電銷任職要求15篇

第1篇 電話客服電銷崗位職責

崗位職責:

1、 通過電話形式對意向客戶進行跟蹤回訪;

2、 邀約客戶到店看車和試駕;

3、 詳細登記意向客戶,并錄入系統(tǒng);

4、 按時提交公司要求的各類報表,進行統(tǒng)計、分析等。

任職要求:

1.大專以上學歷;

2.有相關電話營銷行業(yè)工作經驗;

3.形象良好,聲音甜美,普通話標準,有耐心,有很好的合作團隊精神,服從管理;

4. 有汽車行業(yè)工作經驗者優(yōu)先 ;

第2篇 家電銷售崗位職責

家電銷售總監(jiān) 海南倡鴻工程有限公司 海南健林醫(yī)藥有限公司,健林 注:本崗位為代招

崗位職責:

1、負責經營相關各項制度及流程的建設,并根據(jù)公司及部門實際情況定期進行修訂;

2、負責組織協(xié)調總部貨源、測算總部任務完成情況、制定每月要貨計劃;

3、負責公司所有貨品、禮品物料、樣機等發(fā)貨單據(jù)的開具及庫存、銷量報送;

4、負責工程機信息匯總、排查及報價;

5、負責執(zhí)行業(yè)務部門的各類銷售獎勵政策;

6、負責各項經營數(shù)據(jù)的匯總、統(tǒng)計及分析,為公司高管決策提供依據(jù);。

任職要求:

1、本科以上學歷,市場營銷專業(yè);

2、3年以上家電行業(yè)工作經驗,對家用空調知悉度高,營銷、管理類專業(yè)為佳

3、形象氣質佳、性格開朗、普通話標準、溝通能力強

第3篇 網銷電銷專員崗位職責

電銷網銷專員/經理 呼倫貝爾市吉昌汽車銷售服務有限公司 呼倫貝爾市吉昌汽車銷售服務有限公司,吉昌汽車,吉昌汽車銷售,吉昌 任職要求:

1、能夠盡快入職、長期穩(wěn)定工作,有4s店或電話銷售工作經驗者優(yōu)先;

2、對銷售工作有較高的熱情,有網銷經驗,精通各種網絡銷售技巧,能熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件;

3、品行端正、性格開朗外向,口齒清晰,形象氣質佳,有良好的溝通能力與親和力,具備良好的服務理念與服務意識;

第4篇 電銷客戶經理崗位職責任職要求

電銷客戶經理崗位職責

崗位職責:

1、現(xiàn)有分銷渠道油品類、mro類業(yè)務的維護和tgo項目的開發(fā)

2、與客戶建立良好關系，進行客戶關系管理，在互動溝通中力求讓客戶滿意;

3、收集客戶意見，對公司營銷策略、廣告、售后服務、產品改進新產品開發(fā)等提出參考意見;

4、公司內部流程的執(zhí)行。

任職資格:

1、 大專及以上學歷，兩年以上相關工作經驗;

2、有膠類、化學品銷售或市場工作經驗優(yōu)先;

3、有開拓能力，愿意迎接挑戰(zhàn)，能承受工作壓力;

4、 較強的溝通協(xié)調能力，樂觀積極

電銷客戶經理崗位

第5篇 弱電銷售工程師崗位職責任職要求

弱電銷售工程師崗位職責

崗位職責:

1、 負責推進所在區(qū)域弱電總包工程項目的發(fā)展，達成銷售目標;

2、 支持辦事處實現(xiàn)弱電總包工程項目銷售;

3、 組織弱電總包工程項目投標，向業(yè)主做弱電總包工程的解決方案介紹;

4、 根據(jù)計劃組織本地區(qū)弱電總包工程業(yè)務市場推廣活動。

崗位要求:

1、 本科以上學歷，自動化控制、電子、計算機及相關專業(yè);

2、 具備智能化專業(yè)設計甲級和施工一級的集成商或機電設備安裝承包二級的工程商兩年以上弱電總包工程項目銷售工作經驗;

3、具備一定的樓宇自控、安防、消防系統(tǒng)技術能力，能獨立向客戶提供并介紹技術方案;

4、 具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，積極進取并具備團隊合作精神，能夠適應經常出差。

弱電銷售工程師崗位

第6篇 電銷部專員崗位職責

客戶來源:客戶均為在公司貸過款的信用良好的有效客戶

崗位職責

1.按照公司要求完成每日外呼工作

2.營銷中詳細記錄客戶疑問進行反饋

3.能有效合理的安排時間并保證既定任務的實現(xiàn)

任職要求

1.20-30歲,大專及以上學歷

2.性格外向,熟悉e_cel操作

3.有話務工作經驗者優(yōu)先,有電話銷售或客戶服務者尤佳

第7篇 電銷客戶專員崗位職責

電銷專員(客戶數(shù)據(jù)處理) 武漢物易云通網絡科技有限公司 武漢物易云通網絡科技有限公司,武漢物易云通網絡科技,物易云通 崗位職責:

1、外呼聯(lián)系司機補錄司機空缺資料,建立并完善司機數(shù)據(jù)庫;

2、建立并維護司機微信群;

3、處理司機呼入的日常問題;

4、完成每日叫車業(yè)務;

5、市場失效客戶再次回訪,跟進。

任職要求 :

1、大專及以上學歷,具有1-3年的銷售經驗,90后優(yōu)先考慮

2、樂于接受新事物,善于學習;

3、具有良好的抗壓能力和情緒自我調節(jié)能力。性格外向活潑,樂于接受新事物,容易接受他人的意見。

4、良好的抗壓能力和情緒自我調節(jié)能力。

第8篇 電銷售顧問崗位職責任職要求

電銷售顧問崗位職責

銷售總監(jiān) 渠道經理 電銷專員 咨詢顧問 1、負責公司捷稅寶會員產品的新老客戶開發(fā)與銷售，完成公司下達的銷售任務;

2、利用提供的資源，及時準確地了解客戶信息，把握客戶稅務需求，共同制訂稅務籌劃解決方案;

3、跟進潛在客戶提高銷售效率，實現(xiàn)銷售機會到銷售產能的轉化;

4、邀約客戶見面，并為資深銷售提供意向商機派出;

5、有效進行客戶關系的維護和發(fā)展，提升客戶滿意度和客戶價值，建立長期共贏的客戶合作關系;

6、與客戶進行良好的聯(lián)絡溝通，開展商務洽談等新客戶開發(fā)和業(yè)務開拓工作，簽訂訂單，回收相關服務款項。

任職資格: 1、專科以上學歷，專業(yè)不限，有電銷銷售工作經驗者可根據(jù)個人情況放寬學歷要求; 2、熟練使用office辦公軟件，如word、e_cel、ppt; 3、具備強烈的成就動機、良好的客戶服務意識和抗壓能力; 4、樂觀外向、樂于與人交往，具備良好的語言表達、人際溝通能力; 5、熱愛銷售行業(yè)，高于挑戰(zhàn)自己; 6、有互聯(lián)網行業(yè)、saas軟件行業(yè)、財務稅務行業(yè)、人力資源行業(yè)、企服(tob)行業(yè)銷售經驗優(yōu)先錄用。 如果你有豐富的銷售經驗，那么你很優(yōu)秀，如果你沒有工作經驗，你也無需擔心，我們樂于幫助小白 年輕的你不該碌碌無為的虛度這一生，如果你有夢想、有抱負，不妨加入我們 1、負責公司捷稅寶會員產品的新老客戶開發(fā)與銷售，完成公司下達的銷售任務;

2、利用提供的資源，及時準確地了解客戶信息，把握客戶稅務需求，共同制訂稅務籌劃解決方案;

3、跟進潛在客戶提高銷售效率，實現(xiàn)銷售機會到銷售產能的轉化;

4、邀約客戶見面，并為資深銷售提供意向商機派出;

5、有效進行客戶關系的維護和發(fā)展，提升客戶滿意度和客戶價值，建立長期共贏的客戶合作關系;

6、與客戶進行良好的聯(lián)絡溝通，開展商務洽談等新客戶開發(fā)和業(yè)務開拓工作，簽訂訂單，回收相關服務款項。

任職資格: 1、?？埔陨蠈W歷，專業(yè)不限，有電銷銷售工作經驗者可根據(jù)個人情況放寬學歷要求; 2、熟練使用office辦公軟件，如word、e_cel、ppt; 3、具備強烈的成就動機、良好的客戶服務意識和抗壓能力; 4、樂觀外向、樂于與人交往，具備良好的語言表達、人際溝通能力; 5、熱愛銷售行業(yè)，高于挑戰(zhàn)自己; 6、有互聯(lián)網行業(yè)、saas軟件行業(yè)、財務稅務行業(yè)、人力資源行業(yè)、企服(tob)行業(yè)銷售經驗優(yōu)先錄用。 如果你有豐富的銷售經驗，那么你很優(yōu)秀，如果你沒有工作經驗，你也無需擔心，我們樂于幫助小白 年輕的你不該碌碌無為的虛度這一生，如果你有夢想、有抱負，不妨加入我們

電銷售顧問崗位

第9篇 電銷客服專員崗位職責

電銷客服專員 北京華璽財富投資管理有限公司 北京華璽財富投資管理有限公司,北京華璽財富,華璽財富,華璽財富總部,華璽財富石景山分公司,北京華璽 職位描述:

1、根據(jù)公司提供的客戶信息,對意向客戶進行電話預約及咨詢;

2、確保按時完成公司制定的個人銷售任務和指標,以及完成團隊銷售任務和指標;

3、配合團隊成員完成業(yè)績目標,并幫助成員改正問題,促進成長。

4、及時了解客戶情況,與客戶保持經常的溝通,建立良好的關系,以維護公司的品牌形象;

任職要求:

1.大專及以上學歷,男女不限;

2.有客服經驗者優(yōu)先

3.性格好,會聊天,表達能力強,善于學習,對工作認真負責

4.品貌端正,普通話標準

第10篇 核電銷售經理崗位職責

核電大客戶銷售經理 衡陽鐳目科技有限責任公司北京研究所 衡陽鐳目科技有限責任公司北京研究所,鐳目 崗位職責:

1、全力完成公司下達的銷售指標,負責市場開發(fā)、客戶推廣等工作;

2、搜集與尋找潛在客戶,開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務,建立和維護潛在客戶檔案;

3、熟悉產品知識,保證準確無誤向客戶傳達產品信息,建立公司專業(yè)負責的良好形象;

4、負責進行市場分析,及時掌握市場現(xiàn)狀及未來動向,控制銷售成本,提高銷售利潤;

5、做好銷售合同及商務文件的簽訂、履行與管理等相關工作;

6、可以獨立完成投標工作,包括投標文件的編寫及相關資質文件的準備;

7、完成上級交辦的其他工作。

任職要求:

1、5年以上核電背景或核電為終端銷售經驗,有豐富的核電資源和人脈;

2、大學本科及以上學歷,核物理和核測控專業(yè)優(yōu)先考慮,有一定的英語基礎,有豐富的核電項目開發(fā)工作經驗

3、具有敏銳的市場嗅覺和開拓悟性、較強的市場開發(fā)能力,溝通能力;

4、熟練掌握商務洽談技巧,能融洽處理供需雙方關系,合約管理及法律知識。

5、具備良好部門內和跨部門的組織和協(xié)調能力,人際溝通能力。

6、具有獨立的分析和解決問題的能力。

第11篇 電銷中心總監(jiān)崗位職責

電銷運營管理中心總監(jiān) 崗位職責:

1、負責統(tǒng)籌電銷運營中心團隊組織,對業(yè)績和產品數(shù)據(jù)進行監(jiān)測,根據(jù)運營目標結合數(shù)據(jù)制定有效的電話銷售團隊運營及管理方案;

2、參與業(yè)務線大型聯(lián)動運營活動方案的制定和實施,把控業(yè)務線各運營項目的內外部協(xié)同;

3、負責業(yè)務線戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解;

4、根據(jù)業(yè)務線戰(zhàn)略規(guī)劃,及時修訂并推動日常運營相關的制度體系、業(yè)務流程;

5、跟蹤所負責部門目標達成情況,提供分析意見及改進建議;

6、研究不同城市市場數(shù)據(jù)情況,制定電話銷售中心客戶增長、線索轉化等整體規(guī)劃及實施方案;

任職要求:

1、統(tǒng)招本科以上學歷、3-5年以上銷售運營經驗,有500人以上電銷團隊運營經驗者優(yōu)先;

2、能承擔和突破工作壓力,能快速理解業(yè)務,對商業(yè)和業(yè)務邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統(tǒng)性思維能力;

3、對體驗式營銷、流量轉化、運營策劃、品牌推廣和市場運作,有一定了解或者工作沉淀;了解網絡推廣渠道和方式,有良好的溝通和對接經驗;

4、具備活躍的營銷思維和基本的市場調研、市場競爭、市場需求分析能力、善于挖掘客戶需求,具備基本的項目管理和協(xié)調、溝通能力;

5、具備一定的數(shù)據(jù)分析,邏輯清晰,敏銳的市場洞察力與反應力。

職級和薪資可以open談。 崗位職責:

1、負責統(tǒng)籌電銷運營中心團隊組織,對業(yè)績和產品數(shù)據(jù)進行監(jiān)測,根據(jù)運營目標結合數(shù)據(jù)制定有效的電話銷售團隊運營及管理方案;

2、參與業(yè)務線大型聯(lián)動運營活動方案的制定和實施,把控業(yè)務線各運營項目的內外部協(xié)同;

3、負責業(yè)務線戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解;

4、根據(jù)業(yè)務線戰(zhàn)略規(guī)劃,及時修訂并推動日常運營相關的制度體系、業(yè)務流程;

5、跟蹤所負責部門目標達成情況,提供分析意見及改進建議;

6、研究不同城市市場數(shù)據(jù)情況,制定電話銷售中心客戶增長、線索轉化等整體規(guī)劃及實施方案;

任職要求:

1、統(tǒng)招本科以上學歷、3-5年以上銷售運營經驗,有500人以上電銷團隊運營經驗者優(yōu)先;

2、能承擔和突破工作壓力,能快速理解業(yè)務,對商業(yè)和業(yè)務邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統(tǒng)性思維能力;

3、對體驗式營銷、流量轉化、運營策劃、品牌推廣和市場運作,有一定了解或者工作沉淀;了解網絡推廣渠道和方式,有良好的溝通和對接經驗;

4、具備活躍的營銷思維和基本的市場調研、市場競爭、市場需求分析能力、善于挖掘客戶需求,具備基本的項目管理和協(xié)調、溝通能力;

5、具備一定的數(shù)據(jù)分析,邏輯清晰,敏銳的市場洞察力與反應力。

第12篇 電銷中心總監(jiān)崗位職責任職要求

電銷中心總監(jiān)崗位職責

工作職責:

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃，負責建立、完善電銷團隊銷售制度，業(yè)務標準及流程;

2、制定并組織實施完整的銷售計劃，帶領團隊完成月度、季度、年度業(yè)績指標;

3、負責電話銷售團隊的組建、培訓、考核、發(fā)展、監(jiān)督等管理工作;

4、定期對市場環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行分析，并及時調整銷售策略和計劃;

5、跟蹤處理客戶反饋信息，進行客戶需求分析與回訪，開拓新的客戶和新的市場。

任職資格:

1、28-38歲，專科及以上學歷，豐富的銷售管理經驗，5年以上電話銷售、客服團隊管理經驗。

2、熟悉電銷流程的整體環(huán)節(jié)，包括電銷體系搭建及優(yōu)化，對互聯(lián)網銷售精通。

3、具備良好的溝通、協(xié)調能力及團隊建設與管理能力，擅長團隊激勵，以結果導向。

第13篇 核電銷售工程師崗位職責任職要求

核電銷售工程師崗位職責

崗位職責

1、銷售管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃;

2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;

3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

4、負責組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討;

5、協(xié)助公司總部設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算;

6、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標;

7、從銷售和客戶需求的角度，對產品的研發(fā)提供指導性建議。

任職資格

1、?？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等相關專業(yè);

2、有核電、火電、電力、軌道交通、石油石化、航空、大型工程項目等，銷售管理經歷，有客戶資源者優(yōu)先;

3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業(yè)績優(yōu)秀;

4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問題的能力;

5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。

6、工作地:深圳-龍崗區(qū)

核電銷售工程師崗位

第14篇 銀行電銷崗位職責任職要求

銀行電銷崗位職責

職責描述:

1、管理小組業(yè)績并達成團隊業(yè)績;

2、進行人員技能提升以及心態(tài)輔導，做好人員管理;

3、維護公司權益和項目利益;

4、完成上級交代任務。

任職要求:

1、大專以上學歷;

2、具備至少1年以上電銷管理經驗;

銀行電銷崗位

第15篇 電銷部經理崗位職責

銷售經理(電銷部) 上海商派云起云計算技術有限公司 上海商派云起云計算技術有限公司,云起,商派 職責描述:

核心是帶領團隊拓展、開發(fā)新商機,銷售公司產品,完成預期的商機挖掘目標!

1、管理電話銷售團隊、覆蓋公司存量未簽約客戶以及挖掘市場存量用戶新商機等日常工作;

2、對員工進行日常電話銷售行為管理,并以商機挖掘目標結果為導向;

3、負責員工話術,目標客戶畫像梳理,并對員工職業(yè)規(guī)劃做引導;

4、對公司潛在客戶池做管理,并制定調整存量未簽約客戶維護激活方向。

任職要求:

1、大學?？萍耙陨蠈W歷,有過相關電銷團隊管理經驗3年以上;

2、對銷售有熱情有追求,有責任心及韌勁;

3、良好的溝通協(xié)調能力、分析與解決問題的能力;

4、較強的談判技巧,思維敏捷、善于溝通。