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第1篇 信訪工作人員部分崗位職責(zé)要求
一、文字綜合崗位職責(zé)要求
（一）有較高的政策理論水平，文字綜合能力強(qiáng)，并具有較豐富的工作經(jīng)驗(yàn)；
（二）領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖深刻、表達(dá)準(zhǔn)確，文稿嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，質(zhì)量較高；
（三）能夠完成全局或全國(guó)信訪工作綜合性文稿的起草任務(wù)，承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)同志有關(guān)信訪工作重要講話的起草；
（四）能夠完成信訪專題調(diào)研、督查督辦等工作，撰寫的調(diào)研報(bào)告和相關(guān)文稿具有較高水平；
（五）熟練操作計(jì)算機(jī)。
二、辦信崗位職責(zé)要求
（一）有較好的政策理論水平，有較強(qiáng)的文字工作能力，作風(fēng)扎實(shí)，勤奮敬業(yè);
（二）認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理好每一件群眾來信，綜合分析重要信息，努力為信訪群眾解決實(shí)際問題，并提出完善政策的相關(guān)建議；
（三）負(fù)責(zé)提出擬上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)同志和有關(guān)部門的原信、函送信件和交辦信訪事項(xiàng)的建議，起草相關(guān)文稿和交、轉(zhuǎn)、送函及回復(fù)函；
（四）承擔(dān)信訪專題調(diào)研、督查督辦工作，撰寫調(diào)研報(bào)告及相關(guān)文稿質(zhì)量較高；
（五）熟練操作計(jì)算機(jī)。
三、來訪接待崗位職責(zé)要求
（一）熟悉相關(guān)政策、法律、法規(guī)，有較強(qiáng)的綜合分析和語言表達(dá)能力;
（二）認(rèn)真負(fù)責(zé)、滿腔熱情地接待來訪群眾，努力為群眾解決實(shí)際問題；
（三）信息登記準(zhǔn)確、完整、清楚，重要情況及時(shí)匯報(bào)，突發(fā)情況處置及時(shí)妥當(dāng)，綜合分析重要信息并起草相關(guān)文稿；
（四）承擔(dān)信訪事項(xiàng)的督查督辦工作，能夠撰寫質(zhì)量較高的調(diào)研報(bào)告；
（五）熟練操作計(jì)算機(jī)。
四、投訴受理崗位職責(zé)要求
（一）有較強(qiáng)的文字綜合能力和熟練的計(jì)算機(jī)操作能力；
（二）認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理投訴事項(xiàng)，及時(shí)、準(zhǔn)確地反映社情民意，努力為群眾解決實(shí)際問題；
（三）分析研判投訴中反映的涉及普遍性、傾向性的問題或重要信息，及時(shí)上報(bào)、轉(zhuǎn)送、交辦、督辦，編寫情況通報(bào)；
（四）承擔(dān)有關(guān)投訴事項(xiàng)的督導(dǎo)調(diào)研，撰寫質(zhì)量較高的調(diào)研報(bào)告。
五、計(jì)算機(jī)技術(shù)管理崗位職責(zé)要求
（一）具備較高的計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí)和操作水平；
（二）熟悉掌握全國(guó)信訪信息系統(tǒng)應(yīng)用軟件運(yùn)行維護(hù)，承擔(dān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)等保障性工作，出現(xiàn)故障應(yīng)急處置措施得當(dāng)；
（三）承擔(dān)局機(jī)關(guān)計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)行維護(hù)和管理工作；
（四）承擔(dān)信訪數(shù)據(jù)綜合分析、信息安全保密等管理工作。
第2篇 景區(qū)工作人員（安檢/檢票)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)所在游樂項(xiàng)目的游客接待工作；
2、負(fù)責(zé)游客的安全提示及安全檢查工作；
3、負(fù)責(zé)所在游樂項(xiàng)目的衛(wèi)生清潔工作。
包含設(shè)備操作和安檢員/檢票員兩個(gè)方向
職位要求：
1、中專以上學(xué)歷，男女不限，能接受前期3-6個(gè)月出差學(xué)習(xí)；
2、形象氣質(zhì)佳，有較強(qiáng)的親和力和溝通能力；
3、有旅游行業(yè)、酒店、商場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)短中期外派出差學(xué)習(xí)者優(yōu)先；
4、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作時(shí)間：
每天7小時(shí)工作制，做六休一
福利待遇：
1、入職即交五險(xiǎn)一金，每年4個(gè)月高溫補(bǔ)貼，節(jié)假日福利；
2、滿三個(gè)月就有一次調(diào)薪，只要你夠拼，轉(zhuǎn)正之后每年有兩次調(diào)薪機(jī)會(huì)等著你；
3、兩條晉升渠道，雙向通道任你選；
4、年底績(jī)效雙薪，入職滿1年，享每年5天帶薪年假；
5、入職滿1年即可享工齡工資；
6、外地可申請(qǐng)五星級(jí)宿舍（注意，是拎包入住哦，床上用品、洗漱用品一應(yīng)俱全），本地的上下班豪華空調(diào)大巴免費(fèi)接送；
7、三餐有肉；
8、免費(fèi)暢玩全國(guó)各地所有的方特園（注意，是免費(fèi)暢玩全國(guó)各地，全國(guó)各地，全國(guó)各地的方特園哦?。。。?/p>
9、歡樂和諧的工作氛圍。
第3篇 統(tǒng)計(jì)室工作人員崗位職責(zé)要求
1.在信息科長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)編報(bào)上級(jí)規(guī)定的報(bào)表。及時(shí)提供院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)療、教學(xué)、科研需要的統(tǒng)計(jì)資料。
2.熟練掌握衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí),對(duì)醫(yī)院工作的現(xiàn)狀和發(fā)展做出科學(xué)的預(yù)測(cè)、預(yù)報(bào)。
3.熟悉有關(guān)的統(tǒng)計(jì)制度和統(tǒng)計(jì)方法,準(zhǔn)確及時(shí)地收集、匯總統(tǒng)計(jì)資料,進(jìn)行系統(tǒng)加工、整理和分析研究,提供分析報(bào)告。
4.每口深人病房收集工作日?qǐng)?bào)表并分別整理核對(duì),核對(duì)無誤后報(bào)送院領(lǐng)導(dǎo)。
5.每月將門診、病房及各醫(yī)技科室的原始資料核實(shí)清楚,分別按月、季、年度做出報(bào)表并進(jìn)行分析。
6.協(xié)助臨床科室建立健全各種醫(yī)療數(shù)據(jù)原始登記,指導(dǎo)、檢
第4篇 污水處理運(yùn)行工作人員崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、有污水處理站（廠）工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，中專（含高中）以上學(xué)歷；
2、熟悉設(shè)備基本保養(yǎng)維護(hù)；
3、學(xué)習(xí)理解能力強(qiáng)，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從公司安排；
4、有高度的環(huán)保責(zé)任感，熟練駕駛者優(yōu)先；
5、負(fù)責(zé)各污水處理廠（站）日常運(yùn)行工作。
職位要求：
1、中專（含高中）及以上學(xué)歷，性別不限，年齡35周歲以下；
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有責(zé)任心，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、有相關(guān)專業(yè)資格證者優(yōu)先考慮。
第5篇 高速路口工作人員五險(xiǎn)一金職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職位要求：直招津京冀高速巡查員：
1、身高168cm以上、年滿18-35周歲的合法中國(guó)公民；
2、身體健康、品行良好、無紋身、前科、賭博吸毒酗酒等不良行為；
3、無精神疾病等不能自控行為的疾病及病史；
4、退伍軍人及警校畢業(yè)優(yōu)先（可攜帶退伍證件以及畢業(yè)證明）；
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)檢查站駐地的內(nèi)巡，治安維護(hù)，確保檢查站正常工作秩序；
2、負(fù)責(zé)配合正式工作人員對(duì)檢查站及路口進(jìn)行消防安全檢查工作（違禁品的盤查，超高、超載、超重等事項(xiàng)）；
3、熟練掌握交通手勢(shì)；對(duì)檢查站出入口車輛疏導(dǎo)工作，確保車輛暢通有序。
4、6小時(shí)一個(gè)班次，一天最多不會(huì)超過兩個(gè)班次；
薪資福利：
1、月薪4000元-6000元以上（基本工資加各項(xiàng)獎(jiǎng)金補(bǔ)助職務(wù)津貼）；
2、每月4-5天帶薪公休、享受法定節(jié)假日（加班按三倍工資）及15天年假；
3、免費(fèi)提供食宿、被褥、免費(fèi)無線網(wǎng)，宿舍有空調(diào)，24小時(shí)熱水澡；
4、有管理潛力者公司會(huì)極力培養(yǎng)，（班長(zhǎng)，隊(duì)長(zhǎng)，項(xiàng)目經(jīng)理空缺的時(shí)候提供晉升空間）
5、正式工作統(tǒng)一上五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、生育險(xiǎn)+住房公積金）
6、公司不定期免費(fèi)組織員工外出旅游、聚餐等活動(dòng)；
符合以上職位描述與崗位職責(zé)任職要求條件，喜歡軍旅工作氛圍的可以到公司職位描述與崗位職責(zé)任職要求部參加統(tǒng)一面試；
鄭重承諾：
公司承諾，不押任何證件，工資按時(shí)發(fā)放，絕不不拖欠
直招！直招！直招！直招！直招！
第6篇 招商局工作人員崗位職責(zé)要求
辦公室職責(zé):
1、負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)日常政務(wù)工作、目標(biāo)管理及機(jī)關(guān)內(nèi)部各部室的綜合協(xié)調(diào)工作;
2、負(fù)責(zé)會(huì)議的組織和決定事項(xiàng)的督辦;
3、負(fù)責(zé)起草有關(guān)報(bào)告、文件和綜合性材料、制定內(nèi)部各項(xiàng)管理制度;
4、負(fù)責(zé)人事、勞資、信訪、文秘、保密、檔案、黨建、計(jì)生、日常接待、后勤服務(wù)等相關(guān)工作;
5、配合有關(guān)部門做好招商引資的宣傳工作;
6、負(fù)責(zé)招商網(wǎng)站維護(hù)與更新;
7、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招商協(xié)作部職責(zé):
1、負(fù)責(zé)全縣的招商引資和經(jīng)濟(jì)協(xié)作及重點(diǎn)項(xiàng)目的商務(wù)洽談、運(yùn)作協(xié)調(diào)、跟蹤服務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)編制招商引資、經(jīng)濟(jì)協(xié)作工作規(guī)劃和年度計(jì)劃及重大課題的調(diào)查研究和業(yè)務(wù)方面的文件起草工作;
3、負(fù)責(zé)招商代理的聘任、委托、管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作,以及招商項(xiàng)目的初步審核和考察工作;
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)創(chuàng)新投資環(huán)境、監(jiān)督招商引資有關(guān)政策的落實(shí);
5、提出全縣大型招商活動(dòng)的方案、承辦招商引資代表團(tuán)的出訪和組團(tuán)工作;
6、承辦國(guó)內(nèi)外投資考察團(tuán)來訪的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)和接待工作;
7、承辦縣政府、招商局交辦的對(duì)外聯(lián)絡(luò)和信息互通工作;
8、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
項(xiàng)目信息部職責(zé):
1、負(fù)責(zé)招商引資項(xiàng)目的收集、整理、編制、推介及招商引資項(xiàng)目庫(kù)建設(shè)工作;
2、負(fù)責(zé)對(duì)招商引資人和招商引資項(xiàng)目資金到位情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、認(rèn)定、考核及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,出具專用統(tǒng)計(jì)報(bào)表及評(píng)估報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)招商引資目標(biāo)管理數(shù)據(jù)工作,擬定招商獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)意見,對(duì)招商工作運(yùn)行、服務(wù)情況進(jìn)行督察、考評(píng);
4、負(fù)責(zé)招商引資和經(jīng)濟(jì)協(xié)作信息網(wǎng)的建議和管理,指導(dǎo)和協(xié)調(diào)網(wǎng)上招商工作;
5、組織專業(yè)人員編制招商引資手冊(cè),為投資客商提供市場(chǎng)調(diào)研、項(xiàng)目推介和跟蹤服務(wù);
6、負(fù)責(zé)招商引資政策、國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策咨詢和招商項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)布局的策劃、設(shè)計(jì)工作。
