有一定的管理經(jīng)驗，親和力強(qiáng);
4、熟悉兒童生活習(xí)性，了解兒童心理;
5、具有一定的文藝表演能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐;
6、熱愛教育事業(yè)，工作積極主動、責(zé)任心強(qiáng)。
全科家教崗位
第14篇 漢語家教崗位職責(zé)任職要求
漢語家教崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
韓國領(lǐng)導(dǎo)隨行翻譯;
負(fù)責(zé)品牌的中國市場推廣及營業(yè)管理;
處理領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù);
一對一教授韓國人漢語;
任職要求:
精通韓語;
適應(yīng)出差;
有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
漢語家教崗位
第15篇 家政管理、別墅管家、月嫂、家教、保姆、護(hù)工、保潔等~（不在國內(nèi)）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：1.搞好業(yè)主室內(nèi)外的衛(wèi)生
2、做好周邊草坪、花木的管理；
3、嚴(yán)守業(yè)主、住宅、電話等相關(guān)保密信息；
4、配合業(yè)主做好相關(guān)的接待和服務(wù)工作；
5.照顧產(chǎn)婦、嬰兒護(hù)理等
職位要求： 1、年齡在45歲以下，責(zé)任心強(qiáng)、身體健康，無家庭負(fù)擔(dān)；
2、性格溫和，待人和善，聰明伶俐，能吃苦耐勞；
3、有住家衛(wèi)生清潔工作經(jīng)驗，會做飯、會洗熨衣服的優(yōu)先；
4、品德等綜合素質(zhì)佳；
5、能接受新鮮事物、熟練使用家用電器
第16篇 暑假家教崗位職責(zé)任職要求
暑假家教崗位職責(zé)
1.要有耐心，愛小朋友，不辱罵學(xué)生，不打罵孩子。
2.有拼音，珠心算，教學(xué)經(jīng)驗，
3.有教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4.能與家長熟練溝通。
5. 住址盡量在鎮(zhèn)?；蛘吒浇?。
6.工作需耐心負(fù)責(zé)，能長期全職者優(yōu)先考慮。
暑假家教崗位
第17篇 數(shù)理化家教崗位職責(zé)任職要求
數(shù)理化家教崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)高中課程的教授工作;
2.負(fù)責(zé)高中課程的策劃、設(shè)計及編寫工作;
3.負(fù)責(zé)制定學(xué)生的學(xué)習(xí)計劃，教授學(xué)習(xí)方法;
任職資格:
1.熱愛教育事業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任感和良好的職業(yè)道德;
2.國家正規(guī)院校教育背景，本科及以上學(xué)歷，畢業(yè)院校98五，21一;
3.具有教學(xué)理論功底，有一定的領(lǐng)悟能力;
5.具有良好的溝通能力、交流能力。
數(shù)理化家教崗位
第18篇 出國家教崗位職責(zé)任職要求
出國家教崗位職責(zé)
我單位是赴歐美國際家教中心中國辦事處，向全國誠招赴歐美工作國際家教，現(xiàn)將申請國際家教具體情況公布如下:一、目標(biāo)國家(前往國家)美國、德國、法國、挪威、奧地利、瑞典、丹麥、荷蘭、比利時、冰島等國家。二、工作內(nèi)容和待遇1.工作內(nèi)容輔導(dǎo)兒童基本的行為規(guī)范，要求尊重家庭習(xí)慣及該國文化習(xí)俗，遵守前往國家的法律。國際家教每天的工作范圍:a.輔導(dǎo)兒童基本的行為規(guī)范，輔導(dǎo)其家庭作業(yè)。b.接送兒童上下學(xué)(可開車)。c.教授兒童完成作業(yè)和練習(xí)。d.和兒童一起散步或做鍛煉及體育活動。2.待遇根據(jù)不同情況和家庭，國際家教獲得不同額度的月工資，擁有自己的單人間，吃住免費(fèi)，一些家庭可負(fù)擔(dān)國際家教在國外的語言班費(fèi)用，月票及人身保險等費(fèi)用。國際家教享受的待遇主要會包括這些方面:a.每月3001000歐元的月工資(約合300010000人民幣月);b.自己單獨(dú)的房間;c.同家庭共同進(jìn)餐;d.周末兩天的休息時間;e.人身保險和醫(yī)療保險;f.一年擁有四周的帶薪假期，且可以和家庭一同度假;g.與家庭共同生活和使用汽車，有些家庭可為家教提供一部車專用;h.參加語言培訓(xùn);i.月票及手機(jī);j.自由支配工作以外的時間;k.參加其他社會活動及體育活動;l.學(xué)習(xí)當(dāng)?shù)仫L(fēng)土人情，文化和歷史;我單位是赴歐美國際家教中心中國辦事處，向全國誠招赴歐美工作國際家教，現(xiàn)將申請國際家教具體情況公布如下:一、目標(biāo)國家(前往國家)美國、德國、法國、挪威、奧地利、瑞典、丹麥、荷蘭、比利時、冰島等國家。二、工作內(nèi)容和待遇1.工作內(nèi)容輔導(dǎo)兒童基本的行為規(guī)范，要求尊重家庭習(xí)慣及該國文化習(xí)俗，遵守前往國家的法律。國際家教每天的工作范圍:a.輔導(dǎo)兒童基本的行為規(guī)范，輔導(dǎo)其家庭作業(yè)。b.接送兒童上下學(xué)(可開車)。c.教授兒童完成作業(yè)和練習(xí)。d.和兒童一起散步或做鍛煉及體育活動。2.待遇根據(jù)不同情況和家庭，國際家教獲得不同額度的月工資，擁有自己的單人間，吃住免費(fèi)，一些家庭可負(fù)擔(dān)國際家教在國外的語言班費(fèi)用，月票及人身保險等費(fèi)用。國際家教享受的待遇主要會包括這些方面:a.每月3001000歐元的月
出國家教崗位
第19篇 美術(shù)家教崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握高效的學(xué)習(xí)方法;
2、一對一輔導(dǎo)小學(xué)生美術(shù)并詳細(xì)講解;
任職要求:
1、年齡18-30歲;
2、責(zé)任心強(qiáng),有親和力;
3、在職大學(xué)生優(yōu)生考慮。
4、薪資可再做溝通
第20篇 家教崗位職責(zé)以及職位要求
家教是職業(yè)的一種，被個別家庭以特定的報酬聘為私人教師的從業(yè)者。通常簡稱為家教，香港則稱上門導(dǎo)師，而專門替學(xué)生補(bǔ)習(xí)的則稱為上門補(bǔ)習(xí)導(dǎo)師。家教教師一般由在職老師、專職家教構(gòu)成。家庭教師通常負(fù)責(zé)補(bǔ)習(xí)功課，或者是或教授某些技能，例如樂器、語言等。
家教職位要求
1.具有一定的家教經(jīng)驗；
2.把握教學(xué)原則和教育規(guī)律；
3.熟練掌握所教內(nèi)容，并擁有良好的概括分析能力；
4.有良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德，關(guān)愛學(xué)生。
家教崗位職責(zé)
1.評閱并批改學(xué)生的課堂作業(yè)、實驗操作、專案、家庭作業(yè)和論文；
2.發(fā)起、促進(jìn)并主持課堂討論；
3.建立并維護(hù)人際關(guān)系，協(xié)調(diào)好家長、學(xué)生與機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系；
4.準(zhǔn)備課堂教材，如課程大綱、作業(yè)和講義；
5.透過閱讀近期文獻(xiàn)、與同事討論和參與專業(yè)組織或會議等方式來保持對該領(lǐng)域發(fā)展的同步了解；
6.維護(hù)學(xué)生出缺席記錄、成績和其他必要記錄；
7.規(guī)劃、評估和修改課程、課程內(nèi)容、課程教材與教學(xué)方法；
8.編輯、實施并批改考卷，或?qū)⒋斯ぷ鞣峙山o他人。
