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第1篇 辦公室副主任崗位職責(zé)任職要求
辦公室副主任崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
主要工作職責(zé)majorresponsibilities:
1、在董事長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好董事長(zhǎng)的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù);
2、在董事長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況;
3、協(xié)助董事長(zhǎng)作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況;
4、協(xié)助董事長(zhǎng)調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見或建議，供董事長(zhǎng)決策;
5、做好董事長(zhǎng)辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布;
6、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
次要工作職責(zé)minor responsibilities:
1、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作;
2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的公文辦理，解決來(lái)信、來(lái)訪事宜，及時(shí)處理、匯報(bào);
3、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
任職要求qualifications:
1、大專及以上學(xué)歷，具備5年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握辦公自動(dòng)化軟件，具備較強(qiáng)的文字撰寫能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，對(duì)外聯(lián)絡(luò)能力和對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)能力。
辦公室副主任崗位
第2篇 集團(tuán)辦公室副主任崗位職責(zé)任職要求
集團(tuán)辦公室副主任崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、協(xié)調(diào)辦公室處理日常事務(wù);
2、負(fù)責(zé)審核辦公室相關(guān)的制度流程并監(jiān)督指導(dǎo)執(zhí)行情況;
3、負(fù)責(zé)草擬或?qū)徍思瘓F(tuán)重要文稿;
4、組織相關(guān)會(huì)議、協(xié)調(diào)督辦集團(tuán)重點(diǎn)工作和關(guān)系;
5、參與集團(tuán)相關(guān)接待事務(wù);
6、審核辦公經(jīng)費(fèi)預(yù)算和支出;
7、根據(jù)到崗人員實(shí)際情況兼任辦公室相關(guān)崗位工作;
8、完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，其中有3年以上從事過企業(yè)辦公室的領(lǐng)導(dǎo)工作。
2、技能要求:能夠熟練使用日常辦公軟件、有較好的文字能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、適應(yīng)能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。
集團(tuán)辦公室副主任崗位
第3篇 綜合辦公室副主任崗位職責(zé)
綜合辦公室副主任 中建水務(wù)環(huán)保有限公司華東分公司 中建水務(wù)環(huán)保有限公司華東分公司,中建 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)本公司行政綜合管理工作;
2、重點(diǎn)開展團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)、良好的后勤保障服務(wù)工作。
3、做好與政府相關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)和關(guān)系維護(hù)工作。
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)專業(yè)(優(yōu)先)、人力資源、經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、同崗位三年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有中建系統(tǒng)內(nèi)任職經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的文字寫作能力;
4、具有較強(qiáng)的處理、解決問題的能力和溝通能力。
第4篇 辦公室副主任崗位職責(zé)
辦公室副主任 富冶集團(tuán) 浙江富冶集團(tuán)有限公司,富冶集團(tuán),富冶 職責(zé)描述:
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,50周歲以內(nèi);
2、熟悉人資管理流程,具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)。有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力;
3、有有色冶煉、冶金或大型化工等制造業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、浙江或江西上饒人士?jī)?yōu)先。
第5篇 集團(tuán)辦公室副主任崗位職責(zé)
集團(tuán)辦公室主任、副主任 北京京投置業(yè)集團(tuán)有限公司 北京京投置業(yè)集團(tuán)有限公司,京投 職責(zé)描述:
1、參與制定公司的行政制度,完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程;
2、參與組織管理、協(xié)調(diào)安排公司的各種會(huì)議;
3、完善并執(zhí)行公司的印章管理和辦公用品管理及固定資產(chǎn)管理;
4、協(xié)助對(duì)外聯(lián)絡(luò)及接待工作;
5、管理公共環(huán)境衛(wèi)生,安全合理調(diào)度公共用車,安排車輛維修、年檢與保養(yǎng)工作;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、35-45之間,全國(guó)統(tǒng)招行政管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,本市戶口,交通便利;
2、具備10年以上行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上房地產(chǎn)行業(yè)或大型知名企業(yè)行政經(jīng)理或行政總監(jiān)的工作經(jīng)驗(yàn);
3、有駕駛證,形象氣質(zhì)佳、工作敬業(yè),做事干練;
4、具有良好的溝通能力及計(jì)劃性和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力; 公文寫作能力強(qiáng)、文筆佳。
第6篇 綜合辦公室副主任崗位職責(zé)任職要求
綜合辦公室副主任崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、協(xié)助主任做好綜和、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù);
2、負(fù)責(zé)公司黨群、行政后勤等工作;
3、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)和宣傳工作。
任職要求:
1、本科生8年以上、研究生5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有較好的前瞻性、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力、出色的人際交往那個(gè)能力和接待公關(guān)能力;
3、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，及良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，踏實(shí)敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;
4、中共黨員;有黨政機(jī)關(guān)、大型企事業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
綜合辦公室副主任崗位
