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第1篇 hse部門經(jīng)理崗位職責任職要求
hse部門經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
全面統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)公司的安全、環(huán)保、消防、職業(yè)健康工作，調(diào)動hse管理人員的工作積極性，指導和督促hse管理人員的工作，完成公司hse的目標，任務。
崗位要求:
1.教育背景(學歷/專業(yè)):安全管理或相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷。
2.工作經(jīng)驗(崗位相關):10年以上相關工作經(jīng)驗，5年以上hse部門工作經(jīng)驗。
3.知識技能(專業(yè)技能):熟悉安全管理處理相關的專業(yè)知識，熟悉企業(yè)hse知識和檢查的流程等;熟練操作office辦公軟件、具備一定的溝通、組織協(xié)調(diào)能力、分析能力、問題解決能力、責任心、學習能力;
4.能力素質(zhì)要求(包含個性特征):持有注冊安全工程師以上國家證書;五年年以上化工生產(chǎn)安全管理相關工作經(jīng)驗;具有較強的激勵、溝通、 協(xié)調(diào)、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心強;
一家大型的民營煉化企業(yè)。崗位職責:
全面統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)公司的安全、環(huán)保、消防、職業(yè)健康工作，調(diào)動hse管理人員的工作積極性，指導和督促hse管理人員的工作，完成公司hse的目標，任務。
崗位要求:
1.教育背景(學歷/專業(yè)):安全管理或相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷。
2.工作經(jīng)驗(崗位相關):10年以上相關工作經(jīng)驗，5年以上hse部門工作經(jīng)驗。
3.知識技能(專業(yè)技能):熟悉安全管理處理相關的專業(yè)知識，熟悉企業(yè)hse知識和檢查的流程等;熟練操作office辦公軟件、具備一定的溝通、組織協(xié)調(diào)能力、分析能力、問題解決能力、責任心、學習能力;
4.能力素質(zhì)要求(包含個性特征):持有注冊安全工程師以上國家證書;五年年以上化工生產(chǎn)安全管理相關工作經(jīng)驗;具有較強的激勵、溝通、 協(xié)調(diào)、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心強;
第2篇 hse部門經(jīng)理崗位職責
城市公司部門總經(jīng)理助理(hse方向) 1、安全管理、工程管理等相關專業(yè),8年以上工作經(jīng)驗;
2、熟悉工程質(zhì)量安全管理相關法規(guī)及流程,具備安全管理專業(yè)知識,有一定的現(xiàn)場管理經(jīng)驗;
3、有較強的文字功底,能完成安全體系文件、月報、年度總結等文件的編寫;
4、hse方向總監(jiān)助理有施工單位或房企安全統(tǒng)籌管理經(jīng)驗1年以上 1、安全管理、工程管理等相關專業(yè),8年以上工作經(jīng)驗;
2、熟悉工程質(zhì)量安全管理相關法規(guī)及流程,具備安全管理專業(yè)知識,有一定的現(xiàn)場管理經(jīng)驗;
3、有較強的文字功底,能完成安全體系文件、月報、年度總結等文件的編寫;
4、hse方向總監(jiān)助理有施工單位或房企安全統(tǒng)籌管理經(jīng)驗1年以上
第3篇 hse部經(jīng)理崗位職責
hse部經(jīng)理 惠生重工 惠生(南通)重工有限公司,南通惠生,南通惠生重工,惠生公司,惠生重工,惠生 職責描述:
1 負責制定hse管理年度工作計劃,并指導有關部門實施
2 負責策劃、指導、監(jiān)督各部門落實各項hse管理工作
3 負責組織各部門對年度目標指標進行分解,并對目標達成情況進行確認
4 組織進行危險源辨識、環(huán)境因素識別,并負責匯總重大危險源和重要環(huán)境因素
5 負責收集相關的法律法規(guī)及其他要求,并識別適用性,編制適用的法律法規(guī)及其他要求清單,并組織各部門從清單中篩選出本部門適用的法律法規(guī)及其他要求。
6 負責組織各部門編制hse管理制度和操作規(guī)范,并對落實情況進行監(jiān)督。
7 配合人力資源部落實新進員工公司級hse教育以及定期培訓,落實外來人員的入廠hse培訓。策劃各項hse專項培訓,并配合人力資源部予以實施
8 策劃、組織、落實、指導和監(jiān)督各層次的hse檢查,落實安全隱患排查工作的開展,并確認執(zhí)行情況。
9 對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患的改善情況進行監(jiān)督和跟催。
10 負責公司“6s”的推動。
11 負責聯(lián)系環(huán)保、消防、職業(yè)危害的定期監(jiān)測。
12 編制應急預案,制定應急演練計劃,組織進行定期的應急演練,一、二級應急響應的現(xiàn)場指揮。
13 配合人力資源部落實新員工入職職業(yè)健康體檢,負責組織在職員工定期職業(yè)健康體檢,建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
14 配合相關職能部門審查分包商/供應商的資質(zhì)。負責與分包商簽訂《hse管理協(xié)議》
15 組織相關部門進行事故/事件的調(diào)查、處理,確認責任人處理和改進措施的落實情況。
16 負責排污統(tǒng)計申報,負責排污費的統(tǒng)計和上報。
17 配合人力資源部及控制部,對各部門、各分包商進行定期的hse表現(xiàn)評價。
18 定期匯總編制hse管理方面的總結報告(包括月度、年度工作總結,hse委員會報告,質(zhì)量安全會工作報告等)。
19 負責與hse主管政府部門的聯(lián)絡和溝通。
任職要求:
1、安全管理、消防管理、職業(yè)健康管理、國際hse管理標準及國際hse管理體系建立
2、有相關工作經(jīng)驗十年以上
3、注冊安全工程師證書
4、英語熟練
第4篇 hse部經(jīng)理崗位職責hse部經(jīng)理職責任職要求
hse部經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、協(xié)助項目總經(jīng)理管理項目工程施工工作;
2、根據(jù)項目的宏觀計劃，全面負責工程的質(zhì)量、進度、安全管理;
3、組織和協(xié)調(diào)工程實施中各項事宜，分配和指導工程部專業(yè)工程師的工作任務等。
任職要求:
1、本科以上學歷，工民建、工程管理相關專業(yè)，28-38歲;
2、7年以上工作經(jīng)驗;其中5年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)(大型央企背景房企優(yōu)先考慮)工程管理工作經(jīng)驗、3年以上本職位工作經(jīng)驗;
3、熟悉工程管理體系，對工程土建、質(zhì)量安全管理及實測工作有較為豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗;
4、有高度的責任心，良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，管理能力強。
