崗位職責(zé)是什么
店面崗位是商業(yè)運(yùn)營的核心環(huán)節(jié)，負(fù)責(zé)維護(hù)店面形象，確保顧客滿意度，以及實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。這一角色不僅關(guān)乎商品展示和銷售，更關(guān)乎品牌價(jià)值的傳遞和客戶關(guān)系的建立。
崗位職責(zé)要求
1. 專業(yè)素養(yǎng)：具備良好的產(chǎn)品知識(shí)，了解店內(nèi)各類商品的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。
2. 服務(wù)態(tài)度：始終保持友好、熱情的服務(wù)態(tài)度，以客戶為中心，滿足其需求。
3. 銷售技巧：擅長引導(dǎo)性銷售，能有效促進(jìn)商品轉(zhuǎn)化，提高客單價(jià)。
4. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與同事保持良好溝通，共同維護(hù)店面運(yùn)營秩序。
5. 問題解決：面對(duì)突發(fā)狀況，能夠迅速響應(yīng)，妥善處理，保證店面正常運(yùn)營。
崗位職責(zé)描述
店面崗位人員是店面的靈魂，他們的工作涉及日常店面管理、客戶服務(wù)、銷售活動(dòng)等多個(gè)層面。他們需要準(zhǔn)確理解公司的品牌理念，通過精心布置的商品展示，傳達(dá)品牌的獨(dú)特魅力。此外，他們還需具備敏銳的市場(chǎng)洞察力，捕捉消費(fèi)者需求，為客戶提供個(gè)性化的產(chǎn)品建議，提升購物體驗(yàn)。
在日常工作中，店面崗位人員需要定期盤點(diǎn)庫存，確保商品充足且陳列有序；同時(shí)，他們需要關(guān)注銷售數(shù)據(jù)，分析銷售趨勢(shì)，為管理層提供決策參考。在促銷活動(dòng)期間，他們需積極參與策劃，確?；顒?dòng)執(zhí)行順暢，提升銷售額。
有哪些內(nèi)容
1. 店面維護(hù)：保持店面清潔，維護(hù)櫥窗及貨架商品擺放，營造舒適的購物環(huán)境。
2. 客戶服務(wù)：解答顧客咨詢，處理退換貨請(qǐng)求，提供購物指導(dǎo)，建立并維護(hù)客戶關(guān)系。
3. 銷售執(zhí)行：實(shí)施銷售策略，達(dá)成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)，參與銷售推廣活動(dòng)。
4. 庫存管理：跟蹤商品庫存，及時(shí)補(bǔ)貨，避免斷貨或積壓。
5. 數(shù)據(jù)報(bào)告：收集銷售數(shù)據(jù)，制作報(bào)告，為管理層提供業(yè)務(wù)洞察。
6. 團(tuán)隊(duì)合作：與店長、同事協(xié)同工作，參與員工培訓(xùn)，提升整體服務(wù)水平。
7. 應(yīng)急處理：應(yīng)對(duì)突發(fā)情況，如設(shè)備故障、客戶投訴等，確保店面運(yùn)營不受影響。
店面崗位職責(zé)涵蓋了從顧客接待到銷售策略執(zhí)行的全方位工作，要求員工具備專業(yè)技能，良好的人際交往能力，以及靈活應(yīng)變的能力。通過他們的努力，店面將展現(xiàn)出活力與魅力，吸引并留住更多的客戶，推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)增長。
店面崗位職責(zé)范文
第1篇 店面空間裝修設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 根據(jù)品牌形象要求,對(duì)新開店鋪及整改店鋪進(jìn)行空間布局設(shè)計(jì),并繪制平面圖、施工圖、效果圖;
2、 跟進(jìn)店鋪裝修進(jìn)度,對(duì)裝修效果進(jìn)行跟蹤、反饋、整改;
3、 與陳列及零售、商品部門全面溝通,對(duì)店鋪布局后所需器架進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、下單;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)等藝術(shù)設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè),2年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握cad、ps、cdr、3dma_等設(shè)計(jì)軟件和office等辦公軟件;
3、了解商業(yè)空間設(shè)計(jì)行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),致力于在室內(nèi)裝潢行業(yè)踏實(shí)發(fā)展;
4、男女不限,溝通能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作與溝通能力
薪酬福利:
1、基本工資
2、五險(xiǎn)一金
3、各類補(bǔ)貼(餐補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼)
4、休假(法定節(jié)假日+帶薪年假+婚假+產(chǎn)假+配偶生育護(hù)理假+喪假)
5、禮金(結(jié)婚+生育+喪葬)
6、每年體檢一次
7、其他關(guān)懷員工的福利政策
第2篇 酒店面點(diǎn)師崗位職責(zé)
1、服從面點(diǎn)組長的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)各式點(diǎn)心、小吃的制作；
2、嚴(yán)格執(zhí)行((食品衛(wèi)生法》，防止食品污染，注意食品衛(wèi)生；
3、懂得各種原料及成品的儲(chǔ)存保管方法。 4、合理使用各種原材料，減少浪費(fèi)，以控制成本；
5、注意個(gè)人衛(wèi)生，操作前要洗手，工作服勤洗，保持清潔；
6、掌握蒸煮時(shí)間和用氣規(guī)律；
7、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高面點(diǎn)制作的技術(shù)水平；
8、合理使用各種原材料，減少浪費(fèi)，以控制成本。
第3篇 酒店面點(diǎn)領(lǐng)班崗位職責(zé)
酒店面點(diǎn)領(lǐng)班崗位職責(zé)
直接上級(jí):
行政總廚
直接下屬:
廚師、廚工
本職工作:
保質(zhì)保量地完成面點(diǎn)制作任務(wù)
崗位職責(zé):
1.領(lǐng)班每天有班前講、班后評(píng)。
2.檢查下屬員工的出勤,儀表儀容及遵守店規(guī)店紀(jì)情況。
3.主管食品和其他原材料的領(lǐng)取,檢驗(yàn)。
4.檢查面點(diǎn)間蒸箱、烤箱、電冰箱以及其他設(shè)備用具的完好情況并保持其清潔衛(wèi)生。
5.檢查主食制品、副食制品的質(zhì)量、數(shù)量是否符合要求,嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),并根據(jù)不同季節(jié)、國籍、民族的要求經(jīng)常變換品種以滿足賓客的需要。
6.檢查本班組環(huán)境衛(wèi)生及安全消防。
7.主管本組員工的績效評(píng)估及考核。
8.經(jīng)常向行政總廚匯報(bào)本組的生產(chǎn)工作情況,以便遇到問題及時(shí)加以解決。
9.完成上級(jí)指派的其他工作。
10.正確傳達(dá)行政總廚指示。
11.按工作程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系,并及時(shí)對(duì)部門間爭議提出界定要求。
12.制定直接下級(jí)的崗位描述并界定直接下級(jí)的工作范圍。
13.向廚師、廚工布置工作任務(wù)。
14.受理廚師、廚工上報(bào)的合理化建議,按照程序處理。
15.巡視、監(jiān)督、檢查廚師、廚工各項(xiàng)工作。
16.掌握面點(diǎn)組工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。
17.定期聽取直接下級(jí)述職并對(duì)其做出工作評(píng)定。
18.填寫直接下級(jí)過失單和獎(jiǎng)勵(lì)單,根據(jù)權(quán)限按照程序執(zhí)行。
19.及時(shí)對(duì)廚師、廚工工作中的爭議做出裁決。
20.定期向行政總廚述職。
21.關(guān)心廚師、廚工的思想、工作、生活。
領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:
1.對(duì)面點(diǎn)組工作計(jì)劃的完成負(fù)責(zé)。
2.對(duì)所屬下級(jí)的紀(jì)律行為、工作秩序、整體精神面貌負(fù)責(zé)。
3.對(duì)面點(diǎn)組給企業(yè)造成的影響負(fù)責(zé)。
4.對(duì)面點(diǎn)組工作程序的正確執(zhí)行負(fù)責(zé)。
5.對(duì)面點(diǎn)組負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查的規(guī)章制度的執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。
6.對(duì)面點(diǎn)組所掌管酒店秘密的安全負(fù)責(zé)。
主要權(quán)力:
1.有對(duì)下級(jí)崗位調(diào)配的建議權(quán)。
2.對(duì)下級(jí)員工的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)。
3.對(duì)下級(jí)員工的工作爭議有裁決權(quán)。
4.對(duì)下級(jí)員工有獎(jiǎng)懲的建議權(quán)。
5.對(duì)下級(jí)員工的業(yè)務(wù)水平有考核權(quán)。
管轄范圍:
1.面點(diǎn)組所屬員工。
1. 面點(diǎn)組所屬辦公場(chǎng)所及辦公設(shè)施、設(shè)備。
第4篇 店面拓展專員崗位職責(zé)
店面管理/連鎖拓展/招商管理專員 居然之家集團(tuán) 北京居然之家投資控股集團(tuán)有限公司,安康超市,居然之家,居然之家集團(tuán),居然家政,怡生體育,?？叼B(yǎng)老,居然之家 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)賣場(chǎng)樓層區(qū)域日常管理運(yùn)營工作;
2、商戶合同簽訂工作,撰寫法人變更、品牌變更等公文報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)賣場(chǎng)活動(dòng)推廣,適時(shí)策劃整體促銷方案,策劃定期的促銷活動(dòng);
4、廣告策劃方案、品牌推廣方案、方案設(shè)計(jì)報(bào)告的撰寫;
任職資格:
1、市場(chǎng)營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有市場(chǎng)策劃工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,接收優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、優(yōu)秀的文案功底,有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力;
3、有一定的組織實(shí)施經(jīng)驗(yàn),監(jiān)督、指導(dǎo)、落實(shí)促銷活動(dòng)的執(zhí)行,有成功的策劃案例者優(yōu)先;
4、有綜合運(yùn)用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關(guān)活動(dòng)等在內(nèi)的各種營銷方式進(jìn)行市場(chǎng)宣傳、品牌推廣的能力;
5、熟練操作辦公軟件。
第5篇 店面客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。
第6篇 店面空間設(shè)計(jì)崗位職責(zé)店面空間設(shè)計(jì)職責(zé)任職要求
店面空間設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
空間設(shè)計(jì)師/店面設(shè)計(jì)師 重慶絲緣空間商業(yè)管理有限責(zé)任公司 重慶絲緣空間商業(yè)管理有限責(zé)任公司，絲緣空間 1、負(fù)責(zé)店鋪平面布局設(shè)計(jì)及審核施工圖;圖紙的繪制(效果圖、施工圖、平面布局圖);
2、 輔助完成店鋪si形象研發(fā)升級(jí)，道具研發(fā)設(shè)計(jì)升級(jí);
3、 結(jié)合市場(chǎng)需求優(yōu)化店鋪功能設(shè)計(jì)。
任職要求:
1、2年以上施工圖紙(效果圖、施工圖、平面布局圖)繪制經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉autocad、ps、cdr，熟練使用3dma_、vray渲染器;
3、熟練掌握全套施工圖紙的標(biāo)準(zhǔn);
4、熟悉裝修工藝結(jié)構(gòu)，了解各種裝飾材料;
5、責(zé)任心強(qiáng)，態(tài)度端正，溝通能力良好;
第7篇 店面銷售顧問崗位職責(zé)
店面銷售顧問(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)每日早晚衛(wèi)生打掃,并隨時(shí)保持店面清潔;
2、負(fù)責(zé)門店客戶接待,為顧客介紹產(chǎn)品,并最終為顧客選定滿意的產(chǎn)品;
3、根據(jù)客戶信息臺(tái)賬,電話邀約客戶進(jìn)店,為客戶介紹并選定滿意產(chǎn)品;
4、負(fù)責(zé)自己訂單顧客在測(cè)量、安裝過程中出現(xiàn)的問題及投訴建議處理;
5、負(fù)責(zé)服務(wù)顧客,填寫合同單,跟蹤貨款等。
6、負(fù)責(zé)根據(jù)營銷中心的活動(dòng)策劃方案,參加聯(lián)盟活動(dòng)并執(zhí)行方案相關(guān)工作。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、男女不限,形象氣質(zhì)佳 ;
3、語言溝通、表達(dá)能力強(qiáng),積極主動(dòng),樂觀向上;
4、具有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感,虛心好學(xué);
5、愛崗敬業(yè),認(rèn)真,勤奮好學(xué);
6、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
工作地點(diǎn):
紅星美凱龍家居商場(chǎng)、歐亞達(dá)家居商場(chǎng),源豐裝飾城志邦廚柜專賣店
店面銷售顧問(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、做好瓷磚店面接待,銷售,開單工作;
2、負(fù)責(zé)跟蹤,維護(hù)客戶關(guān)系,處理客戶售后問題;
3、協(xié)助店長完成銷售任務(wù);
任職要求:1、形象氣質(zhì)佳,年齡20--40歲,男女不限;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強(qiáng);
3、熟悉基本電腦操作;
4、工作態(tài)度認(rèn)真,學(xué)習(xí)能力較強(qiáng);
5、有家居建材行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
店面銷售顧問(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)店面產(chǎn)品咨詢、客戶接待、產(chǎn)品銷售促單、客戶關(guān)系維護(hù)等
2、店面促銷活動(dòng)的開展執(zhí)行
3、其他店面安排的工作
任職要求:性格開朗,積極正向有團(tuán)隊(duì)感,不甘于現(xiàn)狀有上進(jìn)心優(yōu)先。
只要你想多賺錢,公司會(huì)給你提供很好的平臺(tái),沒有做過店面銷售沒關(guān)系,只要你敢想敢干,有干勁有動(dòng)力,公司會(huì)給你很好的培訓(xùn)和支持
店面銷售顧問(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.應(yīng)用各種銷售技巧,通曉顧客購買心理,激發(fā)顧客的購買激情,提高顧客購買率;
2.熟悉所經(jīng)營的各種產(chǎn)品,款式、規(guī)格、性能等;
3.努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高銷售技巧,提高服務(wù)藝術(shù),在服務(wù)過程中用心、用微笑服務(wù),耐心為顧客講解,為顧客當(dāng)好參謀;
任職要求:
1.男女不限,有親和力,形象氣質(zhì)佳;
2.工作積極主動(dòng),勤奮,有責(zé)任心,有一定的銷售技巧;
福利待遇:每天實(shí)行6-8小時(shí)工作制,月休4天。
店面銷售顧問(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售,顧問式的銷售方式,配合經(jīng)理完成本部門各項(xiàng)產(chǎn)品銷售任務(wù);
2、策劃、跟蹤銷售的整個(gè)流程,實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品銷售,努力實(shí)現(xiàn)優(yōu)秀的業(yè)績。
任職資格:
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷,行業(yè)不限,一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2、有良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題能力及較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);
3、熱愛銷售工作,工作態(tài)度積極,主動(dòng)性強(qiáng), 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和客戶服務(wù)意識(shí)。
我們能提供:
1、完善的薪酬體系:底薪 + 提成;
2、完善的培訓(xùn)體系:公司已經(jīng)擁有在線自我學(xué)習(xí)平臺(tái);
3、國家法定節(jié)假日、年假及國家規(guī)定的其它假期;
4、公司各種提升和健全的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制(職位提升、獎(jiǎng)金、旅游、培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì));
5、良好的辦公環(huán)境:辦公室位于交通便利的地鐵一號(hào)線出口;
6、良好的晉升平臺(tái):只要你業(yè)績突出,具備優(yōu)秀的管理能力,經(jīng)考核后公司將為你提供通暢的晉升通道;
7、其他福利:端午節(jié)、中秋節(jié)、兒童節(jié)、婦女節(jié)禮物、員工生日禮物及慶生等。
店面銷售顧問(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、學(xué)習(xí)掌握嘉俊陶瓷的產(chǎn)品基礎(chǔ)知識(shí);
2、負(fù)責(zé)店面的日常工作;
3、負(fù)責(zé)給客戶制定其購買產(chǎn)品方案,并能做出預(yù)算,最終達(dá)成成交;
4、做好客戶的售前接待,售中跟蹤,售后回訪工作等。
任職要求:
1、形象好,氣質(zhì)佳;
2、具有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的責(zé)任心;
3、可招應(yīng)屆畢業(yè)生;
4、會(huì)基本的cad軟件操作者優(yōu)先。
店面銷售顧問(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述:
1、完成個(gè)人銷售目標(biāo);實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)展廳客戶的來訪接待工作,向客戶介紹公司產(chǎn)品,解答各類咨詢最終促成銷售;
3、現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)事務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)談判、顧客異議處理;
4、負(fù)責(zé)展廳產(chǎn)品的擺放與整理以及保管;
5、負(fù)責(zé)維護(hù)指定設(shè)計(jì)師,并依照公司戰(zhàn)略規(guī)劃開拓設(shè)計(jì)師、直接消費(fèi)者;
6、負(fù)責(zé)引導(dǎo)客戶參觀店面,準(zhǔn)確分析消費(fèi)者需求,引導(dǎo)并完成銷售;
7、負(fù)責(zé)/與設(shè)計(jì)師配合完成現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量、出圖以及銷售跟進(jìn)工作;
8、負(fù)責(zé)客戶訂單的生產(chǎn)和出貨的跟進(jìn)工作;
9、協(xié)助監(jiān)督客戶送貨以及安裝服務(wù),使客戶現(xiàn)場(chǎng)安裝標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、專業(yè)化;
10、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1、中專及以上學(xué)歷;工商管理、市場(chǎng)營銷、設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有高端家居行業(yè)或奢侈品行業(yè)2年以上零售店面接待及銷售經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用office 辦公軟件,了解家居消費(fèi)市場(chǎng)消費(fèi)趨勢(shì)和消費(fèi)文化,善于對(duì)消費(fèi)者的消費(fèi)方向把握。有良好的銷售技巧;
4、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),積極向上,正能量,有擔(dān)當(dāng),執(zhí)行力強(qiáng);
5、男175cm以上,女160cm以上;外貌姣好時(shí)尚;年齡22-35歲;
6、有家具展廳銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
店面銷售顧問(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)保持店面清潔宜人;
3、負(fù)責(zé)接待客戶、測(cè)量、溝通、簽協(xié)議、傳單、服務(wù)等工作;
4、配合各部門完成指定工作。
任職要求:1、大專及以上學(xué)歷;
2、熟練掌握office辦公軟件;
3、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無銷售經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn);
4、形象良好,溝通能力強(qiáng),服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。
店面銷售顧問(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)接待上門的客戶,講解產(chǎn)品,洽談設(shè)計(jì)方案、促成訂單;
2.簽訂銷售合同;
3.依據(jù)公司給予的資源挖掘潛在客戶;
任職要求:
第8篇 店面服務(wù)崗位職責(zé)
汽修門店標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營經(jīng)理(店面服務(wù)) 杭州滴滴汽車服務(wù)有限公司 杭州滴滴汽車服務(wù)有限公司,滴滴 1、建立與完善汽修門店標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程,并實(shí)施推進(jìn)、監(jiān)控;
2、協(xié)同客服部門跟蹤門店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提升用戶滿意度;
3、通過客戶行為數(shù)據(jù)分析,了解客戶的消費(fèi)習(xí)慣,選品、陳列,打造場(chǎng)景化消費(fèi)環(huán)境;
4、建立與完善店面營銷標(biāo)準(zhǔn)與客戶管理標(biāo)準(zhǔn),并實(shí)施推進(jìn)、監(jiān)控;
5、收集、分析與線下門店服務(wù)相關(guān)的用戶使用習(xí)慣或反饋,配合產(chǎn)品、技術(shù)部門進(jìn)行系統(tǒng)優(yōu)化;
任職資格:
1、本科或以上學(xué)歷,連鎖運(yùn)營管理、市場(chǎng)營銷、酒店管理、旅游管理、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、3年以上連鎖門店(連鎖規(guī)模100家以上,例如7-11百盛餐飲其他中國百強(qiáng)連鎖企業(yè))總部或分公司門店標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有汽車主機(jī)廠、4s店售后或連鎖汽修門店管理經(jīng)驗(yàn)尤佳;
4、熟悉erp、crm等系統(tǒng);
5、責(zé)任心強(qiáng),能保持抗壓和出差,溝通能力和復(fù)盤能力強(qiáng);
6、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理和文案能力,一定的視頻拍攝經(jīng)驗(yàn),熟練運(yùn)用e_cel/word/ppt/spss/sql等軟件。
第9篇 店面崗位職責(zé)
西貝儲(chǔ)備干部 深圳西貝喜悅餐飲有限公司 深圳西貝喜悅餐飲有限公司,西貝喜悅 任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,全日制大學(xué)畢業(yè),專業(yè)不限;
2、有麥當(dāng)勞、百勝集團(tuán)、尊寶披薩一副理的工作經(jīng)驗(yàn)者;
3、為人正直,樂觀積極,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);
4、具備良好的職業(yè)道德和人品,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,性格外向開朗;
5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力,思維清晰,有條理;
崗位職責(zé):
1、正式錄用后列入管培生梯隊(duì),重點(diǎn)培養(yǎng);
2、分配到門店,任職部長崗位,協(xié)助店長管理區(qū)域人員;
3、學(xué)習(xí)值班系統(tǒng)、盤存系統(tǒng),為晉升經(jīng)理做扎實(shí)準(zhǔn)備
第10篇 店面助理崗位職責(zé)
店面助理 北京幸福家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 北京幸福家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,幸福家地產(chǎn),幸福家 職能職責(zé)
1.參與組織過門店機(jī)制管理的建立,涉及行政,人事,財(cái)務(wù)等多方面工作,部門內(nèi)的精英核驗(yàn),
1)協(xié)助區(qū)域總監(jiān)和店務(wù)經(jīng)理管理協(xié)調(diào)區(qū)域日常事務(wù),負(fù)責(zé)門店環(huán)境、門店工作的督導(dǎo),組織每周部門例會(huì)和7s門店管理的巡查,對(duì)業(yè)務(wù)資料的申請(qǐng)、保管;固定資產(chǎn)的登記盤點(diǎn)
2)人事類:考勤核對(duì),新員工信息審核;負(fù)責(zé)部分人事的入職、續(xù)簽、離職的辦理(新人崗前培訓(xùn)前瑣事的溝通)
3)交易管理類:對(duì)所簽約合同的信息審核、材料掃描,在建委系統(tǒng)準(zhǔn)確錄入房源、購房資格、網(wǎng)簽申請(qǐng),部門內(nèi)的精英核驗(yàn),所復(fù)核過的單子0失誤
4)部門內(nèi)團(tuán)建的組織
5)業(yè)務(wù)系統(tǒng)應(yīng)用管理
6)
崗位要求
大專以上學(xué)歷,年齡23-27之間,
五官端正,親和力強(qiáng),身高160以上,
工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),穩(wěn)重,有責(zé)任心,擅長溝通表達(dá),
從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上,工作中無重大失誤
工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),穩(wěn)重,有責(zé)任心,擅長溝通表達(dá),
第11篇 店面設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
店面設(shè)計(jì)師 廣東怡發(fā)門窗科技有限公司 廣東怡發(fā)門窗科技有限公司,怡發(fā) 1、熟練操作空間展示設(shè)計(jì)軟件,能做效果圖和施工圖;
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有門窗設(shè)計(jì)、專賣店設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、誠實(shí)敬業(yè)、善于溝通、工作積極、責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),服從工作安排。
第12篇 店面會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
店面會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
以下就是店面會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望對(duì)您有所幫助。
1.審核門店報(bào)銷單據(jù)的真實(shí)性，合理性。
2.核對(duì)門店報(bào)表與收銀系統(tǒng)的準(zhǔn)確性，監(jiān)督門店?duì)I業(yè)款是否及時(shí)存入。
3.定期與經(jīng)營部核對(duì)門店貨款，做到及時(shí)清賬，結(jié)算。
4.月底盤點(diǎn)倉庫物料，門店貨幣資金是否賬實(shí)相符。
5.編制記賬憑證，完成相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表的制作和分析。
6.每月15日之前完成工資表的制作，提交總經(jīng)理審批。
7.每月20日之前完成門店績效考核的核算，提交總經(jīng)理審批。
8.根據(jù)門店上月銷售情況，制定本月指標(biāo)，提交總經(jīng)理審批。
9.根據(jù)門店各比率指標(biāo)完成情況，跟門店溝通講解。
10.根據(jù)本年度門店?duì)I業(yè)額完成情況，計(jì)劃下一年度整體指標(biāo)，提交總經(jīng)理做參考。
店面會(huì)計(jì)崗位職責(zé)介紹
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司進(jìn)銷存內(nèi)帳。
2、庫存盤點(diǎn)、往來賬，財(cái)務(wù)總部對(duì)賬。
3、每日營業(yè)額存到公司指定銀行、現(xiàn)金賬等。
3、客戶接待。
4、每日營業(yè)報(bào)表制作及員工提成核算。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，年齡在20歲以上， 形象氣質(zhì)好。
2、具有收銀工作經(jīng)驗(yàn)者和會(huì)計(jì)知識(shí)優(yōu)先考慮。
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)門店一切日常開支活動(dòng)，營業(yè)款繳存等業(yè)務(wù);
2.完成門店?duì)I業(yè)款的核對(duì)工作;
3.負(fù)責(zé)收銀員的培訓(xùn)工作;
4.完成店里人員的考勤管理工作;
5.負(fù)責(zé)門店的財(cái)務(wù)行為的監(jiān)督工作;
6.負(fù)責(zé)向總公司財(cái)務(wù)部定期匯報(bào)店內(nèi)工作;
7.完成科領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
關(guān)于門店會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)門店備用金管理。
(2)負(fù)責(zé)當(dāng)歸供貨商的對(duì)賬工作。
(3)負(fù)責(zé)門店每日營業(yè)款的核對(duì)存行。
(4)負(fù)責(zé)門店報(bào)銷票據(jù)的核對(duì)保存。
(5)登記門店備用金現(xiàn)金日記賬。
(6)負(fù)責(zé)門店采購每日?qǐng)?bào)銷原始憑證的收集整理。
(7)門店外帳賬務(wù)處理。
第13篇 店面助理崗位職責(zé)(1)
店面助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)總部與運(yùn)營各類通知、文件和信息的傳達(dá);
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、整理并核對(duì)各種業(yè)績信息;
3、負(fù)責(zé)領(lǐng)用、保管并分發(fā)日常辦公用品、合同、收據(jù)等各種業(yè)務(wù)資料;
4、負(fù)責(zé)記錄并監(jiān)督店內(nèi)人員考勤情況;
5、協(xié)助商圈經(jīng)理執(zhí)行和監(jiān)督公司各種規(guī)章制度及店面規(guī)章;
6、協(xié)助商圈經(jīng)理做好店內(nèi)文化和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;
7、協(xié)助商圈經(jīng)理進(jìn)行新員工資訊網(wǎng)絡(luò)使用、文件規(guī)章的培訓(xùn)工作;
8、完成上級(jí)在上述職責(zé)范圍各條款以外的任務(wù)安排。
任職要求:1、23-30周歲,統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),形象氣質(zhì)佳;
2、誠實(shí)守信,工作勤奮主動(dòng),具備良好的溝通能力、語言和文字表達(dá)能力;
3、心理素質(zhì)好,能承受一定的工作壓力。主動(dòng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
4、熟練操作word和e_cel辦公軟件
5、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
店面助理(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé):
1.連鎖餐飲食品安全及物料的日常管理;
2.生產(chǎn)計(jì)劃制定與執(zhí)行;
3.前廳顧客需求管理;
4.執(zhí)行財(cái)務(wù)制度;
崗位要求:
1、男女不限, 20-30歲之間,大?；蛞陨蠈W(xué)歷;
2、具備良好的顧客服務(wù)意識(shí),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿和學(xué)習(xí)能力,愿與企業(yè)共同成長;
3、不浮躁、性格穩(wěn)重踏實(shí)、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力、能承受較強(qiáng)的工作強(qiáng)度和工作壓力;
4、能適應(yīng)早晚倒班工作及緊湊的工作環(huán)境,有較大型連鎖餐飲企業(yè)任職或兼職的工作經(jīng)歷優(yōu)先;
5、有責(zé)任心,愿意承擔(dān)責(zé)任。
福利待遇:
1.免費(fèi)提供三頓工作餐;
2.免費(fèi)提供住宿,宿舍含熱水器、空調(diào)、電視、洗衣機(jī),環(huán)境干凈;
3.每個(gè)季度都有勞保;
4.工作一年以上享受年假;
薪資待遇:(根據(jù)各個(gè)地方定的薪資為準(zhǔn))
儲(chǔ)備管理組3000+
助理:4000+
培訓(xùn)晉升:
1、我們?yōu)閮?chǔ)備管理組配備了系統(tǒng)的培養(yǎng)課程;
2、最初3個(gè)月,將從基層做起,包括前廳服務(wù)員、后廚等基層崗位;
3、3個(gè)月后,經(jīng)過評(píng)估與考核通過者,將正式成為一名代培管理組,從基本管理知識(shí)開始,逐項(xiàng)學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理、成本控制、訂貨排班、人力資源等。
晉升空間:
儲(chǔ)備干部(儲(chǔ)備店助理)——店助理——實(shí)習(xí)店長——店長——小區(qū)域經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理——城市總經(jīng)理 (有能力者一般3-6個(gè)月都會(huì)晉升到副店或店長,并享有股份)
面試地點(diǎn):哈爾濱市道里區(qū)哈藥路501號(hào)
請(qǐng)于周一至周五上午九點(diǎn)至下午一點(diǎn)攜帶身份證、寸照、相關(guān)學(xué)歷證明到指定
地點(diǎn)面試:哈藥路501號(hào)喜家德水餃面試
工作地點(diǎn):面議
店面助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助店長主持店面的管理工作;
2、協(xié)助店長執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);
3、協(xié)助店長監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
4、協(xié)助店長妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
5、協(xié)助店長負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)晉升
其它薪資福利
保險(xiǎn) 節(jié)日福利 公費(fèi)培訓(xùn) 健康體檢 提供住宿 餐補(bǔ)/工作餐
店面助理(崗位職責(zé))
職位描述
【工作內(nèi)容】 1、保證店面工作的順利開展,傳遞并整理、保存店面資料,確保信息渠道暢通 2、配合區(qū)域人員工作,領(lǐng)用辦公用品及相關(guān)合同等材料,保證區(qū)域工作順暢進(jìn)行 3、營造區(qū)域積極向上的、快樂的工作氛圍 4、區(qū)域人員工資核對(duì),以及人員招聘等相關(guān)事務(wù) 【任職資格】 1、本科及以上學(xué)歷,接受能力強(qiáng),有行政、房產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、良好的語言表達(dá)能力,溝通能力強(qiáng) 3、性格外向活潑,兼具細(xì)心與耐心,樂于與人溝通,擅長人際工作 4、為人誠實(shí)、有責(zé)任心,能吃苦耐勞,工作細(xì)致、認(rèn)真 5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識(shí),及時(shí)開展工作 可分配到: 麗水蓮花站/清河站/遠(yuǎn)大員五站/五道口站/招商嘉銘隴原站/倚林佳園/鹿港站/國展展/觀湖國際站/西園三區(qū)站/龍輝大廈站/武夷花園站/首城國際站/尼奧大廈站。
店面助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
一、 負(fù)責(zé)進(jìn)店客戶的接待與登記工作,做到熱情、周到、登記信息
準(zhǔn)確詳細(xì)。
二、 負(fù)責(zé)店面所有人員的考勤記錄工作,不得欺騙上級(jí)。
三、 每10天將店面客流信息、訂金與簽單信息及時(shí)統(tǒng)計(jì)出來并上
報(bào)店面經(jīng)理與主管部門。
四、 及時(shí)收集店面所有簽約客戶的效果圖與預(yù)算,并在每半月上報(bào)
網(wǎng)絡(luò)部。
五、 保持店面辦公環(huán)境的干凈整潔,督促設(shè)計(jì)師做好衛(wèi)生清潔工
作。
六、 根據(jù)店長要求做好客戶回訪工作并詳細(xì)記錄。
任職要求:認(rèn)真負(fù)責(zé)有責(zé)任心
店面助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.協(xié)助經(jīng)理完成店面的管理工作:店面紀(jì)律,考勤,相關(guān)業(yè)績數(shù)據(jù)的上報(bào),客戶投訴問題的簡單處理。
2.協(xié)助店面與總公司各部門之間相關(guān)事宜的協(xié)調(diào)與溝通:辦公用品的領(lǐng)用,相關(guān)票據(jù)的報(bào)銷。
3.公司相關(guān)文件制度的導(dǎo)讀與傳達(dá)。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.踏實(shí)、穩(wěn)重、細(xì)心,有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行能力;
3.有較好的溝通能力和語言表達(dá)能力;
4.會(huì)操作基本的辦公軟件。
注:
1.公司提供五險(xiǎn)一金;
2.薪資結(jié)構(gòu):底薪+績效+加獎(jiǎng)金(季度有調(diào)薪機(jī)制)
店面助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助店面經(jīng)理管理店面日常工作;
2、協(xié)助店面經(jīng)理整理分析客戶信息;
3、統(tǒng)計(jì)月度、季度業(yè)績數(shù)據(jù),制作報(bào)表;
4、負(fù)責(zé)維護(hù)員工關(guān)系,調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)氣氛;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它任務(wù)。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,三年以上相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉辦公軟件word、e_cell、ppt等;
3、有較強(qiáng)溝通能力,認(rèn)同公司企業(yè)文化,對(duì)工作負(fù)責(zé);
4、有家裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
店面助理(崗位職責(zé))
職位描述
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)總部與運(yùn)營各類通知、文件和信息的傳達(dá);
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、整理并核對(duì)各種業(yè)績信息;
3、負(fù)責(zé)領(lǐng)用、保管并分發(fā)日常辦公用品、合同、收據(jù)等各種業(yè)務(wù)資料;
4、負(fù)責(zé)記錄并監(jiān)督店內(nèi)人員考勤情況;
5、協(xié)助店經(jīng)理執(zhí)行和監(jiān)督公司各種規(guī)章制度及店面規(guī)章;
6、協(xié)助店經(jīng)理做好店內(nèi)文化和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;
7、協(xié)助店經(jīng)理進(jìn)行新員工資訊網(wǎng)絡(luò)使用、文件規(guī)章的培訓(xùn)工作;
8、完成上級(jí)在上述職責(zé)范圍各條款以外的任務(wù)安排。
崗位要求:
1、23-30周歲,本科及以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),形象氣質(zhì)佳;
2、誠實(shí)守信,工作勤奮主動(dòng),具備良好的溝通能力、語言和文字表達(dá)能力;
3、熟練操作word和e_cel辦公軟件。
店面助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.監(jiān)督分中心人員保持良好的辦公秩序和環(huán)境;
2.負(fù)責(zé)分中心人員考勤,招聘、培訓(xùn)跟進(jìn)等人事管理工作;
3.完成經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)部門合同的審核及校對(duì)工作;
4.每日kpi考核統(tǒng)計(jì),并完成各項(xiàng)數(shù)據(jù)的每周/月的匯總工作;
5.完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)事宜。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷;
2.熟練使用辦公軟件,較強(qiáng)的責(zé)任心,抗壓能力強(qiáng);
3.有行政和人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
店面助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位概要:
在店面經(jīng)理、客戶經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,接待店面訪問者,挖掘潛在客戶,全面負(fù)責(zé)所轄店面人員的日?？记诩靶姓挛锏奶幚怼?/p>
工作職責(zé):
1、配合店面經(jīng)理、客戶經(jīng)理完成部門的產(chǎn)值任務(wù)指標(biāo);
2、做好客戶的初步洽談溝通和接待工作;
3、部門文件、報(bào)表及家裝合同的書寫、送審、跟蹤與歸檔管理;
4、管理部門員工的考勤,組織部門會(huì)議及培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)與公司各部門等行政事物的對(duì)接;
6、完成總經(jīng)理及店面經(jīng)理安排的臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、學(xué)歷:?？埔陨蠈W(xué)歷、一年以上行政助理及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、知識(shí):了解家裝行業(yè)運(yùn)作流程,熟悉家裝行業(yè)市場(chǎng)優(yōu)先,有一定的行政事務(wù)處理能力;
3、能力:具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、分析能力及較強(qiáng)的洞察能力與敏感性;
4、素質(zhì):親和力強(qiáng)、活潑開朗、熱情大方并具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)與服務(wù)意識(shí);
5、其他:衣著得體、形象良好、語言甜美、普通話流利,能樹立公司的良好形象。
職業(yè)通道:
1、晉升:店面助理→客戶經(jīng)理→設(shè)計(jì)部經(jīng)理
2、轉(zhuǎn)崗:店面助理→其他部門行政助理
店面助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接,做好來電咨詢工作;
2、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌;
3、對(duì)客戶的投訴電話,及時(shí)填寫登記表,并于第一時(shí)間傳達(dá)到設(shè)計(jì)服務(wù)團(tuán)隊(duì);
4、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)或咨詢接待室的桌椅擺放,并保持整潔干凈;
5、接受上級(jí)工作安排并協(xié)助設(shè)計(jì)部作好其他工作;
任職要求:
1、年齡20-28周歲,形象氣質(zhì)佳;
2、一年以上相關(guān)前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉前臺(tái)工作流程,熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備;
4、工作熱情積極、細(xì)致耐心,具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,性格開朗,相貌端正,待人熱誠
第14篇 店面空間設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
櫥衣柜店面空間設(shè)計(jì)師 安徽中至信家居有限公司 安徽中至信家居有限公司,中至信 崗位職責(zé):
1、為終端店面提供優(yōu)質(zhì)展示設(shè)計(jì)方案,打造公司空間設(shè)計(jì)vi。
1、根據(jù)終端店面的實(shí)際情況和公司vi形象要求設(shè)計(jì)裝修圖紙,并對(duì)施工工程進(jìn)行驗(yàn)收。
2、對(duì)店面的產(chǎn)品陳列與裝修用品提出合理化建議及跟進(jìn)實(shí)施。
3、直營店、品牌展廳等項(xiàng)目展示設(shè)計(jì)支持與專業(yè)審查。
4、其它與展示設(shè)計(jì)相關(guān)的工作拓展與專業(yè)意見支持。
任職要求:
1、25-42歲,大專以上學(xué)歷,環(huán)境、藝術(shù)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè),3年以上家居商業(yè)空間設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉品牌商業(yè)設(shè)計(jì)流程、具備商業(yè)空間設(shè)計(jì)指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),對(duì)前沿品牌商業(yè)設(shè)計(jì)風(fēng)格、方向有一定研究。
3、設(shè)計(jì)方案和效果把控能力強(qiáng),對(duì)裝修設(shè)計(jì)相關(guān)事項(xiàng)和材料有一定了解,熟悉櫥衣柜產(chǎn)品。
4、較好的人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力和專業(yè)設(shè)計(jì)能力 。
第15篇 店面銷售員崗位職責(zé)
店面銷售員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、店面銷售工作
2、積極熱情向顧客講解商品,以電話等方式邀約客戶,最終達(dá)到簽單的目的。
3、積極主動(dòng)與客戶溝通,協(xié)助店長完成店面的日常管理工作。
4、熟悉本公司產(chǎn)品的基本知識(shí)和賣點(diǎn)。
5、與店面設(shè)計(jì)師良好合作、溝通、高效完成簽單。
6、完成上級(jí)主管交付的其他任務(wù)。
任職要求:
1、五官端正
2、有團(tuán)隊(duì)精神
3、積極主動(dòng)地接待每一位到店的客戶
4、善于學(xué)習(xí),富有熱情,有良好的溝通能力。
5、24-36歲已婚優(yōu)先考慮,非誠勿擾謝謝。
店面銷售員(崗位職責(zé))
職位描述
本商行主要經(jīng)營:批發(fā)、零售、鄉(xiāng)廚宴席、餐飲業(yè)各種冷凍冰鮮食品、原材料(雞副、鴨副、豬副、羊副、牛副)、調(diào)理食材半成品、西餐扒類、火鍋類、燒烤類及速凍包點(diǎn)主食、休閑點(diǎn)心、湘菜、粵菜等,本商行經(jīng)營的商品覆蓋韶關(guān)地區(qū)的三區(qū)七縣。
主營品牌有:雙匯、亞洲漁港、正大、冠進(jìn)、偉紅、如意三煲、新雨潤、四海、蒙羊、蒙興、三全、阿諾、金佳、雪波比、皇子、榮昶、金點(diǎn)皇、金城、灣仔碼頭、千年記等。
崗位職責(zé):
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
2、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
3、做好設(shè)備衛(wèi)生清潔維護(hù)的工作;
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
年齡在25-45歲想找穩(wěn)定工作者,能服從公司安排、工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、良好的心理素質(zhì)、愛崗敬業(yè)、辦事效率高 、有團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神、較強(qiáng)的溝通能力和業(yè)務(wù)拓展能力,有做過快銷品、冷凍相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。
店面銷售員(崗位職責(zé))
職位描述
1.銷售員每天上班必須執(zhí)行簽到、佩戴工作牌。必須遵守公司規(guī)章制度。
2.銷售員每天上班后必須清掃店面區(qū)域的衛(wèi)生并對(duì)樣機(jī)進(jìn)行清理清掃。保持店面樣品擺放整齊、分類清晰。
3.銷售員必須對(duì)店面產(chǎn)品熟悉、價(jià)格熟悉以及產(chǎn)品賣點(diǎn)熟悉。
4.銷售員必須掌握店面產(chǎn)品庫存,對(duì)缺貨產(chǎn)品補(bǔ)上。了解產(chǎn)品銷量
比較好的產(chǎn)品隨時(shí)進(jìn)行備貨。
5.銷售員在店面上要把每臺(tái)樣子播放高清宣傳片。
6.銷售員在每天下班必須把當(dāng)天銷售款上交到公司出納。
7.銷售負(fù)責(zé)貨品的保管及銷售,每天盤點(diǎn)賣場(chǎng)商品,做好登記統(tǒng)計(jì)
和交接班工作。如保管及銷售過程中,造成貨品丟失及經(jīng)濟(jì)損失,
由當(dāng)事人賠償
8.銷售員上班時(shí)間不得擅離崗位,正常離崗須交待其它同事代為兼
顧,并告知去向,速去速回。
9.銷售員店面開單必須認(rèn)真填寫,開單正確、真實(shí)。
10.銷售員必須遵守公司規(guī)章制度
店面銷售員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;2、做好客戶售后維護(hù)工作,為客戶提供簡單的技術(shù)支持工作;3、與公司的其他部門協(xié)作完成相關(guān)工作;4、協(xié)助店長維持店面的正常運(yùn)營。崗位要求:1、高中以上學(xué)歷;2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),能夠吃苦耐勞;
店面銷售員(崗位職責(zé))
職位描述
任職資格: 1、年齡22-35歲,五官端正,身體健康; 2、中專以上學(xué)歷,有店面銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先或攝影愛好者; 3、有責(zé)任心,親和力強(qiáng),能承受較大的工作壓力; 4、普通話流利,思維靈活,具有良好的溝通與表達(dá)能力。 5、與其他人相處融洽,并熱衷于提供卓越的顧客體驗(yàn)。崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)零售店商品的日常銷售與維護(hù)工作; 2、負(fù)責(zé)店面接待與咨詢,了解顧客的需求并促進(jìn)銷售; 3、配合公司宣傳與產(chǎn)品推廣活動(dòng);4、產(chǎn)品擺放、樣機(jī)演示、宣傳物品的發(fā)放與布置。 5、能有效的完成公司制定的銷售目標(biāo),及分配的其他任務(wù)
店面銷售員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1) 負(fù)責(zé)公司幼教產(chǎn)品的店面銷售工作,完成銷售任務(wù);
2) 配合幼教培訓(xùn)講師,做好產(chǎn)品的推廣活動(dòng);
3) 主動(dòng)、熱情、專業(yè)、及有針對(duì)性的為顧客介紹公司產(chǎn)品,提供體驗(yàn)服務(wù),收集市場(chǎng)信息;
4) 掌握店面產(chǎn)品庫存,對(duì)缺貨產(chǎn)品及時(shí)增補(bǔ),對(duì)銷量好的產(chǎn)品隨時(shí)進(jìn)行備貨;
5) 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的保管及銷售,每天盤點(diǎn)賣場(chǎng)商品,做好登記統(tǒng)計(jì)工作。
6) 主動(dòng)了解客戶需求,向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),為客戶提供更有針對(duì)性的服務(wù)。
崗位要求:
1)大專及以上學(xué)歷,銷售管理、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2)三年以上的店面銷售工作經(jīng)驗(yàn),善于與客戶溝通,掌握客戶心里;
3)氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4)熱愛幼兒教育行業(yè),有熱情。
注:2022年8月份之前,在公司接受培訓(xùn)(地址:高新區(qū)錦業(yè)路五洲科技研發(fā)園),2022年8月以后,在曲江書城上班(地址:大唐芙蓉園南門)。
店面銷售員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)指定店面開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作;
2.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo);
3.制定自己的銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;
4.搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案;
5.協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo);
6.制定銷售費(fèi)用的預(yù)算,控制銷售成本,提高銷售利潤;
7.做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問題;
8.接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。
任職要求:
1、女,身高160cm以上;
2、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、形象好、氣質(zhì)佳,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,良好的語言表達(dá)能力, 溝通和協(xié)調(diào)能力,工作態(tài)度積極主動(dòng);
5.善于溝通,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
6.年齡22-35歲。
一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)。店面銷售地址:開元大道集郵中心東一樓,王城公園西隔壁。具體工作采取就近原則。
店面銷售員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo);
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
5、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
6、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
7、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
任職要求:
1、男女不限,年齡25至35歲;
2、大專以上學(xué)歷,有電子產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、事過電子系統(tǒng)類似產(chǎn)品銷售;
4、擅長業(yè)務(wù)接待、維護(hù)客戶關(guān)系;
5、 語言表達(dá)及溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),身體健康、性格開朗、形象氣質(zhì)佳。
面試地址:蘭州市七里河區(qū)西津東路178號(hào)二建大廈十樓聯(lián)友人力資源招聘中心
店面銷售員(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)接待客戶,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),進(jìn)行產(chǎn)品推介,完成銷售工作及銷售指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)接待和處理客戶的售前、售中、售后的咨詢事宜,維持良好的客戶關(guān)系;
3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求:
1、相貌端正,形象佳,具有親和力,身高165左右;
2、性格開朗大方,能承受工作壓力;
3、反應(yīng)敏捷,善于溝通,熱愛銷售工作;有良好的客戶服務(wù)意識(shí),團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,敢于挑戰(zhàn)高薪。
第16篇 空間店面崗位職責(zé)
櫥衣柜店面空間設(shè)計(jì)師 安徽中至信家居有限公司 安徽中至信家居有限公司,中至信 崗位職責(zé):
1、為終端店面提供優(yōu)質(zhì)展示設(shè)計(jì)方案,打造公司空間設(shè)計(jì)vi。
1、根據(jù)終端店面的實(shí)際情況和公司vi形象要求設(shè)計(jì)裝修圖紙,并對(duì)施工工程進(jìn)行驗(yàn)收。
2、對(duì)店面的產(chǎn)品陳列與裝修用品提出合理化建議及跟進(jìn)實(shí)施。
3、直營店、品牌展廳等項(xiàng)目展示設(shè)計(jì)支持與專業(yè)審查。
4、其它與展示設(shè)計(jì)相關(guān)的工作拓展與專業(yè)意見支持。
任職要求:
1、25-42歲,大專以上學(xué)歷,環(huán)境、藝術(shù)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè),3年以上家居商業(yè)空間設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉品牌商業(yè)設(shè)計(jì)流程、具備商業(yè)空間設(shè)計(jì)指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),對(duì)前沿品牌商業(yè)設(shè)計(jì)風(fēng)格、方向有一定研究。
3、設(shè)計(jì)方案和效果把控能力強(qiáng),對(duì)裝修設(shè)計(jì)相關(guān)事項(xiàng)和材料有一定了解,熟悉櫥衣柜產(chǎn)品。
4、較好的人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力和專業(yè)設(shè)計(jì)能力 。
第17篇 城市店面崗位職責(zé)任職要求
城市店面崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各城市店面運(yùn)營良好，確?？蛻趔w驗(yàn)度;
2、研究區(qū)域內(nèi)各城市經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)、競爭對(duì)手、客戶需求，尋找提升機(jī)會(huì)，提出提升策略建議。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、車輛工程等相關(guān)專業(yè);
2. 5年以上區(qū)域銷售管理經(jīng)驗(yàn)，汽車、消費(fèi)電子行業(yè)優(yōu)先;
3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、數(shù)據(jù)分析能力及敏銳的市場(chǎng)嗅覺。
第18篇 零售店面崗位職責(zé)
聯(lián)想店面零售顧問 陽光雨露信息技術(shù)服務(wù)(北京) 陽光雨露信息技術(shù)服務(wù)(北京)有限公司,陽光雨露,陽光雨露信息技術(shù),陽光雨露信息技術(shù)服務(wù)(北京),陽光雨露 1.積極開展產(chǎn)品體驗(yàn)及銷售工作,完成個(gè)人銷售收入、利潤等各項(xiàng)目標(biāo)的達(dá)成;
2.給顧客提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品體驗(yàn)以及驚喜服務(wù),持續(xù)提高顧客滿意度;
3.根據(jù)陳列標(biāo)準(zhǔn),對(duì)門店陳列商品進(jìn)行調(diào)整以及維護(hù),打造干凈整潔舒適的購物環(huán)境;
4.承擔(dān)銷售技巧與話術(shù)提煉,總結(jié)和分享銷售案例、銷售經(jīng)驗(yàn),共同提升門店銷售原動(dòng)力;
5.參與門店商品的采購需求提報(bào),并根據(jù)要求優(yōu)化主推門店庫存,保持良性庫存。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.銷售、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) ;
3.熟練使用office辦公軟件;
4.具備在零售行業(yè)崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有電腦專賣店或聯(lián)想專賣店銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第19篇 店面空間設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
櫥衣柜店面空間設(shè)計(jì)師 安徽中至信家居有限公司 安徽中至信家居有限公司,中至信 崗位職責(zé):
1、為終端店面提供優(yōu)質(zhì)展示設(shè)計(jì)方案,打造公司空間設(shè)計(jì)vi。
1、根據(jù)終端店面的實(shí)際情況和公司vi形象要求設(shè)計(jì)裝修圖紙,并對(duì)施工工程進(jìn)行驗(yàn)收。
2、對(duì)店面的產(chǎn)品陳列與裝修用品提出合理化建議及跟進(jìn)實(shí)施。
3、直營店、品牌展廳等項(xiàng)目展示設(shè)計(jì)支持與專業(yè)審查。
4、其它與展示設(shè)計(jì)相關(guān)的工作拓展與專業(yè)意見支持。
任職要求:
1、25-42歲,大專以上學(xué)歷,環(huán)境、藝術(shù)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè),3年以上家居商業(yè)空間設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉品牌商業(yè)設(shè)計(jì)流程、具備商業(yè)空間設(shè)計(jì)指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),對(duì)前沿品牌商業(yè)設(shè)計(jì)風(fēng)格、方向有一定研究。
3、設(shè)計(jì)方案和效果把控能力強(qiáng),對(duì)裝修設(shè)計(jì)相關(guān)事項(xiàng)和材料有一定了解,熟悉櫥衣柜產(chǎn)品。
4、較好的人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力和專業(yè)設(shè)計(jì)能力 。
第20篇 店面儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)任職要求
店面儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)
店面儲(chǔ)備干部(2017屆、2018屆應(yīng)屆畢業(yè)生) 蘇寧云商區(qū)域公司 蘇寧云商區(qū)域公司分支機(jī)構(gòu)崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)下達(dá)的年度經(jīng)營(銷售、毛利和利潤)目標(biāo)，合理制定、實(shí)施月度經(jīng)營計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)門店商品、樣機(jī)、價(jià)格、毛利、庫存等管理。
3、根據(jù)市場(chǎng)和門店實(shí)際情況，制定相應(yīng)的銷售、活動(dòng)、引流以及異業(yè)拓展策略并落地執(zhí)行。
4、合理規(guī)劃門店預(yù)算，對(duì)門店各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行合理的管控，并有效提升門店的人效、樣效和坪效。
5、提升店面服務(wù)質(zhì)量，樹立店面優(yōu)秀服務(wù)口碑。執(zhí)行店面基礎(chǔ)管理流程和規(guī)章制度，營造企業(yè)文化氛圍，塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值觀。
6、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)建設(shè)、梯隊(duì)建設(shè)及人員管理，定期選拔及培養(yǎng)v購、督導(dǎo)梯隊(duì)、店長梯隊(duì)等店面核心人員。
7、執(zhí)行集團(tuán)的各項(xiàng)決議，對(duì)各項(xiàng)決議的實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，確保決議的貫徹執(zhí)行。
8、建立良好的溝通渠道，定期向上級(jí)匯報(bào)經(jīng)營計(jì)劃執(zhí)行情況、盈虧情況、經(jīng)營過程中存在的問題及整改建議;建立門店與客戶、上級(jí)部門、政府機(jī)構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道，處理各種突發(fā)事件，保證門店日常經(jīng)營的順利開展。
任職要求:
1、對(duì)零售、電子商務(wù)行業(yè)感興趣，有用戶思維和營銷意識(shí);
2、具備良好的溝通、邏輯思維及團(tuán)隊(duì)合作能力;
3、良好的執(zhí)行力、創(chuàng)新力與抗壓能力;
4、具備敏銳的市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力;
5、在校期間有營銷、活動(dòng)策劃等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、掌握spss等數(shù)據(jù)分析軟件、ps等設(shè)計(jì)工具者優(yōu)先。
