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第1篇 it項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)it項(xiàng)目管理工程師職責(zé)任職要求
it項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)和軟件公司對(duì)接餐廳收銀系統(tǒng)、點(diǎn)單系統(tǒng)、會(huì)員系統(tǒng)搭建、維護(hù)、追蹤;
2、負(fù)責(zé)物流采購(gòu)系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)的整合及維護(hù);
3、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)體系所用的其他軟件上線、維護(hù)等;
4、負(fù)責(zé)向公司管理層匯報(bào)項(xiàng)目情況、進(jìn)度，將公司需求完整表達(dá)給第三方軟件公司，做好接洽工作;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2、必須熟悉餐飲行業(yè)常用系統(tǒng)軟件，了解行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)、趨勢(shì);
3、邏輯思維清晰，溝通表達(dá)能力要好(會(huì)涉及培訓(xùn)餐廳和其他部門使用人員);
4、良好的耐心及高度的責(zé)任感，具備良好的職業(yè)道德;
5、本職位可以兼 職，但在系統(tǒng)上線、搭建期間需保證全職狀態(tài);
第2篇 it項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1．根據(jù)公司內(nèi)外部環(huán)境和資源狀況，分析公司相應(yīng)erp系統(tǒng)的可行性；
2．負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目計(jì)劃和項(xiàng)目資源需求計(jì)劃等；
3．負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求調(diào)研，制定項(xiàng)目實(shí)施方案；
4．組織項(xiàng)目實(shí)施，協(xié)調(diào)相關(guān)資源，保障項(xiàng)目按目標(biāo)計(jì)劃實(shí)施；
5．對(duì)項(xiàng)目范圍、進(jìn)度、成本和質(zhì)量進(jìn)行管理控制；
6．撰寫項(xiàng)目相關(guān)文檔(包括項(xiàng)目技術(shù)方案、項(xiàng)目需求方案、項(xiàng)目實(shí)施方案、招標(biāo)方案)，向上級(jí)匯報(bào)工作計(jì)劃，內(nèi)容及進(jìn)度等；
7.完成上級(jí)所安排的其他工作任務(wù)。
職位要求：
1.計(jì)算機(jī)或信息管理專業(yè)，本科學(xué)歷；
2. 具有3年以上制造業(yè)相關(guān)項(xiàng)目管理與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉系統(tǒng)業(yè)務(wù)流程梳理的知識(shí)及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4.有大型erp項(xiàng)目管理或?qū)嵤┙?jīng)驗(yàn)，金蝶cloud系統(tǒng)優(yōu)先；
5. 會(huì)后臺(tái)數(shù)據(jù)庫sql開發(fā)優(yōu)先。
第3篇 it項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)
it項(xiàng)目管理工程師 四川海底撈餐飲股份有限公司 海鴻達(dá)(北京)餐飲管理有限公司,四川海底撈餐飲股份有限公司,海底撈外送,海鴻達(dá)餐飲,海鴻達(dá) 工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司人事系統(tǒng)的維護(hù)及人事類項(xiàng)目的開發(fā)、管理工作;
2.負(fù)責(zé)整理并完善人力資源部門的業(yè)務(wù)需求,管理跟蹤項(xiàng)目的執(zhí)行與落地實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)跟蹤記錄項(xiàng)目問題,并追蹤解決方案的完成情況;
4.跟蹤了解公司人力資源業(yè)務(wù)的最新動(dòng)態(tài);
5.根據(jù)系統(tǒng)現(xiàn)狀及實(shí)際業(yè)務(wù)情況,提出系統(tǒng)業(yè)務(wù)應(yīng)用的針對(duì)性優(yōu)化建議
任職資格:
學(xué)歷:
本科以上,計(jì)算機(jī)與信息管理相關(guān)專業(yè);
專業(yè)技能:
1、熟悉人力資源業(yè)務(wù);
2、餐飲行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、有人事類it項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、了解并有peoplesoft系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
能力要求:
1、責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)好,樂于接受有難度的工作,對(duì)有挑戰(zhàn)性的工作有興趣;
2、有較強(qiáng)的執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力;
3、邏輯分析能力強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)心,洞察力強(qiáng)。
第4篇 it項(xiàng)目工程師崗位職責(zé)
it項(xiàng)目工程師 香港聯(lián)豐商業(yè)集團(tuán) 米亞精密金屬科技(東莞)有限公司,米亞科技,香港聯(lián)豐商業(yè)集團(tuán),米亞 任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2. 英語四級(jí),一年以上it運(yùn)維經(jīng)驗(yàn) ;
3.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通表達(dá)能力,能夠快速的適應(yīng)工作環(huán)境,有效的執(zhí)行多項(xiàng)任務(wù);
4.對(duì)工業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)有一定認(rèn)知 ,了解itil(it基礎(chǔ)架構(gòu)庫);
5.懂得mssql& ,mysql,linu_基本操作, 架設(shè)和維護(hù) 。
工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)與it團(tuán)隊(duì)成員,經(jīng)理和供貨商密切合作,有效地交付重要的項(xiàng)目。
2. 跟進(jìn)項(xiàng)目管理工作,例如文檔與信息分發(fā),報(bào)告整理和多方面溝通,協(xié)調(diào)。
第5篇 it項(xiàng)目實(shí)施工程師崗位職責(zé)
it項(xiàng)目經(jīng)理/it項(xiàng)目實(shí)施工程師 上海穎川佳固信息工程股份有限公司 上海穎川佳固信息工程股份有限公司,上海穎川,上海穎川股份,穎川佳固 職責(zé)要求:
(1)計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,五年以上軟件相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn);
(2)精通tomcat、resin、weblogic、webspheret至少一種應(yīng)用服務(wù)器的應(yīng)用部署和配置;
(3)善于溝通,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)作能力,有團(tuán)隊(duì)管理能力和項(xiàng)目質(zhì)量及進(jìn)度的 把控能力;
(4)具有良好文檔編寫能力;
(5)有責(zé)任心,工作踏實(shí),正直誠(chéng)懇,積極上進(jìn)能與公司共同成長(zhǎng);
崗位職責(zé):
(1) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的總體規(guī)劃、計(jì)劃制定、組織開發(fā)、項(xiàng)目驗(yàn)收;
(2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的方案制定、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工時(shí)預(yù)測(cè)、進(jìn)度和質(zhì)量把控;
(3)負(fù)責(zé)與客戶項(xiàng)目負(fù)責(zé)人保持良好的溝通,維持客戶關(guān)系;
(4)負(fù)責(zé)用戶分析、引導(dǎo)、需求控制;
(5)負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理,有效激勵(lì)成員,協(xié)調(diào)成員的關(guān)系。
第6篇 it項(xiàng)目工程師崗位職責(zé)it項(xiàng)目工程師職責(zé)任職要求
it項(xiàng)目工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、參與公司財(cái)務(wù)信息化項(xiàng)目的需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、文檔編寫、系統(tǒng)上線實(shí)施及用戶培訓(xùn)等工作;
2、收集、整理用戶對(duì)于信息系統(tǒng)的使用反饋，保持系統(tǒng)的持續(xù)完善，日常運(yùn)維問題及需求有效跟進(jìn)及處理;
3、與軟件供應(yīng)商、用戶保持良好溝通;
任職要求:
1、具有較強(qiáng)的責(zé)任心，認(rèn)真的工作態(tài)度和誠(chéng)實(shí)的職業(yè)素質(zhì)，具備一定的抗壓能力
2、有較強(qiáng)的系統(tǒng)需求理解能力及分析能力、良好的溝通能力
3、曾實(shí)施財(cái)務(wù)相關(guān)項(xiàng)目(如sap、費(fèi)控)或具備財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)的優(yōu)先
4、對(duì)于開發(fā)工具及數(shù)據(jù)庫有一定的了解
5、接受短期出差;
