和解勞動合同（15份范本）

第1篇 勞動合同和解協(xié)議

甲方(公司):_________________

乙方:_________________(員工)

茲就乙方解除與甲方勞動關系糾紛事宜,經甲乙雙方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議,以期共同遵守。

一、對于______之違紀事宜,甲方已經充分理解到自己的做法確實給乙方造成了不良影響,甲方對此向乙方表示歉意,對乙方因此解除勞動關系之決定不再持有異議。

二、考慮到甲方在乙方工作期間的實際情況,及目前的實際處境,乙方經研究決定向甲方支付一次性補助金,金額為人民幣兩萬元整;乙方支付甲方之補助費用,已經充分考慮了甲方的實際情況,并本著以人為本的原則,充分體現(xiàn)乙方對甲方的人文關懷,而做出的一次性補助。

三、本協(xié)議書簽訂后,甲方須在三日內向區(qū)勞動爭議仲裁委員會對雙方間的勞動爭議案件提出撤回申請,并向乙方提供該仲裁委員會制作的撤回申請裁定文書,乙方在收到甲方提供的該裁定文書后當日支付一次性補助費用。

四、乙方將以工資形式支付甲方一次性補助費用,將該補助費用直接存入所代甲方開立的銀行存折,甲方或者其代理人簽收領取該存折后即視為乙方已經履行完畢支付義務。

五、甲方承諾自本協(xié)議履行完畢后,甲乙雙方之間不再存在任何

其他未了糾紛,甲方承諾不得再以任何理由向乙方主張任何其他民事權利。

六、甲乙雙方約定,雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第三條約定的事項,乙方應按約定向甲方或者經其特別授權的代理人交付上述約定款項,甲方(或者特別授權代理人)收到后應簽署收款憑據(jù)。如果乙方不按照約定履行付款義務,應該承擔相應的違約責任。

七、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。

八、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)一份,由乙方向有關部門備案二份。

甲方:_________________

_____年______月______日

乙方:_________________

_____年______月______日

第2篇 揚州市勞動合同爭議和解書

甲方：____________有限公司

乙方：____________

乙方曾系甲方員工，雙方所簽訂的年度《勞動合同》于______年______月______日到期。合同到期后，雖然甲方通知乙方繼續(xù)上班，但乙方不再來甲方公司上班，不再與甲方續(xù)簽勞動合同，而甲方仍然給乙方發(fā)放工資，并且還繼續(xù)給乙方購買社會保險。______年______月______日，乙方以甲方不愿意與其續(xù)簽勞動合同為由，向______市______區(qū)勞動爭議仲裁委員會提起勞動仲裁，認為其在甲方連續(xù)工作年限為______年零______個月，每滿一年補一個月工資，要求甲方支付經濟補償金______元。

甲方收到仲裁申請書后，與乙雙方進行了接觸商談。經過友好協(xié)商，雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎上，達成和解協(xié)議如下：

一、甲方、乙方一致確認，雙方之間的勞動關系于 年 月 日解除，雙方不再存在勞動合同權利義務關系。

二、甲方同意一次性補償給乙方經濟補償金共計人民幣______元的(大寫人民幣肆 元整)，該筆款項甲方于本協(xié)議簽訂之日起 天內一次性支付給乙方。

三、乙方不得泄露和侵犯其所掌握和知悉的甲方的商業(yè)秘密(甲方的商業(yè)秘密包括但不限于：甲方的產品設計、產品配方、制作工藝、客戶名單，產銷策略等信息和資料)，否則，甲方將依法追究乙方的法律責任。

四、乙方保證，自______年______月______日起，乙方不會作出任何損害甲方利益和聲譽的行為，否則，甲方將依法追究乙方的法律責任。

五、乙方保證今后不再就雙方之間的勞動合同、勞動關系、經濟補償金以及生活補助費等問題向甲方提出任何要求或者提起勞動爭議仲裁或者訴訟。

七、雙方確認，在簽署本協(xié)議前已仔細閱過協(xié)議的內容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

八、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

甲方：______有限公司 乙方：________________

代表：________________

簽訂日期：________________ 簽訂日期：________________

第3篇 公積金提取單和解除勞動合同證明

北京市住房資金管理中心_________________：_________________

茲委托_____________身份證號________________，代為辦理本人住房公積金支取個人儲蓄帳號變更事宜。變更前儲蓄帳號為________________，變更后儲蓄帳號為_____________。

委托人身份證號：_________________

委托人簽字：_________________

第4篇 勞動合同糾紛和解合約書

甲方：

乙方：

茲就甲方與乙方有關勞動合同等勞動糾紛事宜，經甲乙雙方友好協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，以期共同遵守。

一、對于未能及時簽訂勞動合同的事宜，甲方已經充分理解到自己的做法確實存在一定問題，并給乙方造成了不良影響，甲方對此向乙方表示歉意。

二、因校區(qū)搬遷，用工崗位進行調整，因此從20xx年x月起甲方不再繼續(xù)聘用乙方，并與乙方解除勞動關系。

三、補償辦法

1、考慮到乙方在甲方工作期間的實際情況，甲方經研究決定向乙方按在甲方工作的實際年限，每滿一年支付乙方最近一個月的工資的標準(六個月以上的按一年計算;不滿六個月的支付半個月的工資)，一次性向乙方支付經濟補償金。

乙方于20xx年x月進入甲方工作，工作年限為20xx年x月，最近一月工資額為_____元整。

因此，甲方向乙方一次性支付經濟補償金人民幣_____元甲方支付乙方之補償費用，已經充分考慮了乙方的實際情況，并本著以人為本的原則，充分體現(xiàn)甲方對乙方的人文關懷，而做出的一次性補償。

2、其他：___________________________________四、本協(xié)議書簽訂后，乙方須在三日內向勞動監(jiān)察部門對雙方的勞動爭議提出撤回投訴，并向甲方提供撤回投訴申請的相應證明文書，甲方在收到乙方提供的該文書后于五個工作日內支付一次性補償費用。

五、甲方將以現(xiàn)金形式支付乙方一次性補償費用，乙方或者其代理人簽收領取該款項后即視為甲方已經履行完畢支付義務。

六、乙方承諾自本協(xié)議履行完畢后，甲乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛，乙方承諾不得再以任何理由向甲方主張任何其他民事權利。

七、甲乙雙方約定，雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第二、三、四條約定的事項，甲方應按約定向乙方或者經其特別授權的代理人交付上述約定款項，乙方(或者特別授權代理人)收到后應簽署收款憑據(jù)。

如果甲方不按照約定履行付款義務，應該承擔相應的違約責任。

八、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。

九、本協(xié)議一式肆份，甲方叁份，乙方壹份。

甲方：

乙方：

第5篇 法院勞動糾紛和解書

甲方(公司)：_________________

乙方(員工)：_________________

茲就乙方解除與甲方勞動關系糾紛事宜，經甲、乙雙方友好協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，以期共同遵守。

一、因甲方存在未向乙方繳納相應社會保險、簽訂書面勞動合同等事宜，現(xiàn)乙方依法解除與甲方的勞動關系，經雙方一致確認：________________

_勞動合同解除時間為本協(xié)議簽訂之日。

二、考慮到乙方在甲方及甲方關聯(lián)公司處(特指乙方在甲方廣州、上海、青島、西安等經營門店掛靠的其他公司)的工作年限以及其他實際情況，甲方自愿一次性支付乙方經濟補償金、雙倍工資、社保補償金等費用共計人民幣元(大寫)。

三、甲方需在本協(xié)議書簽字生效當日一次性向乙方(或其特別授權代理人)支付上述款項，乙方(或特別授權代理人)收款后應向甲方出具收條。

四、乙方承諾自本協(xié)議上述款項履行完畢后，乙方不再以任何理由、任何方式向甲方或甲方關聯(lián)公司主張權利，甲、乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛。

五、甲、乙雙方應嚴格遵守本協(xié)議上述約定事項，若任何一方拒不履行本協(xié)議約定事項，違約方應向守約方承擔違約金元。

六、因本協(xié)議書引起的任何爭議，甲、乙雙方應友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地西安市雁塔區(qū)人民法院提起訴訟。

七、本法院勞動糾紛和解書自甲、乙(或特別授權代理人)雙方簽字之日起生效。

八、本協(xié)議一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份備案乙方代理人處，均具有同等法律效力。

甲方(蓋章)___________

法定代表人(簽章)___________

乙方(簽章)___________

第6篇 勞動糾紛和解書

甲方：____________有限公司

乙方：____________

乙方曾系甲方員工，雙方所簽訂的年度《勞動合同》于______年______月______日到期。合同到期后，雖然甲方通知乙方繼續(xù)上班，但乙方不再來甲方公司上班，不再與甲方續(xù)簽勞動合同，而甲方仍然給乙方發(fā)放工資，并且還繼續(xù)給乙方購買社會保險。______年______月______日，乙方以甲方不愿意與其續(xù)簽勞動合同為由，向______市______區(qū)勞動爭議仲裁委員會提起勞動仲裁，認為其在甲方連續(xù)工作年限為______年零______個月，每滿一年補一個月工資，要求甲方支付經濟補償金______元。

甲方收到仲裁申請書后，與乙雙方進行了接觸商談。經過友好協(xié)商，雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎上，達成和解協(xié)議如下：

一、甲方、乙方一致確認，雙方之間的勞動關系于年月日解除，雙方不再存在勞動合同權利義務關系。

二、甲方同意一次性補償給乙方經濟補償金共計人民幣______元的(大寫人民幣肆元整)，該筆款項甲方于本協(xié)議簽訂之日起天內一次性支付給乙方。

三、乙方不得泄露和侵犯其所掌握和知悉的甲方的商業(yè)秘密(甲方的商業(yè)秘密包括但不限于：甲方的產品設計、產品配方、制作工藝、客戶名單，產銷策略等信息和資料)，否則，甲方將依法追究乙方的法律責任。

四、乙方保證，自______年______月______日起，乙方不會作出任何損害甲方利益和聲譽的行為，否則，甲方將依法追究乙方的法律責任。

五、乙方保證今后不再就雙方之間的勞動合同、勞動關系、經濟補償金以及生活補助費等問題向甲方提出任何要求或者提起勞動爭議仲裁或者訴訟。

七、雙方確認，在簽署本協(xié)議前已仔細閱過協(xié)議的內容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

八、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

甲方：______有限公司乙方：________________

代表：________________

第7篇 勞動合同糾紛和解協(xié)議

甲方：乙方：

茲就甲方與乙方有關勞動合同等勞動糾紛事宜，經甲乙雙方友好協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，以期共同遵守。

一、對于未能及時簽訂勞動合同的事宜，甲方已經充分理解到自己的做法確實存在一定問題，并給乙方造成了不良影響，甲方對此向乙方表示歉意。

二、因校區(qū)搬遷，用工崗位進行調整，因此從20xx年x月起甲方不再繼續(xù)聘用乙方，并與乙方解除勞動關系。

三、補償辦法1、考慮到乙方在甲方工作期間的實際情況，甲方經研究決定向乙方按在甲方工作的實際年限，每滿一年支付乙方最近一個月的工資的標準(六個月以上的按一年計算;不滿六個月的支付半個月的工資)，一次性向乙方支付經濟補償金。乙方于年 月進入甲方工作，工作年限為 年 月，最近一月工資額為元整。因此，甲方向乙方一次性支付經濟補償金人民幣x元甲方支付乙方之補償費用，已經充分考慮了乙方的實際情況，并本著以人為本的原則，充分體現(xiàn)甲方對乙方的人文關懷，而做出的一次性補償。2、其他：___________________________________

四、本協(xié)議書簽訂后，乙方須在三日內向勞動監(jiān)察部門對雙方的勞動爭議提出撤回投訴，并向甲方提供撤回投訴申請的相應證明文書，甲方在收到乙方提供的該文書后于五個工作日內支付一次性補償費用。

五、甲方將以現(xiàn)金形式支付乙方一次性補償費用，乙方或者其代理人簽收領取該款項后即視為甲方已經履行完畢支付義務。

六、乙方承諾自本協(xié)議履行完畢后，甲乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛，乙方承諾不得再以任何理由向甲方主張任何其他民事權利。

七、甲乙雙方約定，雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第二、三、四條約定的事項，甲方應按約定向乙方或者經其特別授權的代理人交付上述約定款項，乙方(或者特別授權代理人)收到后應簽署收款憑據(jù)。如果甲方不按照約定履行付款義務，應該承擔相應的違約責任。

八、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。

九、本協(xié)議一式肆份，甲方叁份，乙方壹份。

甲方：

乙方：

第8篇 勞動合同變更、終止和解除范本

范本一

同志(先生、女士)：

年月日與甲方簽訂的年期限的勞動合同，現(xiàn)因勞動合同期滿(或者由于原因，)終止(解除)勞動合同。

根據(jù)有關規(guī)定，符合(或者不符合)發(fā)給經濟補償，發(fā)給相當于本人月工資元人民幣整。

甲方：(簽字蓋章)

乙方：(簽字蓋章)

年月日

范本二

經甲乙雙方協(xié)商同意，對年月日簽訂的勞動合同書作如下變更：

勞動合同變更的內容：

甲方：(簽字蓋章)

乙方：(簽字蓋章)

年月日

鑒證人：(簽字蓋章)

鑒證機關：(蓋章)

年月日

第9篇 勞動合同爭議和解協(xié)議書

甲方：____________有限公司

乙方：____________

乙方曾系甲方員工，雙方所簽訂的年度《勞動合同》于______年______月______日到期。合同到期后，雖然甲方通知乙方繼續(xù)上班，但乙方不再來甲方公司上班，不再與甲方續(xù)簽勞動合同，而甲方仍然給乙方發(fā)放工資，并且還繼續(xù)給乙方購買社會保險。______年______月______日，乙方以甲方不愿意與其續(xù)簽勞動合同為由，向______市______區(qū)勞動爭議仲裁委員會提起勞動仲裁，認為其在甲方連續(xù)工作年限為______年零______個月，每滿一年補一個月工資，要求甲方支付經濟補償金______元。

甲方收到仲裁申請書后，與乙雙方進行了接觸商談。經過友好協(xié)商，雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎上，達成和解協(xié)議如下：

一、甲方、乙方一致確認，雙方之間的勞動關系于年月日解除，雙方不再存在勞動合同權利義務關系。

二、甲方同意一次性補償給乙方經濟補償金共計人民幣______元的(大寫人民幣肆元整)，該筆款項甲方于本協(xié)議簽訂之日起天內一次性支付給乙方。

三、乙方不得泄露和侵犯其所掌握和知悉的甲方的商業(yè)秘密(甲方的商業(yè)秘密包括但不限于：甲方的產品設計、產品配方、制作工藝、客戶名單，產銷策略等信息和資料)，否則，甲方將依法追究乙方的法律責任。

四、乙方保證，自______年______月______日起，乙方不會作出任何損害甲方利益和聲譽的行為，否則，甲方將依法追究乙方的法律責任。

五、乙方保證今后不再就雙方之間的勞動合同、勞動關系、經濟補償金以及生活補助費等問題向甲方提出任何要求或者提起勞動爭議仲裁或者訴訟。

七、雙方確認，在簽署本協(xié)議前已仔細閱過協(xié)議的內容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

八、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

甲方：______有限公司乙方：________________

代表：________________

第10篇 勞動合同爭議和解書

甲方：____________有限公司

乙方：____________

乙方曾系甲方員工，雙方所簽訂的年度《勞動合同》于______年______月______日到期。合同到期后，雖然甲方通知乙方繼續(xù)上班，但乙方不再來甲方公司上班，不再與甲方續(xù)簽勞動合同，而甲方仍然給乙方發(fā)放工資，并且還繼續(xù)給乙方購買社會保險。______年______月______日，乙方以甲方不愿意與其續(xù)簽勞動合同為由，向______市______區(qū)勞動爭議仲裁委員會提起勞動仲裁，認為其在甲方連續(xù)工作年限為______年零______個月，每滿一年補一個月工資，要求甲方支付經濟補償金______元。

甲方收到仲裁申請書后，與乙雙方進行了接觸商談。經過友好協(xié)商，雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎上，達成和解協(xié)議如下：

一、甲方、乙方一致確認，雙方之間的勞動關系于 年 月 日解除，雙方不再存在勞動合同權利義務關系。

二、甲方同意一次性補償給乙方經濟補償金共計人民幣______元的(大寫人民幣肆 元整)，該筆款項甲方于本協(xié)議簽訂之日起 天內一次性支付給乙方。

三、乙方不得泄露和侵犯其所掌握和知悉的甲方的商業(yè)秘密(甲方的商業(yè)秘密包括但不限于：甲方的產品設計、產品配方、制作工藝、客戶名單，產銷策略等信息和資料)，否則，甲方將依法追究乙方的法律責任。

四、乙方保證，自______年______月______日起，乙方不會作出任何損害甲方利益和聲譽的行為，否則，甲方將依法追究乙方的法律責任。

五、乙方保證今后不再就雙方之間的勞動合同、勞動關系、經濟補償金以及生活補助費等問題向甲方提出任何要求或者提起勞動爭議仲裁或者訴訟。

七、雙方確認，在簽署本協(xié)議前已仔細閱過協(xié)議的內容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

八、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

甲方：______有限公司 乙方：________________

代表：________________

簽訂日期：________________ 簽訂日期：________________

第11篇 勞動合同變更、終止和解除

范本一

同志(先生、女士)：

年月日與甲方簽訂的年期限的勞動合同，現(xiàn)因勞動合同期滿(或者由于原因，)終止(解除)勞動合同。

根據(jù)有關規(guī)定，符合(或者不符合)發(fā)給經濟補償，發(fā)給相當于本人月工資元人民幣整。

甲方：(簽字蓋章)

乙方：(簽字蓋章)

年月日

范本二

經甲乙雙方協(xié)商同意，對年月日簽訂的勞動合同書作如下變更：

勞動合同變更的內容：

甲方：(簽字蓋章)

乙方：(簽字蓋章)

年月日

鑒證人：(簽字蓋章)

鑒證機關：(蓋章)

第12篇 勞動仲裁和解申請書

申請人：_________________

被申請人：_________________

申請請求：

1、請求依法裁決被申請人支付申請人_____年_____月至_____年_____月期間的加班工資________元。

2、依法裁決被申請人支付申請人_____年_____月份工資________元。

3、依法裁決被申請人自_____年_____月起每月按________元支付申請人生活費直至被申請人安排申請人工作止。

4、依法裁決被申請人補足申請人_____年_____月至_____年_____月期間最低工資差額部分________元。

5、依法裁決被申請人返還_____年_____月至_____年_____月期間的依法應由被申請人繳納的社會保險費________元。

6、依法裁決被申請人為申請人補交_____年_____月至_____年_____月期間以及_____年_____月至_____年_____月期間的社會保險。

事實與理由：

_______年_______月，申請人進入被申請人處從事機械加工工作，自_______年_______月被申請人才為申請人繳納社會保險，但繳納社會保險時，被申請人要求承擔全部保險費用的一半，否則就不為申請人繳納。申請人在被申請人處工作期間，雙休日僅休息一天，節(jié)假日有時也加班，但被申請人未支付申請人相應的加班工資。被申請人每月支付的工資也低于最低工資標準。_______年_______月，被申請人找理由就沒有安排申請人工作，但沒有支付申請人相應的生活費。被申請人的上述行為已違反了勞動法的相關規(guī)定。綜上所述，為了依法維護申請人的合法權益，特向貴委提起仲裁，請求依法裁決。

此致

__________區(qū)勞動爭議仲裁委員會

申請人：________

________年________月______日

附：

1、《勞動爭議仲裁申請書》副本2份

第13篇 勞動合同糾紛和解協(xié)議書

甲方：xxx

乙方：xxx

茲就甲方與乙方有關勞動合同等勞動糾紛事宜，經甲乙雙方友好協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，以期共同遵守。

一、對于未能及時簽訂勞動合同的事宜，甲方已經充分理解到自己的做法確實存在一定問題，并給乙方造成了不良影響，甲方對此向乙方表示歉意。

二、因校區(qū)搬遷，用工崗位進行調整，因此從20xx年x月起甲方不再繼續(xù)聘用乙方，并與乙方解除勞動關系。

三、補償辦法

1、考慮到乙方在甲方工作期間的實際情況，甲方經研究決定向乙方按在甲方工作的實際年限，每滿一年支付乙方最近一個月的工資的標準(六個月以上的按一年計算;不滿六個月的支付半個月的工資)，一次性向乙方支付經濟補償金。

乙方于 20xx年x月進入甲方工作，工作年限為20xx年x月，最近一月工資額為x元整。因此，甲方向乙方一次性支付經濟補償金人民幣x元

甲方支付乙方之補償費用，已經充分考慮了乙方的實際情況，并本著以人為本的原則，充分體現(xiàn)甲方對乙方的人文關懷，而做出的一次性補償。

2、其他：___________________________________

四、本協(xié)議書簽訂后，乙方須在三日內向勞動監(jiān)察部門對雙方的勞動爭議提出撤回投訴，并向甲方提供撤回投訴申請的相應證明文書，甲方在收到乙方提供的該文書后于五個工作日內支付一次性補償費用。

五、甲方將以現(xiàn)金形式支付乙方一次性補償費用，乙方或者其代理人簽收領取該款項后即視為甲方已經履行完畢支付義務。

六、乙方承諾自本協(xié)議履行完畢后，甲乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛，乙方承諾不得再以任何理由向甲方主張任何其他民事權利。

七、甲乙雙方約定，雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第二、三、四條約定的事項，甲方應按約定向乙方或者經其特別授權的代理人交付上述約定款項，乙方(或者特別授權代理人)收到后應簽署收款憑據(jù)。如果甲方不按照約定履行付款義務，應該承擔相應的違約責任。

八、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。

九、本協(xié)議一式肆份，甲方叁份，乙方壹份。

甲方：

乙方：

第14篇 和解協(xié)議書（勞動爭議、工傷、勞動合同等均適用）

甲方：

乙方：

甲乙雙方因為勞動關系、工傷待遇、工資等問題產生勞動爭議，針對是否存在勞動關系的問題雙方已經經歷了勞動仲裁及法院一審?，F(xiàn)雙方為了了結爭議，本著公平合理、協(xié)商一致的原則，自愿達成如下協(xié)議：

1.本協(xié)議為雙方的真實意思表示，雙方完全理解和認知本協(xié)議存在的風險，并自愿按照本協(xié)議約定的事項履行自己的義務。

2、甲方一次性支付乙方人民幣xxx元（大寫：xxx元整），該款項于本協(xié)議簽訂時，由甲方一次性支付，乙方在收到該款項時應向甲方出具收款收據(jù)確認。

3、乙方收到以上款項后，自愿放棄基于雙方勞動關系發(fā)生及解除所產生的勞動爭議中涉及的所有權利（包括但不限于勞動關系、勞動合同、工傷待遇、工資等一切與之相關權利）

4.本協(xié)議為一次性解決雙方的所有勞動爭議，本協(xié)議簽訂后，雙方均不得再就雙方存在勞動關系或勞動爭議而提出任何仲裁、訴訟或申訴、信訪（即雙方均不得以任何理由采取任何形式包括仲裁、訴訟、信訪、申訴等向有關部門主張權利）。如因一方違反本條規(guī)定造成另一方損失的，另一方有權追償。

5、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：乙方：

法定代表人：

年月日

第15篇 違反和解除勞動合同經濟補償辦法

違反和解除勞動合同的經濟補償辦法

1994年12月3日，勞動部

第一條 為了規(guī)范違反和解除勞動合同對勞動者的經濟補償標準，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，制定本辦法。

第二條 對勞動者的經濟補償金，由用人單位一次性發(fā)給。

第三條 用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的，以及拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定的時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償金。

第四條 用人單位支付勞動者的工資報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分百分之二十五的經濟補償金。

第五條 經勞動合同當事人協(xié)商一致，由用人單位解除勞動合同的，用人單位應根據(jù)勞動者在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月。工作時間不滿一年的按一年的標準發(fā)給經濟補償金。

第六條 勞動者患病或者非因工負傷，經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作、也不能從事用人單位另行安排的工作而解除勞動合同的，用人單位應按其在本單位的工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經濟補償金，同時還應發(fā)給不低于六個月工資的醫(yī)療補助費?；贾夭『徒^癥的還應增加醫(yī)療補助費，患重病的增加部分不低于醫(yī)療補助費的百分之五十，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補助費的。

第七條 勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作，由用人單位解除勞動合同的，用人單位應按其在本單位工作的年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月。

第八條 勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議，由用人單位解除勞動合同的，用人單位按勞動者在本單位工作的年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經濟補償金。

第九條 用人單位瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發(fā)生嚴重困難，必須裁減人員的，用人單位按被裁減人員在本單位工作的年限支付經濟補償金。在本單位工作的時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經濟補償金。

第十條 用人單位解除勞動合同后，未按規(guī)定給予勞動者經濟補償?shù)?，除全額發(fā)給經濟補償金外，還須按該經濟補償金數(shù)額的百分之五十支付額外經濟補償金。

第十一條 本辦法中經濟補償金的工資計算標準是指企業(yè)正常生產情況下勞動者解除合同前十二個月的月平均工資。

用人單位依據(jù)本辦法第六條、第八條、第九條解除勞動合同時，勞動者的月平均工資低于企業(yè)月平均工資的，按企業(yè)月平均工資的標準支付。

第十二條 經濟補償金在企業(yè)成本中列支，不得占用企業(yè)按規(guī)定比例應提取的福利費用。

第十三條 本辦法自一九九五年一月一日起執(zhí)行。