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第1篇 電商培訓(xùn)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
電商培訓(xùn)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
一、培訓(xùn)發(fā)展:
1、 建立公司內(nèi)部人才池，搭建人才發(fā)展體系，制定中高層管理干部的選拔、培養(yǎng)與任用計(jì)劃，為公司可持續(xù)發(fā)展提供后備人才支持;
2、規(guī)劃合理的人才梯隊(duì)及人才結(jié)構(gòu)，建立儲備人才庫及高潛人才池;
3、主導(dǎo)公司人才培養(yǎng)，全面推進(jìn)人才盤點(diǎn)、人才選拔、輪崗等機(jī)制建設(shè)與執(zhí)行;
二、招聘配置:
1、高效完成招聘指標(biāo)，重點(diǎn)關(guān)注中高端人才招聘;
2、組織人才庫的建立及維護(hù)，建立后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制;
3、擬定年度校園招聘計(jì)劃，建立和維護(hù)企業(yè)品牌，組織開展校招聘。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、具備5年以上招聘和3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，對互聯(lián)網(wǎng)/電商的招聘和培訓(xùn)需求和知識體系有深刻了解;
3、思維活躍，具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)能力及創(chuàng)新能力。
第2篇 電商運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)品牌天貓或淘寶電商平臺運(yùn)營推廣與管理；
2.負(fù)責(zé)店鋪的產(chǎn)品分析定位、商品定價、確定主推商品、分析銷售情況，制定運(yùn)營方案及費(fèi)用預(yù)算；
3.對網(wǎng)上店鋪的ip、pv、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率、等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析，及時掌握競爭市場變化作出相應(yīng)的對策與方案；
4.制定月度、季度銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)大型節(jié)日活動及推廣渠道的策劃運(yùn)營工作；
5.提交月報(bào)、周報(bào)，分析銷售情況，對產(chǎn)品研發(fā)提出建議。
職位要求：
1.熟悉天貓、淘寶規(guī)則及運(yùn)營推廣渠道；
2.有豐富的電商團(tuán)隊(duì)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者；
3.有團(tuán)隊(duì)合作精神與領(lǐng)導(dǎo)能力，有豐富的互聯(lián)網(wǎng)知識；
4、打造過行業(yè)爆款的優(yōu)先考慮。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第3篇 解決方案經(jīng)理(偏電商方向) - 著名的化妝品品牌崗位職責(zé)要求
職位描述：
responsibilities：
1. assist clients to formulate ecrm strategy and carry out effective proposal， plan the development of corporate clients;
2. reasonably formulate the phased objectives and overall control plan of the project， clearly divide the work content， determine the realization of phased goals， and adjust the project plan in time according to various changes;
3.coordinate the resources of all parties and fully manage the project planning and implementation so as to ensure the progress and quality control of the project;
4.manage the project planning and implementation， control the project process， effectively monitor and coordinate the project implementation;
職責(zé)描述：
1. 協(xié)助客戶制定ecrm策略并落實(shí)有效方案，規(guī)劃企業(yè)客戶發(fā)展
2. 合理制定項(xiàng)目階段性目標(biāo)和總體控制方案，明確劃分工作內(nèi)容，確定階段性目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況，并根據(jù)各種變化及時調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃
3.協(xié)調(diào)各方資源，全面管理項(xiàng)目規(guī)劃和實(shí)施工作，確保項(xiàng)目進(jìn)展和質(zhì)量控制
4.管理項(xiàng)目規(guī)劃和實(shí)施，控制項(xiàng)目過程，有效監(jiān)控和協(xié)調(diào)項(xiàng)目實(shí)施
requirements：
5.fully understand ecrm and tmall crm mechanism
6.understand how to leverage tmall tools and ali data eco-system (data bank， uni-crm， 會員通，etc.)
7.sense of crm， customer engagement and can leverage digitalization to retain customers
8.beauty industry e_perience is a plus
職位要求：
5充分了解 ecrm和 tmall crm機(jī)制
6.了解如何利用tmall工具和阿里數(shù)據(jù)生態(tài)系統(tǒng)（數(shù)據(jù)庫，統(tǒng)一客戶關(guān)系管理系統(tǒng)）
7.了解crm，客戶參與并可以利用數(shù)字化來留住客戶
8.化妝品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第4篇 電商銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
電商銷售經(jīng)理 東風(fēng)小康 東風(fēng)小康汽車有限公司,東風(fēng)小康,東風(fēng)小康 22-35歲,本科及以上學(xué)歷,市場營銷專業(yè),3年及以上乘用車企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能
獨(dú)立承擔(dān)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展電商銷售業(yè)務(wù),性格外向,溝通能力強(qiáng)。
第5篇 電商項(xiàng)目經(jīng)理（搜索優(yōu)化）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
duties and responsibilities:
optimize customer e_perience of official website， especially on internal search engine database， improve official site search engine performance
effectively work with other function team for website， recommend keywords setting， ensure keywords setting correctness and performance
work with bi team to understand customer’s search needs and improve the search engine ue.
optimize non-search result page and work with project team for the optimization
keep up with e-commerce trends and understand customers request for beauty.
capacity to do other site operation project
關(guān)鍵詞:站內(nèi)搜素運(yùn)營，搜素優(yōu)化，提升消費(fèi)者體驗(yàn)
qualifications:
bachelor degree， at least 5 years related e_perience in e-commerce shop， website internal search engine optimization would be a plus
logic thinking
e_perience in cosmetic industry.
strong communication and coordination skills
good team spirit， with a good sense of responsibility
knowledge of search engine work logic
good problem-solving ability， can work under pressure
第6篇 項(xiàng)目經(jīng)理（電商）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)店鋪年度生意計(jì)劃制定，把控進(jìn)度并跟進(jìn)執(zhí)行
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目費(fèi)用把控，制定月度費(fèi)用預(yù)算并進(jìn)行優(yōu)化
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理和跨部門溝通，保持團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性及目標(biāo)一致性
4、了解平臺玩法，洞悉平臺小二及品牌訴求，能及時根據(jù)平臺變化調(diào)整運(yùn)營策略
5、對競品的品牌、價位、營銷策略進(jìn)行研究，及時調(diào)整應(yīng)對措施
6、品牌、平臺大型資源爭取
任職要求：
1、3-5年天貓店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)
2、運(yùn)營管理過1億以上生意
3、責(zé)任心強(qiáng)、思維活躍，有較好的邏輯思維能力
4、對于數(shù)據(jù)有一定的洞悉能量，能對店鋪進(jìn)行獨(dú)立診斷分析，把控項(xiàng)目費(fèi)比
5、熟悉平臺操作，了解快消運(yùn)營玩法
6、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識，耐心、誠懇，有強(qiáng)烈的的責(zé)任心和積極主動的工作態(tài)度，管理過10人以上團(tuán)隊(duì)優(yōu)先
第7篇 高級項(xiàng)目經(jīng)理（電商）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、 對接拜耳項(xiàng)目itbp，與客戶的對接，會議、郵件形式溝通；
2、 負(fù)責(zé)對接拜耳【電商】項(xiàng)目，制定項(xiàng)目計(jì)劃、推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度、協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源，解決項(xiàng)目過程中的風(fēng)險困難等，保證項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成；
3、 負(fù)責(zé)拜耳組的技術(shù)溝通，解答客戶疑問，迭代客戶需求，對客戶滿意度；
4、 負(fù)責(zé)拜耳項(xiàng)目推進(jìn)，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，保證項(xiàng)目的按期交付；
5、 對拜耳項(xiàng)目流程化及項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé)。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
2、較強(qiáng)的溝通能力，優(yōu)秀的英文聽說讀寫能力，英語作為工作語言者（必備項(xiàng)），具有外企項(xiàng)目管理全流程經(jīng)驗(yàn)者尤佳；
3、it經(jīng)驗(yàn)豐富，對it行業(yè)有較深的理解，具備技術(shù)技術(shù)基礎(chǔ)知識，能把控客戶需求和質(zhì)量；
4、較強(qiáng)的溝通能力，對it行業(yè)有較深理解，可把控客戶需求和質(zhì)量
5、熟練操作：project，office，a_ure，墨刀等常用工具
6、具備體系化文檔檢查能力，文檔包含：技術(shù)文檔，urs文檔，sow，測試文檔，測試用例。
第8篇 電商商品開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司整體經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，制定全年商品開發(fā)計(jì)劃；
2、根據(jù)公司產(chǎn)品規(guī)劃及需求，分析匯總市場上的產(chǎn)品信息動態(tài)，擴(kuò)展公司產(chǎn)品線，開發(fā)熱銷品類；
3、分析熱賣的產(chǎn)品、利潤以及對客戶需求進(jìn)行分析，做好產(chǎn)品生命周期管理；
4、獨(dú)立開發(fā)供應(yīng)商，負(fù)責(zé)供應(yīng)商選擇、商務(wù)談判、建設(shè)和維護(hù)供應(yīng)商管理體系；
5、核算產(chǎn)品成本，跟進(jìn)產(chǎn)品價格變動并及時調(diào)整價格，提升產(chǎn)品競爭力；
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品定位、賣點(diǎn)提煉、產(chǎn)品信息維護(hù)與更新等工作。
任職資格：
1、三年以上電商平臺采購工作經(jīng)驗(yàn)，有文創(chuàng)、禮品、旅行、家居、日用品、圖書采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、具備電商行業(yè)采購業(yè)務(wù)知識及技能；
3、人品正直、敬業(yè)、務(wù)實(shí)。
薪酬福利：
月薪+五險一金+雙休+彈性工作+期權(quán)
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗(yàn)
第9篇 電商bd經(jīng)理崗位職責(zé)
電商bd經(jīng)理 喜馬拉雅fm 喜大(上海)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,喜大科技,喜大科技上海,喜馬拉雅fm,喜大 職責(zé)描述:
1、完成渠道銷售額指標(biāo),月度跟進(jìn)達(dá)成進(jìn)度;
2、負(fù)責(zé)渠道的年度規(guī)劃(含業(yè)務(wù)規(guī)劃、費(fèi)用規(guī)劃、渠道規(guī)劃、推廣計(jì)劃),并明確關(guān)鍵行動;
3、負(fù)責(zé)渠道開發(fā)、渠道管理,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展;
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部資源的爭取和資源分配工作;
5、及時獲取競爭對手信息以及快速將市場信息反饋。
任職要求:
1、?？萍皩？埔陨蠈W(xué)歷;
2、五年以上業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),其中兩年以上電商渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有渠道管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、業(yè)務(wù)開拓能量強(qiáng),渠道管理能力強(qiáng);
4、目標(biāo)感強(qiáng),積極進(jìn)取,團(tuán)隊(duì)協(xié)作;
5、良好的溝通能力,有韌性。
第10篇 電商客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。
第11篇 電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)
簡介:產(chǎn)品經(jīng)理(product manager)是企業(yè)中專門負(fù)責(zé)產(chǎn)品管理的職位,產(chǎn)品經(jīng)理負(fù)責(zé)市場調(diào)查并根據(jù)用戶的需求,確定開發(fā)何種產(chǎn)品,選擇何種技術(shù)、商業(yè)模式等。并推動相應(yīng)產(chǎn)品的開發(fā)組織,他還要根據(jù)產(chǎn)品的生命周期,協(xié)調(diào)研發(fā)、營銷、運(yùn)營等,確定和組織實(shí)施相應(yīng)的產(chǎn)品策略,以及其他一系列相關(guān)的產(chǎn)品管理活動。
電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電商移動端產(chǎn)品管理,根據(jù)公司的整體產(chǎn)品規(guī)劃,從產(chǎn)品策劃、功能設(shè)計(jì)到推動落地;
2、完成市場分析、競品調(diào)研,以及部分用戶訪談工作,撰寫相關(guān)產(chǎn)品文檔;
3、產(chǎn)品上線后持續(xù)監(jiān)控用戶反饋和產(chǎn)品數(shù)據(jù),不斷改善用戶體驗(yàn);
4、與設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)緊密配合,組織協(xié)調(diào)各方資源,推進(jìn)達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,兩年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),有移動端或電商行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、經(jīng)常使用移動端產(chǎn)品,熟悉移動產(chǎn)品的交互設(shè)計(jì)方法,有一定電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有良好的數(shù)據(jù)分析能力,對數(shù)據(jù)敏感,用數(shù)據(jù)說話;
4、有良好的溝通表達(dá)能力,能夠跨部門協(xié)調(diào)推進(jìn)項(xiàng)目;
5、最重要的一點(diǎn),責(zé)任心強(qiáng),有獨(dú)當(dāng)一面的能力和欲望。電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)直播電商和付費(fèi)類業(yè)務(wù)的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)、協(xié)調(diào)、推進(jìn)、落地;
2、基于業(yè)務(wù)發(fā)展,規(guī)劃產(chǎn)品路徑,把握產(chǎn)品方向;
3、通過分析和調(diào)研,主動發(fā)掘業(yè)務(wù)改進(jìn)點(diǎn)和提升的新功能點(diǎn);
4、有效的與業(yè)務(wù)溝通,支撐電商需求的功能上線。
任職要求:
1、2年以上電商產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn) ;
2、能夠客觀分析業(yè)務(wù)問題,有效權(quán)衡利弊,并獨(dú)立完成產(chǎn)品設(shè)計(jì);
3、優(yōu)秀的表達(dá)、溝通與協(xié)調(diào)能力;具有一定項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有創(chuàng)新意識;
4、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,具備高度責(zé)任心。電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)
崗位職責(zé):
1、進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開發(fā)以及持續(xù)改進(jìn),滿足現(xiàn)有和預(yù)期的市場需求;
2、監(jiān)測、整理與分析用戶需求、競品動態(tài)與行業(yè)情況;
3、產(chǎn)品周期管理,與相關(guān)職能緊密合作,跟進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試、上線全過程,提升用戶體驗(yàn)和產(chǎn)品收益;
4、熟悉會員、b2b電商、供應(yīng)鏈系統(tǒng)。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,1年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、對互聯(lián)網(wǎng)新產(chǎn)品有敏銳的嗅覺,有較強(qiáng)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力;
3、對工作充滿激情,具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新精神,富于責(zé)任心,能承受工作壓力;
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)、產(chǎn)品管理;
5、思路清晰,較強(qiáng)的表達(dá)能力,良好的跨部門溝通和項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力,善于協(xié)調(diào)資源推動項(xiàng)目進(jìn)展;
6、敏銳的分析能力,善于傾聽用戶聲音。電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)規(guī)劃電商平臺的方向與定位,以及移動端app的功能迭代和版本開發(fā);
2、能有效與設(shè)計(jì)和開發(fā)團(tuán)隊(duì)溝通,對產(chǎn)品的上線進(jìn)度和反饋結(jié)果直接負(fù)責(zé);
3、對用戶心理和深層次需求有強(qiáng)烈的好奇心和探究的行動力,根據(jù)用戶調(diào)研和數(shù)據(jù)分析進(jìn)行產(chǎn)品判斷;
4、體驗(yàn)市面上各個領(lǐng)域里優(yōu)秀的app并有自己的見解。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),有電商產(chǎn)品或社區(qū)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者更佳;
2、優(yōu)秀的邏輯思維,溝通和數(shù)據(jù)分析能力,獨(dú)立思考,極致執(zhí)行;
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開發(fā)迭代流程,有效協(xié)調(diào)并推動各方資源達(dá)成目標(biāo),有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力;
4、具備良好的用戶體驗(yàn)意識,換位思考,同時具備創(chuàng)新精神。電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司b2b電商前臺或后臺產(chǎn)品的規(guī)劃和方案設(shè)計(jì);
2、協(xié)同運(yùn)營、商品、銷售、技術(shù)等合作團(tuán)隊(duì),共同完成產(chǎn)品的建設(shè)和迭代;
3、基于用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)理念,結(jié)合用戶需求和產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu),完成產(chǎn)品/功能的概念設(shè)計(jì)和原型展示;
4、關(guān)注行業(yè)動態(tài),把握行業(yè)趨勢,積極思考產(chǎn)品的發(fā)展方向,及時進(jìn)行產(chǎn)品更新迭代
任職要求:
1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,5年以上電子商務(wù)、供應(yīng)鏈、交易平臺產(chǎn)品的規(guī)劃、分析、設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
2、擅長用戶體驗(yàn)優(yōu)化,對數(shù)據(jù)敏感,能夠利用各類數(shù)據(jù)指標(biāo),決策產(chǎn)品方案和迭代優(yōu)先級;
3、獨(dú)立思考問題能力,敢于突破創(chuàng)新,具備在不同階段選擇不同解決方案的判斷力;
4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力,擁有優(yōu)秀的跨組、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。
第12篇 杭州電商經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
杭州電商經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)商家 erp 系統(tǒng)的需求分析、業(yè)務(wù)流程梳理、交互和原型設(shè)計(jì)，最終產(chǎn)出詳細(xì)的 prd 文檔;
2、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門和研發(fā)部門溝通，推進(jìn)產(chǎn)品的研發(fā)進(jìn)度;
3、對技術(shù)開發(fā)結(jié)果進(jìn)行需求驗(yàn)證，對業(yè)務(wù)部門使用、培訓(xùn)給予支持;
4、根據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營效果及業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r，不斷迭代改進(jìn)產(chǎn)品;
5、部分模塊會對接第三方，需要進(jìn)行方案選型，并跟進(jìn)實(shí)施。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷，3 年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少 1 年電商行業(yè)信息化解決方案產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn);
2、有 erp 項(xiàng)目的規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)，擅長電子商務(wù)類業(yè)務(wù)規(guī)劃，有阿里系 isv 項(xiàng)目成功經(jīng)驗(yàn)尤佳;
3、熟悉淘系、京東電商商家日常角色分工與角色定義;
4、熟悉電商企業(yè)倉儲、發(fā)貨、快遞物流基本業(yè)務(wù);
5、熟悉主流電子商務(wù) erp/saas 產(chǎn)品者優(yōu)先考慮;
6、較好的數(shù)據(jù)分析能力，出色的研究、學(xué)習(xí)能力，很強(qiáng)的邏輯能力;
7、良好的自我驅(qū)動能力，保持積極的工作熱情，能主動發(fā)現(xiàn)、解決問題;
8、關(guān)注細(xì)節(jié)，苛求完美，具備良好的溝通能力，協(xié)作能力，能承擔(dān)較大的工作壓力;
9、熟悉產(chǎn)品交互設(shè)計(jì)、功能邏輯設(shè)計(jì)相關(guān)流程，擅長使用 _mind、a_ure、visio 等工具。
第13篇 電商倉儲經(jīng)理崗位職責(zé)
電商倉儲經(jīng)理+社保獎金 合肥漢世貿(mào)易有限公司 合肥漢世貿(mào)易有限公司,漢世 職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)倉儲人員日常工作分配及人員管理;
2、負(fù)責(zé)倉庫貨物出、入庫及在庫6s管理工作;
3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理,保證倉庫erp數(shù)據(jù)清晰、準(zhǔn)確,帳物相符;
4、負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)收發(fā)貨各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作;
5、加強(qiáng)與提高倉庫的各崗位人員工作能力;
6、保證倉庫所有貨品的庫存準(zhǔn)確率及出入庫的準(zhǔn)確率;
7、加強(qiáng)與其他部門的工作協(xié)調(diào)及上級領(lǐng)導(dǎo)的工作匯報(bào)。
任職要求:
1、man,35周歲以下,全日制本科或以上學(xué)歷;
2、至少3年以上倉庫實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),電腦使用熟練;
3、至少精通sap、erp、wms中的一個系統(tǒng)的操作及應(yīng)用;
4、能服從上級安排,身體強(qiáng)健,能吃苦耐勞,踏實(shí)勤奮;
5、有現(xiàn)代化倉儲管理經(jīng)驗(yàn),熟悉智能化倉儲管理方案;
第14篇 新區(qū)電商銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)服裝、電商、醫(yī)藥、食品類等行業(yè)的區(qū)域市場開拓、商機(jī)收集及客戶管理工作;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的挖掘、跟進(jìn)、簽約及回款等銷售工作，完成公司規(guī)定的銷售回款指標(biāo);
3、銷售過程的管理，判斷客戶需求，安排資源、制訂計(jì)劃，推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)程;
4、客戶關(guān)系維系，了解客戶需求，介紹公司及產(chǎn)品、服務(wù)給客戶，回答客戶疑慮，影響及引導(dǎo)客戶正確選型;
6、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，獲得有價值的訊息，取得競爭優(yōu)勢，完成簽約，達(dá)成業(yè)績;
7、區(qū)域市場競爭對手信息的收集和分析，完成區(qū)域市場競爭分析報(bào)告;
8、具有良好的職業(yè)操守，對于公司重要信息，報(bào)表，文件都予以保密。
任職資質(zhì):
1、大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、良好的溝通及語言表達(dá)能力，思維敏捷、邏輯清晰，具有銷售的特質(zhì);
3、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，勤奮，能承受工作壓力;
4、形象氣質(zhì)良好，親和力好，普通話流利，表達(dá)能力強(qiáng)。
第15篇 電商倉儲經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
電商倉儲經(jīng)理崗位職責(zé)
電商倉儲物流經(jīng)理 1、主持公司倉儲經(jīng)營系統(tǒng)總體設(shè)計(jì)方案 ，負(fù)責(zé)全公司倉儲經(jīng)營投資預(yù)算方案、在批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)為重大決策事項(xiàng)組織人員提供數(shù)據(jù)支持和專項(xiàng)研究報(bào)告，定期為公司提出當(dāng)前企業(yè)經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)報(bào)告;
3、根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和運(yùn)營需求對有關(guān)的資源進(jìn)行整合，使資源利用最大化;
4、保障倉儲物流部門高效運(yùn)營和完成公司下達(dá)的指標(biāo)任務(wù)，包括:部門規(guī)劃、執(zhí)行管理制度及標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程、部門績效考核、人力資本控制、物流成本控制、部門財(cái)務(wù)預(yù)算，并結(jié)合公司的發(fā)展?fàn)顩r作出相應(yīng)的調(diào)整;
5、完善庫房管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)，建立規(guī)范、完整的物流倉儲操作報(bào)表，及時反饋物流倉儲操作;
6、控制倉儲成本，負(fù)責(zé)庫存商品的有效管控;
7、制定物流解決方案，提升客戶滿意度;
8、將規(guī)章制度落實(shí)到培訓(xùn)工作中，對員工的工作質(zhì)量及效率跟蹤培養(yǎng);
9、倉儲突發(fā)事件處理，現(xiàn)場7s管理等;
10、建立優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)內(nèi)部人員的管理和行政事務(wù)的處理，不斷提高物流管理水平和員工技能; 1、需要3年以上電商倉儲管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉快消品、食品行業(yè)倉儲管理者優(yōu)先。 1、主持公司倉儲經(jīng)營系統(tǒng)總體設(shè)計(jì)方案 ，負(fù)責(zé)全公司倉儲經(jīng)營投資預(yù)算方案、在批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)為重大決策事項(xiàng)組織人員提供數(shù)據(jù)支持和專項(xiàng)研究報(bào)告，定期為公司提出當(dāng)前企業(yè)經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)報(bào)告;
3、根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和運(yùn)營需求對有關(guān)的資源進(jìn)行整合，使資源利用最大化;
4、保障倉儲物流部門高效運(yùn)營和完成公司下達(dá)的指標(biāo)任務(wù)，包括:部門規(guī)劃、執(zhí)行管理制度及標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程、部門績效考核、人力資本控制、物流成本控制、部門財(cái)務(wù)預(yù)算，并結(jié)合公司的發(fā)展?fàn)顩r作出相應(yīng)的調(diào)整;
5、完善庫房管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)，建立規(guī)范、完整的物流倉儲操作報(bào)表，及時反饋物流倉儲操作;
6、控制倉儲成本，負(fù)責(zé)庫存商品的有效管控;
7、制定物流解決方案，提升客戶滿意度;
8、將規(guī)章制度落實(shí)到培訓(xùn)工作中，對員工的工作質(zhì)量及效率跟蹤培養(yǎng);
9、倉儲突發(fā)事件處理，現(xiàn)場7s管理等;
10、建立優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)內(nèi)部人員的管理和行政事務(wù)的處理，不斷提高物流管理水平和員工技能;
第16篇 電商客服經(jīng)理崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向
電子商務(wù)客服是承載著客戶投訴、訂單業(yè)務(wù)受理(新增、補(bǔ)單、調(diào)換貨、撤單等)、通過各種溝通渠道獲取參與與客戶調(diào)查、與客戶直接聯(lián)系的一線業(yè)務(wù)受理人員。
電商客服經(jīng)理崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，規(guī)劃、管理客服部日常工作；
2.培訓(xùn)客服人員，管理客服團(tuán)隊(duì)，制定有效的激勵政策，激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力；
3.優(yōu)化客服工作流程，完善客服標(biāo)準(zhǔn)體系，提高工作效率及客戶滿意度；
4.根據(jù)公司發(fā)展要求，帶領(lǐng)客服專員妥善處理好各平臺售后、投訴等事宜，做好售后服務(wù)，以保障公司服務(wù)形象良好；
5.熟悉淘寶/b2c運(yùn)營平臺各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)，從而提升各項(xiàng)指標(biāo)評分，以確保各平臺良性經(jīng)營。
電商客服經(jīng)理崗位要求
1.熟悉淘寶、b2c各平臺相關(guān)規(guī)則；
2.具有豐富的客戶服務(wù)體系建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)；
3.良好的課程開發(fā)與授課能力；
4.具有優(yōu)秀的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力及處理異常事件的應(yīng)變能力；
5.具有良好的判斷問題和解決問題的能力，能承受較強(qiáng)的工作壓力；
6.具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，善于從數(shù)據(jù)中分析問并提出解決方案。
電商客服經(jīng)理發(fā)展方向
電子商務(wù)客服是承載著客戶投訴、訂單業(yè)務(wù)受理(新增、補(bǔ)單、調(diào)換貨、撤單等)、通過各種溝通渠道獲取參與與客戶調(diào)查、與客戶直接聯(lián)系的一線業(yè)務(wù)受理人員。
作為承上啟下的信息傳遞者，客服還肩負(fù)著及時將客戶的建議傳遞給其他部門的重任。如：來自客戶對于產(chǎn)品的建議、線上下單操作修改反饋等。
