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第1篇 縣新聞宣傳工作管理辦法
博湖縣新聞宣傳工作管理辦法
博湖縣新聞宣傳工作管理辦法
(2004年11月20日發(fā)布)
第一章 總則
第一條 為了進(jìn)一步做好博湖縣新聞宣傳工作,加強(qiáng)博湖縣新聞宣傳工作的管理,使新聞宣傳更好地為博湖縣改革和發(fā)展服務(wù),根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。
第二條 博湖縣新聞宣傳工作必須堅(jiān)持以_建設(shè)有中國特色社會主義理論為指導(dǎo),貫徹黨的“一個中心,兩個基本點(diǎn)”的基本路線,服從和服務(wù)于黨和國家以及博湖縣行業(yè)的中心工作;必須堅(jiān)持團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁,以正面宣傳為主的方針,把握正確的導(dǎo)向,遵循客觀、準(zhǔn)確、及時、實(shí)事求是的原則。
第三條 在博湖縣新聞宣傳中,要嚴(yán)格執(zhí)行國家新聞出版和博湖縣的保密規(guī)定,統(tǒng)一宣傳口徑,嚴(yán)防發(fā)生泄密事件。
第四條 博湖縣宣傳是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、社會影響大的工作,應(yīng)嚴(yán)格審批制度,加強(qiáng)統(tǒng)一管理。
第五條 根據(jù)博湖縣“三定”方案,博湖縣新聞宣傳工作由縣委宣傳部歸口管理。
第六條 本辦法適用于博湖縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人民政府,縣直各黨委(工委)、各部門和縣屬企事業(yè)單位新聞宣傳管理工作。
第二章 新聞發(fā)布會
第七條 凡對博湖縣事業(yè)的發(fā)展有重大影響的情況和事件,需及時向國內(nèi)外介紹的,可舉辦新聞發(fā)布會對外發(fā)布。主要內(nèi)容:
(一)國家頒布的有關(guān)博湖縣的法律、法規(guī)和規(guī)范性文件;
(二)博湖縣頒布的重要部門規(guī)章和重要行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
(三)博湖縣改革與發(fā)展的重大舉措及成就;
(四)局級以上評定的最新博湖縣科技成果;
(五)其他有必要發(fā)布的內(nèi)容。
第八條 新聞發(fā)布全的審批程序:
(一)有關(guān)部門一般應(yīng)在新聞發(fā)布會前15日向縣委宣傳部提出書面申請,并提交擬發(fā)布內(nèi)容的有關(guān)材料;
(二)縣委宣傳部根據(jù)發(fā)布會的內(nèi)容,擬定舉辦新聞發(fā)布會的計(jì)劃,報(bào)請主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施,并登記備案。
第九條 新聞發(fā)布會由兩辦及縣委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)主持。新聞發(fā)言人發(fā)布新聞,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)介紹新聞發(fā)布會的內(nèi)容并回答記者提出的問題。
第十條 新聞發(fā)布會涉及對外宣傳,需邀請對外新聞機(jī)構(gòu)的記者參加的,由縣委宣傳部會同有關(guān)部門組織,并登記備案。
第十一條 縣屬企事業(yè)單位如舉辦新聞發(fā)布會,必須在舉辦日期15日前報(bào)縣政辦審核,持審核批準(zhǔn)的批件提前7日到縣委宣傳部辦理登記手續(xù),批準(zhǔn)后可自行組織。
任何單位不得用博湖縣的名義舉辦新聞發(fā)布會。
第十二條 縣直屬企事業(yè)單位產(chǎn)品上市等商業(yè)活動一般不宜舉辦新聞發(fā)布會。凡涉及物質(zhì)產(chǎn)品、科技成果、技術(shù)專利等內(nèi)容的新聞發(fā)布會,申報(bào)時應(yīng)提供質(zhì)量、監(jiān)督、檢驗(yàn)、專利等主管部門的認(rèn)定書或證明書。
第三章 新聞通氣會
第十三條 根據(jù)博湖縣工作的需要,在一定范圍內(nèi)向有關(guān)部門和新聞單位通報(bào)情況,可召開新聞通氣會。主要內(nèi)容:
(一)博湖縣頒布的部門規(guī)章、行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范性文件;
(二)博湖縣制定的工作規(guī)劃、要點(diǎn)和主要措施;
(三)以博湖縣名義組織的重大活動;
(四)各各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人民政府,縣直各黨委(工委)、各部門組織的重要業(yè)務(wù)活動;
(五)經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的其他內(nèi)容。
第十四條 新聞通氣會的審批程序:
(一)有關(guān)部門須在新聞通氣會前15日向縣委宣傳部提出書面申請,并提交需要通報(bào)的有關(guān)材料;
(二)縣委宣傳部擬定召開新聞通氣會的計(jì)劃,報(bào)請主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
第十五條 新聞通氣會由縣委宣傳部組織,縣主管領(lǐng)導(dǎo)主持,部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)通報(bào)具體內(nèi)容并回答記者提問。
第十六條 縣屬企事業(yè)單位召開新聞通氣會,必須報(bào)送博湖縣縣委宣傳部備案,備案后可自行組織。
第十七條 新聞通氣會不邀請境外新聞機(jī)構(gòu)的記者參加。
第四章 記者招待會
第十八條 凡以回答記者提問為主的事項(xiàng),可舉行記者招待會。主要內(nèi)容:
(一)縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人民政府,縣直各黨委(工委)、各部門的專業(yè)性、專題性工作;
(二)在社會上有影響的有關(guān)博湖縣的事件或活動;
(三)博湖縣國際交流與合作的重大項(xiàng)目或事件;
(四)各種必要的答謝活動。
第十九條 記者招待會的審批程序:
(一)有關(guān)部門在記者招待會前15日向縣委宣傳部提出書面申請,并提交有關(guān)材料;
(二)縣委宣傳部擬定舉行記者招待會的計(jì)劃,報(bào)請主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
第二十條 記者招待會由縣委宣傳部組織,縣主管領(lǐng)導(dǎo)主持,部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)回答記者提問。
第二十一條 記者招待會涉及對外宣傳,需邀請對外新聞機(jī)構(gòu)的記者參加的,由縣委宣傳部會同有關(guān)組織,并登記備案。
第二十二條 縣屬企事業(yè)單位,一般不舉行中外記者招待會。個別確需舉行的,應(yīng)提前15日報(bào)博湖縣縣委宣傳部審核批準(zhǔn),批準(zhǔn)后可自行組織。
第五章 記者采訪
第二十三條 國內(nèi)記者采訪縣領(lǐng)導(dǎo),由縣委宣傳部會商辦公室,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后予發(fā)安排。根據(jù)采訪提綱,由相關(guān)部門提供材料。
第二十四條 國內(nèi)記者對各部門的專題采訪,由縣委宣傳部商相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo),確定接談人員后組織實(shí)施。
第二十五條 境外記者的采訪事宜,由縣委宣傳部會同外事部門根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,商定接待采訪計(jì)劃,報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。
第二十六條 國內(nèi)記者采訪縣屬企事業(yè)單位,由各單位自行組織實(shí)施。
第二十七條 區(qū)外記者采訪縣屬企事業(yè)單位,由各單位擬定接待采訪計(jì)劃,報(bào)本單位領(lǐng)導(dǎo)審核后實(shí)施。
第二十八條 任何人員原則上不得接受境外新聞機(jī)構(gòu)記者的電話采訪,遇有特殊情況,縣委宣傳部與外事部門商議并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,按批準(zhǔn)口徑答問。
第六章 新聞報(bào)道
第二十九條 凡涉及到博湖縣方針、政策和發(fā)展方向等政策性比較強(qiáng)的報(bào)道,發(fā)表前要遵循宣傳紀(jì)律報(bào)送博湖縣委宣傳部審閱。
第三十條 根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,對突發(fā)事件(指突然發(fā)生的重大政治社會事件、惡性事故、涉外和涉臺港澳事件等)的報(bào)道,要加強(qiáng)統(tǒng)一管理。博湖縣突發(fā)事件的報(bào)道,由縣委宣傳部歸口協(xié)調(diào),報(bào)請縣主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)或備案后組織實(shí)施。
第三十一條 對外報(bào)道或?qū)ν獗僦{工作由縣委宣傳部會同有關(guān)部門后組織實(shí)施,突發(fā)事件所涉及到的任何部門或單位不得自行向外提供消息。
第三十二條 對敏感問題和突發(fā)事件的報(bào)道,應(yīng)注意保持社會安定,有利于博湖縣事業(yè)的改革和發(fā)展。報(bào)道中涉及到的重要數(shù)字、重要情節(jié),一定要核實(shí)清楚,并經(jīng)博湖縣委宣傳部審閱蓋章后,方可發(fā)表。
第三十三條 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人民政府,縣直各黨委(工委)、各部門舉辦的重要活動,需邀請新聞單位出席并做報(bào)道的,有關(guān)部門應(yīng)提前10日與縣委宣傳部聯(lián)系,由縣委宣傳部負(fù)責(zé)組織邀請新聞單位。
第三十四條 縣屬企事業(yè)單位組織的重大新聞宣傳報(bào)道,需報(bào)送博湖縣縣委宣傳部備案。
第七章 附則
第三十五條 博湖縣組織的新聞宣傳活動所需材料,由相關(guān)部門起草,縣委宣傳部或主管領(lǐng)導(dǎo)審定,有關(guān)費(fèi)用由有關(guān)部門承擔(dān)。
第三十六條 如違反本辦法有關(guān)規(guī)定,視情節(jié)的輕重,對負(fù)直接責(zé)任的有關(guān)部門和直接責(zé)任人給予批評教育或行政處分。
第三十七條 本辦法由博湖縣委宣傳部負(fù)責(zé)解釋。
第三十八條 本辦法自發(fā)布之日起施行。
_博湖縣委員會辦公室
博湖縣人民政府辦公室
二00四年十一月二十日
第2篇 淺談府谷縣煤礦綜采工作面的安全管理
府谷縣煤炭資源儲量豐富，煤炭賦存穩(wěn)定，地質(zhì)條件相對簡單，造就了府谷諸多煤礦。經(jīng)資源整合后目前有煤礦75處，其中已建成和在建的綜采礦井50處。如何加強(qiáng)府谷綜采工作面的安全管理將成為府谷今后煤礦管理工作的新課題，也將成為府谷今后煤礦管理工作的重中之重。
綜采工作面安全管理是煤礦安全生產(chǎn)的重中之重，提高職工安全生產(chǎn)意識，建立安全管理體系與制定安全管理制度，對綜采工作面進(jìn)行全方位的安全管理，可使采煤工作面保持良好的安全工作環(huán)境，充分發(fā)揮綜采設(shè)備的效能，促進(jìn)礦井取得高產(chǎn)、穩(wěn)定、安全、高效、低耗的技術(shù)經(jīng)濟(jì)效果。煤炭企業(yè)安全管理不僅是本企業(yè)管理的主要內(nèi)容，它直接反應(yīng)企業(yè)管理水平，也關(guān)系到我縣煤炭發(fā)展的全局。重視安全管理工作，企業(yè)的生產(chǎn)效率就可得到有效提高，經(jīng)濟(jì)效益增長。不重視工作面安全管理工作，就能造成各種事故的發(fā)生，使職工安全、健康和經(jīng)濟(jì)財(cái)產(chǎn)受到嚴(yán)重?fù)p失。煤礦的生產(chǎn)、效益和發(fā)展受到影響。隨著煤礦開采機(jī)械化水平的不斷提高，安全管理工作尤為重要。
1、加強(qiáng)綜采工作面的安全管理
綜采工作面的安全管理主要任務(wù)是保護(hù)職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康，避免傷亡事故和職業(yè)危害，保障采煤生產(chǎn)過程正常運(yùn)行，提高工作面的生產(chǎn)能力和效益、統(tǒng)計(jì)資料表明，煤礦的重大事故70%以上出現(xiàn)在采煤工作面及配套的運(yùn)輸過程。改善煤礦的不安全狀況關(guān)鍵是加強(qiáng)采掘工作面的安全管理工作，其主要內(nèi)容包含以下幾個方面。
（1）健全安全管理制度
綜采生產(chǎn)管理制度主要包括工種崗位責(zé)任制、現(xiàn)場交接班制、區(qū)隊(duì)長責(zé)任制、煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班責(zé)任制、事故追查制、包機(jī)（架）制、四檢制等。在這些制度管理中，責(zé)任制是重點(diǎn)。在綜采工作面形成一個系統(tǒng)完善，保障齊全的安全管理制度，確保綜采工作面在安全環(huán)境條件下進(jìn)行生產(chǎn)。
（2）加強(qiáng)綜采工作面工程質(zhì)量管理
綜采是井下作業(yè)，沒有一個良好的工作環(huán)境和條件，就不能充分發(fā)揮人的作用和綜采設(shè)備的效能、搞好綜采工作面的工程質(zhì)量是完成正規(guī)循環(huán)作業(yè)、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要保證。所以，必須加強(qiáng)工作面的工程質(zhì)量管理。綜采工作面的工程質(zhì)量包含八個主要因素，即人們通常所說的“三直、兩平、一凈、兩暢通”?！叭薄笔侵腹ぷ髅婷罕谥薄⑤斔蜋C(jī)直、液壓支架直。采煤機(jī)割煤時，要將工作面煤壁采直、采齊，保證按規(guī)定采夠進(jìn)度，不留傘檐煤。推移輸送機(jī)時應(yīng)順序推移，只允許有一個彎曲段，而且彎曲度不得過大過急；輸送機(jī)的機(jī)頭、機(jī)尾更不應(yīng)過于超前或落后；當(dāng)工作面割完一刀煤及完成一個循環(huán)工序后，輸送機(jī)應(yīng)移成一條直線。液壓支架的頂梁、底座與工作面頂、地板要平整接觸。支架的頂梁要緊貼頂板，遇有頂板破碎處應(yīng)構(gòu)嚴(yán)背實(shí)，防止漏矸和冒頂。支架底座下不得有雜物支墊，以防止支架發(fā)生歪斜或傾倒。架間距離要一致。當(dāng)工作面完成一個循環(huán)后支架要呈一條直線。兩平即頂、底板平，綜采工作面能否做到兩平，是保證支架良好支撐和輸送機(jī)順序推移的前提。在煤層不粘頂?shù)那闆r下，靠近頂板的煤即使采煤機(jī)割煤時滾筒未割到也會自動離層而落下，使頂板保持自然的平整；在煤層粘頂?shù)那闆r下，采煤機(jī)司機(jī)必須控制好前滾筒的高度，保證沿走向或傾斜將頂板割平，給移架和支架支撐創(chuàng)造良好的條件。一凈是指液壓支架凈。液壓支架內(nèi)如果有矸石、煤塊及其其它雜物堆積，會影響支架工的正常操作，更嚴(yán)重的是煤、矸及其它雜物容易將閥件、管路、接頭等砸壞或擠壞。影響人員的安全通行，尤其是發(fā)生嚴(yán)重冒頂或片幫的看下不利于人員進(jìn)入支架內(nèi)躲避及處理事故。兩暢通是指工作面上、下出口暢通?？偛凉ぷ髅娴纳?、下出口出，由于懸頂面積大，機(jī)械設(shè)備多，又是電纜、水管、材料、設(shè)備及人員出入的必經(jīng)之路，所以它是綜采工作面的咽喉。因此要保證上、下出口的暢通，確保礦井的安全生產(chǎn)。
（3）搞好綜采工作面的設(shè)備質(zhì)量管理和日常維修
綜采設(shè)備是綜采生產(chǎn)的物質(zhì)基礎(chǔ)，沒有良好的設(shè)備質(zhì)量，會導(dǎo)致生產(chǎn)中設(shè)備事故不斷發(fā)生，嚴(yán)重時會使生產(chǎn)陷入混亂狀態(tài)。要搞好設(shè)備質(zhì)量管理，必須把好安裝驗(yàn)收關(guān)和日常維修關(guān)。合理的三機(jī)一架配套、合理的成套電、液機(jī)（架）配套是前提物質(zhì)基礎(chǔ)。把好設(shè)備入井前驗(yàn)收關(guān)是保證物質(zhì)基礎(chǔ)。把好安裝驗(yàn)收關(guān)和日常維修關(guān)才能使物質(zhì)基礎(chǔ)得到性能保證。
搞好綜采設(shè)備的地面驗(yàn)收，是搞好綜采工作面安裝驗(yàn)收的第一關(guān)，地面綜采檢修車間與綜采工作面對比，具有檢修工作條件優(yōu)越、工具、儀表齊全，材料、配件豐富，技術(shù)力量雄厚等優(yōu)越性，因此，在設(shè)備入井前必須驗(yàn)收，保證入井設(shè)備臺臺完好。
綜采工作面的主要生產(chǎn)工序都是靠機(jī)器來完成的，抓好綜采工作面的安裝驗(yàn)收工作，對工作面一次投產(chǎn)成功有著十分重要的意義。綜采工作面投產(chǎn)后，工作面投入生產(chǎn)后，應(yīng)經(jīng)常對設(shè)備進(jìn)行維修和保養(yǎng)，使每臺設(shè)備都經(jīng)常保持在完好狀態(tài)下工作，這樣既能保證工作面的正常生產(chǎn)，又能延長設(shè)備的使用壽命。所以，要想提高綜采設(shè)備質(zhì)量，必須加強(qiáng)綜采設(shè)備的日常維修。
（4）做好綜采工作面的安全、質(zhì)量檢查和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作
工程質(zhì)量和設(shè)備質(zhì)量是綜采工作面文明生產(chǎn)的基礎(chǔ)，是實(shí)現(xiàn)高產(chǎn)、搞笑、安全、低耗的先決條件，因此，應(yīng)重點(diǎn)抓好質(zhì)量管理。井下作業(yè)的特殊情況使綜采工作面在瞬息間都可能發(fā)生發(fā)生顯著變化，為了保障工程質(zhì)量和設(shè)備質(zhì)量，綜采隊(duì)每班、日應(yīng)該進(jìn)行一次質(zhì)量檢查，區(qū)隊(duì)周（旬）應(yīng)該進(jìn)行一次質(zhì)量檢查。礦每月應(yīng)對綜采工作面進(jìn)行一次質(zhì)量檢查，并把檢查結(jié)果列入衡量綜采隊(duì)全月工作的指標(biāo)中。
安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化注重如下工作：
一、質(zhì)量管理工作
a、堅(jiān)持支護(hù)質(zhì)量和頂板動態(tài)監(jiān)測（包括綜采）并有健全的分析和處理責(zé)任制，有記錄資料。
b、堅(jiān)持開展對工作滿工程質(zhì)量、頂板管理、規(guī)程兌現(xiàn)及安全隱患整改情況的班評估工作。
c、開展工作面地質(zhì)預(yù)報(bào)工作，每月至少有一次預(yù)報(bào)，并有材料向有關(guān)部門報(bào)告。
d、有合格的作業(yè)規(guī)程和管理制度
作業(yè)規(guī)程能貫徹有關(guān)技術(shù)政策和先進(jìn)性，并能結(jié)合實(shí)施，指導(dǎo)現(xiàn)場工作。
從鞭子、審批到貫徹有健全的管理制度，并由礦總工程師每月至少進(jìn)行一次復(fù)查，并有復(fù)查意見。
作業(yè)規(guī)程中支護(hù)設(shè)計(jì)根據(jù)礦壓觀測、地質(zhì)材料、頂板控制專家系統(tǒng)進(jìn)行科學(xué)計(jì)算，支護(hù)方式、支護(hù)強(qiáng)度的選擇有科學(xué)依據(jù)。
工作面有初次放頂、收尾及過地質(zhì)構(gòu)造帶專項(xiàng)措施。綜采有切眼安裝和撤面的頂板管理專項(xiàng)措施。
所有支護(hù)器材有基礎(chǔ)臺賬，對規(guī)格型號、供貨渠道、數(shù)量級合格證等均有記錄。
二、頂板管理
a、工作面控頂范圍內(nèi)，頂?shù)装逡平俊?/p>
b、工作面頂板不出現(xiàn)臺階下沉。
c、機(jī)道梁端至煤壁頂板冒落高度。
三、工作面支護(hù)
單體液壓支柱支護(hù)；
新設(shè)支柱初撐力。
支柱全部編號管理，牌號清晰，不缺梁少柱。
工作面支柱要打成直線，其偏差不超過規(guī)定（局部變化地區(qū)可加柱）。柱距、排距偏差不打于規(guī)定。
底板松軟時，支柱要穿柱鞋，鉆底不超過規(guī)定。
液壓支架；
初撐力不低于規(guī)定值80%（立柱和平衡千斤頂有表顯示）。
支架要排成之心啊，其偏差不超過規(guī)定。中心距按作業(yè)規(guī)程要求，偏差不超過規(guī)定。
支架頂梁與頂板平行支設(shè)，其最大傾角符合規(guī)定要求。
相鄰支架間不能有明顯錯差（不超過頂梁側(cè)護(hù)板的2/3），支架不擠、不咬，架間隙不超過規(guī)定。
四、安全出口與端頭支架
綜采工作面要使用端頭支架或其他有效支護(hù)形式，在作業(yè)規(guī)程中說明。
工作面上下出口的兩巷，超前支護(hù)必須用金屬支護(hù)和鉸接梁（或長崗梁）。
上下順槽自工作面煤壁超前20m范圍內(nèi)支架完整無缺，高度不低于1.8m，有0.8寬人行道。
超前支柱初撐力不低于規(guī)定。
五、煤壁機(jī)道
煤壁平直、與頂?shù)装宕怪薄?/p>
機(jī)道內(nèi)頂梁水平鍥數(shù)量齊全（每梁一個），用小鏈與梁聯(lián)掛。有沖擊地壓工作面選用防飛水平鍥。
六、兩巷與文明生產(chǎn)
巷道凈高不低于1.8m。
支架完整，無折梁斷柱、拱形支架、卡攬、螺栓、墊板齊全。無空幫空頂，剎桿擺放整齊、牢固。架間撐木（或拉桿）齊全。錨、網(wǎng)支護(hù)完整游俠。
文明生產(chǎn)：巷道無積水無浮渣、雜物；材料、設(shè)備碼放整齊并有標(biāo)志牌。
管線吊掛整齊，行人側(cè)寬度不小于0.8m。
七、機(jī)電設(shè)備
乳化液泵站和液壓系統(tǒng)完好、不漏液，壓力、乳化液濃度符合規(guī)定。有現(xiàn)場檢查手段。
工作面輸送機(jī)頭與順槽輸送機(jī)搭接合理，底鏈不拉回頭煤。順槽刮板輸送機(jī)擋煤板和刮板、螺栓齊全完整。順槽膠帶輸送機(jī)機(jī)架、托滾齊全完好，膠帶不跑偏。電纜懸掛、管子鋪設(shè)符合規(guī)定，開關(guān)要上架，煤電鉆電纜要盤好。閑置設(shè)備和材料要放在安全出口規(guī)定以外的安全地點(diǎn)。電器設(shè)備上方有淋水，要有防水設(shè)施。采煤機(jī)完好，不漏油，不缺齒。
八、安全管理
工作面和順槽輸送機(jī)機(jī)頭、機(jī)尾有有（戧）柱、小絞車有牢固壓（戧）柱或地錨。行人通過的順槽輸送機(jī)機(jī)尾處要加蓋板。行人跨越輸送機(jī)的地點(diǎn)有過橋。
支柱（支架）高度與采高相符，不得 超高使用。
在用支柱完好、不漏液、不自動卸載，無外觀缺損。
綜采支架不漏液、不竄液、不卸載。
九、嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度
編制采煤工作面作業(yè)規(guī)程，一定要結(jié)合工作面的具體條件和煤礦安全管理的各項(xiàng)規(guī)定，制定完善可行的安全管理制度，制定安全管理制度是工作面安全管理的基礎(chǔ)，嚴(yán)格貫徹落實(shí)安全管理制度是安全管理的關(guān)鍵。規(guī)范各工種崗位技術(shù)操作規(guī)程，不違章作業(yè)，就可以防范事故發(fā)生。
十、重視技術(shù)培訓(xùn)
綜采是當(dāng)今世界上最先進(jìn)的采煤技術(shù)，沒有一定文化基礎(chǔ)和技術(shù)素養(yǎng)的人在短時間內(nèi)很難掌握，即使是經(jīng)過短期培訓(xùn)的工人，一般也只能做到知其然而不知其所以然。在實(shí)際工作中，處理故障時造成故障擴(kuò)大的情況也是經(jīng)常發(fā)生。綜采隊(duì)長、崗位工應(yīng)該認(rèn)識到技術(shù)培訓(xùn)的重要性，在貫徹《煤礦安全作業(yè)規(guī)程》時，要組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)采面巖層的性質(zhì)和采面基本情況，讓職工熟記“規(guī)程”中的規(guī)定，嚴(yán)格把好《作業(yè)規(guī)程》的考試關(guān)口，考試不合格者，不能上崗。其次還應(yīng)該利用班前班后會向職工灌輸“工作中始終堅(jiān)持安全第一”的安全意識，工作中必須嚴(yán)格按照措施施工，班中各崗位做到互保聯(lián)保、三不傷害。
結(jié)語
做好綜采工作面的安全技術(shù)培訓(xùn)，不僅能保證職工的人身安全，還使生產(chǎn)步入正軌循環(huán)，并確保了工作面煤炭產(chǎn)量的穩(wěn)定，為煤炭企業(yè)實(shí)現(xiàn)高產(chǎn)高效奠定了基礎(chǔ)。促進(jìn)府谷煤炭健康發(fā)展。
第3篇 縣級供電企業(yè)的安全管理工作
縣級供電企業(yè)作為農(nóng)電生產(chǎn)工作的實(shí)體，是安全生產(chǎn)工作的直接承擔(dān)者，更是安全生產(chǎn)管理工作的主要責(zé)任者，因此安全生產(chǎn)管理工作是縣級電力企業(yè)生產(chǎn)管理工作的基礎(chǔ)。在安全生產(chǎn)管理過程中，只有認(rèn)真貫徹'安全第一，預(yù)防為主'的方針，認(rèn)真分析安全工作中各類難點(diǎn)、薄弱環(huán)節(jié)的源頭起因，把握住安全工作的特點(diǎn)與重點(diǎn)，有針對性地開展好預(yù)防性工作，才能確保搞好縣級供電企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作。
1 確保安全生產(chǎn)管理工作的實(shí)效性
任何一個管理者，首先要立足實(shí)際，善于把握住重點(diǎn)，在安全生產(chǎn)管理過程中要把安全工作重點(diǎn)放在各類作業(yè)尤其是大型作業(yè)現(xiàn)場控制上，抓好對各類作業(yè)的全過程控制。作業(yè)前、作業(yè)中、作業(yè)后各個環(huán)節(jié)均不放過，針對各個時期的特點(diǎn)，緊扣安全生產(chǎn)這個中心，有意識、有目標(biāo)、有重點(diǎn)地抓好與落實(shí)好各項(xiàng)安全措施。在各種作業(yè)前，認(rèn)真組織有關(guān)作業(yè)人員到現(xiàn)場查找危險(xiǎn)點(diǎn)、危險(xiǎn)源，填寫工作票與編制施工安全技術(shù)措施，結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際制定針對性措施，簽發(fā)工作票認(rèn)真審核把關(guān)。作業(yè)前宣讀工作票時，認(rèn)真交待安全措施，使全體作業(yè)人員做好'三清'。作業(yè)時，到現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)控，使各項(xiàng)安全措施得到落實(shí)，發(fā)現(xiàn)與糾正作業(yè)中的不規(guī)范情況。作業(yè)結(jié)束后對作業(yè)情況進(jìn)行總結(jié)，提高作業(yè)人員的技術(shù)技能，強(qiáng)化作業(yè)人員的安全意識，使其作業(yè)綜合素質(zhì)不斷提高，并進(jìn)而保證今后現(xiàn)場作業(yè)安全質(zhì)量不斷得到提高。
2 確保安全生產(chǎn)管理工作的長期性
任何工作都要立足于現(xiàn)實(shí)，著眼于未來，工作的基礎(chǔ)都要從日常工作抓起，安全生產(chǎn)工作也不例外。在安全日常管理中，基礎(chǔ)的工作是首先抓好安全生產(chǎn)例會與班組安全活動，并以此為切入點(diǎn)，抓好安全日常管理工作。管理者不僅要規(guī)范明確安全生產(chǎn)例會與班組安全活動的相關(guān)內(nèi)容，而且強(qiáng)調(diào)、督促、檢查對安全生產(chǎn)負(fù)一定責(zé)任的班組長、管理人員及以上人員在其中的參與程度，進(jìn)而保證安全生產(chǎn)例會與班組安全活動質(zhì)量，保證在會上了解問題，解決問題，落實(shí)好與安全相關(guān)的各類工作。不僅對上級下發(fā)的各種安全文件、事故通報(bào)認(rèn)真學(xué)習(xí)，做好貫徹執(zhí)行，而且保證了下面的問題及時發(fā)現(xiàn)與解決。
通過抓好安全生產(chǎn)例會與班組安全活動，管理者可有效地開展各項(xiàng)安全管理工作，對日常管理工作逐一檢查落實(shí)，如對日前工作作業(yè)情況進(jìn)行總結(jié)，對各種安全用具管理情況定期進(jìn)行檢查(不合格的及時進(jìn)行更換)等等。此外，對執(zhí)行完的工作票、操作票及小修理票及時檢查，提出改進(jìn)意見，提高工作票填寫與執(zhí)行的質(zhì)量。
3 確保安全生產(chǎn)管理工作的主動性
任何工作只要有群眾的積極參與，就是一項(xiàng)有活力有保障的工作，因此堅(jiān)持以人為本，開展經(jīng)常性的安全培訓(xùn)工作，不斷提高作業(yè)人員的安全思想素質(zhì)，進(jìn)而保證安全生產(chǎn)管理工作的主動性，是安全生產(chǎn)工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。這項(xiàng)工作的開展不僅加強(qiáng)了作業(yè)人員安全知識業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，而且在作業(yè)人員安全意識提高的基礎(chǔ)之上，加強(qiáng)其專業(yè)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，掌握現(xiàn)場設(shè)備技術(shù)參數(shù)，掌握現(xiàn)場實(shí)際情況，掌握工器具的使用方法，使其綜合素質(zhì)有實(shí)質(zhì)提高，最終提高他們的自我保護(hù)能力。管理者在培訓(xùn)方法上要局內(nèi)與局外培訓(xùn)、理論與實(shí)際培訓(xùn)、專家與技師培訓(xùn)相結(jié)合。
培訓(xùn)工作切合實(shí)際，可有效提高工作人員的安全意識與素質(zhì)能力，保證工作人員人人從自我保護(hù)的角度心想安全生產(chǎn)工作，自覺遵守安全規(guī)程規(guī)定，任何工作的開展從安全出發(fā)。職工自我保護(hù)意識的提高與其積極參與安全生產(chǎn)管理工作，是使安全生產(chǎn)管理工作由被動管理變?yōu)橹鲃庸芾?，使管理者掌握安全生產(chǎn)管理工作的主動性。
4 確保安全生產(chǎn)管理工作的科學(xué)性
量化管理是現(xiàn)代科學(xué)管理的一部分，在安全生產(chǎn)管理中安全性評價(jià)工作就是量化管理。因此，開展好安全性評價(jià)工作是縣局安全生產(chǎn)管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。安全性評價(jià)工作的起始首先要制定好工作計(jì)劃，成立相應(yīng)的專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)安全性評價(jià)工作需要，按照層層分解、細(xì)致分解、完全分解、分解到人的原則，對安全性評價(jià)工作項(xiàng)目進(jìn)行細(xì)化至各機(jī)構(gòu)及查評人員，并明確各機(jī)構(gòu)及查評人員的各自職責(zé)，將安全性評價(jià)工作納入縣局經(jīng)濟(jì)考核責(zé)任制中，對參評人員的查評工作進(jìn)行考核。
安全性評價(jià)在開展的過程中要把安全性評價(jià)工作同春秋兩季安全大檢查有機(jī)結(jié)合起來，把安全性評價(jià)工作同查評人員的日常工作有機(jī)結(jié)合起來。安全性評價(jià)領(lǐng)導(dǎo)小組更要經(jīng)常深入班組進(jìn)行指導(dǎo)檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。這樣通過安全性評價(jià)，管理者可從各個方面找安全工作存在的漏洞，真正掌握安全生產(chǎn)底數(shù)，摸清薄弱環(huán)節(jié)，為春秋兩檢提供好準(zhǔn)確可靠的依據(jù)，最終保證開展安全性評價(jià)工作的正確的方向性與切合實(shí)際的實(shí)效性。
(1)加強(qiáng)安全性評價(jià)工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織、計(jì)劃、指導(dǎo)工作，保證安全性評價(jià)工作方向正確性與工作進(jìn)展的有效性。
(2)加強(qiáng)安全性評價(jià)工作查評人員的培訓(xùn)工作，努力提高其查評業(yè)務(wù)專業(yè)熟練性，保證安全性評價(jià)的查評準(zhǔn)確性。
(3)加強(qiáng)'嚴(yán)、細(xì)、實(shí)'的工作作風(fēng)，使'貴在真實(shí)'的原則在安全性評價(jià)查評工作中確實(shí)體現(xiàn)，保證安全性評價(jià)工作成果的實(shí)效性。
通過安全性評價(jià)工作，要確保摸清縣局設(shè)備、勞動安全與工作環(huán)境及安全管理上現(xiàn)狀，在此基礎(chǔ)之上，解決安全管理上存在的問題，進(jìn)而培養(yǎng)起廣大職工用科學(xué)的方法去分析與解決安全上存在問題的能力，為今后縣局的安全生產(chǎn)工作打下了良好的基礎(chǔ)。
對于安全生產(chǎn)管理工作要把握住實(shí)效性、長期性、主動性、科學(xué)性四個特性，從現(xiàn)場控制入手抓好安全生產(chǎn)管理工作的實(shí)效性，從日常管理入手抓好安全生產(chǎn)管理工作的長期性，從培訓(xùn)工作入手抓好安全生產(chǎn)管理工作的主動性，從量化管理入手抓好安全生產(chǎn)管理工作的科學(xué)性，使安全生產(chǎn)管理工作由外向內(nèi)，由淺入深，從各個層面保證安全管理工作的順利開展，搞好縣級供電企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作，最終確?？h級供電企業(yè)整體生產(chǎn)工作的完成。
第4篇 某縣重點(diǎn)項(xiàng)目工作經(jīng)費(fèi)管理辦法
第一條為建立完善重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)激勵機(jī)制,充分激發(fā)和調(diào)動全縣各級各部門抓重點(diǎn)項(xiàng)目的積極性、主動性和創(chuàng)造性,努力推動全縣重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)再上新臺階,結(jié)合實(shí)際,制定本辦法。
第二條本辦法所稱重點(diǎn)項(xiàng)目,是指事關(guān)縣域經(jīng)濟(jì)社會長遠(yuǎn)發(fā)展,帶有全局性和戰(zhàn)略性,經(jīng)縣委、縣政府研究確定納入重點(diǎn)督辦的項(xiàng)目。
第三條縣委、縣政府將重點(diǎn)項(xiàng)目推動所需工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算,統(tǒng)一安排。
第四條重點(diǎn)項(xiàng)目工作經(jīng)費(fèi)的使用對象為重點(diǎn)項(xiàng)目責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭單位和協(xié)作單位。
第五條經(jīng)費(fèi)撥付標(biāo)準(zhǔn)
1.非政府投資項(xiàng)目:按照投資額的萬分之二撥付。
2.政府投資項(xiàng)目:按照投資額的萬分之四撥付。
3.重大建設(shè)項(xiàng)目:按照投資額的萬分之四點(diǎn)五撥付。
4.特別重大建設(shè)項(xiàng)目:由縣委、縣政府研究決定撥付。
單個重點(diǎn)項(xiàng)目的工作經(jīng)費(fèi)最低不少于2萬元、最高不超過10萬元;承擔(dān)多個重點(diǎn)項(xiàng)目的部門年度工作經(jīng)費(fèi)總額不得超過80萬元。
第六條經(jīng)費(fèi)撥付。工作經(jīng)費(fèi)在項(xiàng)目啟動時先撥付三分之一,開工后再撥付三分之一,全面完成年度形象進(jìn)度要求后撥付剩余三分之一。
第七條經(jīng)費(fèi)使用。各重點(diǎn)項(xiàng)目工作經(jīng)費(fèi)的使用原則上由項(xiàng)目牽頭單位提出方案,報(bào)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行。
第八條經(jīng)費(fèi)用途。僅限于解決項(xiàng)目推進(jìn)中遇到的各種困難和問題。
第九條本辦法由縣委縣政府督查辦公室負(fù)責(zé)解釋。
第十條本辦法自公布之日起試行(兩年)。
第5篇 縣局安全管理工作監(jiān)督卡內(nèi)容
序號
監(jiān)督項(xiàng)目
重點(diǎn)監(jiān)督內(nèi)容
監(jiān)督結(jié)果
1
安全目標(biāo)
管理
是否制定有年度安全生產(chǎn)目標(biāo)
制定的目標(biāo)是否符合分層、分級控制原則
是否有重點(diǎn)措施保證目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
是否每年逐級簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書
是否制定完成目標(biāo)的考核辦法并嚴(yán)格執(zhí)行
各級安全生產(chǎn)目標(biāo)、保障措施是否以正式文件下發(fā)
目標(biāo)是否層層分解落實(shí),各級對確定目標(biāo)的是否清楚
2
規(guī)章制度
是否制定有健全完善的規(guī)章制度
規(guī)章制度內(nèi)容是否符合實(shí)際
各類現(xiàn)場運(yùn)行規(guī)程是否按規(guī)定復(fù)查、修訂、審批
各級、各類人員是否掌握規(guī)定內(nèi)容并嚴(yán)格執(zhí)行
3
日常安全
管理
是否由安全第一責(zé)任人主持每月召開一次安全分析會
每年是否定期召開安全生產(chǎn)工作會
是否定期召開安全網(wǎng)會
生產(chǎn)班組每周或每個輪值是否進(jìn)行一次安全日活動
生產(chǎn)班組是否在作業(yè)前(后)召開班前(后)會
4
“兩措”管理
是否制定有“兩措”管理辦法
是否編制年度“兩措”計(jì)劃
是否落實(shí)了“兩措”所需費(fèi)用
制定“兩措”計(jì)劃是否100%完成
5
安全性評價(jià)
是否按規(guī)定開展安全性評價(jià)
是否按重在整改的原則,及時整改評價(jià)發(fā)現(xiàn)的安全隱患,記錄資料詳實(shí)
監(jiān)督
意見
監(jiān)督
人員
簽名
被監(jiān)督部門
(人員)簽名
第6篇 h縣城市管理局加強(qiáng)戶外廣告安全管理工作預(yù)案
雙流縣城市管理局關(guān)于加強(qiáng)雙流縣戶外廣告安全管理的工作預(yù)案各科室、下屬各單位、各派駐執(zhí)法中隊(duì):為加強(qiáng)我縣戶外廣告的安全管理工作,有效預(yù)防因自然災(zāi)害和管理不善而引發(fā)戶外廣告危及人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全事故的發(fā)生,確保城市道路的暢通和基礎(chǔ)設(shè)施安全運(yùn)行,根據(jù)《成都市城市戶外廣告和招牌設(shè)置管理?xiàng)l例》和《雙流縣戶外廣告和招牌設(shè)置管理實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣實(shí)際,特制定本預(yù)案,請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。一、適用范圍和工作原則本預(yù)案適用于雙流縣范圍,按屬地管理和廣告產(chǎn)權(quán)所屬的原則組織實(shí)施。二、戶外廣告安全管理分類(一)常態(tài)下管理1、由于廣告設(shè)置者或廣告經(jīng)營者沒有嚴(yán)格按照《成都市城市戶外廣告和招牌設(shè)置管理?xiàng)l例》和《雙流縣戶外廣告和招牌設(shè)置管理實(shí)施細(xì)則》設(shè)計(jì)、制作、安裝而帶來安全隱患的安全管理。2、由于戶外廣告設(shè)施長期受風(fēng)吹雨淋的銹蝕,廣告設(shè)置者或廣告經(jīng)營者沒有及時檢查和維修而造成潛在危險(xiǎn)的安全管理。(二)非常態(tài)下管理戶外廣告安全受自然災(zāi)害的影響主要是:在暴雨、大雪、地震和大風(fēng)等不可抗力的威脅等自然災(zāi)害條件下的安全管理。三、戶外廣告安全責(zé)任主體因戶外廣告坍塌、墜落等造成財(cái)產(chǎn)損失或人身傷亡的,由廣告設(shè)置者或廣告經(jīng)營者依法履行責(zé)任和承擔(dān)賠償責(zé)任。四、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)成立雙流縣戶外廣告安全管理應(yīng)急處理指揮部(成員名單見附件)。(一)戶外廣告安全管理應(yīng)急處理指揮部及職責(zé)總指揮:縣城管局局長。主要職責(zé):當(dāng)遇到自然災(zāi)害等非常態(tài)下影響戶外廣告安全,并可能危及人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全時,全面指揮、組織和協(xié)調(diào)搶險(xiǎn)救援行動,調(diào)用救援所需器材和人員。(二)指揮部辦公室及職責(zé)主要職責(zé):在常態(tài)、非常態(tài)下遇到影響戶外廣告安全,并有可能危及人民群眾全命和財(cái)產(chǎn)安全時,積極組織、協(xié)調(diào)各有關(guān)單位的應(yīng)急處理工作,執(zhí)行指揮部的指令,全面負(fù)責(zé)事件處理工作,及時向指揮部報(bào)告事件處理情況。(三)工作分工行政許可與城市市容管理科:根據(jù)戶外廣告安全管理要求,組織標(biāo)準(zhǔn)制定、政策宣傳,配合有關(guān)單位把好安全質(zhì)量關(guān),健全戶外廣告管理網(wǎng)絡(luò)等工作;每年6月15日前,組織進(jìn)行戶外廣告安全自查和抽查,對抽查不合格的戶外廣告進(jìn)行督查整改;在汛期來臨前,督促做好相關(guān)加固工作,一旦發(fā)生有關(guān)戶外廣告安全事件或接到上級部門指令,在第一時間到達(dá)事故現(xiàn)場,調(diào)查了解情況,積極組織搶險(xiǎn)救援行動,將對社會的負(fù)面影響減到最小,并及時向指揮部報(bào)告有關(guān)情況。執(zhí)法大隊(duì)和各派駐中隊(duì):加強(qiáng)日常巡查工作,及時查處非法設(shè)置的戶外廣告,減少戶外廣告對人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全的威脅。廣告設(shè)置者或廣告經(jīng)營者:嚴(yán)格按照《成都市城市戶外廣告和招牌設(shè)置管理?xiàng)l例》和《雙流縣戶外廣告和招牌設(shè)置管理實(shí)施細(xì)則》設(shè)計(jì)、制作、安裝戶外廣告,并加強(qiáng)日常檢查、維修,定期進(jìn)行檢測。戶外廣告一旦發(fā)生危及安全的情況,應(yīng)及時采取相應(yīng)的對策和措施,并及時向指揮部辦公室反饋情況。(四)應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)伍為了能及時組織搶險(xiǎn),指揮部辦公室配備應(yīng)急搶險(xiǎn)分隊(duì)。分隊(duì)落實(shí)好起吊、切割及大型運(yùn)輸車輛等設(shè)備。主要職責(zé):當(dāng)?shù)燃墳槿墪r,應(yīng)急搶險(xiǎn)分隊(duì)人員的通信設(shè)備應(yīng)24小時開通,確保通信暢通。當(dāng)?shù)燃夀D(zhuǎn)為二級時,應(yīng)急搶險(xiǎn)小分隊(duì)的所有人員應(yīng)立即回到各自單位待命;當(dāng)?shù)燃夁M(jìn)入一級時,應(yīng)急搶險(xiǎn)小分隊(duì)所有人員應(yīng)立即進(jìn)駐指揮部辦公室;當(dāng)發(fā)生戶外廣告設(shè)施坍塌、墜落時,應(yīng)急搶險(xiǎn)分隊(duì)?wèi)?yīng)服從指揮部辦公室的統(tǒng)一指揮,迅速趕赴事故現(xiàn)場,積極組織搶險(xiǎn)。五、預(yù)案實(shí)施(一)常態(tài)情況下:各成員按照上述職責(zé)做好戶外廣告日常管理和應(yīng)急處置的準(zhǔn)備工作。(二)非常態(tài)情況下:預(yù)案啟動以氣象預(yù)報(bào)(以雙流縣氣象局發(fā)布的氣象信息)為準(zhǔn)。1、三級值班:當(dāng)接到氣象臺預(yù)報(bào)最大風(fēng)力≥5級或發(fā)生5.0級(含5.0級)——6.0級一般破壞性地震或中雪和暴雨(日降雨量大于50毫米)(藍(lán)色預(yù)警信號)時進(jìn)入三級值班,要有專人24小時值班,同時通知廣告設(shè)置者或廣告經(jīng)營者做好戶外廣告安全情況自查和值班管理工作。指揮部辦公室24小時有人值班,并對有關(guān)成員單位落實(shí)預(yù)案措施情況進(jìn)行抽查、指導(dǎo);向有關(guān)成員發(fā)布和收集信息,及時將收集的信息報(bào)告指揮部。2、二級值班:當(dāng)接到氣象臺預(yù)報(bào)最 大風(fēng)力≥7級或發(fā)生6.0級(含6.0級)——7.0級嚴(yán)重破壞性地震或中雪到大雪和大暴雨(日降雨量大于100毫米)(黃色預(yù)警信號)時進(jìn)入二級值班,在三級值班的基礎(chǔ)上落實(shí)分管領(lǐng)導(dǎo)值班,并根據(jù)情況變化組織好搶險(xiǎn)隊(duì)伍和清障物資、設(shè)備的準(zhǔn)備工作,隨時轉(zhuǎn)入一級值班準(zhǔn)備。指揮部辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)要到崗值班,并隨時掌握各方面動態(tài),及時準(zhǔn)確地向有關(guān)成員發(fā)布各種信息和指令,同時向指揮部報(bào)告情況。3、一級值班:當(dāng)接到氣象臺預(yù)報(bào)最大風(fēng)力≥9級或發(fā)生7.0級以上(含7.0級)嚴(yán)重破壞性地震(橙色或紅色預(yù)警信號)時進(jìn)入一級值班,各成員單位主要領(lǐng)導(dǎo)要到崗值班,搶險(xiǎn)隊(duì)伍到崗待命,并按預(yù)案做好工作準(zhǔn)備。指揮部辦公室的主要領(lǐng)導(dǎo)到崗指揮,隨時掌握有關(guān)成員上報(bào)的情況,重大、特大災(zāi)情及時報(bào)告指揮部,并按照指揮部的統(tǒng)一指揮,積極組織搶險(xiǎn)和事故處理工作。如遇到氣象預(yù)報(bào)與實(shí)際天氣情況發(fā)生重大偏差,突發(fā)風(fēng)暴或龍卷風(fēng)等惡劣天氣時,指揮部要根據(jù)氣象預(yù)報(bào)啟動預(yù)案。六、報(bào)告程序在本縣范圍內(nèi)因管理不善或自然災(zāi)害影響戶外廣告安全,造成財(cái)產(chǎn)損失和人身安全的,各有關(guān)單位和部門接報(bào)后,應(yīng)立即報(bào)告指揮部辦公室并迅速趕到現(xiàn)場核實(shí)情況,在指揮部辦公室的統(tǒng)一指揮下組織搶救。事故重大時,指揮部辦公室應(yīng)立即報(bào)告指揮部,并按照指揮部要求上報(bào)縣政府,同時要在3小時內(nèi)上報(bào)書面報(bào)告。七、處理程序和要求(一)啟動預(yù)案應(yīng)急指揮部、指揮部辦公室接到氣象部門預(yù)報(bào)有暴雨、大雪和大風(fēng)等惡劣天氣報(bào)告后,立即啟動預(yù)案,要求各有關(guān)成員立即進(jìn)入應(yīng)急處理工作狀態(tài),隨時應(yīng)對各種實(shí)發(fā)性事件。(二)開展搶險(xiǎn)施救工作一旦發(fā)生事故,應(yīng)急指揮部、指揮部辦公室應(yīng)根據(jù)現(xiàn)場事故情況,設(shè)立若干小組迅速、有序地進(jìn)行搶險(xiǎn)施救工作。同時注意組織協(xié)調(diào)好各類救援力量,落實(shí)各項(xiàng)安全保護(hù)措施,防止在救援過程中發(fā)生意外事故。發(fā)生事故進(jìn)行搶險(xiǎn)施救時,各有關(guān)成員應(yīng)服從指揮部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮,分工負(fù)責(zé),迅速行動,處置果斷。其他配合單位要密切協(xié)同,加強(qiáng)合作提高事故處理現(xiàn)場效率。八、做好重大事故通報(bào)和新聞發(fā)布工作各有關(guān)成員應(yīng)做好上傳下達(dá)、下情上報(bào)工作,發(fā)生情況應(yīng)立即向指揮部辦公室、指揮部報(bào)告,同時積極、穩(wěn)妥地做好事故處理工作,盡快恢復(fù)城市交通。有關(guān)突發(fā)事故的信息披露和搶險(xiǎn)救援工作情況由指揮部接受采訪并予發(fā)布。九、其他事項(xiàng)(一)廣告權(quán)設(shè)置者或廣告經(jīng)營者應(yīng)嚴(yán)格按照《成都市城市戶外廣告和招牌設(shè)置管理?xiàng)l例》和《雙流縣戶外廣告和招牌設(shè)置管理實(shí)施細(xì)則》設(shè)計(jì)、制作、安裝戶外廣告,并做到定期維護(hù)。戶外廣告設(shè)施必須定期進(jìn)行結(jié)構(gòu)安全的技術(shù)檢測,遇到大風(fēng)、大雪和暴雨、地震等自然災(zāi)害應(yīng)及時采取防范措施。對因管理不善而導(dǎo)致戶外廣告造成嚴(yán)重事故的,依法追究其民事或刑事責(zé)任。(二)對因自然惡劣天氣原因而使戶外廣告設(shè)施造成事故的,有關(guān)單位和部門應(yīng)立即采取搶險(xiǎn)救援措施。對處理事故中不聽從指揮、玩忽職守的人員,要按照有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。(三)縣城市管理局應(yīng)根據(jù)自身職責(zé),加大安全宣傳教育力度,使廣告產(chǎn)權(quán)設(shè)置者和廣告經(jīng)營者牢固樹立安全意識。(四)凡未經(jīng)有關(guān)部門審批的戶外廣告,縣城市管理局要加大處罰力度,依法予以拆除。(五)相關(guān)部門和廣告設(shè)置者及廣告經(jīng)營者應(yīng)根據(jù)預(yù)案等級切實(shí)做好設(shè)備、物資的準(zhǔn)備保障工作。雙流縣城市管理局二〇〇八年一月十八日
第7篇 z縣教體局工作人員管理辦法
縣教體局工作人員管理辦法
第一章 總則
第1條 為切實(shí)加強(qiáng)局機(jī)關(guān)管理,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴(yán)肅工作紀(jì)律,提高辦事效率,保證機(jī)關(guān)良好的工作秩序,樹立良好的工作形象,經(jīng)局長辦會議研究決定,特制定本管理辦法。
第二章 崗位職責(zé)
第2條 局長辦人員崗位職責(zé)
主持全面工作,總體負(fù)責(zé)全縣教育系統(tǒng)基建、財(cái)務(wù)、教育教學(xué)、人事、“兩基”工作,制定全縣教育系統(tǒng)各項(xiàng)工作總體實(shí)施方案、計(jì)劃等。對全局其他科室、工作人員進(jìn)行全面工作安排。對地區(qū)教體局、縣委、縣政府負(fù)責(zé)及其他主管上級單位負(fù)責(zé)。
第3條 辦公室人員崗位職責(zé)
(1)協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)做好接待工作,負(fù)責(zé)后勤、物品出入庫、車輛管理等工作。
(2)負(fù)責(zé)學(xué)生、教師安全及各類考試、考評、職稱評審等相關(guān)工作
(3)負(fù)責(zé)文秘工作
第4條 財(cái)會室人員崗位職責(zé)
(1)“三包”經(jīng)費(fèi)相關(guān)工作
(2)負(fù)責(zé)事業(yè)經(jīng)費(fèi)、年度預(yù)決算等
(3)負(fù)責(zé)工資調(diào)整、發(fā)放及全縣教職員工的考勤統(tǒng)計(jì)、核實(shí)工作
(4)負(fù)責(zé)出納工作負(fù)責(zé)基建
第5條 教研室、電教室人員崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)教研工作、電教工作及遠(yuǎn)程教育工作。
(2)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)及基建項(xiàng)目制作工作。
(3)負(fù)責(zé)教材征訂及發(fā)放工作。
第6條 檔案室人員崗位職位
負(fù)責(zé)文件收發(fā)、復(fù)印、上傳下達(dá)及歸檔工作
第7條 “兩基”辦人員崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))“兩基”工作,做好“控輟保學(xué)”工作,完成好2009年“普九”任務(wù)。同時負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)考勤工作。
第三章 首問責(zé)任制
第8條 首問責(zé)任制是指第一位接受來訪、來電、來信的本局工作人員,負(fù)責(zé)現(xiàn)場處理或引導(dǎo)辦理有關(guān)事宜,使之得以及時、有效辦理的責(zé)任制度。
第9條 首問責(zé)任人是指第一位接受來訪、來電、來信的本局工作人員。
第10條 首問責(zé)任人在接受來訪、來電、來信時,要做到積極主動、熱情周到;要使用文明禮貌用語,禁用服務(wù)忌語;要有良好的形象,體現(xiàn)本局機(jī)關(guān)的精神文明風(fēng)貌。
第11條 對屬于首問責(zé)任人崗位職責(zé)范圍內(nèi)的事宜要及時認(rèn)真負(fù)責(zé)辦理。
第12條 對屬于首問責(zé)任人所在科室職責(zé)范圍的事宜,首問責(zé)任人要在簡要詢問有關(guān)情況后,將當(dāng)事人引至或?qū)?dāng)事人提出的問題轉(zhuǎn)達(dá)本科室相關(guān)承辦人辦理。
第13條 對屬于首問責(zé)任人以外科室職責(zé)范圍的事宜,首問責(zé)任人要在簡要詢問有關(guān)情況后,將當(dāng)事人引至或?qū)?dāng)事人提出的問題轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)科室的領(lǐng)導(dǎo)處理。
第14條 首問責(zé)任人沒有履行首問責(zé)任的,或違反有關(guān)制度規(guī)定,推諉扯皮、態(tài)度生硬、損害機(jī)關(guān)形象的要進(jìn)行教育處理。
第15條 由局辦公室會同有關(guān)科室負(fù)責(zé)檢查、督促首問責(zé)任制的落實(shí)情況。
第四章 過錯追究責(zé)任制
第16條 由于自身原因給工作帶來重大損失的,要追究其責(zé)任。
第17條 違反工作紀(jì)律和規(guī)章 制度的要追究其責(zé)任。
第18條 未能及時辦理完成個人崗位目標(biāo)的要追究其責(zé)任。
第四章 財(cái)務(wù)管理制度
第19條 局機(jī)關(guān)所有辦公用品和物資由辦公室統(tǒng)一采購。需在店內(nèi)賒欠的物資,由辦公室負(fù)責(zé)人簽字,并記錄好貨物品名、數(shù)量、金額、事由。機(jī)關(guān)工作人員辦公用品一律由個人負(fù)責(zé)購買,不得到辦公室領(lǐng)取。
第20條 差旅費(fèi)報(bào)銷。局機(jī)關(guān)人員因工出差、學(xué)習(xí)考察,其住宿、車船費(fèi)的報(bào)銷,必須嚴(yán)格按財(cái)政部門及局相關(guān)文件規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并憑差旅證明單經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)同意后到局財(cái)會室報(bào)銷。
第21條 來客需招待的,由辦公室負(fù)責(zé)人上報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)同意后,再由辦公室統(tǒng)一安排。具體接待標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)實(shí)際情況,由局長辦會議研究決定。
第22條 嚴(yán)格審計(jì)報(bào)銷制度。開支經(jīng)費(fèi)堅(jiān)持一事一報(bào)銷制度,嚴(yán)禁一事分開報(bào)銷經(jīng)費(fèi)。凡不按經(jīng)費(fèi)審批程序報(bào)銷的,單位出納不得支付任何款項(xiàng)。
第23條 帳務(wù)公開制度。財(cái)會人員應(yīng)各司其職,各負(fù)其責(zé),會計(jì)記帳,出納報(bào)帳。會計(jì)按有關(guān)部門規(guī)定時間報(bào)表。并堅(jiān)持帳目公開制度。
第五章 內(nèi)務(wù)管理制度
第24條 機(jī)關(guān)所有財(cái)產(chǎn)、物資一律由辦公室分類、編號、造冊登記,并根據(jù)工作需要在機(jī)關(guān)內(nèi)調(diào)配使用。不準(zhǔn)轉(zhuǎn)讓或自行處理,不得化公為私。
第25條 凡機(jī)關(guān)工作人員調(diào)離本機(jī)關(guān),應(yīng)到辦公室辦理有關(guān)財(cái)物手續(xù),方能辦理調(diào)離手續(xù)。
第26條 加強(qiáng)檔案管理。檔案必須做到專人專柜管理并登記上鎖。查閱檔案必須由管理人員查找,其他人員不經(jīng)允許不得入內(nèi)。
第27條 文件收發(fā)時必須及時登記,分類處理。對傳閱和交辦的重要文件要追蹤去向,對交辦文件各分管領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)責(zé)落實(shí)。
第28條 水電管理。各辦公室最后一個離開辦公室的人員要及時關(guān)閉電源,鎖好門窗,若發(fā)現(xiàn)“長明燈”,罰相關(guān)責(zé)任人10元/次。
第29條 各類文件經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā),打印樣稿后,由撰稿人負(fù)責(zé)校對,主要領(lǐng)導(dǎo)審稿,準(zhǔn)確無誤后方可打印。非文件性材料表格,確需打印、復(fù)印經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)簽字后,交打字室打印、復(fù)印。
第30條 印章 使用。各印章 保管人都要慎重使用印章 ,加蓋公章 時,需經(jīng)局管領(lǐng)導(dǎo)同意,辦理重要事項(xiàng)需將印章 帶離單位的,填寫好用章 批準(zhǔn)單,交局領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后方可帶離局機(jī)關(guān)。
第六章 考勤制度
第31條 嚴(yán)格作息時間。局機(jī)關(guān)工作人員,周一至周五到“兩基辦”負(fù)責(zé)考勤人員處報(bào)到,報(bào)到時間為早上10:00~10:10,下午3:30―3:40,上班10分鐘后,非因公事未報(bào)到的視為遲到;遲到一次扣10元。下班前非因公事離開單位的視為早退,早退一次扣20元。
第32條 堅(jiān)持請銷假制度。因公出差須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意,未經(jīng)安排不得擅自外出。因事請假半天以內(nèi)由各科室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),一天以上由局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),請假一律憑請假條 。領(lǐng)導(dǎo)因公外出,無特殊情況,應(yīng)向辦公室同志打招呼。
第33條 上班時間,嚴(yán)禁無故離崗,若有事離崗,須向辦公室負(fù)責(zé)人說明,否則視為當(dāng)天缺勤。
第34條 產(chǎn)假、婚假、喪假、休假等按相關(guān)文件執(zhí)行。
第35條 上班時間,不準(zhǔn)下棋、打牌、上網(wǎng)、拉家常、帶小孩、辦私事,同時辦公室內(nèi)嚴(yán)禁出現(xiàn)不雅的行為或言語。
第七章 獎懲制度
第36條 當(dāng)月缺勤5次以上者,扣200元。月缺勤10次以上扣500元。全年缺勤超過30天或連續(xù)超15天,扣年終獎金,年終考核定為不不合
格。
第37條 局機(jī)關(guān)工作人員中,表現(xiàn)突出,有顯著成績和貢獻(xiàn)的,給予獎勵。對加班的職工補(bǔ)發(fā)加班費(fèi)。具體數(shù)額根據(jù)相關(guān)文件而定。
第38條 在年度考核中,連續(xù)兩年被確定為不合格的;不勝任現(xiàn)職工作,又不接受安排的;曠工或者無正當(dāng)理由逾期不歸,連續(xù)超過15天,或一年內(nèi)累計(jì)超過30天的,根據(jù)《公務(wù)員法》的有關(guān)規(guī)定,予以辭退。
第39條 對有下列行為尚未構(gòu)成犯罪的局機(jī)關(guān)工作人員,依照法定程序給予相應(yīng)的黨政紀(jì)處分;構(gòu)成犯罪的,依法懲處。
(1)散布有損教體局聲譽(yù)的言論;
(2)玩忽職守、貽誤工作;
(3)對抗上級決議和命令、不服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排;
(4)壓制批評,打擊報(bào)復(fù);
(5)弄虛作假,欺騙領(lǐng)導(dǎo)和群眾;
(6)利用職權(quán)為自己和他人謀利益;
(7)揮霍公款,浪費(fèi)國家資源和財(cái)產(chǎn);
(8)濫用職權(quán),侵犯群眾利益,損害人民群眾關(guān)系;
(9)參與或支持色情、吸毒、迷信、賭博等活動;
第8篇 對縣級農(nóng)電企業(yè)安全管理工作的幾點(diǎn)建議
（康縣電力局，甘肅 康縣 746500）
當(dāng)前縣級農(nóng)電企業(yè)的安全生產(chǎn)管理形勢十分嚴(yán)峻，一些不安全因素依然存在。筆者認(rèn)為，應(yīng)該從以下幾個方面著手解決。
(1) 強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)的安全意識，確保安全生產(chǎn)管理工作良性發(fā)展。
目前存在的最嚴(yán)重的問題在于，某些基層領(lǐng)導(dǎo)干部的安全意識尚未完全建立起來，因此，必須要重新認(rèn)識安全生產(chǎn)工作的極端重要性，要認(rèn)真處理好安全與效益、安全與速度、安全與發(fā)展之間的關(guān)系，擺正安全生產(chǎn)的位置，重新認(rèn)識安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)性地位。
(2) 建立健全安全管理機(jī)制，深化細(xì)化安全管理法規(guī)、制度、辦法，使安全監(jiān)督真正落到實(shí)處。
目前，大多數(shù)農(nóng)電企業(yè)的安全監(jiān)督體系基礎(chǔ)框架是行之有效的，存在的主要問題在于安全管理工作的深化細(xì)化方面，有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。譬如，在生產(chǎn)過程中，必須嚴(yán)格遵守'兩票三制'規(guī)定，而實(shí)際上，工作票和操作票的填寫五花八門，盡管省電力公司與地區(qū)電力局針對'兩票'管理制定出臺了相關(guān)管理辦法和實(shí)施細(xì)則，但在實(shí)際操作中依然不太理想。'兩票'辦理得不合格，要確保生產(chǎn)施工過程中的人身安全與設(shè)備安全，顯然是一句空話。
(3) 將安全生產(chǎn)理念牢固地貫穿于班組建設(shè)中。
班組建設(shè)是安全生產(chǎn)工作的非常重要的一個環(huán)節(jié)。要搞好班組建設(shè)，作為班組的安全責(zé)任第一人，首先必須選配好合格的班組長，只要班組長能夠做到安全生產(chǎn)意識濃厚、技術(shù)過硬、公道正直、有理有方、身先士卒，就不怕安全生產(chǎn)工作搞不好。
要積極開展班組安全文化創(chuàng)新活動，夯實(shí)班組安全基礎(chǔ)，杜絕違章行為，將重點(diǎn)放在反習(xí)慣性違章上，依靠科技進(jìn)步，提高班組安全水平，不斷探索安全工作的新方法，把傳統(tǒng)的安全工作經(jīng)驗(yàn)與現(xiàn)代科學(xué)管理的要求有效結(jié)合起來，努力使班組實(shí)現(xiàn)無故障、無事故、無未遂、無傷亡。
(4) 注重設(shè)備檢修維護(hù)工作，全力提高設(shè)備健康運(yùn)行水平。
電氣設(shè)備是電力系統(tǒng)傳輸電能的載體，必須高度重視電氣設(shè)備日常檢修維護(hù)工作，遵守'應(yīng)修必修、修必修好'的原則，嚴(yán)把檢修質(zhì)量關(guān)，決不允許設(shè)備帶病運(yùn)行。注重設(shè)備評級工作，使各級生產(chǎn)技術(shù)人員和安全監(jiān)督人員對所轄設(shè)備的健康狀況了如指掌。
(5) 安全管理工作需要以鐵的紀(jì)律給予保障。
受傳統(tǒng)管理體制的弊端所制約，加之部分員工思想認(rèn)識不到位，導(dǎo)致許多安全性管理制度在實(shí)踐當(dāng)中失去效能，辦法只有一條，就是嚴(yán)肅勞動紀(jì)律，建立嚴(yán)厲的安全管理獎懲制度，重獎重罰，實(shí)施'以三鐵反三違'計(jì)劃，即以鐵的紀(jì)律、鐵的面孔、鐵的手腕反作業(yè)性違章、裝置性違章、管理性違章行為。落實(shí)'以三嚴(yán)把三關(guān)'政策，即教育培訓(xùn)從嚴(yán)，把好持證上崗關(guān)；檢修驗(yàn)收從嚴(yán)，把好設(shè)備上網(wǎng)關(guān)；事故查處從嚴(yán)，把好三不放過關(guān)。對于違反規(guī)定者，嚴(yán)懲不怠，決不姑息。
(6) 積極開展'事故教訓(xùn)交流會'活動，化教訓(xùn)為財(cái)富。
成功的經(jīng)驗(yàn)固然值得宣傳推廣，然而失敗的教訓(xùn)更應(yīng)該吸取和總結(jié)。一個事故，一次未遂，講出來，大家共同分析、總結(jié)，引以為戒，筆者認(rèn)為非常有必要。建議積極開展'事故教訓(xùn)交流會'活動，真正地化教訓(xùn)為財(cái)富，因?yàn)槭鹿式逃?xùn)并不可怕，可怕的是那種對錯誤視而不見，充耳不聞的不負(fù)責(zé)任的工作作風(fēng)。
(7) 以人為本，開展形式多樣的安全教育活動。
開展安全教育活動，旨在使安全理念真正扎根于每個職工的心中，內(nèi)容包括：組織干部職工進(jìn)行一次以'建設(shè)安全文化'為主題的思想教育活動；舉辦一次安全學(xué)術(shù)講座；要求每個職工提出一條保證安全的可行性措施或合理化建議；要求每個生產(chǎn)部門或崗位進(jìn)行一次反事故模擬演練等。
第9篇 湖縣新聞宣傳工作管理辦法
博湖縣新聞宣傳工作管理辦法
(2004年11月20日發(fā)布)
第一章 總則
第一條 為了進(jìn)一步做好博湖縣新聞宣傳工作,加強(qiáng)博湖縣新聞宣傳工作的管理,使新聞宣傳更好地為博湖縣改革和發(fā)展服務(wù),根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。
第二條 博湖縣新聞宣傳工作必須堅(jiān)持以_建設(shè)有中國特色社會主義理論為指導(dǎo),貫徹黨的“一個中心,兩個基本點(diǎn)”的基本路線,服從和服務(wù)于黨和國家以及博湖縣行業(yè)的中心工作;必須堅(jiān)持團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁,以正面宣傳為主的方針,把握正確的導(dǎo)向,遵循客觀、準(zhǔn)確、及時、實(shí)事求是的原則。
第三條 在博湖縣新聞宣傳中,要嚴(yán)格執(zhí)行國家新聞出版和博湖縣的保密規(guī)定,統(tǒng)一宣傳口徑,嚴(yán)防發(fā)生泄密事件。
第四條 博湖縣宣傳是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、社會影響大的工作,應(yīng)嚴(yán)格審批制度,加強(qiáng)統(tǒng)一管理。
第五條 根據(jù)博湖縣“三定”方案,博湖縣新聞宣傳工作由縣委宣傳部歸口管理。
第六條 本辦法適用于博湖縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人民政府,縣直各黨委(工委)、各部門和縣屬企事業(yè)單位新聞宣傳管理工作。
第二章 新聞發(fā)布會
第七條 凡對博湖縣事業(yè)的發(fā)展有重大影響的情況和事件,需及時向國內(nèi)外介紹的,可舉辦新聞發(fā)布會對外發(fā)布。主要內(nèi)容:
(一)國家頒布的有關(guān)博湖縣的法律、法規(guī)和規(guī)范性文件;
(二)博湖縣頒布的重要部門規(guī)章和重要行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
(三)博湖縣改革與發(fā)展的重大舉措及成就;
(四)局級以上評定的最新博湖縣科技成果;
(五)其他有必要發(fā)布的內(nèi)容。
第八條 新聞發(fā)布全的審批程序:
(一)有關(guān)部門一般應(yīng)在新聞發(fā)布會前15日向縣委宣傳部提出書面申請,并提交擬發(fā)布內(nèi)容的有關(guān)材料;
(二)縣委宣傳部根據(jù)發(fā)布會的內(nèi)容,擬定舉辦新聞發(fā)布會的計(jì)劃,報(bào)請主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施,并登記備案。
第九條 新聞發(fā)布會由兩辦及縣委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)主持。新聞發(fā)言人發(fā)布新聞,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)介紹新聞發(fā)布會的內(nèi)容并回答記者提出的問題。
第十條 新聞發(fā)布會涉及對外宣傳,需邀請對外新聞機(jī)構(gòu)的記者參加的,由縣委宣傳部會同有關(guān)部門組織,并登記備案。
第十一條 縣屬企事業(yè)單位如舉辦新聞發(fā)布會,必須在舉辦日期15日前報(bào)縣政辦審核,持審核批準(zhǔn)的批件提前7日到縣委宣傳部辦理登記手續(xù),批準(zhǔn)后可自行組織。
任何單位不得用博湖縣的名義舉辦新聞發(fā)布會。
第十二條 縣直屬企事業(yè)單位產(chǎn)品上市等商業(yè)活動一般不宜舉辦新聞發(fā)布會。凡涉及物質(zhì)產(chǎn)品、科技成果、技術(shù)專利等內(nèi)容的新聞發(fā)布會,申報(bào)時應(yīng)提供質(zhì)量、監(jiān)督、檢驗(yàn)、專利等主管部門的認(rèn)定書或證明書。
第三章 新聞通氣會
第十三條 根據(jù)博湖縣工作的需要,在一定范圍內(nèi)向有關(guān)部門和新聞單位通報(bào)情況,可召開新聞通氣會。主要內(nèi)容:
(一)博湖縣頒布的部門規(guī)章、行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范性文件;
(二)博湖縣制定的工作規(guī)劃、要點(diǎn)和主要措施;
(三)以博湖縣名義組織的重大活動;
(四)各各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人民政府,縣直各黨委(工委)、各部門組織的重要業(yè)務(wù)活動;
(五)經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的其他內(nèi)容。
第十四條 新聞通氣會的審批程序:
(一)有關(guān)部門須在新聞通氣會前15日向縣委宣傳部提出書面申請,并提交需要通報(bào)的有關(guān)材料;
(二)縣委宣傳部擬定召開新聞通氣會的計(jì)劃,報(bào)請主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
第十五條 新聞通氣會由縣委宣傳部組織,縣主管領(lǐng)導(dǎo)主持,部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)通報(bào)具體內(nèi)容并回答記者提問。
第十六條 縣屬企事業(yè)單位召開新聞通氣會,必須報(bào)送博湖縣縣委宣傳部備案,備案后可自行組織。
第十七條 新聞通氣會不邀請境外新聞機(jī)構(gòu)的記者參加。
第四章 記者招待會
第十八條 凡以回答記者提問為主的事項(xiàng),可舉行記者招待會。主要內(nèi)容:
(一)縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人民政府,縣直各黨委(工委)、各部門的專業(yè)性、專題性工作;
(二)在社會上有影響的有關(guān)博湖縣的事件或活動;
(三)博湖縣國際交流與合作的重大項(xiàng)目或事件;
(四)各種必要的答謝活動。
第十九條 記者招待會的審批程序:
(一)有關(guān)部門在記者招待會前15日向縣委宣傳部提出書面申請,并提交有關(guān)材料;
(二)縣委宣傳部擬定舉行記者招待會的計(jì)劃,報(bào)請主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
第二十條 記者招待會由縣委宣傳部組織,縣主管領(lǐng)導(dǎo)主持,部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)回答記者提問。
第二十一條 記者招待會涉及對外宣傳,需邀請對外新聞機(jī)構(gòu)的記者參加的,由縣委宣傳部會同有關(guān)組織,并登記備案。
第二十二條 縣屬企事業(yè)單位,一般不舉行中外記者招待會。個別確需舉行的,應(yīng)提前15日報(bào)博湖縣縣委宣傳部審核批準(zhǔn),批準(zhǔn)后可自行組織。
第五章 記者采訪
第二十三條 國內(nèi)記者采訪縣領(lǐng)導(dǎo),由縣委宣傳部會商辦公室,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后予發(fā)安排。根據(jù)采訪提綱,由相關(guān)部門提供材料。
第二十四條 國內(nèi)記者對各部門的專題采訪,由縣委宣傳部商相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo),確定接談人員后組織實(shí)施。
第二十五條 境外記者的采訪事宜,由縣委宣傳部會同外事部門根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,商定接待采訪計(jì)劃,報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。
第二十六條 國內(nèi)記者采訪縣屬企事業(yè)單位,由各單位自行組織實(shí)施。
第二十七條 區(qū)外記者采訪縣屬企事業(yè)單位,由各單位擬定接待采訪計(jì)劃,報(bào)本單位領(lǐng)導(dǎo)審核后實(shí)施。
第二十八條 任何人員原則上不得接受境外新聞機(jī)構(gòu)記者的電話采訪,遇有特殊情況,縣委宣傳部與外事部門商議并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,按批準(zhǔn)口徑答問。
第六章 新聞報(bào)道
第二十九條 凡涉及到博湖縣方針、政策和發(fā)展方向等政策性比較強(qiáng)的報(bào)道,發(fā)表前要遵循宣傳紀(jì)律報(bào)送博湖縣委宣傳部審閱。
第三十條 根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,對突發(fā)事件(指突然發(fā)生的重大_社會事件、惡性事故、涉外和涉臺港澳事件等)的報(bào)道,要加強(qiáng)統(tǒng)一管理。博湖縣突發(fā)事件的報(bào)道,由縣委宣傳部歸口協(xié)調(diào),報(bào)請縣主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)或備案后組織實(shí)施。
第三十一條 對外報(bào)道或?qū)ν獗僦{工作由縣委宣傳部會同有關(guān)部門后組織實(shí)施,突發(fā)事件所涉及到的任何部門或單位不得自行向外提供消息。
第三十二條 對敏感問題和突發(fā)事件的報(bào)道,應(yīng)注意保持社會安定,有利于博湖縣事業(yè)的改革和發(fā)展。報(bào)道中涉及到的重要數(shù)字、重要情節(jié),一定要核實(shí)清楚,并經(jīng)博湖縣委宣傳部審閱蓋章后,方可發(fā)表。
第三十三條 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人民政府,縣直各黨委(工委)、各部門舉辦的重要活動,需邀請新聞單位出席并做報(bào)道的,有關(guān)部門應(yīng)提前10日與縣委宣傳部聯(lián)系,由縣委宣傳部負(fù)責(zé)組織邀請新聞單位。
第三十四條 縣屬企事業(yè)單位組織的重大新聞宣傳報(bào)道,需報(bào)送博湖縣縣委宣傳部備案。
第七章 附則
第三十五條 博湖縣組織的新聞宣傳活動所需材料,由相關(guān)部門起草,縣委宣傳部或主管領(lǐng)導(dǎo)審定,有關(guān)費(fèi)用由有關(guān)部門承擔(dān)。
第三十六條 如違反本辦法有關(guān)規(guī)定,視情節(jié)的輕重,對負(fù)直接責(zé)任的有關(guān)部門和直接責(zé)任人給予批評教育或行政處分。
第三十七條 本辦法由博湖縣委宣傳部負(fù)責(zé)解釋。
第三十八條 本辦法自發(fā)布之日起施行。
_博湖縣委員會辦公室
博湖縣人民政府辦公室
二00四年十一月二十日
第10篇 縣市地方稅務(wù)局財(cái)務(wù)管理工作職責(zé)
各縣(市)地方稅務(wù)局財(cái)務(wù)管理職能部門的主要職責(zé)是:
1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)管理工作各項(xiàng)法規(guī)、制度和辦法,并結(jié)合本單位實(shí)際,制定具體的實(shí)施辦法、工作規(guī)程等;
2、負(fù)責(zé)本單位部門預(yù)算的編制、執(zhí)行和管理工作,開展財(cái)務(wù)狀況分析,提高資金使用效率;
3、負(fù)責(zé)本單位稅務(wù)制服、交通工具的管理工作;
4、負(fù)責(zé)本單位基本建設(shè)項(xiàng)目的計(jì)劃編制、項(xiàng)目科研上報(bào),以及日常監(jiān)督管理工作;
5、負(fù)責(zé)組織實(shí)施本單位政府采購工作;
6、負(fù)責(zé)本單位“三代”(即代征、代扣、代繳)手續(xù)費(fèi)的審核上報(bào)、核發(fā)和管理工作;
7、負(fù)責(zé)本單位國有資產(chǎn)的使用和管理工作;
8、負(fù)責(zé)本單位稅務(wù)事業(yè)費(fèi)報(bào)表、部門預(yù)算報(bào)表、基建決算報(bào)表等各類財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的編制和上報(bào)工作;
9、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
