焊接工程師任職要求11篇

第1篇 材料焊接工程師崗位職責任職要求

材料焊接工程師崗位職責

崗位職責:

1、拜訪客戶和經(jīng)銷商; 收集項目信息， 拿訂單;

2、對客戶和經(jīng)銷商進行技術(shù)和商務(wù)支持;

3、收集客戶和競爭對手信息 ，推廣公司產(chǎn)品;

4、與歐洲和美國的行業(yè)經(jīng)理溝通石化行業(yè)的技術(shù)應(yīng)用和產(chǎn)品信息

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷，材料，焊接，化學(xué)相關(guān)專業(yè)尤佳;

2、5年以上焊接材料相關(guān)銷售經(jīng)驗;

3、對石化行業(yè)客戶的需求和焊接應(yīng)用有很好的理解;

4、熟悉焊接相關(guān)標準、焊接工藝和評定;

5、有良好的溝通能力，英語水平佳

第2篇 pcb焊接工程師崗位職責任職要求

pcb焊接工程師崗位職責

崗位職責:

1、負責線路板的焊接;

2、負責線路板bom的整理;

3、負責電子物料的出庫和歸類;

4、對于生產(chǎn)過程中所發(fā)生的問題做好詳細記錄并且向上匯報;

5、維持焊接區(qū)域良好的工作環(huán)境;

6、完成上級交代的其他任務(wù)。

任職要求:

1、從事焊接相關(guān)工作2年以上，具備良好的焊接技能;

2、能識別常用電子物料;

3、對smt等焊接工藝有一定的了解;

4、能熟練操作word、e_cel等辦公軟件;

5、把握好具體工作進度及銜接工作;

6、踏實細心，富有責任感。

第3篇 焊接工程師崗位職責(20篇)

焊接工程師(崗位職責)

[招聘部門:臨港整車廠(lp)]

職位描述

崗位職責:

1. 編制并實施車間生產(chǎn)焊接控制方案;

2. 向焊接操作人員提供必要的軟,硬件培訓(xùn);

3. 開發(fā)并制定焊接設(shè)備維護,維修方案及計劃;開發(fā)并制定備件管理計劃;

4. 積極響應(yīng)和技術(shù)支持維修人員的需求;

5. 制定和執(zhí)行標準化焊接指導(dǎo)手冊以執(zhí)行生產(chǎn)焊接檢查和工藝檢查包括數(shù)據(jù)采集;

6.和制造商及供應(yīng)商一起驗證電氣與計算機程序的設(shè)計和制造是否正確;

任職資格:

1. 本科及以上學(xué)歷,焊接/材料/機械等相關(guān)專業(yè);

2. 外語及計算機:大學(xué)英語四級及以上,熟練使用英語;良好的計算機水平;

3. 工作經(jīng)歷:有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

4. 其他:熟悉電阻焊設(shè)備的結(jié)構(gòu)和工作原理、性能參數(shù),具備一定的實際維修能力;良好的團隊合作精神和溝通能力;

注:需進行翻班工作和參與應(yīng)急搶修工作。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,機械、焊接、熱能、金屬材料工程、材料成型與控制工程、熱處理等相關(guān)專業(yè);

2、熟練掌握auto cad制圖,具備焊接方面的基礎(chǔ)知識;

3、有鍋爐、壓力容器制造廠擔任焊接責任人經(jīng)驗,熟悉特種設(shè)備質(zhì)量管理體系流程。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責實施焊接工藝參數(shù)的管理

2、負責實施焊接現(xiàn)場工藝紀律檢查

3、負責實施對焊接生產(chǎn)現(xiàn)場工具定額進行檢查、分析及更改管理

4、負責實施不涉及變更產(chǎn)品工藝特性的工藝更改管理

5、負責實施焊接返工工藝的管理

6、負責跟蹤解決各類質(zhì)量問題,工藝問題以及用戶的抱怨,對反復(fù)出現(xiàn)的質(zhì)量問題進行整改

7、負責遵守各項安全規(guī)章制度

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項

任職要求:

汽車機械相關(guān)專業(yè),3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

本科及以上學(xué)歷,機械類相關(guān)專業(yè);

2年以上汽車制造工程經(jīng)驗,有良好的專業(yè)技術(shù)知識,較強的問題分析解決能力,組織協(xié)調(diào)能力強。1.負責組織制定與編制汽車焊接工藝方案、焊裝車間的工藝路線和工藝設(shè)備選擇; 2.負責工藝設(shè)備開發(fā)、設(shè)計制造、安裝調(diào)試等技術(shù)工作; 3.參與研究新的汽車車身工藝、新的連接技術(shù)、新的連接方法,進行工藝設(shè)備。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.1 負責收集、整理、分析國內(nèi)外焊接技術(shù)的現(xiàn)狀及發(fā)展動向;

1.2 負責編制焊接技術(shù)發(fā)展規(guī)劃;

1.3 負責產(chǎn)品工藝性分析及策劃;

1.4 負責焊接技術(shù)項目(能力、成本、更新改造等)可行性分析、研究和應(yīng)用;

1.5 負責焊接工藝性分析及工藝(工裝)方案設(shè)計;

1.6 負責焊接工藝文件的編制及工裝設(shè)計;

1.7 負責焊接工藝標準的收集、編制、貫徹;

1.8 負責現(xiàn)場焊接工藝技術(shù)問題的分析、處理和改善。

任職要求:

2.1焊接技術(shù)與工程、材料成型機控制工程(焊接/鍛壓/模具)、機械設(shè)計制造及其自動化、機械工程及自動化等專業(yè)

2.2.35周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷;

2.3.正直、誠信,具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和處理問題的能力

焊接工程師(崗位職責)

[招聘部門:不限]

職位描述

工作職責:

1、負責焊接相關(guān)工藝開發(fā)/改進升級及相關(guān)工藝文件制定

2、負責工藝規(guī)格制定、新設(shè)備選型/開發(fā)、工夾具開發(fā)

3、負責優(yōu)率改善提升

職位要求:

1、碩士以上學(xué)歷,焊接技術(shù)與工程或材料成型與加工(焊接方向)

2、精通焊接冶金工藝技術(shù)/原理、熟悉各種焊接設(shè)備的原理及應(yīng)用、熟悉金屬材料加工工藝及焊接特性、熟悉各種焊接方法的焊接質(zhì)量評定及分析改善

3、熟練使用office辦公軟件、cad/proe/matlab等軟件

4、英語聽說讀寫熟練

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、 負責研發(fā)電子產(chǎn)品的焊接

2、 負責樣品、小批量產(chǎn)品的拆卸、組裝等相關(guān)工作

3、 上級安排的其它工作

崗位要求

1、1年以上本崗位相關(guān)工作經(jīng)驗

2、熟悉電子元件,懂電子原理圖、熟練操作高難度的(手工)bga芯片焊接

3、會使用各種焊接儀器和工裝,如電烙鐵,熱風(fēng)槍、數(shù)控風(fēng)槍等焊工具.

4、工作細心負責,有安全生產(chǎn)意識;

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、根據(jù)焊接工藝指導(dǎo)書,選擇合適的焊接工藝和原材料,進行產(chǎn)品零件、設(shè)備的焊接;

2、進行焊條烘干、零件預(yù)熱,焊渣清除,必要時進行焊后熱處理,并做好焊接記錄,確保焊接質(zhì)量;

3、焊接完成后,檢驗夾渣、未焊透現(xiàn)象,及時進行補焊、重焊;

4、定期對焊機、箱式爐、烘干爐進行維護保養(yǎng),獨立或配合其他人完成焊接設(shè)備的維修。

任職要求:

1、中專及以上學(xué)歷,持有焊工證;

2、二年以上焊工經(jīng)驗;

3、熟悉各種設(shè)備的焊接材料及其相應(yīng)的焊接要求,并使用熟練;

4、有進取心、高度的事業(yè)心、責任感和良好的職業(yè)道德。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責

1、負責公司焊接工藝設(shè)計及工藝技術(shù)管理;

2、改善和推進生產(chǎn)現(xiàn)場的焊接生產(chǎn)管理工作;

3、改善和推進低溫筒生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量管理工作;

任職要求

1、焊接工程、材料成形及控制、材料加工工程專業(yè)畢業(yè);

2、年齡22-35之間,有一定的工作經(jīng)驗,有焊接工程師職稱。

3、了解焊接工藝,熟悉金屬焊接結(jié)構(gòu)生產(chǎn),生產(chǎn)現(xiàn)場工作經(jīng)驗豐富者優(yōu)先;

4、有對員工進行焊接培訓(xùn)能力

5、熟悉焊接標準。

6、具有5年以上實際操作,2年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

項目前期協(xié)助 :

1、負責、協(xié)助方案人員完成新產(chǎn)品、新項目前期的可行性論證、資料收集等工作;

2、負責公司各種焊接相關(guān)項目的前期技術(shù)支持工作;

設(shè)計及配合:

1、組織對焊接項目方案實施進行評審;

2、為機械設(shè)計提供焊接、機器人方面建議或意見;

3、負責項目內(nèi)焊接設(shè)備、機器人等相關(guān)設(shè)備的具體選型,技術(shù)協(xié)議制定、下單;

4、為電氣原理圖、流程圖設(shè)計提供焊接、機器人方面建議或意見;

5、參與電氣元件選型,提供建議或意見;

6、負責項目設(shè)計的輸出完整性及資料編寫;

裝配、調(diào)試、交付、驗收參與:

1、協(xié)助項目技術(shù)負責人跟蹤焊接相關(guān)機加工零件、采購件進度;

2、負責工程項目焊接設(shè)備、機器人的調(diào)試、預(yù)驗收;

3、參與項目設(shè)計變更內(nèi)容評審,為設(shè)計變更提供焊接、機器人方面建議或意見;

經(jīng)驗積累與知識傳承:

1、參與內(nèi)部業(yè)務(wù)操作手冊、案例充實工作,確保公司技術(shù)和經(jīng)驗的傳承性;

2、參與培訓(xùn)課程設(shè)計,并承擔對內(nèi)部員工的培訓(xùn)。

任職要求:

1、精通焊接原理、焊接工藝,具備機械原理、液壓、氣動、傳動以及設(shè)計標準化知識;掌握非標或自動化設(shè)備項目流程;了解機械加工工藝基礎(chǔ)知識;了解電氣控制原理;掌握機器人通訊、調(diào)試方面知識;

2、熟練使用焊接設(shè)備、機器人調(diào)試;善于優(yōu)化焊接工藝方案;具有現(xiàn)場焊接工藝調(diào)整、焊接設(shè)備安裝、調(diào)試技能;對機器人、焊接系統(tǒng)集成化解決方案編制有深入了解;

3、執(zhí)行力和溝通能力強,熟練使用office軟件;能簡單進行英語會話,英文材料讀寫無障礙;

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

負責產(chǎn)品焊接工藝(包括焊接技術(shù)研究、焊接工藝評定、焊接技術(shù)文件)文件的編制、驗證,及時修正、優(yōu)化相關(guān)工藝參數(shù),為生產(chǎn)提供技術(shù)支持

負責圖紙工藝審核,合理安排工藝路線;

負責新工藝和新技術(shù)運用等對生產(chǎn)現(xiàn)場進行技術(shù)交底工作;

全程參與新產(chǎn)品的開發(fā)、新產(chǎn)品試制工作,新產(chǎn)品工藝的可行性評估,提出改進意見,追蹤更改進度;

負責對生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的技術(shù)問題及時進行處理;

負責分管產(chǎn)品工裝圖紙設(shè)計,參與工裝的調(diào)試、驗收,對所負責的產(chǎn)品列出工裝清單;

負責新增設(shè)備選型及車間工藝布局調(diào)整等項工作;

對不合理的設(shè)計提出工藝更改意見,跟蹤更改進度;

評估作業(yè)人員的生產(chǎn)能力及生產(chǎn)設(shè)備的生產(chǎn)能力,改進生產(chǎn)流程中文件、工裝、人員安排的不足之處,優(yōu)化流程;

負責編制產(chǎn)品的采購技術(shù)文件;

按en15085要求,負責國際焊接工廠認證和年審的技術(shù)指導(dǎo)工作;

負責對不合格品(包括過程和出庫不合格品)作適用性判定及處置意見,保證生產(chǎn)的流暢。(影響產(chǎn)品使用性能的除外)

任職要求:有3年以上焊接工藝指導(dǎo)經(jīng)驗;有工程師證書優(yōu)先考慮;有軌道行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.制作焊裝工藝流程圖、焊接工藝卡、制定焊接參數(shù);

2.掌握焊裝工藝評審及工藝設(shè)計的規(guī)范標準;

3.焊接設(shè)備的選擇并配合安裝調(diào)試,焊接工裝的設(shè)計/調(diào)試及維護、維修;

4.解決生產(chǎn)過程遇到的相關(guān)問題;

5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情。

任職要求:

1. 大專及以上學(xué)歷,焊接工藝與設(shè)備/機械制造工藝與設(shè)備/汽車工程等相關(guān)焊接或材料專業(yè);;

2. 3年以上制造企業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,熟悉焊接標準,掌握焊接工藝(氣體保護焊、電焊、弧焊和其他形式的焊接工藝),

有扎實的汽車零件焊接、沖壓件理論基礎(chǔ)和技術(shù)工作經(jīng)驗;

3. 能運用cad制圖軟件、熟練應(yīng)用office等辦公軟件;

4. 工程師職稱,熟悉焊接工藝的編制及實施、焊接質(zhì)量的監(jiān)督和控制以及焊接現(xiàn)場的管理工作經(jīng)驗者將被優(yōu)先考慮;

5. 溝通能力強,認真負責,積極向上。

焊接工程師(崗位職責)

[招聘部門:不限]

職位描述

1、崗位概述:

通過為生產(chǎn)現(xiàn)場提供技術(shù)服務(wù),開展成熟產(chǎn)品和工藝的改進和創(chuàng)新等現(xiàn)場技術(shù)管理工作,保證公司產(chǎn)品目標的順利實現(xiàn)。

2、崗位職責:

1)實施所分管產(chǎn)品的生產(chǎn)現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)、質(zhì)量問題處理,參與工裝的改進;

2)持續(xù)改進生產(chǎn)現(xiàn)場工藝文件、作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)文件,確保生產(chǎn)現(xiàn)場工藝文件完整性、統(tǒng)一性、有效性;

3)參與開展工藝紀律檢查、質(zhì)量改進等質(zhì)量控制和改進工作;負責工藝驗證;

4)實施新產(chǎn)品試制工作,樣件試裝跟蹤。

5)實施產(chǎn)品工藝改進、技術(shù)創(chuàng)新;

6)參加不合格品的中級評審。;

7)參與質(zhì)量攻關(guān)項目的策劃,實施質(zhì)量攻關(guān);

8)制定本崗位工作計劃,認真執(zhí)行并持續(xù)改進。

3、應(yīng)聘要求:

1).本科學(xué)歷,機械工程類或電氣自動化專業(yè);

2.1年以上工作經(jīng)驗,有機械制造行業(yè)背景者有限;

3.能夠掌握汽車制造基礎(chǔ)、ug(中級),整車開發(fā)流程、熟悉汽車產(chǎn)品的焊接工藝者為佳。

焊接工程師(崗位職責)

[招聘部門:南昌工廠]

職位描述

職責綜述:按照產(chǎn)品需要制定齒輪/軸的焊接工藝加工流程,編制工藝與程序體系控制要求,制定焊接加工技術(shù)標準。教育程度:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,大學(xué)英語四級或以上,焊接等相關(guān)專業(yè)。專業(yè)知識要求:熟悉焊接加工原理及流程知識,熟悉工程機械、工程圖學(xué)知識等能力要求:掌握并熟練運用焊接加工技術(shù)、工程制圖等,具備良好的問題分析與解決能力,具備較強的溝通能力。

福利待遇:

我公司提供免費工作餐,市內(nèi)免費交通車有六條線路。

每周工作40小時,加班加點等嚴格按國家《勞動法》給予支付;

國家規(guī)定的年休假、五險一金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險和住房公積金);

每年發(fā)放13-14個月的工資(以半年和年終獎形式發(fā)放);租房補貼(外地戶口未婚本科以上享受)等。

中國傳統(tǒng)三節(jié)發(fā)放實物福利;員工生日紀念品;員工健康體檢;

公司每年七月按當?shù)匚飪r水平進行一定比例的調(diào)薪等。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

任職資格:熟悉各大船級社焊接與材料相關(guān)規(guī)范、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力,書面與口頭表達能力強,英語4級以上。

工作內(nèi)容:1、負責組織重大焊接工藝的編制與工藝評定;

2、負責組織焊工與其他工種培訓(xùn)與考試;

3、負責組織焊接工藝與紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督與檢查;

4、參與船體項目檢驗。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

(1)負責焊接工藝評定、質(zhì)量監(jiān)控,過程記錄等

(2)學(xué)歷及專業(yè)技術(shù)職稱要求:大專以上學(xué)歷、助理工程師以上技術(shù)職稱,具備三年以上工作經(jīng)驗,可長期駐基地工作。

(3)年齡:50歲以下,個別情況身體健康者可放寬至55歲以下。

(4)品質(zhì)要求:誠實、守信,善于合作,具有團隊精神;善于學(xué)習(xí),善于交流,溝通能力強;忠于職守,勤奮敬業(yè),有事業(yè)心、責任心;無不良嗜好。

(5)有大型電廠建設(shè)施工經(jīng)驗者優(yōu)先錄用

待遇:

1、試用期期間根據(jù)工作崗位、工作年限及職稱定崗定級,轉(zhuǎn)正后執(zhí)行崗位工資標準。

2、員工入職后統(tǒng)一安排住宿、交通,簽訂正式勞動合同,上五險一金,并享有同等的福利及法定休假。員工轉(zhuǎn)正后每年有三次帶薪探親假,報銷往返路費。

3、年薪可參照:

初級崗位年收入10萬-12萬

中級崗位年收入12萬-15萬

高級崗位年收入15萬-18萬

4、工作表現(xiàn)突出或作出重大貢獻者可以擔任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),有晉升空間。

此職位工作地點在中國核電工程公司所屬的海南、江蘇、浙江、四川、湖南、福建、遼寧等核電建設(shè)項目現(xiàn)場。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

※任職資格:

1、30-50歲,已婚育者優(yōu)先,大專以上學(xué)歷。

2、具有軌道應(yīng)用—軌道車輛和車輛部件的焊接認證體系(en15085)的資格證書。

3、5年以焊接認證體系維護經(jīng)驗。機械類產(chǎn)品焊接經(jīng)驗豐富或同時具有國際焊工證或能繪制焊接工藝圖指導(dǎo)生產(chǎn)者優(yōu)先。

※工作職責:

焊接認證體系維護,工人培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)、焊接品質(zhì)改善與焊接質(zhì)量控制。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責及任職要求:

1、要求焊接相關(guān)專業(yè)。

2、3至5年壓力容器焊接責任人工作經(jīng)驗。

3、熟悉壓力容器質(zhì)保體系的運行。

4、有動手焊接能力、懂焊接設(shè)備、焊接工藝和焊接工裝夾具設(shè)計。

5、自動化辦公應(yīng)用熟練、二維設(shè)計軟件使用熟練。

6、有服務(wù)現(xiàn)場的主動性和積極性、有滿足顧客需求的意識。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.負責貫徹執(zhí)行有關(guān)壓力容器焊接的法規(guī)、標準;組織編制、審核本公司有關(guān)焊接的企業(yè)標準、守則、制度并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;

2.編審壓力容器制造焊接工藝試驗、預(yù)焊接工藝規(guī)程和焊接工藝評定方案,指導(dǎo)并參加焊接工藝評定工作,審核預(yù)焊機工藝規(guī)程和焊接工藝評定報告;

3.負責焊接工藝規(guī)程的審核,保證焊接工藝的正確性和合理性,確保焊接工藝評定的覆蓋率,指導(dǎo)現(xiàn)場施焊,解決施焊中遇到的技術(shù)問題;監(jiān)督產(chǎn)品焊接試板管理;

4.負責審批焊接返修;

5.負責本系統(tǒng)責任人員的培訓(xùn)與考核;負責員工焊接理論及技能培訓(xùn);

6.負責焊接材料代用批準及其它材料代用的會簽工作;

7.負責焊接質(zhì)量控制系統(tǒng)的建立和運行監(jiān)督,完善焊接質(zhì)量管理;

8.公司和部門交辦的其他工作。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,焊接或相關(guān)專業(yè);工程師或以上技術(shù)職稱;

2.三年以上焊接工藝相關(guān)工作經(jīng)驗;有a1、a2、c2、c3設(shè)計證優(yōu)先;

3.熟悉有關(guān)壓力容器法規(guī)、標準,具有全面的壓力容器焊接專業(yè)技術(shù)知識;

4.熟練應(yīng)用cad等設(shè)計軟件及office辦公軟件;

5.熟悉ts16949質(zhì)量管理體系,具有能對焊接系統(tǒng)的質(zhì)量工作進行控制和管理的能力。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

現(xiàn)招聘員工將派往在建的核電站項目(廣東臺山、廣東陽江、廣東陸豐、廣西防城港、福建寧德、大連紅沿河)、擬建核電項目(湖北咸寧、浙江蒼南)、非核能源項目(新疆伊泰)等,主要行駛甲方權(quán)力負責施工管理、協(xié)調(diào)、質(zhì)量控制等,有核電、電建、能源、化工行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

任職要求:

1、工科背景,化工、電建、核工業(yè)、冶煉等工業(yè)工程三年焊接施工從業(yè)經(jīng)驗;

2、精通焊接工程施工管理,熟悉焊接管理技術(shù)和方法,保證焊接工藝的正確性、合理性,現(xiàn)場設(shè)備、管道焊接工程質(zhì)量控制;

3、具有較強的管理能力,溝通協(xié)調(diào)能力。

崗位職責:

1、行使甲方權(quán)力對下游承包商的施工過程進行管理,對所負責系統(tǒng)安裝的質(zhì)量、進度、安全負責;

2、與甲方內(nèi)部設(shè)計院、采購中心就圖紙、設(shè)備供貨進行協(xié)調(diào)。

第4篇 材料焊接工程師崗位職責

高溫材料及焊接工藝技術(shù)工程師 瀘州懋威科技有限公司 瀘州懋威科技有限公司,懋威 崗位職責:

高溫材料及焊接工藝研究

任職要求:

1、 碩士及以上學(xué)歷,或具有10年以上高溫材料,以及微細結(jié)構(gòu)高溫材料焊接等相關(guān)研究經(jīng)驗,熟悉高溫合金性能、工藝及工程應(yīng)用;

2、 材料加工工程、材料科學(xué)等相關(guān)專業(yè);

3、 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度與高質(zhì)量意識。

第5篇 機器人焊接工程師崗位職責任職要求

機器人焊接工程師崗位職責

崗位職責:

1、負責機器人(robot)焊接編程;

2、機器人焊接工藝制訂;

3、機器人焊接不良對應(yīng);

4、焊接機器人的運行管理

技能要求:

1、熟悉機器人焊接工藝、熟悉fanuc或kuka機器人編程(現(xiàn)代hi-5系統(tǒng)，與之類似)，有機器人焊接工藝擔當經(jīng)驗;

2、熟練操作電腦辦公軟件;

3、有一定溝通協(xié)商能力，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。

第6篇 高級焊接工程師崗位職責

高級焊接工程師 林肯電氣管理(上海)有限公司 林肯電氣管理(上海)有限公司,林肯電氣 1.負責新工藝開發(fā)項目

2.負責銷售技術(shù)支持

3.負責設(shè)備和材料的測試

4.負責對銷售、客戶進行焊接培訓(xùn)

5.部門安排的其他工作

任職要求:

1.焊接、材料及機械相關(guān)專業(yè)本科或本科以上學(xué)歷,兩年以上焊接工程師工作經(jīng)驗

2.熟練gmaw焊接工藝和設(shè)備

3.英語水平良好

4.能適應(yīng)少量的短期出差

5.工作踏實、細心,責任心強;有良好的團隊意識

第7篇 焊接工程師崗位職責任職要求

焊接工程師崗位職責

焊接工程師 無錫零界 無錫零界凈化設(shè)備股份有限公司，零界任職要求:

1)大專及以上學(xué)歷，焊接專業(yè)，28-48歲;

2)精通薄板焊接工藝，精通機器手自動焊接及工裝夾具。

焊接工程師崗位

第8篇 機械焊接工程師崗位職責

機械工程師(焊接) 浙江錢江機器人有限公司(關(guān)聯(lián)公司) 浙江錢江機器人有限公司(關(guān)聯(lián)公司) 職責描述:

1、能獨立完成焊接非標設(shè)備的設(shè)計工作,并進行機械產(chǎn)品及零部件的設(shè)計、分解、制圖工作;

2、熟練使用3d軟件進行非標設(shè)備設(shè)計,熟練應(yīng)用2d軟件工程繪圖,可熟練應(yīng)用其他類辦公軟件;

3、熟悉常規(guī)機械結(jié)構(gòu)、機械/電氣原理,熟悉泵、馬達、氣缸、絲桿、導(dǎo)軌、軸承等標準件的應(yīng)用,熟悉常用金屬材料的加工工藝及特性;

4、負責各種非標設(shè)備焊接夾具設(shè)計、生產(chǎn)、安裝、改進、調(diào)試等相關(guān)工作;

任職要求:

1、有機器人應(yīng)用經(jīng)驗的工程師優(yōu)先考慮;

2、機械類相關(guān)專業(yè),精通cad、sw等繪圖軟件,能夠熟練操作為office辦公軟件;

第9篇 國際焊接工程師崗位職責

國際焊接工程師 蘇州和陽智能制造股份有限公司 蘇州和陽智能制造股份有限公司,和陽 崗位職責:

1、負責對生產(chǎn)車間進行焊接工藝指導(dǎo)及焊接工藝紀律監(jiān)督和檢查;

2、負責跟蹤和指導(dǎo)焊接工藝評定實驗,并對最終的焊接工藝評定結(jié)果進行整理焊接工藝評定報告并歸檔;

3、根據(jù)焊接工藝評定報告進行編制產(chǎn)品焊接工藝指導(dǎo)書,并對焊接工藝指導(dǎo)書的合理性和有效性負責;

4、負責產(chǎn)品焊接工藝設(shè)計和改善,對焊接工人進行專業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo);

任職要求:

1、焊接類專業(yè)并具備1年以上專業(yè)經(jīng)驗;

2、熟練會用辦公軟件,計算機輔助機械制圖軟件

3、具備較好的問題分析和現(xiàn)場指導(dǎo)能力

4、有iwe證書

第10篇 高級焊接工程師崗位職責任職要求

高級焊接工程師崗位職責

高級焊接工程師 林肯電氣管理(上海)有限公司 林肯電氣管理(上海)有限公司 1.負責新工藝開發(fā)項目

2.負責銷售技術(shù)支持

3.負責設(shè)備和材料的測試

4.負責對銷售、客戶進行焊接培訓(xùn)

5.部門安排的其他工作

任職要求:

1.焊接、材料及機械相關(guān)專業(yè)本科或本科以上學(xué)歷，兩年以上焊接工程師工作經(jīng)驗

2.熟練gmaw焊接工藝和設(shè)備

3.英語水平良好

4.能適應(yīng)少量的短期出差

5.工作踏實、細心，責任心強;有良好的團隊意識

第11篇 pcb焊接工程師崗位職責

pcb焊接工程師 南江機器人 杭州南江機器人股份有限公司,南江機器人 崗位職責:

1.負責線路板的焊接;

2.負責線路板bom的整理;

3.負責電子物料的出庫和歸類;

4.對于生產(chǎn)過程中所發(fā)生的問題做好詳細記錄并且向上匯報;

5.維持焊接區(qū)域良好的工作環(huán)境;

6.在不影響本職工作的情況下完成上級交代的其他任務(wù)。

任職要求:

1.從事焊接相關(guān)工作2年以上,具備良好的焊接技能;

2.能識別常用電子物料;

3.對smt等焊接工藝有一定的了解;

4.能熟練操作word、e_cel等辦公軟件;

5.把握好具體工作進度及銜接工作;

6.踏實細心,富有責任感。