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第1篇業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理職責(zé)任職要求 第2篇系統(tǒng)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求 第3篇開(kāi)發(fā)部經(jīng)理助理崗位職責(zé)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理助理職責(zé)任職要求 第4篇市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 第5篇軟件開(kāi)發(fā)部經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求 第6篇開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求 第7篇項(xiàng)目開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 第8篇房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
第1篇 開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)加強(qiáng)與政府相關(guān)職能部門(mén)、項(xiàng)目周邊企業(yè)的聯(lián)系與協(xié)調(diào),辦理好項(xiàng)目各個(gè)階段的相關(guān)手續(xù)。 2、地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)管理、土地規(guī)劃、城建檔案、報(bào)批報(bào)建等工作及房地產(chǎn)權(quán)證等的辦理。組織辦理項(xiàng)目施工階段的有關(guān)行政批件,項(xiàng)目所需水、電、氣、通訊、閉路、道路、管網(wǎng)等手續(xù)崗位要求1、房地產(chǎn)或經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、熟悉房地產(chǎn)方面的相關(guān)法律法規(guī),熟悉外聯(lián)工作流程;2年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和溝通能力;有良好的社會(huì)關(guān)系資源,熟悉重慶地區(qū)項(xiàng)目報(bào)批的政策法規(guī)及審批程序
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
第2篇 市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)
市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理 蘇州輔朗光學(xué)材料有限公司 蘇州輔朗光學(xué)材料有限公司,輔朗 嚴(yán)格貫徹執(zhí)行公司戰(zhàn)略方針及各項(xiàng)規(guī)章制度;
準(zhǔn)確掌握市場(chǎng)動(dòng)向,分析市場(chǎng)發(fā)展,確定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的總目標(biāo);
確定目標(biāo)市場(chǎng)及定位,進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃;
經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
接受過(guò)產(chǎn)品知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)方面的培訓(xùn);
3年以上市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力。良好的人際溝通、談判能力;
工作嚴(yán)謹(jǐn),坦誠(chéng)正直,工作計(jì)劃性強(qiáng)并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;
形象較好
有光學(xué)塑板行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
所屬部門(mén):市場(chǎng)部
匯報(bào)對(duì)象:銷(xiāo)售總監(jiān)
fl-coating
市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位
第3篇 業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理職責(zé)任職要求
業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目的系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì),并能夠完成核心代碼的編寫(xiě),確保技術(shù)方案能夠按計(jì)劃要求,高質(zhì)量的完成;
2、對(duì)技術(shù)有較強(qiáng)的鉆研及學(xué)習(xí)精神,能夠了解現(xiàn)有系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)原理,出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)能夠通過(guò)技術(shù)手段較好的解決問(wèn)題;
3、對(duì)新人進(jìn)行有效指導(dǎo),幫助其快速成長(zhǎng);
4、負(fù)責(zé)編寫(xiě)項(xiàng)目相關(guān)技術(shù)文檔;
5、持續(xù)對(duì)系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化,并保證系統(tǒng)穩(wěn)定;
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、6年以上開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)精通java,深入理解jvm、多線程,常用開(kāi)源框架如spring、ibatis、redis、mq、spring cloud等有深入的了解;
3、熟悉常用的中間件,如redis/zookeeper/rabbitmq等;
4、熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和應(yīng)用,熟悉緩存、消息、負(fù)載均衡等機(jī)制和實(shí)現(xiàn),對(duì)分布式系統(tǒng)設(shè)計(jì)面臨的常見(jiàn)問(wèn)題有實(shí)際處理經(jīng)驗(yàn);
6、熟悉關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)mysql oracle等,以及相應(yīng)數(shù)據(jù)庫(kù)調(diào)優(yōu)、sql優(yōu)化;
7、帶過(guò)10人以上團(tuán)隊(duì),精通后端,了解前端或者客戶(hù)端。
8、有第三方支付交易開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)、賬務(wù)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
第4篇 系統(tǒng)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1、主持部門(mén)日常管理工作
2、擬定系統(tǒng)技術(shù)規(guī)劃及進(jìn)行系統(tǒng)構(gòu)架設(shè)計(jì)
3、制定系統(tǒng)開(kāi)發(fā)及流程開(kāi)發(fā)標(biāo)準(zhǔn),并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行及修訂
4、審核下屬提交各項(xiàng)報(bào)告及制度方案
5、協(xié)調(diào)控制系統(tǒng)編碼開(kāi)發(fā)與測(cè)試周期
任職要求:
1、具有5年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上管理經(jīng)驗(yàn);有醫(yī)藥工業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、有erp、ehr、crm中至少1個(gè)領(lǐng)域的項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉crm、erp等業(yè)務(wù)系統(tǒng),有工業(yè)企業(yè)的crm、erp、bi、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)等系統(tǒng)實(shí)施或運(yùn)維的相關(guān)經(jīng)驗(yàn);具有microsoft dynamic crm平臺(tái)實(shí)施能力優(yōu)先。
4、熟悉.net、java等開(kāi)發(fā)工具,具有一定系統(tǒng)規(guī)劃能力與開(kāi)發(fā)能力。
5、具有較強(qiáng)的信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理能力,能夠把控項(xiàng)目進(jìn)度及質(zhì)量;
第5篇 項(xiàng)目開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 依據(jù)現(xiàn)行的規(guī)劃原則和設(shè)計(jì)規(guī)范,科學(xué)思考、分析、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行有效推進(jìn),提供合理有效的規(guī)劃設(shè)計(jì)方案,設(shè)計(jì)構(gòu)思深化;
2. 分析、梳理項(xiàng)目的用地條件及地方開(kāi)發(fā)政策,為未來(lái)功能開(kāi)發(fā)與設(shè)施建設(shè)提供前提支撐銜接現(xiàn)有項(xiàng)目設(shè)想與規(guī)劃要求,做出功能布局方案、項(xiàng)目定位及產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向;
3. 編制規(guī)劃方案各階段的設(shè)計(jì)文件及相關(guān)進(jìn)度、投入產(chǎn)出比平?測(cè)算、費(fèi)用計(jì)劃;
4. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目從規(guī)劃策劃到規(guī)劃立項(xiàng)、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的全部規(guī)劃設(shè)計(jì)及相關(guān)工作;
5. 協(xié)調(diào)項(xiàng)目組成員,把控項(xiàng)目重要節(jié)點(diǎn)的匯報(bào)溝通等工作;
6. 負(fù)責(zé)相關(guān)國(guó)家政策、成功案例、行業(yè)發(fā)展等基礎(chǔ)資料的收集、整理和分析;
7. 根據(jù)國(guó)內(nèi)外同類(lèi)項(xiàng)目在規(guī)劃、設(shè)計(jì)方面的發(fā)展趨勢(shì),提供專(zhuān)題研究成果報(bào)告;
8. 繪制規(guī)劃設(shè)計(jì)概念草圖、總平面、分析圖等;
9. 綜合考慮項(xiàng)目啟動(dòng)近期、遠(yuǎn)期等不同建設(shè)階段要求,提出富有彈性的開(kāi)發(fā)利用策略,做出控規(guī)方案(可上會(huì));
10. 與政府洽談、協(xié)商,對(duì)接跟進(jìn)項(xiàng)目方案過(guò)程中遇到的問(wèn)題,并制作匯報(bào)ppt,上會(huì)匯報(bào)方案。
任職要求:
1. 統(tǒng)招本科5年以上,碩士1-3年以上城市規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)法定規(guī)劃(城市總體規(guī)劃、控規(guī)等)編制工作經(jīng)驗(yàn);
2. 有規(guī)劃設(shè)計(jì)院總規(guī)負(fù)責(zé)人相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),做過(guò)房產(chǎn)、商業(yè)、旅游、文化、特色小鎮(zhèn)園區(qū)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等規(guī)劃設(shè)計(jì)工作;
3. 熟悉相關(guān)的技術(shù)規(guī)范,具有知名設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)、設(shè)計(jì)職稱(chēng)或注冊(cè)規(guī)劃師資格優(yōu)先;
4. 熟練掌握cad、ps、ai?_sketch、word、e_cel、ppt等制圖與辦公軟件;
5. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、態(tài)度誠(chéng)懇、有團(tuán)隊(duì)工作意識(shí)、專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)熟練;
6. 有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力及出色的文字撰寫(xiě)能力,分析、協(xié)調(diào)及溝通能力強(qiáng);
7. 具有一定的設(shè)計(jì)審美能力和審圖能力;
8. 獨(dú)立工作能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有進(jìn)取心,責(zé)任心強(qiáng),工作踏實(shí)細(xì)致、積極主動(dòng),可接受短途出差。
項(xiàng)目開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位
第6篇 開(kāi)發(fā)部經(jīng)理助理崗位職責(zé)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理助理職責(zé)任職要求
開(kāi)發(fā)部經(jīng)理助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1.市場(chǎng)開(kāi)發(fā)月報(bào)收集匯總、信息整理。
2.負(fù)責(zé)部門(mén)檔案管理、制度管理,流程監(jiān)督。
3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成標(biāo)書(shū)制作、審批流程工作等。
4.配合項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展和客戶(hù)關(guān)系維護(hù)。
5.配合開(kāi)展行研、企宣、培訓(xùn)工作。
崗位要求
1.環(huán)境工程、給排水、水利工程、經(jīng)濟(jì)管理、金融、財(cái)務(wù)或法律等專(zhuān)業(yè),統(tǒng)招研究生及以上學(xué)歷。
2.三年以上工作經(jīng)驗(yàn),了解水務(wù)領(lǐng)域ppp項(xiàng)目招投標(biāo)流程、技巧等相關(guān)知識(shí)和技能。
3.具有非常強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力。
4.有條理性、邏輯性、計(jì)劃性,具備較強(qiáng)的執(zhí)行力。
第7篇 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
主要負(fù)責(zé)協(xié)助總監(jiān)完成項(xiàng)目政府手續(xù)協(xié)調(diào)、四證辦理及單體報(bào)建等工作:
1、根據(jù)項(xiàng)目前期手續(xù)審批的進(jìn)程,協(xié)調(diào)分包專(zhuān)業(yè)公司業(yè)務(wù)往來(lái),保證項(xiàng)目的審批符合相關(guān)規(guī)定;
2、根據(jù)政府部門(mén)的有關(guān)規(guī)定和程序,動(dòng)態(tài)掌握和制訂房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的業(yè)務(wù)流程;
3、對(duì)已報(bào)送的項(xiàng)目審批進(jìn)展情況進(jìn)行跟蹤,監(jiān)督按計(jì)劃取得審批手續(xù)。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,工程、設(shè)計(jì)、土地資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;綜合素質(zhì)佳,考慮到后續(xù)業(yè)務(wù)延伸性,需有一定招商能力;年齡30歲以下(條件優(yōu)秀可放寬);
2、一年以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)報(bào)建工作經(jīng)驗(yàn);
3、了解房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)報(bào)建流程、相關(guān)政策、開(kāi)發(fā)流程及報(bào)審;熟練使用microsoft office專(zhuān)業(yè)辦公軟件;
4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、交際能力、執(zhí)行能力和協(xié)調(diào)能力,能承受較大壓力、充滿自信、學(xué)習(xí)精神,能夠處理繁復(fù)的工作。
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位
第8篇 軟件開(kāi)發(fā)部經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
工作職責(zé):
1.組建公司軟件開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì),并進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理;
2. 建立機(jī)器視覺(jué)的基礎(chǔ)軟件架構(gòu),支持工業(yè)級(jí)產(chǎn)品應(yīng)用場(chǎng)景;
3. 負(fù)責(zé)基礎(chǔ)平臺(tái)軟件和客戶(hù)項(xiàng)目的系統(tǒng)設(shè)計(jì)、模塊設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、單元測(cè)試和交付;
4. 編寫(xiě)技術(shù)文檔,為使用平臺(tái)軟件的應(yīng)用開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)支持;
5. 關(guān)注新技術(shù),對(duì)新技術(shù)進(jìn)行調(diào)研和引入;
6. 參與業(yè)務(wù)和產(chǎn)品需求討論,技術(shù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職要求:
1.計(jì)算機(jī)科學(xué)、電子工程、應(yīng)用數(shù)學(xué)或者相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士及以上;
2.熟練掌握c++、matlab和至少一種其它編程語(yǔ)言;
3.熟悉模式識(shí)別和人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的基本理論和方法;
4.熟悉圖形圖像處理,熟練使用opencv等;
5.有相關(guān)算法開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),包括但不限于通用圖像處理、目標(biāo)識(shí)別、聚類(lèi)、決策樹(shù)、貝葉斯、深度學(xué)習(xí)等;
6.熟練掌握常用的軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)方法和設(shè)計(jì)模式,并能夠靈活加以運(yùn)用;
7.負(fù)責(zé)過(guò)較復(fù)雜商用系統(tǒng)軟件的開(kāi)發(fā)和運(yùn)維,有圖像處理或機(jī)器視覺(jué)軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
8.熟練掌握常用的軟件開(kāi)發(fā)方法,深入理解cmm能力成熟度模型和pmbok項(xiàng)目管理知識(shí)體系等;
9.熟練掌握常用的配置管理軟件(如clearcase、svn)的方法論和使用技巧;
10.有良好的溝通和協(xié)調(diào)技能,較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)和解決實(shí)際問(wèn)題的能力;
工作積極主動(dòng),具備較好的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)和能力。