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第1篇 售后技術(shù)員崗位職責(zé)任職要求
售后技術(shù)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)醫(yī)療自動(dòng)化設(shè)備的安裝、維修與保養(yǎng)工作。
2、嚴(yán)格遵守電路技術(shù)規(guī)程與安全規(guī)程，保證安全供電，保證電氣設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
3、深入現(xiàn)場(chǎng)，巡視檢查電氣設(shè)備狀況及其安全防護(hù)。
4、認(rèn)真填寫電氣設(shè)備大、中檢修記錄(檢修項(xiàng)目、內(nèi)容、部位、所換零部件、日期、工時(shí)、備件材料消耗等項(xiàng))，積累好原始材料。
5、根據(jù)庫存情況提交備件采購申請(qǐng)表，并負(fù)責(zé)備件之驗(yàn)收，不允許虛報(bào)申購或報(bào)而不用。
6、掌握所使用的工具、量具、儀表的使用方法并精心保管，節(jié)約使用備件及材料。
7、維護(hù)對(duì)象:立式包裝機(jī)、基恩士噴碼機(jī)、永磁空壓機(jī)等。
任職要求:
1、中專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)。
2、具有低壓電工證優(yōu)先。
3、一年以上設(shè)備技術(shù)維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、動(dòng)手能力強(qiáng)，良好的儀器故障分析能力，能看懂簡(jiǎn)單的電路圖。了解大型醫(yī)療設(shè)備的原理及設(shè)備電機(jī)、傳感器原理，有大型自動(dòng)化設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
售后技術(shù)員崗位
第2篇 售后技術(shù)員（電池）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)編制售后技術(shù)培訓(xùn)資料，對(duì)網(wǎng)點(diǎn)及相關(guān)方實(shí)施技術(shù)培訓(xùn)；
2、負(fù)責(zé)組織解決維修技術(shù)疑難問題及故障判定處理；
3、負(fù)責(zé)所有重大市場(chǎng)質(zhì)量信息及特殊事故處理、跟蹤，擬制處理方案及索賠；
4、電動(dòng)車常識(shí)、整車使用方面的技術(shù)支持及市場(chǎng)日常咨詢的受理，現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)電、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上車輛售后服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握電動(dòng)車三電專業(yè)知識(shí)，對(duì)電池板塊知識(shí)熟練掌握；
3、熟悉電動(dòng)車工作原理，電動(dòng)車整車及零部件相關(guān)知識(shí)，具備電器檢驗(yàn)及分析能力；
4、熟練操作辦公軟件，cad繪圖軟件，執(zhí)c1駕照。具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。
第3篇 售前售后技術(shù)員崗位職責(zé)售前售后技術(shù)員職責(zé)任職要求
售前售后技術(shù)員崗位職責(zé)
售前售后服務(wù)技術(shù)員 勇電照明 杭州勇電照明有限公司，勇電 一、任職要求:
1、電子類相關(guān)專業(yè)，熟悉辦公軟件，熟練掌握相關(guān)軟件;
2、能繪制配電系統(tǒng)圖，或者有l(wèi)ed方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備良好的心理素質(zhì)，能協(xié)調(diào)好于客戶之間的溝通;
4、能接受出差，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
二、崗位工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)客戶售前、售中、售后的技術(shù)服務(wù)工作;
2.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工技術(shù)指導(dǎo)、調(diào)試、運(yùn)行及后期維護(hù)服務(wù)工作;
3.負(fù)責(zé)技術(shù)組所負(fù)責(zé)的工程項(xiàng)目的技術(shù)文件及圖紙的整理及歸檔工作;
4.負(fù)責(zé)解答或處理相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)問題;
5.協(xié)助設(shè)計(jì)部門完成布燈、走線等施工類圖紙的繪制工作;
6.協(xié)助技術(shù)研發(fā)部對(duì)產(chǎn)品性能的測(cè)試及改進(jìn);
7.根據(jù)客戶要求，進(jìn)行有關(guān)使用等方面的技術(shù)指導(dǎo);
8.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品維修單的受理工作及所負(fù)責(zé)維修單的整理和歸檔工作;
9.根據(jù)技術(shù)主管的委派，對(duì)公司員工和客戶的技術(shù)培訓(xùn)工作;
10.負(fù)責(zé)公司及客戶展會(huì)及展廳展品、樣品的維護(hù)工作;
11.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在使用過程中出現(xiàn)的常見問題的判斷和解決的方法分析整理;
12.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
其他要求:能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及工作主動(dòng)性，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和敬業(yè)精神，有較好的職業(yè)素養(yǎng)，受過電子電路方面的基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)___。
●我們有這樣的福利和配套設(shè)施
1、帶有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬及專業(yè)化的培訓(xùn)、實(shí)習(xí)輔導(dǎo)歷程。
2、求真務(wù)實(shí)的企業(yè)文化、員工福利和豐富多彩的業(yè)余活動(dòng)。
3、完善的晉升機(jī)制和職業(yè)發(fā)展通道。
4、溫暖的員工宿舍及工作餐。
5、年終評(píng)優(yōu)及豐厚的獎(jiǎng)金，精神物質(zhì)雙豐收。
第4篇 售后技術(shù)員崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位要求；
1、負(fù)責(zé)設(shè)備到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試;調(diào)試設(shè)備取得驗(yàn)收?qǐng)?bào)告;設(shè)備售后維修與日常維護(hù)
2、電氣類、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè);有從事多自動(dòng)化類設(shè)備研發(fā)工作者可放寬要求;
3、有自動(dòng)化設(shè)備的電氣設(shè)計(jì)、安裝調(diào)試工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用autocad平面繪圖軟件，
4、具有極強(qiáng)的責(zé)任心，很好的溝通協(xié)調(diào)能力。
崗位福利；
1、朝九晚六，五天8小時(shí)，長(zhǎng)白班
2、社保五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)，出差補(bǔ)貼績(jī)效
3、公司包住，吃補(bǔ)貼，薪資5k起
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)
第5篇 三電售后技術(shù)員崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé):
（1）負(fù)責(zé)質(zhì)量信息匯總、故障信息反饋的分析、總結(jié)市場(chǎng)質(zhì)量報(bào)表、報(bào)告，提交pcr改進(jìn)報(bào)告及跟蹤驗(yàn)證；
（2）負(fù)責(zé)編制售后技術(shù)培訓(xùn)資料，對(duì)網(wǎng)點(diǎn)及相關(guān)方實(shí)施技術(shù)培訓(xùn)；
（3）負(fù)責(zé)組織解決維修技術(shù)疑難問題及故障判定處理；
（4）負(fù)責(zé)所有重大市場(chǎng)質(zhì)量信息及特殊事故處理、跟蹤，擬制處理方案及索賠。
（5）為配件供給、三包舊件索賠提供技術(shù)支持；
（6）電動(dòng)車常識(shí)、整車使用方面的技術(shù)支持及市場(chǎng)日常咨詢的受理，現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)；
（7）電動(dòng)車專用件、維修工時(shí)定額、三包規(guī)定、維護(hù)保養(yǎng)等技術(shù)資料收集、整理并導(dǎo)入售后系統(tǒng)并維護(hù)。
崗位要求:
（1）大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、機(jī)械及車輛相關(guān)專業(yè)；
（2）2年以上車輛售后服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握電動(dòng)車三電專業(yè)知識(shí)；
（3）熟悉電動(dòng)車工作原理，電動(dòng)車整車及零部件相關(guān)知識(shí)，具備電器檢驗(yàn)及分析能力；
（4）熟練操作辦公軟件，cad繪圖軟件，執(zhí)c1駕照。具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。
第6篇 售后技術(shù)員崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、 能吃苦，能獨(dú)立出差并較好的完成工作任務(wù)；
2、到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行產(chǎn)品的安裝指導(dǎo)、調(diào)試、維修、升級(jí)等售后服務(wù)工作；
3、 解答客戶和經(jīng)銷商提出產(chǎn)品技術(shù)問題，為客戶提供解決方案；
4、 對(duì)客戶進(jìn)行操作技能培訓(xùn)，對(duì)經(jīng)銷商和銷售人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)等；
5、 和公司同事一起參加全國(guó)各地相關(guān)行業(yè)展銷會(huì)；
6、 匹配研發(fā)部門新產(chǎn)品各項(xiàng)試驗(yàn)。
崗位要求
1、大專以上學(xué)歷優(yōu)先考慮，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、相關(guān)專業(yè)，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、待人誠(chéng)實(shí)可信，具有親和力，語言表達(dá)能力和動(dòng)手能力強(qiáng)；
4、身體健康，能適應(yīng)經(jīng)常出差及不定時(shí)的工作制。
廣旭數(shù)控向所有員工提供全面的福利計(jì)劃，以滿足所有員工的要求：
1、社保；2、人身意外保險(xiǎn)；3、帶薪年假；4、年底雙薪（或分紅）；5、節(jié)日禮品；6、定期體檢；7、團(tuán)隊(duì)旅游或聚餐；8、工齡獎(jiǎng)；9、高溫補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼等。
