有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制15篇

更新時間：2024-11-20 查看人數(shù)：96

有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制

第1篇礦業(yè)有限公司段長安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、嚴(yán)格執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的制度和指示，帶領(lǐng)本段職工嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律；對本班組的安全生產(chǎn)與保健負(fù)責(zé)。

2、熟知本段各崗位安全規(guī)程，帶頭遵守并組織職工學(xué)習(xí)和執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題，及時提出修改補(bǔ)充意見。

3、督促檢查各班組開好“三會”：班前布置會（布置生產(chǎn)任務(wù)的同時，對安全工作有具體要求）、班后會（總結(jié)當(dāng)班安全生產(chǎn)情況）和每周一次的班組安全會（要有內(nèi)容、有效果、有記載），組織開展危險預(yù)知活動。

4、督促檢查各班組做好“三查”：交接班安全檢查（查設(shè)備、物料、環(huán)境是否有危險隱患，個人防護(hù)用品是否正確使用），班中檢查（查制度和安全措施執(zhí)行情況），定期檢查（按有關(guān)規(guī)定查隱患、查不安全行為、查班組安全管理）。并按照四定三不推“原則（即：對每一項事故隱患定責(zé)任單位或部門、定責(zé)任人、定整改措施、定完成期限；班組能整改不推到車間、車間能整改不推到單位、單位能整改不推到總公司）進(jìn)行處理。

5、檢查督促指導(dǎo)本段職工正確使用所分管的機(jī)器、設(shè)備，管理各種工器具和勞保用品，保持安全防護(hù)裝置齊全、完好、可靠，消除作業(yè)環(huán)境中的危險因素。

6、對班組職工進(jìn)行安全教育，對新工人和換崗職工進(jìn)行崗位安全教育。

7、經(jīng)常檢查并保持工作地點的文明生產(chǎn)，保持材料及廢料合理放置。

8、不違章指揮、且有權(quán)拒絕上級的違章指揮，遇有事故險情時，有權(quán)指揮工作人員立即撤離現(xiàn)場。

9、發(fā)生傷亡事故時要緊急搶救，保護(hù)現(xiàn)場，并立即報告。并如實提供事故發(fā)生的情況。

10、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第2篇礦業(yè)有限公司安全副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全礦的安全管理工作，是安全生產(chǎn)的主要責(zé)任人。

2、按“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，組織所屬職能部門，認(rèn)真貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定，并把圍繞安全生產(chǎn)所要做的主要工作列入年度工作計劃，組織實施。

3、在組織編制年度生產(chǎn)計劃、基建施工計劃時，要根據(jù)安全生產(chǎn)能力，實事求是地制訂計劃，防止指標(biāo)過高，脫離實際，促使員工拼設(shè)備、趕工期而威脅安全生產(chǎn)。

4、組織并參加本單位安全大檢查和專業(yè)檢查，對查出的事故隱患及時處理，由專人負(fù)責(zé)限期整改。定期分析本單位的安全生產(chǎn)動態(tài)，對重大事故隱患制定安全防范措施，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。

5、對安全、消防、保衛(wèi)、劇毒化學(xué)品、民用爆炸器材、要害部位、技改維簡、礦產(chǎn)資源開發(fā)、綜合利用等安全工作負(fù)本單位分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

6、負(fù)責(zé)建設(shè)及新、改、擴(kuò)建項目安全生產(chǎn)“三同時”工作，確保安全設(shè)施和職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入使用并符合有關(guān)要求，做好施工與驗收工作。

7、落實預(yù)防傷亡事故、職業(yè)危害和事故隱患的技術(shù)措施、項目。

8、負(fù)責(zé)審批勞動保護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行情況。

9、在組織指揮生產(chǎn)時，對各方面提出的安全問題都要認(rèn)真對待，不要違章指揮。對在生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的人的不安全因素及其它安全問題及時制止，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定提出處理意見。

10、參加安全例會，教育各單位領(lǐng)導(dǎo)樹立“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的思想，負(fù)責(zé)組織開展全員安全教育培訓(xùn)；督促有關(guān)部門對特種作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)教育培訓(xùn)和定期復(fù)審工作。

11、主持并參加重傷事故的調(diào)查、分析、處理，協(xié)助政府做好死亡及以上事故的調(diào)查、處理。

12、監(jiān)督分管部門履行安全職責(zé)，協(xié)調(diào)解決分管部門負(fù)責(zé)的安全事故。

13、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度：對當(dāng)班生產(chǎn)過程中一切安全事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；承擔(dān)當(dāng)班安全生產(chǎn)重大和緊急事項的決策和應(yīng)急指揮責(zé)任；承擔(dān)當(dāng)班生產(chǎn)過程中一切違反安全管理規(guī)定行為的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；承擔(dān)當(dāng)班隱患排查治理措施落實不到位的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第3篇礦業(yè)有限公司供銷科安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、在公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)供銷科的各項工作。

2、負(fù)責(zé)及時采購企業(yè)所需的各種材料，對所購物品的質(zhì)量負(fù)責(zé)和商家調(diào)換索賠。

3、帶領(lǐng)供銷科的每名員工要熱愛本職工作，不遲到、不早退，堅決維護(hù)公有財產(chǎn)，杜絕出現(xiàn)監(jiān)守自盜，違規(guī)違紀(jì)等現(xiàn)象的發(fā)生。

4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)供銷科員做好全年公司的統(tǒng)一銷售監(jiān)磅，堅決按照規(guī)定掌握銷售及鐵精粉的方余情況，及時將結(jié)果反饋到經(jīng)理、副經(jīng)理、選廠車間，并準(zhǔn)時把握銷售數(shù)量與貨款的余額情況，防止出現(xiàn)欠款超發(fā)現(xiàn)象。

5、負(fù)責(zé)做好發(fā)貨車輛的疏導(dǎo)工作，大批車輛發(fā)貨時，讓保衛(wèi)科協(xié)助管理，選廠監(jiān)磅人員到位，同時要監(jiān)控發(fā)貨車輛的上、下磅，不允許不過磅車輛出現(xiàn)，保證公司財產(chǎn)不受損失。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時工作。

第4篇出租汽車有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制

根據(jù)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，全力推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平，特制定本公司安全生產(chǎn)責(zé)任制如下：

一、公司經(jīng)理既是生產(chǎn)經(jīng)營負(fù)責(zé)人，同時又是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。在安委會領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作。

二、專職分管領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)重要負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)組織實施各項安全生產(chǎn)活動，分解落實安全生產(chǎn)責(zé)任，層層簽訂安全責(zé)任書，達(dá)到全員、全面、全過程的要求。

三、公司領(lǐng)導(dǎo)、各科室和各車隊負(fù)責(zé)人、全體員工和每個駕駛員，實行“一崗雙責(zé)”，分別對所屬業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。

四、安全生產(chǎn)例會制度。有關(guān)人員和全體駕駛員，必須準(zhǔn)時參加每月一次的安全生產(chǎn)例會，不得無故缺席。遇到重大節(jié)假日、重大活動或重大事故，將召集特別會議。

五、文件和檔案管理制度。公司安機(jī)科和各車隊安全員，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)文件的收集、轉(zhuǎn)發(fā)和保管，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)檔案的記錄、整理和保存。

六、安全生產(chǎn)費用提取和使用管理制度。財務(wù)審計科負(fù)責(zé)按規(guī)定足額提取安全費用，根據(jù)實際需要?？顚Ｓ?，加強(qiáng)對費用提取和使用的管理。

七、設(shè)備、設(shè)施、貨物安全管理制度。經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)設(shè)備、設(shè)施、貨物等的采購、安裝、使用、保養(yǎng)和維護(hù)等工作，保證齊全、完好，并及時準(zhǔn)確地做好臺賬記錄。

八、安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育學(xué)習(xí)制度。相關(guān)崗位工作人員都必須參加相關(guān)的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，取得合格的資格證書。積極參加公司組織的安全管理制度學(xué)習(xí)活動，不得無故遲到、缺席。

九、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度。各車隊負(fù)責(zé)人和安全員必須每天對所屬車輛和人員進(jìn)行監(jiān)督檢查，公司領(lǐng)導(dǎo)和安機(jī)科負(fù)責(zé)人每周上路督查不少于2次，每年至少1次對安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、規(guī)章制度、操作規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和簽訂。

十、事故統(tǒng)計報告制度。發(fā)生事故及時進(jìn)行事故現(xiàn)場處置，按相關(guān)規(guī)定及時、準(zhǔn)確、如實向有關(guān)部門報告，沒有瞞報、謊報、遲報情況發(fā)生。跟蹤事故發(fā)展情況，及時續(xù)報事故信息，建立事故檔案和事故管理臺賬。

十一、安全生產(chǎn)獎懲制度。公司根據(jù)全年安全生產(chǎn)目標(biāo)，對相關(guān)單位和個人進(jìn)行考評，對于在安全生產(chǎn)活動中取得突出成績者，進(jìn)行表彰，并給予獎勵。對于違反規(guī)章制度和操作規(guī)程造成事故者，視情節(jié)嚴(yán)重程度，分別給予教育、停運學(xué)習(xí)、罰款處罰等，直至移交相關(guān)上級部門處理。

十二、安全生產(chǎn)操作規(guī)程。公司組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)操作規(guī)程，并打印發(fā)放到每個職工手中，定期檢查執(zhí)行準(zhǔn)況。

十三、安全生產(chǎn)值班制度。從公司到各車隊，雙休日都必須落實專人值班。遇到重大節(jié)假日、重大活動、特殊天氣或重大事故時，必須加強(qiáng)值班力量，加大安全生產(chǎn)監(jiān)控力度。

十四、事故隱患排查制度。制定隱患排查工作方案，每月至少組織一次安全自查自糾，針對隱患進(jìn)行原因分析，制定治理方案，落實整改措施，組織整改到位。

十五、其他管理制度

1.車輛技術(shù)管理制度。建立車輛技術(shù)管理制度和車輛技術(shù)檔案，車輛定期檢測維護(hù)，保存好二級維護(hù)單，并做好日常維護(hù)記錄。

2.車輛安全檢查制度。嚴(yán)格執(zhí)行車輛例檢，督促駕駛員及時整改。配齊安全設(shè)備及器材，建立車輛設(shè)備管理制度和臺賬。

3.駕駛員管理制度

①聘用制度。必須具備三年以上安全駕齡，取得從業(yè)資格證書，且按規(guī)定與公司簽訂相關(guān)協(xié)議。

②崗前培訓(xùn)制度。崗前必須接受安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方可上崗。

③從業(yè)行為定期考核制度。公司與各車隊對駕駛員定期進(jìn)行從業(yè)行為考核。

④調(diào)離辭退制度。對不遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度和操作規(guī)程者，實行調(diào)離辭退。

1、gps監(jiān)控值班制度。對營運車輛24小時不間斷地實時動態(tài)監(jiān)控，對上級監(jiān)管平臺發(fā)出的指令進(jìn)行應(yīng)答，并執(zhí)行相關(guān)要求。

第5篇礦業(yè)有限公司班長安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、嚴(yán)格執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的制度和指示，帶領(lǐng)本班職工嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律；對本班的安全生產(chǎn)與保健負(fù)責(zé)。

2、熟知本班各崗位安全規(guī)程，帶頭遵守并組織職工學(xué)習(xí)和執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題，及時提出修改補(bǔ)充意見。

3、組織開好“三會”：班前布置會（布置生產(chǎn)任務(wù)的同時，對安全工作有具體要求）、班后會（總結(jié)當(dāng)班安全生產(chǎn)情況）和每周一次的班組安全會（要有內(nèi)容、有效果、有記載），組織開展危險預(yù)知活動。

4、做好“三查”：交接班安全檢查（查設(shè)備、物料、環(huán)境是否有危險隱患，個人防護(hù)用品是否正確使用），班中檢查（查制度和安全措施執(zhí)行情況），定期檢查（按有關(guān)規(guī)定查隱患、查不安全行為、查班組安全管理）。并按照四定三不推“原則（即：對每一項事故隱患定責(zé)任單位或部門、定責(zé)任人、定整改措施、定完成期限；班組能整改不推到車間、車間能整改不推到單位、單位能整改不推到總公司）進(jìn)行處理。

5、檢查督促指導(dǎo)本班職工正確使用所分管的機(jī)器、設(shè)備，管理各種工器具和勞保用品，保持安全防護(hù)裝置齊全、完好、可靠，消除作業(yè)環(huán)境中的危險因素。

6、對班組職工進(jìn)行安全教育，對新工人和換崗職工進(jìn)行崗位安全教育。

7、經(jīng)常檢查并保持工作地點的文明生產(chǎn)，保持材料及廢料合理放置。

8、不違章指揮、且有權(quán)拒絕上級的違章指揮，遇有事故險情時，有權(quán)指揮工作人員立即撤離現(xiàn)場。

9、發(fā)生傷亡事故時要緊急搶救，保護(hù)現(xiàn)場，并立即報告。并如實提供事故發(fā)生的情況。

10、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第6篇礦業(yè)有限公司財務(wù)科安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、組織制定公司經(jīng)營方針、長遠(yuǎn)規(guī)劃，并將安全工作列為重要內(nèi)容。

2、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)和職責(zé)的管理，監(jiān)督有關(guān)部門落實安全生產(chǎn)職責(zé)。

3、負(fù)責(zé)對物資采購、招標(biāo)工作進(jìn)行監(jiān)督。

4、參加傷亡事故的調(diào)查處理工作。

5、負(fù)責(zé)按國家有關(guān)規(guī)定及時、足額提取安全生產(chǎn)費用，專戶核算，按規(guī)定范圍安排使用，年終形成獨立報告。

6、在編制財務(wù)計劃時，應(yīng)將安全、環(huán)保所需資金一并納入計劃，保證安全生產(chǎn)費用足額、及時撥付。對挪用安全生產(chǎn)技術(shù)措施費或因安全投入不足而發(fā)生的傷亡事故負(fù)責(zé)。

7、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金的繳納及管理。

8、確保安全獎勵資金和安全生產(chǎn)宣傳、教育培訓(xùn)費用的落實。

9、負(fù)責(zé)事故處理和應(yīng)急救援的資金保障。

10、按審定計劃保證安全技術(shù)措施所需費用，并監(jiān)督費用使用情況。

11、按照有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，保證勞動保護(hù)用品、防暑降溫費用的開支，同時實行財務(wù)監(jiān)督。

12、按公司有關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的考評結(jié)果執(zhí)行對外部相關(guān)方的考核。

第7篇某機(jī)械有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制

1 總則

1.1 為了貫徹國家關(guān)于“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，保障勞動者在生產(chǎn)勞動過程中的安全和健康，特制訂本制度。

1.2 __機(jī)械有限公司各部門均應(yīng)按本制度制訂的各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織實施。安全生產(chǎn)管理部監(jiān)督執(zhí)行。

1.3 公司及公司各級負(fù)責(zé)人，都要堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制，抓好安全生產(chǎn)工作。任何單位和個人都有權(quán)拒絕執(zhí)行違反安全規(guī)程的生產(chǎn)指令，并有權(quán)向上一級安全生產(chǎn)管理部門報告。

1.4 本制度根據(jù)《中華人民共和國勞動法》制訂。

2 公司級領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)職責(zé)

2.1 總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)：

2.1.1落實國家和上級部門的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)制度，對本單位的職業(yè)安全衛(wèi)生負(fù)全面責(zé)任。

2.1.2必須堅持安全生產(chǎn)管理“五同時”，即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比時，同時布置安全工作。

2.1.3組織制訂本單位安全生產(chǎn)目標(biāo)，審定本單位安全規(guī)劃和計劃，對重大問題作出決策。督促檢查各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)單位的安全生產(chǎn)工作落實情況和安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況。定期召開安委會，研究安全生產(chǎn)工作，針對存在的問題，制訂解決辦法。

2.1.4負(fù)責(zé)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備安全技術(shù)管理人員。

2.1.5組織好綜合安全檢查及專項安全檢查，并對查出的事故隱患采取措施及時消除。

2.1.6接到安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)察部門發(fā)出的安全隱患整改指令后，組織有關(guān)部門在限期內(nèi)解決。

2.1.7對于新建、改建、擴(kuò)建、引進(jìn)和技術(shù)改造的工程項目，必須做到勞動保護(hù)設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用。

2.1.8貫徹執(zhí)行國家和公司有關(guān)規(guī)定，確保職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)措施計劃經(jīng)費、安全教育和安全獎勵經(jīng)費的落實，并合理使用。

2.2 黨委書記安全生產(chǎn)職責(zé)

2.2.1認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的“安全第一，預(yù)防為主”的方針以及安全政策、法規(guī)。把安全生產(chǎn)列為重要議事日程，研究分析員工安全生產(chǎn)思想動態(tài)，抓好安全生產(chǎn)宣傳教育工作，對完成企業(yè)安全目標(biāo)負(fù)有保證和監(jiān)督的職責(zé)。

2.2.2把安全生產(chǎn)納入先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀黨員競賽活動，凡發(fā)生重傷以上人身事故的所在支部不能評為先進(jìn)黨支部，并把安全生產(chǎn)工作的好壞作為考核各級黨員干部的一項條件。

2.3 公司安全生產(chǎn)主管副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)：

2.3.1協(xié)助總經(jīng)理具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作。

2.3.2直接領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)管理部門工作，組織制定安全生產(chǎn)規(guī)劃、計劃和技術(shù)措施。組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并督促貫徹落實。

2.3.3堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，定期研究安全生產(chǎn)工作，針對存在的問題，制定解決辦法。在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比工作時要有安全內(nèi)容。

2.3.4定期組織召開公司安全生產(chǎn)委員會全體會議，研究制定公司安全生產(chǎn)管理目標(biāo)、決策、重大措施等，及時消除重大隱患，提高本質(zhì)安全程度。

2.3.5組織由人事組織部負(fù)責(zé)的特種人員進(jìn)行安全技術(shù)教育，并進(jìn)行安全培訓(xùn)和考核。

2.3.6及時組織月、季度和節(jié)假日前安全大檢查及專業(yè)性安全檢查，對查出的安全隱患要采取措施，及時消除，確保安全生產(chǎn)。

2.3.7在審查新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造、引進(jìn)等重要經(jīng)濟(jì)技術(shù)項目時，同時審查相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生措施，并督促檢查技安部門參與此項工作。

2.3.8 督促檢查各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況。

2.3.9積極組織推行現(xiàn)代化安全生產(chǎn)管理方法和應(yīng)用，組織安全生產(chǎn)競賽和先進(jìn)經(jīng)驗交流，表彰先進(jìn)工作者。

2.3.10主持事故調(diào)查，分析和制定防范措施，對造成重大傷亡事故的責(zé)任者提出處理意見。

2.3.11監(jiān)督檢查行政安全管理工作和對員工勞動條件的改善。

2.3.12組織貫徹實施《勞動法》、《工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查條例》。

2.3.13組織開展勞動競賽，對員工進(jìn)行教育時，應(yīng)將安全生產(chǎn)列為重要內(nèi)容之一。

2.3.14參加“三同時”審查和重傷以上人身事故的調(diào)查處理。

2.3.15監(jiān)督檢查企業(yè)在開展經(jīng)濟(jì)承包活動中，承包合同是否有安全內(nèi)容。

2.4 工會主席安全生產(chǎn)職責(zé)

2.4.1監(jiān)督檢查行政安全管理工作和對員工勞動條件的改善。

2.4.2組織貫徹實施《勞動法》、《工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查條例》。

2.4.3組織開展勞動競賽，對員工進(jìn)行教育時，應(yīng)將安全生產(chǎn)列為重要內(nèi)容之一。

2.4.4參加“三同時”審查和重傷以上人身事故的調(diào)查處理。

2.4.5監(jiān)督有關(guān)行政部門是否按規(guī)定及時提取勞保措施經(jīng)費和安全教育活動經(jīng)費，并做到?？顚Ｓ?。

2.4.6監(jiān)督檢查企業(yè)在開展經(jīng)濟(jì)承包活動中，承包合同是否有安全內(nèi)容。

2.5 其它公司領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)職責(zé)：

2.5.1認(rèn)真貫徹安全工作“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，對分管業(yè)務(wù)部門的安全工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2.5.2對本人負(fù)責(zé)的重點安全（防火）部位要按時進(jìn)行檢查。

2.5.3在各自主管的范圍內(nèi)，認(rèn)真搞好安全生產(chǎn)工作，督促分管的職能部門落實安全生產(chǎn)職責(zé)，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比工作時，應(yīng)有安全內(nèi)容。

2.5.4 在審批企業(yè)年度各項計劃時要同時審批安全技術(shù)措施計劃、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃，并監(jiān)督執(zhí)行。

2.5.5在審查企業(yè)新、改、擴(kuò)建和技術(shù)改造工程項目時，要同時審查職業(yè)安全衛(wèi)生措施。

2.5.6在組織和指導(dǎo)事故調(diào)查時，堅持按“四不放過”的原則，對事故進(jìn)行調(diào)查、分析、處理。

2.5.7組織分管業(yè)務(wù)部門的安全教育。

3、生產(chǎn)經(jīng)營單位法人代表安全生產(chǎn)承諾職責(zé)

3.1公司總經(jīng)理是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。

3.2總經(jīng)理依據(jù)國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、制度、規(guī)章及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)等要求，代表本單位簽訂或發(fā)布安全生產(chǎn)管理工作承諾或責(zé)任書。

3.3按照承諾的內(nèi)容和要求，積極組織落實本單位安全生產(chǎn)的工作主體責(zé)任。建立健全安全責(zé)任制和各項規(guī)章制度，并嚴(yán)格執(zhí)行。按規(guī)定建立安全管理機(jī)構(gòu)和配備安全管理人員。自覺接受政府及安監(jiān)部門的監(jiān)督管理，切實把安全工作責(zé)任落實到部門和責(zé)任人。

3.4保證本公司安全生產(chǎn)投入的有效實施。按規(guī)定配備各類安全生產(chǎn)、勞動防護(hù)用品和消防設(shè)備等；作業(yè)場所的安全標(biāo)志齊全，并符合要求；安全通道暢通；作業(yè)環(huán)境、勞動條件、職業(yè)防護(hù)和消防用品用具滿足安全生產(chǎn)要求，并教育員工按規(guī)定佩帶使用。為員工參加工傷保險，為作業(yè)人員交納保險費用。

3.5定期組織員工開展安全知識、消防知識等的教育培訓(xùn)活動，提高員工的安全意識和安全業(yè)務(wù)技能，使從業(yè)人員能夠果斷、正確地處置各種突發(fā)事件。

3.6督促、檢查本單位安全主管部門的安全生產(chǎn)工作，消除安全事故隱患，對重大危險源和易發(fā)事故的重點部位實施有效監(jiān)測、監(jiān)控，落實重點部位、重點崗位應(yīng)急措施，建立定期巡回檢查制度，制定安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期組織進(jìn)行演練。

3.7及時如實報告生產(chǎn)安全事故。如單位發(fā)生重大或造成較大社會影響的安全事故，立即停業(yè)整頓。因未依法履行主體責(zé)任，或因安全投入不到位等原因?qū)е掳踩鹿实?，按?guī)定接受相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

4 各單位（分公司）第一責(zé)任人的安全生產(chǎn)職責(zé)：

4.1 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及單位有關(guān)安全生產(chǎn)管理的各項規(guī)章制度。對本單位職工的職業(yè)安全衛(wèi)生負(fù)全面責(zé)任。

4.2 在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時，必須同時把

安全工作貫徹到每個具體環(huán)節(jié)中去，做到安全生產(chǎn)經(jīng)?；?、具體化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。組織好工人班前班中的崗位安全檢查，每月至少組織一次全面性的安全檢查，針對存在的問題，及時采取措施，在保證安全的條件下進(jìn)行生產(chǎn)。

4.3組織職工的安全教育和專業(yè)安全知識培訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制度。

4.4對臨時性危險作業(yè)應(yīng)組織制訂安全防護(hù)措施，并經(jīng)主管部門審批，指定專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場指揮。

4.5 組織編制職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)措施計劃，負(fù)責(zé)組織實施。

4.6 熟悉并嚴(yán)格執(zhí)行上級及本單位事故管理規(guī)定。

4.7 做好女職工特殊勞動保護(hù)工作。

4.8 按規(guī)定發(fā)放個人勞動防護(hù)用品，教育職工正確使用。

4.9在編制生產(chǎn)作業(yè)計劃時，應(yīng)提出安全生產(chǎn)要求，生產(chǎn)調(diào)度會，應(yīng)有安全生產(chǎn)內(nèi)容。

4.10 組織好均衡生產(chǎn)和文明生產(chǎn)，嚴(yán)格控制加班加點，注意搞好勞逸結(jié)合。

5 各職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任

5.1 綜合管理部安全生產(chǎn)責(zé)任：

5.1.1負(fù)責(zé)做好貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)在各種會議上所布置的在有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、工業(yè)衛(wèi)生內(nèi)容的記錄。

5.1.2負(fù)責(zé)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理和督促檢查有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、工業(yè)衛(wèi)生工作。

5.1.3及時傳遞和貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、工業(yè)衛(wèi)生方面的文件精神和文件資料。

5.1.4做好對所屬車輛的安全管理工作。對車輛精心保養(yǎng)，對駕駛員加強(qiáng)安全教育，確保運輸安全。

5.1.5貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》和地方政府、上級主管部門的消防法規(guī)，做好消防工作。

5.1.6 制訂年度消防管理工作計劃，并負(fù)責(zé)實施。

5.1.7制訂消防安全管理制度，并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

5.1.8經(jīng)常對員工進(jìn)行消防安全教育，制訂本單位消防預(yù)案，并組織消防演練。組織專兼職消防人員的培訓(xùn)。

5.1.9負(fù)責(zé)配備消防器材，組織消防安全檢查，監(jiān)督整改消防隱患。

5.1.10參加新建、改建、擴(kuò)建等工程項目的設(shè)計審查和竣工驗收

5.1.11負(fù)責(zé)火災(zāi)事故的調(diào)查、處理。

5.1.12負(fù)責(zé)組織開展本單位消防競賽、評比活動。

5.2 經(jīng)營管理部安全生產(chǎn)責(zé)任：

5.2.1經(jīng)營管理部在編制本單位長遠(yuǎn)規(guī)劃、年度綜合計劃時，并負(fù)責(zé)組織實施。

5.2.2在組織實施新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)改造項目時，應(yīng)按“三同時”規(guī)定辦理。

5.2.3負(fù)責(zé)機(jī)械、電氣、起重、鍋爐、壓力容器和化工設(shè)備等的安全管理，保證安全附件齊全、靈敏、有效。按照安全技術(shù)規(guī)范定期進(jìn)行檢查和檢驗，使全部設(shè)備保持完好狀態(tài)。

5.2.4新設(shè)備（包括自制設(shè)備）投入使用前應(yīng)組織鑒定驗收，確保其符合安全技術(shù)要求。

5.2.5負(fù)責(zé)編制設(shè)備的安全操作規(guī)程，組織或參與有關(guān)事故調(diào)查分析，并提出防范措施。

5.3 安全生產(chǎn)管理部門安全生產(chǎn)責(zé)任：

5.3.1宣傳、執(zhí)行國家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)安全衛(wèi)生法規(guī)和規(guī)程，監(jiān)督檢查本單位各部門的執(zhí)行情況。

5.3.2推行現(xiàn)代安全管理，組織開展安全性評價及職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的認(rèn)證工作，編制安全技術(shù)措施計劃，監(jiān)督檢查安全技術(shù)措施項目的實施。

5.3.3制訂安全生產(chǎn)工作計劃，應(yīng)同時編制職業(yè)安全衛(wèi)生計劃，并負(fù)責(zé)貫徹實施。

5.3.4組織安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查。對有嚴(yán)重事故隱患的單位下達(dá)事故隱患限期整改通知書，并及時報告領(lǐng)導(dǎo)。

5.3.5 組織有關(guān)部門制訂安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度，負(fù)責(zé)審查安全操作規(guī)程、工藝規(guī)程。

5.3.6加強(qiáng)安全技術(shù)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)，收集、積累安全生產(chǎn)資料，研究分析職工傷亡事故的發(fā)生發(fā)展規(guī)律，提出防范措施。

5.3.7 組織或參加傷亡事故的調(diào)查，按照“四不放過”的原則（即事故原因不清楚不放過、未采取事故防范措施不放過、員工未受到教育不放過、責(zé)任人未受到處理不放過），對事故進(jìn)行分析處理。同時做好事故檔案管理工作。

5.3.8參加新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造等工程項目的設(shè)計審查和竣工驗收。

5.3.9監(jiān)督有關(guān)部門做好女工特殊保護(hù)工作。

5.3.10協(xié)同工會負(fù)責(zé)組織開展企業(yè)安全生產(chǎn)競賽、評比、獎懲工作。

5.3.11組織開展安全技術(shù)科學(xué)研究，總結(jié)推廣安全科研成果和安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗。

5.4 人事組織部安全生產(chǎn)責(zé)任：

5.4.1組織新職工三級安全教育和職工的安全技術(shù)培訓(xùn)，開展安全生產(chǎn)經(jīng)常性教育，組織特種作業(yè)人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)、考核、發(fā)證。

5.4.2會同安全部門對新職工進(jìn)行三級安全教育，考試合格后方可安排上崗。

5.4.3應(yīng)把職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)列入職工技術(shù)教育計劃之中。

5.4.4按照本單位安全生產(chǎn)管理部門的意見和上級有關(guān)規(guī)定，對發(fā)生事故的單位或事故責(zé)任人，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰或行政處理；對安全生產(chǎn)工作突出的單位和個人，進(jìn)行獎勵。

5.4.5組織部門在考核、選拔、任用管理者時，應(yīng)考察其安全管理能力和業(yè)績。在安全工作上嚴(yán)重失職的，不應(yīng)任用和提拔。

5.4.6 黨、團(tuán)組織應(yīng)開展多種形式的有關(guān)安全生產(chǎn)的黨、團(tuán)活動。

5.5 財務(wù)監(jiān)審部安全生產(chǎn)責(zé)任：

5.5.1按照本單位的年度綜合計劃，保證安全技術(shù)措施和勞動保護(hù)費用，并單立科目，監(jiān)督專款專用。

5.5.2按有關(guān)規(guī)定和單位規(guī)定，保證安全教育經(jīng)費、安全獎勵經(jīng)費的提取和使用。

5.6 勞動服務(wù)總公司安全生產(chǎn)責(zé)任：

5.6.1貫徹執(zhí)行國家和公司有關(guān)建筑施工安全法規(guī)、規(guī)程和制度。

5.6.2新建、改建、擴(kuò)建工程項目的設(shè)計，必須符合國家頒發(fā)的有關(guān)“三同時”的職業(yè)安全衛(wèi)生要求。

5.6.3自行組織施工的工程，施工前應(yīng)按照施工程序編制安全技術(shù)措施，提出施工安全要求，并檢查督促落實。外包施工的，承包單位必須有施工資格，在承包合同中要寫明施工過程承擔(dān)的安全責(zé)任。

5.6.4負(fù)責(zé)對生產(chǎn)性廠房建筑設(shè)施的安全管理，定期組織檢查與維修，及時消除隱患。

5.7 工會安全生產(chǎn)責(zé)任：

5.7.1 向職工宣傳黨和國家的職業(yè)安全衛(wèi)生方針、政策、法規(guī)和本單位的職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)章制度，對職工進(jìn)行遵章守紀(jì)和自我保護(hù)知識教育。

5.7.2對本單位的職業(yè)安全衛(wèi)生工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查的主要內(nèi)容包括：職業(yè)安全衛(wèi)生措施的落實情況，新建、改建、擴(kuò)建工程項目中安全衛(wèi)生措施與主題工程“三同時”要求的執(zhí)行情況，安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實、考核情況，重大事故隱患的整改情況和勞動防護(hù)用品的發(fā)放。

5.7.3做好女工的特殊保護(hù)工作。

5.7.4參加職工傷亡事故和職業(yè)危害的調(diào)查、處理。

5.7.5把安全生產(chǎn)工作情況列入年度評比競賽內(nèi)容。

5.7.6在組織文體活動時，要通報安全管理部門。同時，制訂安全措施，落實安全責(zé)任，對參與人員講解安全注意事項，避免意外和事故的發(fā)生。

5.8 技術(shù)、研發(fā)部門安全生產(chǎn)責(zé)任：

5.8.1采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料設(shè)計的新產(chǎn)品，必須符合有關(guān)安全技術(shù)規(guī)定的要求，在試驗、試制、投產(chǎn)前，應(yīng)編制安全措施方案及安全操作規(guī)程，并組織安全評審。

5.8.2承擔(dān)安全技術(shù)和塵毒治理等方面的科研課題研究和項目設(shè)計。

5.8.3參加事故的調(diào)查和分析，并提出技術(shù)防范措施。

6 技安員、班組長、員工安全生產(chǎn)職責(zé)

6.1 技安員(專、兼職)安全生產(chǎn)職責(zé)

6.1.1在單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)本單位的日常安全生產(chǎn)管理工作。

6.1.2協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編制本單位安全技術(shù)措施計劃、安全規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查貫徹。

6.1.3定期進(jìn)行本單位的安全生產(chǎn)檢查，及時發(fā)現(xiàn)各類事故隱患和危險因素，并提出整改措施。對作業(yè)現(xiàn)場出現(xiàn)嚴(yán)重危及員工生命和國家財產(chǎn)安全的現(xiàn)象，有權(quán)責(zé)令停止作業(yè)，并提出處理意見。

6.1.4按企業(yè)有關(guān)規(guī)定對本單位安全生產(chǎn)進(jìn)行考核，對違章指揮、違章作業(yè)者提出處罰意見。

6.1.5負(fù)責(zé)組織本單位的特種安全教育工作，參加傷亡事故的調(diào)查處理工作，并監(jiān)督檢查“五同時”和“四不放過”的執(zhí)行情況。按規(guī)定填報各種安全報表，認(rèn)真做好各類安全生產(chǎn)記錄，及時報送安全信息。

6.2 調(diào)度員、班組長（工段長）安全生產(chǎn)職責(zé)：

6.2.1貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及本企業(yè)的規(guī)章制度，對本車間、本班組（工段）的安全負(fù)責(zé)。

6.2.2堅持“管生產(chǎn)，必須管安全”的原則，督促檢查車間、班組（工段）成員執(zhí)行安全操作規(guī)程情況，及時消除不安全因素。

6.2.3經(jīng)常檢查本車間、本班組設(shè)備安全裝置是否齊全、完好。督促檢查員工正確使用

6.2.4勞動防護(hù)用品，對發(fā)現(xiàn)的不安全情況和不安全因素要認(rèn)真整改。

6.2.5認(rèn)真堅持“五同時”，定期分析本車間、本班組（工段）的安全生產(chǎn)狀況，研究不安全因素的對策措施，搞好安全生產(chǎn)的各項基礎(chǔ)管理工作，建立安全臺帳，使車間、班組（工段）的安全管理工作做到規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

6.2.6發(fā)生傷亡事故，應(yīng)及時搶救傷員，保護(hù)現(xiàn)場，并立即報告單位領(lǐng)導(dǎo)，按“四不放過”的原則協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)查處。

6.3 員工安全生產(chǎn)職責(zé)

6.3.1努力學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識，自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

6.3.2認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制和安全技術(shù)操作規(guī)程。

6.3.3愛護(hù)并正確使用生產(chǎn)設(shè)備，防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品。

6.3.4有權(quán)拒絕違章指揮、制止他人違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)危急征兆主動采取措施，當(dāng)無力無法抗拒時，撤離現(xiàn)場報告領(lǐng)導(dǎo)。

6.3.5積極參加安全生產(chǎn)活動。提合理化建議。

6.3.6發(fā)生事故時，應(yīng)積極搶救，保護(hù)現(xiàn)場如實向領(lǐng)導(dǎo)向負(fù)責(zé)人報告。

7 罰則

7.1 凡未履行安全生產(chǎn)責(zé)任制的不能評為先進(jìn)單位。

7.2 對違反安全生產(chǎn)責(zé)任制的有關(guān)條款以至造成重大責(zé)任事故的，由有關(guān)部門追究責(zé)任人的行政責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)，依法追究責(zé)任人的刑事責(zé)任。

8 附則

8.1 本規(guī)定由安全生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)解釋。

8.2 本規(guī)定自印發(fā)之日起執(zhí)行。

第8篇礦業(yè)有限公司保衛(wèi)科安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、負(fù)責(zé)公司保衛(wèi)、消防的工作。

2、負(fù)責(zé)道路交通、消防、保衛(wèi)、劇毒化學(xué)品、民用爆炸器材、要害部位保衛(wèi)管理工作。

3、負(fù)責(zé)火災(zāi)事故、道路交通事故、群眾性治安事件及應(yīng)急管理工作。

4、負(fù)責(zé)采區(qū)礦石外流管理。

5、抓好普法宣傳，不斷提高本單位的法制觀念和遵紀(jì)守法的意識。

6、負(fù)責(zé)保護(hù)公司的財產(chǎn)不受侵犯和全體員工的生命財產(chǎn)安全。

7、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第9篇礦業(yè)有限公司外事辦安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、負(fù)責(zé)公司的外事管理，落實本部門安全生產(chǎn)職責(zé)。

2、積極協(xié)調(diào)地方關(guān)系，解決各種矛盾，促進(jìn)公司和諧發(fā)展。

3、負(fù)責(zé)公司征占土地工作，保證工程和生產(chǎn)需要。

4、負(fù)責(zé)本專業(yè)系統(tǒng)的安全檢查、隱患整改工作。

5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第10篇某有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制管理辦法

1、目的

為貫徹落實安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作,督促我公司各單位認(rèn)真落實安全責(zé)任制，提高安全管理水平,杜絕各類事故的發(fā)生，特制定本管理辦法。

2、適用范圍

本辦法適用于貴航特鋼有限公司《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的管理。

3、主要職責(zé)

3.1安全環(huán)保部：按照國家有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)以及有關(guān)制度，負(fù)責(zé)組織制定公司各部門及各級人員的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》；負(fù)責(zé)《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的宣傳貫徹工作；負(fù)責(zé)安排各單位《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的學(xué)習(xí)計劃；負(fù)責(zé)落實公司安委會成員及各單位安全員《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)組織進(jìn)行《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的適宜性評審工作；負(fù)責(zé)對公司各部門領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》落實情況進(jìn)行檢查考核；負(fù)責(zé)將總廠《安全生產(chǎn)責(zé)任制》上報政府有關(guān)安全主管部門備案。

3.2公司綜合辦：負(fù)責(zé)收集各單位《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的培訓(xùn)需求，編制培訓(xùn)計劃；協(xié)調(diào)組織各單位人員《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的培訓(xùn)教育工作。

3.3公司各單位：負(fù)責(zé)本單位各級人員《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的貫徹執(zhí)行；負(fù)責(zé)落實本單位人員的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》宣傳教育、培訓(xùn)教育、學(xué)習(xí)工作；負(fù)責(zé)對本單位工段長、班組長及崗位人員的《安全責(zé)任制考核》落實情況進(jìn)行檢查、考核工作；負(fù)責(zé)將考核結(jié)果報公司安全環(huán)保部備案；負(fù)責(zé)落實本單位《安全生產(chǎn)責(zé)任制》適宜性評審工作，及時將修改意見上報公司安全環(huán)保部備案。

4、安全生產(chǎn)責(zé)任管理內(nèi)容

4.1《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的編制內(nèi)容應(yīng)當(dāng)符合國家有關(guān)法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)制度要求，應(yīng)當(dāng)全部覆蓋到公司范圍內(nèi)各級人員、各級崗位、各職能部門。每年公司安全環(huán)保部組織進(jìn)行適宜性評審工作。當(dāng)國家有關(guān)法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)、貴航特鋼公司的有關(guān)制度發(fā)生變動時，應(yīng)及時進(jìn)行評審、修訂下發(fā)。

4.2新制定下發(fā)的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》，各單位應(yīng)組織宣傳貫徹工作，兩個月內(nèi)由公司安全環(huán)保部組織對公司安委會成員及各單位安全員進(jìn)行培訓(xùn)教育，對培訓(xùn)考試不合格人員進(jìn)行考核；各單位負(fù)責(zé)對本單位工段長、班組長及崗位人員進(jìn)行培訓(xùn)教育，對培訓(xùn)考試不合格人員進(jìn)行考核，并上報安全環(huán)保部備案。

4.3公司各級人員應(yīng)當(dāng)熟悉了解個人以及本崗位的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》，牢固樹立“安全第一”的思想，嚴(yán)格按照公司制定的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的要求逐項做好落實工作，把安全生產(chǎn)責(zé)任切實落實到位，杜絕因責(zé)任制不落實而造成的事故。公司對各單位《安全生產(chǎn)責(zé)任制》落實情況，每季度進(jìn)行一次檢查考核，每發(fā)現(xiàn)一項不符合責(zé)任制要求的考核責(zé)任單位安全獎50元。

4.4各單位主要負(fù)責(zé)人是本部門的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，應(yīng)對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)，采取有關(guān)措施控制本部門安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，負(fù)責(zé)落實《安全生產(chǎn)責(zé)任制》規(guī)定的各項安全生產(chǎn)工作要求，每缺少一項職責(zé)未落實的扣責(zé)任單位安全獎100元。

4.5公司組織進(jìn)行的各類安全檢查中對發(fā)現(xiàn)的違章違紀(jì)、隱患等，要通過查閱文件制度、臺帳等資料對職能部門盡職盡責(zé)情況進(jìn)行調(diào)查，如確認(rèn)是職能部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制不到位所造成的，考核職能部門安全獎100元。

4.6各單位每月組織一次對其范圍人員責(zé)任制落實情況的檢查考核工作。

4.7公司組織進(jìn)行安全生產(chǎn)責(zé)任制考核時，應(yīng)做好交流溝通工作,認(rèn)真聽取被考核單位負(fù)責(zé)人的工作陳述；向被考核單位負(fù)責(zé)人當(dāng)面提出整改意見；現(xiàn)場了解情況，查閱核對有關(guān)制度、資料和記錄，確認(rèn)后進(jìn)行考核，并報請公司領(lǐng)導(dǎo)審批。

4.8公司對各單位安全責(zé)任實行安全目標(biāo)管理，每年年底按照簽訂的《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》進(jìn)行獎懲。對考核情況較好的，給予一定數(shù)額獎金；對較差單位進(jìn)行全廠通報批評，對單位及負(fù)責(zé)人進(jìn)行一定數(shù)額的處罰。安全責(zé)任制考核獎勵資金從安全費用中列支。

4.9發(fā)生工傷事故時，按照公司有關(guān)事故處理制度進(jìn)行處理考核。

第11篇礦業(yè)有限公司生產(chǎn)副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家相關(guān)法律法規(guī)和各項規(guī)章制度，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，在保證安全的前提下完成生產(chǎn)任務(wù)。

2、建立健全生產(chǎn)系統(tǒng)各項安全管理制度、崗位責(zé)任制和操作規(guī)程，并認(rèn)真執(zhí)行，對環(huán)保、設(shè)備負(fù)本單位安全生產(chǎn)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

3、對選廠車間生產(chǎn)系統(tǒng)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，在組織指揮生產(chǎn)時，對各方面提出的安全問題都要認(rèn)真對待，不要違章指揮。對在生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的人的不安全因素及其它安全問題及時制止，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定提出處理意見。

4、落實尾礦庫重大危險源監(jiān)控和安全隱患整改措施，落實整改責(zé)任人，落實整改資金，落實生產(chǎn)系統(tǒng)管理人員和工人的安全生產(chǎn)承諾職責(zé)。

5、定期組織職工學(xué)習(xí)“三項制度”，進(jìn)行安全知識的培訓(xùn)，提高工人安全素質(zhì)和自我保護(hù)能力。對安全生產(chǎn)有貢獻(xiàn)的人員給予表揚和獎勵，對“三違”人員給予批評和經(jīng)濟(jì)處罰。

6、開展工程達(dá)標(biāo)和安全創(chuàng)水平達(dá)標(biāo)活動，不斷提高生產(chǎn)作業(yè)場所安全作業(yè)環(huán)境。

7、負(fù)責(zé)組織本單位設(shè)備大中修計劃的審批，對安全技術(shù)措施不完善的不予批準(zhǔn)，安全技術(shù)措施并認(rèn)真落實。

8、參加安全例會，教育各單位領(lǐng)導(dǎo)樹立“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的思想，負(fù)責(zé)組織分管單位開展全員安全教育培訓(xùn)；督促有關(guān)部門對特種作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)教育培訓(xùn)和定期復(fù)審工作。

9、加強(qiáng)設(shè)備管理，保障設(shè)備安全運轉(zhuǎn)，提高設(shè)備運行效率

10、參加重傷事故的調(diào)查、分析、處理，協(xié)助政府做好死亡及以上事故的調(diào)查、處理。

11、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度：對當(dāng)班生產(chǎn)過程中一切安全事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；承擔(dān)當(dāng)班安全生產(chǎn)重大和緊急事項的決策和應(yīng)急指揮責(zé)任；承擔(dān)當(dāng)班生產(chǎn)過程中一切違反安全管理規(guī)定行為的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；承擔(dān)當(dāng)班隱患排查治理措施落實不到位的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第12篇礦業(yè)有限公司質(zhì)檢科安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)質(zhì)檢科全面的管理工作。

2、負(fù)責(zé)精粉銷售和原礦石進(jìn)廠的檢斤工作和本企業(yè)原礦、尾礦、產(chǎn)品的質(zhì)量分析化驗數(shù)據(jù)指導(dǎo)生產(chǎn)工作。

3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本科室全體員工認(rèn)真遵守公司的各項規(guī)章制度，積極參加各種安全知識教育培訓(xùn)，全面提升本科室員工隊伍的安全意識責(zé)任意識，努力鉆研業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)水平，為企業(yè)生產(chǎn)提供更加精準(zhǔn)的各項數(shù)據(jù)分析。

4、保管好各類票據(jù)憑證，各項數(shù)據(jù)總結(jié)要做到日清月結(jié)，賬目清晰準(zhǔn)確，及時呈報。

5、隨時監(jiān)測生產(chǎn)工藝干選廢料的含礦量，發(fā)現(xiàn)含礦超標(biāo)立即上報領(lǐng)導(dǎo)及時調(diào)整，避免企業(yè)資源流失。

6、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第13篇礦業(yè)有限公司車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、嚴(yán)格執(zhí)行上級安全、環(huán)保管理規(guī)定和指示，對本車間安全生產(chǎn)管理工作負(fù)全面責(zé)任。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和上級指示，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)同時，必須把安全工作貫穿到每一個具體環(huán)節(jié)中去。每月至少組織召開一次安全會議，組織每周召開一次安全生產(chǎn)分析會，并做好每周的安全活動日。

3、針對車間生產(chǎn)情況提出相應(yīng)安全防范措施，組織車間每周一次的安全檢查，對檢查和發(fā)現(xiàn)的安全隱患和塵毒危害，及時安排力量解決；對本車間不能解決的問題及時上報，并采取可靠的控制措施；對本車間的安全防護(hù)設(shè)施、裝置齊全良好狀態(tài)負(fù)責(zé)。

4、經(jīng)常對職工進(jìn)行安全思想教育，嚴(yán)格執(zhí)行三級安全教育制；注意職工思想動態(tài)，提高安全意識，及時制止違章行為，杜絕違章指揮。

5、定期對職工進(jìn)行安全考核，不合格者不準(zhǔn)上崗；特種作業(yè)人員要持有操作證，否則不準(zhǔn)上崗作業(yè)。

6、負(fù)責(zé)組織制定生產(chǎn)、施工安全技術(shù)保障措施。對與生產(chǎn)同步進(jìn)行檢修工程的安全措施及生產(chǎn)試驗的臨時安全措施，要親臨現(xiàn)場指揮，保證安全生產(chǎn)。

7、按時編制年度安全生產(chǎn)技術(shù)保障措施計劃，并負(fù)責(zé)組織實施，不斷完善勞動條件。

8、發(fā)生傷亡事故時要緊急搶救，保護(hù)現(xiàn)場，并立即報告；組織現(xiàn)場調(diào)查，查明原因，接受教訓(xùn)，采取防范措施，避免事故擴(kuò)大和重復(fù)發(fā)生；對已、未遂事故和違章違規(guī)都要執(zhí)行“四不放過”的原則，并對事故責(zé)任者提出處理意見，對安全生產(chǎn)有貢獻(xiàn)者給予表彰或獎勵。

9、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級規(guī)定的勞動保護(hù)用品、保健津貼、防暑飲料發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)；做好女工保健工作。

10、按要求建立車間安全管理網(wǎng)絡(luò)，配備專（兼）職安全員并保持相對穩(wěn)定。

11、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第14篇有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制管理辦法

1、目的

為貫徹落實安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作,督促我公司各單位認(rèn)真落實安全責(zé)任制,提高安全管理水平,杜絕各類事故的發(fā)生,特制定本管理辦法。

2、適用范圍

本辦法適用于貴航特鋼有限公司《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的管理。

3、主要職責(zé)

3.1安全環(huán)保部:按照國家有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)以及有關(guān)制度,負(fù)責(zé)組織制定公司各部門及各級人員的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》;負(fù)責(zé)《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的宣傳貫徹工作;負(fù)責(zé)安排各單位《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的學(xué)習(xí)計劃;負(fù)責(zé)落實公司安委會成員及各單位安全員《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)組織進(jìn)行《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的適宜性評審工作;負(fù)責(zé)對公司各部門領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》落實情況進(jìn)行檢查考核;負(fù)責(zé)將總廠《安全生產(chǎn)責(zé)任制》上報政府有關(guān)安全主管部門備案。

3.2公司綜合辦:負(fù)責(zé)收集各單位《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的培訓(xùn)需求,編制培訓(xùn)計劃;協(xié)調(diào)組織各單位人員《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的培訓(xùn)教育工作。

3.3公司各單位:負(fù)責(zé)本單位各級人員《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的貫徹執(zhí)行;負(fù)責(zé)落實本單位人員的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》宣傳教育、培訓(xùn)教育、學(xué)習(xí)工作;負(fù)責(zé)對本單位工段長、班組長及崗位人員的《安全責(zé)任制考核》落實情況進(jìn)行檢查、考核工作;負(fù)責(zé)將考核結(jié)果報公司安全環(huán)保部備案;負(fù)責(zé)落實本單位《安全生產(chǎn)責(zé)任制》適宜性評審工作,及時將修改意見上報公司安全環(huán)保部備案。

4、安全生產(chǎn)責(zé)任管理內(nèi)容

4.1《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的編制內(nèi)容應(yīng)當(dāng)符合國家有關(guān)法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)制度要求,應(yīng)當(dāng)全部覆蓋到公司范圍內(nèi)各級人員、各級崗位、各職能部門。每年公司安全環(huán)保部組織進(jìn)行適宜性評審工作。當(dāng)國家有關(guān)法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)、貴航特鋼公司的有關(guān)制度發(fā)生變動時,應(yīng)及時進(jìn)行評審、修訂下發(fā)。

4.2新制定下發(fā)的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》,各單位應(yīng)組織宣傳貫徹工作,兩個月內(nèi)由公司安全環(huán)保部組織對公司安委會成員及各單位安全員進(jìn)行培訓(xùn)教育,對培訓(xùn)考試不合格人員進(jìn)行考核;各單位負(fù)責(zé)對本單位工段長、班組長及崗位人員進(jìn)行培訓(xùn)教育,對培訓(xùn)考試不合格人員進(jìn)行考核,并上報安全環(huán)保部備案。

4.3公司各級人員應(yīng)當(dāng)熟悉了解個人以及本崗位的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》,牢固樹立“安全第一”的思想,嚴(yán)格按照公司制定的《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的要求逐項做好落實工作,把安全生產(chǎn)責(zé)任切實落實到位,杜絕因責(zé)任制不落實而造成的事故。公司對各單位《安全生產(chǎn)責(zé)任制》落實情況,每季度進(jìn)行一次檢查考核,每發(fā)現(xiàn)一項不符合責(zé)任制要求的考核責(zé)任單位安全獎50元。

4.4各單位主要負(fù)責(zé)人是本部門的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,應(yīng)對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé),應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé),采取有關(guān)措施控制本部門安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,負(fù)責(zé)落實《安全生產(chǎn)責(zé)任制》規(guī)定的各項安全生產(chǎn)工作要求,每缺少一項職責(zé)未落實的扣責(zé)任單位安全獎100元。

4.5公司組織進(jìn)行的各類安全檢查中對發(fā)現(xiàn)的違章違紀(jì)、隱患等,要通過查閱文件制度、臺帳等資料對職能部門盡職盡責(zé)情況進(jìn)行調(diào)查,如確認(rèn)是職能部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制不到位所造成的,考核職能部門安全獎100元。

4.6各單位每月組織一次對其范圍人員責(zé)任制落實情況的檢查考核工作。

4.7公司組織進(jìn)行安全生產(chǎn)責(zé)任制考核時,應(yīng)做好交流溝通工作,認(rèn)真聽取被考核單位負(fù)責(zé)人的工作陳述;向被考核單位負(fù)責(zé)人當(dāng)面提出整改意見;現(xiàn)場了解情況,查閱核對有關(guān)制度、資料和記錄,確認(rèn)后進(jìn)行考核,并報請公司領(lǐng)導(dǎo)審批。

4.8公司對各單位安全責(zé)任實行安全目標(biāo)管理,每年年底按照簽訂的《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》進(jìn)行獎懲。對考核情況較好的,給予一定數(shù)額獎金;對較差單位進(jìn)行全廠通報批評,對單位及負(fù)責(zé)人進(jìn)行一定數(shù)額的處罰。安全責(zé)任制考核獎勵資金從安全費用中列支。

4.9發(fā)生工傷事故時,按照公司有關(guān)事故處理制度進(jìn)行處理考核。

第15篇礦業(yè)有限公司經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、經(jīng)理是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針。

2、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制。

3、組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

4、保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施，

5、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。

6、組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

7、及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。

8、組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃。

9、負(fù)責(zé)本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制的監(jiān)督考核。

10、定期研究安全生產(chǎn)工作，向職工代表大會、職工大會報告安全生產(chǎn)情況。