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財(cái)務(wù)審計(jì)部崗位職責(zé)5篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):96

財(cái)務(wù)審計(jì)部崗位職責(zé)

第1篇 財(cái)務(wù)審計(jì)部主任崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算和內(nèi)部審計(jì)工作,力求實(shí)現(xiàn)收入最大化和利潤最大化。

2.負(fù)責(zé)組織制定公司財(cái)務(wù)管理辦法和內(nèi)部會計(jì)控制規(guī)范,建立科學(xué)的核算體系。

3.負(fù)責(zé)組織編定財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、各項(xiàng)預(yù)算,對執(zhí)行情況進(jìn)行檢査,對財(cái)務(wù)核算進(jìn)行審核。

4.負(fù)責(zé)組織目標(biāo)成本及成本費(fèi)用的控制、分析和考核。

5.負(fù)責(zé)做好財(cái)務(wù)分析,并提出分析報(bào)告。

6.負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅收、銀行等部門的聯(lián)系,執(zhí)行國家財(cái)政、稅收、金融等法律法規(guī),靈活運(yùn)用有關(guān)政策,維護(hù)公司的合法權(quán)益。

7.負(fù)責(zé)銀行負(fù)債的管理工作。

8.負(fù)責(zé)部室工作調(diào)配,協(xié)調(diào)基本建設(shè)項(xiàng)目資金的管理。

9.配合有關(guān)部室搞好電價(jià)的測算與監(jiān)督工作。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第2篇 財(cái)務(wù)審計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)審計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)組織審計(jì)部對公司內(nèi)控和風(fēng)險(xiǎn)管理工作、完善審計(jì)部內(nèi)審制度、保證公司審計(jì)工作的順利開展;

2、負(fù)責(zé)開展常規(guī)審計(jì)和專項(xiàng)審計(jì)、負(fù)責(zé)審計(jì)報(bào)告和審核、

3、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通,

4、負(fù)責(zé)管理審計(jì)的外事活動;

5、負(fù)責(zé)內(nèi)審人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、獎懲、提升、人事調(diào)整;

6、負(fù)責(zé)本部門的組織、管理、人事和對公司的經(jīng)營活動的監(jiān)督,以確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性和完整性

任職要求:

1.本科以上學(xué)歷、會計(jì)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)知識;

2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,有豐富審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3.熟悉財(cái)稅法規(guī),審計(jì)程序和公司財(cái)務(wù)管理流程,

4.優(yōu)秀的溝通,協(xié)調(diào)及管理能力,要有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神

財(cái)務(wù)審計(jì)部經(jīng)理崗位

第3篇 財(cái)務(wù)審計(jì)部主任崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算和內(nèi)部審計(jì)工作,力求實(shí)現(xiàn)收入最大化和利潤最大化。

2.負(fù)責(zé)組織制定公司財(cái)務(wù)管理辦法和內(nèi)部會計(jì)控制規(guī)范,建立科學(xué)的核算體系。

3.負(fù)責(zé)組織編定財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、各項(xiàng)預(yù)算,對執(zhí)行情況進(jìn)行檢

第4篇 財(cái)務(wù)審計(jì)部部長崗位職責(zé)

工程審計(jì)人員 財(cái)務(wù)審計(jì)人員 審計(jì)部部長 重慶興茂集團(tuán) 重慶市興茂產(chǎn)業(yè)發(fā)展(集團(tuán))有限公司,興茂集團(tuán),重慶興茂集團(tuán),興茂 1、在部長的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)對集團(tuán)所屬公司(部門)的財(cái)務(wù)審計(jì)工作。及時(shí)與各部門進(jìn)行溝通,少普查,多抽查,有問題查到底;發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向上級匯報(bào),盡量將問題控制在產(chǎn)生后果之前(萌芽狀態(tài))。

2、規(guī)范財(cái)務(wù)運(yùn)行體系,對集團(tuán)各公司財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)開展、報(bào)表分析進(jìn)行監(jiān)督。

3、對集團(tuán)公司開發(fā)的新項(xiàng)目督促財(cái)務(wù)部門可行性經(jīng)濟(jì)分析并對其分析結(jié)果進(jìn)行審計(jì)。

4、對集團(tuán)各公司進(jìn)行稅收籌劃,每月指導(dǎo)檢查對外帳務(wù)的處理,稅收政策的利用。

5、對集團(tuán)各公司及部門的計(jì)劃大要事收集,監(jiān)督執(zhí)行情況匯總考核。

6、監(jiān)督各司各部績效考核財(cái)務(wù)指標(biāo)的制定;參與集團(tuán)公司對各司各部考核,并出具審計(jì)結(jié)果。

7、抽查審核項(xiàng)目成本控制,提出降低成本控制措施。

任職要求:從事審計(jì)3年以上,財(cái)務(wù)會計(jì)等相關(guān)專業(yè),??埔陨蠈W(xué)歷;房產(chǎn)/建筑行業(yè)審計(jì)經(jīng)驗(yàn),

第5篇 財(cái)務(wù)審計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)審計(jì)部經(jīng)理 浙江新宇貿(mào)易有限公司 浙江新宇貿(mào)易有限公司,新宇 職責(zé)描述:

1. 宣傳、貫徹公司的使命、愿景和質(zhì)量方針、規(guī)章制度。

2. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)與落實(shí)工作;

3. 負(fù)責(zé)部門計(jì)劃與總結(jié)工作;

4. 負(fù)責(zé)公司預(yù)算與決算工作;

5. 負(fù)責(zé)公司資金管理工作;

6. 負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)統(tǒng)籌與監(jiān)管工作;

7. 負(fù)責(zé)公司風(fēng)險(xiǎn)識別與管控工作;

8. 負(fù)責(zé)公司審計(jì)工作;

9. 負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃工作;

10. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析與改進(jìn)工作;

11. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)架構(gòu)優(yōu)化工作;

12. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)審計(jì)線團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;

13. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會計(jì)專業(yè)

2、具有10年以上財(cái)務(wù)工作,3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)作能力。

4. 具有零售連鎖企業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

財(cái)務(wù)審計(jì)部崗位職責(zé)5篇

1.負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算和內(nèi)部審計(jì)工作,力求實(shí)現(xiàn)收入最大化和利潤最大化。2.負(fù)責(zé)組織制定公司財(cái)務(wù)管理辦法和內(nèi)部會計(jì)控制規(guī)范,建立科學(xué)的核算體系。3.負(fù)責(zé)組織編定財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、各項(xiàng)預(yù)算,對執(zhí)行情況進(jìn)行檢査,對財(cái)務(wù)核算進(jìn)行審核。4.負(fù)責(zé)組織目標(biāo)成本及成本費(fèi)用的控制、分析和考核。5.負(fù)責(zé)做好財(cái)務(wù)分析,并提出…
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