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崗位職責(zé)是什么
建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人是建筑工程團隊中的核心角色，負(fù)責(zé)確保項目的技術(shù)實施符合設(shè)計規(guī)范、安全標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求。
崗位職責(zé)要求
1. 具備深厚的建筑學(xué)專業(yè)知識，熟悉國內(nèi)外相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和施工技術(shù)。
2. 擁有豐富的項目管理經(jīng)驗，能有效協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、監(jiān)理等各方資源。
3. 具備良好的溝通和決策能力，能解決現(xiàn)場技術(shù)問題，指導(dǎo)團隊工作。
4. 精通cad、bim等建筑軟件，熟練運用各種工程計算工具。
5. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，注重細(xì)節(jié)，對工程質(zhì)量有高度的責(zé)任心。
崗位職責(zé)描述
作為建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人，主要任務(wù)是監(jiān)督和控制項目的工程技術(shù)方面，確保項目的順利進行。他們需要密切關(guān)注設(shè)計圖紙的實施，確保所有施工活動符合圖紙要求，同時關(guān)注工程的安全和效率。此外，他們還需要與項目團隊緊密合作，分析和解決施工過程中遇到的技術(shù)難題，確保工程質(zhì)量和進度。
有哪些內(nèi)容
1. 技術(shù)審查：負(fù)責(zé)審核設(shè)計方案、施工圖和變更文件，確保其技術(shù)可行性和合規(guī)性。
2. 工程指導(dǎo)：在現(xiàn)場提供技術(shù)支持，解決施工過程中遇到的技術(shù)問題，指導(dǎo)工人正確操作。
3. 質(zhì)量控制：制定和執(zhí)行質(zhì)量保證計劃，監(jiān)控工程質(zhì)量，確保符合合同和技術(shù)規(guī)范。
4. 安全管理：負(fù)責(zé)項目的安全管理工作，確保遵守安全規(guī)定，預(yù)防安全事故。
5. 協(xié)調(diào)溝通：協(xié)調(diào)設(shè)計單位、施工單位、監(jiān)理單位等各方，確保信息暢通，處理好項目中的技術(shù)爭議。
6. 進度控制：參與編制和調(diào)整施工進度計劃，確保工程按期完成。
7. 成本控制：參與工程成本估算和控制，提供技術(shù)建議以優(yōu)化成本。
8. 文件管理：管理技術(shù)文件，包括圖紙、報告、會議紀(jì)要等，確保文檔的完整性和準(zhǔn)確性。
建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人是連接理論與實踐的關(guān)鍵人物，他們的專業(yè)素養(yǎng)和決策能力直接影響著項目的成功與否。他們需要在復(fù)雜的技術(shù)環(huán)境中保持冷靜，以扎實的專業(yè)知識和卓越的領(lǐng)導(dǎo)力，引領(lǐng)團隊克服挑戰(zhàn)，實現(xiàn)項目的高效、安全和高質(zhì)量建設(shè)。
建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)范文
第1篇 建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)
建筑工程公司技術(shù)負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和公司技術(shù)質(zhì)量管理制度,積極引導(dǎo)項目部技術(shù)人員進行技術(shù)創(chuàng)新,實施新材料、新工藝、新技術(shù)的推廣應(yīng)用。
二、組織項目部技術(shù)人員編制單位工程的施工組織設(shè)計與施工方案,并進行審批。
三、組織并會同項目部技術(shù)人員進行工程的圖紙會審工作,技術(shù)核定工作,做好變更洽商的辦理及發(fā)放工作。
四、檢查、督促項目部技術(shù)人員技術(shù)質(zhì)量資料的整理工作,保證資料整理的真實性、及時性、完整性。
五、幫助項目部技術(shù)人員解決工程當(dāng)中的技術(shù)問題,對一般技術(shù)問題作出處理方案,對疑難問題上報公司工程部,由工程部作出處理意見或處理方案。
六、對關(guān)鍵、特殊工序以及易產(chǎn)生質(zhì)量通病的工序進行技術(shù)交底,作到事前預(yù)防、事中控制、事后監(jiān)督。
七、負(fù)責(zé)審核項目部上報的分部或分項工程施工方案。
八、組織項目部的技術(shù)人員學(xué)習(xí)貫徹有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、堆積和建設(shè)工程強制性條文,貫徹執(zhí)行公司下達(dá)的各項管理制度。
九、負(fù)責(zé)項目部上報的竣工資料的初審工作,初審合格上報公司技術(shù)部。
十、檢查項目部施工組織設(shè)計與技術(shù)交底的執(zhí)行情況,對不符合要求的提出整改措施。
十一、負(fù)責(zé)對項目部工程技術(shù)人員與施工班組人員的定期培訓(xùn)與考核。
十二、實施質(zhì)量和環(huán)境管理體系文件,保持有效運行。
十三、配合公司各職能部門的檢查和指導(dǎo)。
十四、項目部經(jīng)理交待的其他工作。
第2篇 崗位職責(zé)說明書：建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人（7）
建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)說明書(七)
1.對施工生產(chǎn)中的安全、質(zhì)量、進度等一切技術(shù)問題負(fù)全面責(zé)任,并協(xié)助項目經(jīng)理加強本工程的全面管理。
2.組織項目部有關(guān)人員進行施工圖自審及交底工作。
3.負(fù)責(zé)施工項目的技術(shù)、質(zhì)量、計量的標(biāo)化管理工作,組織學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)。
4.負(fù)責(zé)與業(yè)主、設(shè)計單位洽談施工項目的有關(guān)技術(shù)問題,并負(fù)責(zé)技術(shù)資料的簽證。
5.負(fù)責(zé)對重要分項工程和關(guān)鍵部位進行技術(shù)交底,負(fù)責(zé)技術(shù)協(xié)調(diào)、技術(shù)難關(guān)處理,并督促落實整改措施。
6.負(fù)責(zé)審核竣工驗收資料和組織繪制竣工圖。
7.組織推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝,新材料。參與調(diào)查處理質(zhì)量事故和安全事故。
8.自覺遵守公司財務(wù)制度,加強自身廉正建設(shè),杜絕本工程的一切不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。
第3篇 建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
建筑設(shè)計院技術(shù)負(fù)責(zé)人 美好建筑裝配科技有限公司 美好建筑裝配科技有限公司,美好裝配 任職要求:
1.持有高工證書;
2.擔(dān)任過大型項目設(shè)計負(fù)責(zé)人。
第4篇 建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求
建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人任職資格:
1、建筑學(xué)本科畢業(yè)
2、具有建筑學(xué)高級職稱
3、具有一級注冊建筑師證書
4、具有10年以上大型甲級設(shè)計院設(shè)計工作經(jīng)驗
5、具有二大一中的網(wǎng)查業(yè)績
6、具有良好的專業(yè)協(xié)調(diào)能力和溝通技巧
7、熟悉國家相關(guān)規(guī)范，有較強的施工圖經(jīng)驗，能獨立完成項目的設(shè)計任務(wù)，工作認(rèn)真踏實，具有較強的團隊合作精神。任職資格:
1、建筑學(xué)本科畢業(yè)
2、具有建筑學(xué)高級職稱
3、具有一級注冊建筑師證書
4、具有10年以上大型甲級設(shè)計院設(shè)計工作經(jīng)驗
5、具有二大一中的網(wǎng)查業(yè)績
6、具有良好的專業(yè)協(xié)調(diào)能力和溝通技巧
7、熟悉國家相關(guān)規(guī)范，有較強的施工圖經(jīng)驗，能獨立完成項目的設(shè)計任務(wù)，工作認(rèn)真踏實，具有較強的團隊合作精神。
建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位
