衛(wèi)生局自查報告(12篇)

第1篇 衛(wèi)生局治理為官不為自查報告

_____告誡干部：“為官不為”要加強責(zé)任追究。__總理也指出，“為官不為”也是一種腐敗。陳倉區(qū)委著眼于“六區(qū)”建設(shè)的實際需求，堅持從教育、考核、監(jiān)督三個方面入手，大力治理為官不為行為，著力打造高素質(zhì)干部隊伍。

一、為官不為的現(xiàn)狀

1、基本情況。陳倉區(qū)有14個鎮(zhèn)街、50個區(qū)級部門、129個科級事業(yè)單位，共有科級領(lǐng)導(dǎo)干部598人，其中男524人、女74人，正科250人、副科348人。平均年齡45.0歲，35歲以下年輕干部56人，36—45歲211人，46歲以上331人。研究生學(xué)歷33人，大學(xué)312人，大專230人，中專及以下23人。

2、現(xiàn)狀。經(jīng)過我們調(diào)查，為官不為主要有四種表現(xiàn)：

一是“怕出事”型干部，基層鎮(zhèn)村干部不能適應(yīng)從嚴(yán)治黨新常態(tài)，在八項規(guī)定和各項紀(jì)律約束下，有“干的越多、出事越多”的思想顧慮，工作中有“守攤子、混日子”現(xiàn)象，在項目建設(shè)、民生改善、經(jīng)濟發(fā)展等方面縮手縮腳，缺乏干事創(chuàng)業(yè)激情。

二是“盼平穩(wěn)”型干部，主要是年齡偏大，即將退出領(lǐng)導(dǎo)崗位的干部，他們的工作四平八穩(wěn)，心態(tài)老成持重，有一種“船到碼頭車到站、當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的消極思想，總是期望干了事、不出事，能平穩(wěn)著陸最好，因此不愿意積極作為。

三是“不擔(dān)當(dāng)”型干部，主要是一些年輕干部，受成長經(jīng)歷和社會思潮影響，閱歷單一，宗旨意識淡漠，與基群眾感情不深，只圖享受、不講奉獻，只考慮個人進步，不求以才服人、以實績服人，缺乏責(zé)任心，在關(guān)鍵時刻和急難險重問題面前不愿擔(dān)當(dāng)，也不能擔(dān)當(dāng)。

四是“能力弱”型干部，一些干部學(xué)習(xí)能力不強，不注重研究新情況、新問題，工作上有熱情，想干事，但胸中無墨、心中無數(shù)、能力平庸。比如我區(qū)某鎮(zhèn)黨委書記，干事熱情很高，但能力較弱，處理信訪維穩(wěn)問題力度不夠，全鎮(zhèn)有8人赴京上訪，多次被市上通報。

二、主要做法

(一)堅持從嚴(yán)教育，讓“不作為”者“要為”。一是強化黨性教育這個核心。把中國特色社會主義理論和____系列重要講話精神作為干部教育培訓(xùn)核心內(nèi)容,采取調(diào)訓(xùn)、輪訓(xùn)等方式，組織鎮(zhèn)街、區(qū)級部門黨組織書記、年輕干部172名開展輪訓(xùn)，不斷增強“三個自信”。二是強化理想信念這個關(guān)鍵。組織120名干部到扶眉戰(zhàn)役烈士紀(jì)念館、寶天烈士紀(jì)念館進行“祭掃”，并選擇革命圣地井岡山、西柏坡，分五期組織225名領(lǐng)導(dǎo)干部，開展革命傳統(tǒng)教育，擰緊思想“總開關(guān)”。三是強化能力建設(shè)這個基礎(chǔ)。開設(shè)“陳倉發(fā)展講壇”，邀請高層次專家教授、領(lǐng)導(dǎo)等主講經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、維護穩(wěn)定等專題，舉辦講壇16期、培訓(xùn)干部4800人次，提升干部團結(jié)協(xié)作、比拼爭先、激情干事的意識和能力。

(二)堅持從嚴(yán)考核，讓“有作為”者“有位”。一是樹立憑實績用干部的導(dǎo)向。始終堅持“好干部”20字標(biāo)準(zhǔn)，樹立憑實績、重公論、看發(fā)展的用人導(dǎo)向，在工作實踐中注重選拔本領(lǐng)過硬、作風(fēng)扎實、實績突出、群眾擁護的干部。二是完善干部考核辦法。堅持既看發(fā)展又看基礎(chǔ)，建立干部實績工作臺賬，探索實行分類考核機制，制定鎮(zhèn)街、部門黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價辦法，全面考核評價干部的“顯績”與“潛績”，引導(dǎo)干部樹立正確政績觀。三是注重考核結(jié)果運用。運用以“數(shù)據(jù)分析評判實績、前后分析評判潛績、職能分析評判個性”為主要內(nèi)容“三評判三分析”方法，對干部實績進行準(zhǔn)確考核評價。堅持把考核結(jié)果作為干部選拔任用的重要依據(jù)，探索建立年度目標(biāo)責(zé)任考核與干部管理使用相結(jié)合的考核評價機制，從連續(xù)三年考核為優(yōu)秀等次的鎮(zhèn)和部門中，推薦產(chǎn)生21名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部、12名鎮(zhèn)長人選。

(三)堅持從嚴(yán)監(jiān)督，讓“不愿為”者“無位”。一是強化日常監(jiān)管。定期召開由紀(jì)檢監(jiān)察、組織、審計、計生、信訪、維穩(wěn)等部門組成的干部監(jiān)督聯(lián)席會議，分析評價干部實績，研究治理為官不為的主要舉措。二是強化社會監(jiān)督。在區(qū)電視臺開設(shè)“行風(fēng)熱線”專欄，設(shè)立干部監(jiān)督舉報熱線、部長信箱、網(wǎng)絡(luò)舉報的三位一體監(jiān)督平臺，讓為官不為行為無處遁形。三是大力開展整治。對14個鎮(zhèn)、53個部門和事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子進行了綜合研判，進一步掌握了全區(qū)科級領(lǐng)導(dǎo)的作為現(xiàn)狀。對不作為的干部及時提醒，采取約談、警示訓(xùn)誡、現(xiàn)場督察、跟蹤問效等方式，對不作為的干部進行嚴(yán)肅處理。對一個不作為、工作推不動的鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子進行了調(diào)整，對12名不作為干部進行了約談，對5名干部進行了警示訓(xùn)誡。

三、意見建議

解決“為官不為”問題，需要上下聯(lián)手、多管齊下，主要從以下幾個方面抓起。

一是建議省市加大干部理想信念教育。正視一些干部理想信念出現(xiàn)滑坡、政績觀出現(xiàn)偏差的問題，按干部管理權(quán)限，避免多頭培訓(xùn)，分層級圍繞理想信念、宗旨意識等內(nèi)容，開展為期5—10天的集中輪訓(xùn)，組織干部外出集訓(xùn)、現(xiàn)場體驗，對干部“洗心、洗腦”，以針對性強的教育培訓(xùn)，解決干部思想“總開關(guān)”問題，消除“懶政”思想，增強培訓(xùn)實際效果。

二是加大激勵力度。完善干部實績考核辦法，建立干部實績考評機制，對干部成長、工作經(jīng)歷實績進行連續(xù)性考核實績。依據(jù)干部實績加快干部調(diào)整力度，樹立“能者上、平者讓、庸者下”的用人導(dǎo)向，讓有為者有位，無為者無位。給縣區(qū)一定的副縣級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)自主權(quán)，針對即將退出領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的科級干部，特別優(yōu)秀的退休時享受副縣級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，表現(xiàn)一般的原職級退休。

三是建立問責(zé)機制。出臺“為官不為”問責(zé)辦法，科學(xué)界定為官不為的具體表現(xiàn)。探索建立不合格干部正常退出機制，明確具體認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，對那些群眾反映強烈、不作為、亂作為的干部進行降職、免職和責(zé)令辭職。

四是強化監(jiān)督。采取“電視百姓問政、網(wǎng)絡(luò)曬績、邀請群眾代表列席會議”等辦法，開通舉報電話、電子郵箱、公務(wù)微博、公眾微信等監(jiān)督平臺，以更多的手段讓更多的群眾參與監(jiān)督。對不作為的干部，進行組織約談、警示訓(xùn)誡，加強組織處理力度，達到以儆效尤的效果。

第2篇 2023年衛(wèi)生局兩個責(zé)任落實情況自查報告

根據(jù)中共__區(qū)委員會關(guān)于印發(fā)《__區(qū)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”情況報告制度》的通知要求，現(xiàn)將20__年__區(qū)衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)班子，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任，一崗雙責(zé)” 的情況報告如下：

一、基本情況

__區(qū)衛(wèi)生局內(nèi)設(shè)辦公室、新農(nóng)合辦公室、基本藥物采購中心，下屬6個二級單位：區(qū)疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督所、__區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、區(qū)婦幼保健所、吉忽倫圖蘇木衛(wèi)生院、五當(dāng)召鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

二、工作開展情況

1、提高認(rèn)識加強領(lǐng)導(dǎo)，衛(wèi)生局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹落實各級黨委、政府、紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的安排部署和要求，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任，一崗雙責(zé)”， 無論在年初工作的部署，還是在平時的日常工作中，都把業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作放在同等重要的位置一同部署安排，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作滲透到醫(yī)療衛(wèi)生業(yè)務(wù)全過程，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與年度業(yè)務(wù)目標(biāo)一同考核，有效改變了過去黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“逢會說重要，考核看不到“的現(xiàn)象。

2、依靠制度創(chuàng)新，建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的長效機制，特別是今年開展黨的群眾路線教育實踐活動，推進整改落實，開展專項整治，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定，著力解決“四風(fēng)”等問題，多次召開黨委會議進行研究部署、督促整改、狠抓落實，使黨的群眾路線教育活動得到扎實有效地開展，衛(wèi)生系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得到進一步的加強和改進，行業(yè)作風(fēng)得到明顯改善，發(fā)放征求意見表130份，查擺梳理問題20條，已全部整改。衛(wèi)生局全面開展了整治文山會海、辦公用房、公車專項治理、壓縮“三公”經(jīng)費、整頓工作紀(jì)律等工作。上交政府辦公務(wù)用車2輛，封停1輛。發(fā)文數(shù)量、會議次數(shù)、和三公經(jīng)費同比減少15%、25%、50%;清理衛(wèi)生系統(tǒng)在編不在崗人員3人(現(xiàn)已上班)。開展了正風(fēng)肅紀(jì)專項活動，重點整治了“慵懶散、奢私貪、蠻橫硬”問題，所有領(lǐng)導(dǎo)干部黨員對不出入會所、不接受和持有會員卡全部做出承諾;黨員干部的作風(fēng)明顯改進，黨群干群關(guān)系更加密切。

3、加強學(xué)習(xí)，提高思想覺悟，筑牢思想道德防線。一是組織學(xué)習(xí)了中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的重要論述，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》、組織觀看了《蘇聯(lián)亡黨亡國20年祭》、《四風(fēng)之害》、《中心組學(xué)習(xí)》、《周恩來的四個晝夜》等影像資料。增強了黨員干部的拒腐防變能力和勤政廉政的自覺性，構(gòu)筑了牢固的思想道德防線和思想政治防線。二是邀請區(qū)宣講團的講師來我局宣講黨的十八大會議精神，組織黨員干部開展“為了誰，依靠誰，我是誰，我的群眾觀”為主題的大討論活動，為衛(wèi)生事業(yè)的改革與發(fā)展提供了先進的文化支撐和有力的政治保證。三是組織開展了學(xué)習(xí)先進事跡活動，黨員干部黨性修養(yǎng)進一步加強，增強了宗旨意識、責(zé)任意識、大局意識和紀(jì)律法律意識 。

4、局機關(guān)及屬各單位認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實踐活動，廣泛征求意見，舉辦政風(fēng)行風(fēng)評議座談會，對照“四風(fēng)”認(rèn)真自我剖析，查擺問題，開展批評與自我批評，制定方案，落實整改，建章立制。 在全衛(wèi)生系統(tǒng)開展了以“加強黨性修養(yǎng)，弘揚良好作風(fēng)，忠實履行職責(zé)”為主題的黨風(fēng)廉政教育活動和以“深化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，規(guī)范診療服務(wù)行為”為重點工作的行風(fēng)整頓活動。嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)診療服務(wù)行為，認(rèn)真落實醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度，加強對醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。在基層醫(yī)療機構(gòu)全部實行網(wǎng)上藥品集中招標(biāo)采購工作，堅決查處開大處方過度醫(yī)療的行為，對個別衛(wèi)生室套取新農(nóng)合門診報銷資金的行為進行了嚴(yán)肅查處，保證了新農(nóng)合基金的安全。有力的推進了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的深入開展。“四風(fēng)”得到有效整治，行業(yè)作風(fēng)明顯改善，黨員干部樹立了“為民、務(wù)實、清廉”的良好形象。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和社會風(fēng)氣進一步好轉(zhuǎn)。為深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，促進我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)的科學(xué)發(fā)展，提高為人民服務(wù)的水平，提供了有力的制度和措施保證。

三、存在問題

1、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的重視程度，工作力度不夠，措施方法還不多。

2、黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機制不健全，各項規(guī)章制度需進一步完善。

3、在督查落實上，檢查處理力度不夠。

四、下一步工作思路

1、加強學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從思想上高度認(rèn)識抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的重要性，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任，一崗雙責(zé)”，落實黨要管黨，從嚴(yán)治黨八項要求。

2、加強制度建設(shè)，建立長效機制，從制度上扎緊籠子，防患于未然。

3、加強督促檢查，落實各項規(guī)章制度，加大問責(zé)處罰力度，黨務(wù)公開，政務(wù)公開，接受社會監(jiān)督。

作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，衛(wèi)生局黨委班子將繼續(xù)鞏固黨的群眾路線教育實踐活動取得的成果，認(rèn)真貫徹落實各級領(lǐng)導(dǎo)在教育實踐活動總結(jié)大會上的講話精神，落實黨要管黨，從嚴(yán)治黨八項要求，深入貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任，一崗雙責(zé)”，為我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的和諧、穩(wěn)定、科學(xué)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

第3篇 衛(wèi)生局創(chuàng)業(yè)服務(wù)自查報告

一、2023年工作的簡要回顧

（一）強化教育，反腐倡廉建設(shè)的思想基礎(chǔ)進一步夯實。

（二）嚴(yán)格要求，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到較好落實。

（三）注重治本，反腐糾風(fēng)工作的長效機制進一步完善。

全市衛(wèi)生系統(tǒng)在原有懲防體系行業(yè)構(gòu)建的基礎(chǔ)上，更加注重源頭防治，從制度建設(shè)入手，進一步建立和完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作的長效機制。一是完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作的責(zé)任機制。

首先市衛(wèi)生局建立了領(lǐng)導(dǎo)班子分片掛點聯(lián)系制度、掛點聯(lián)系單位由2023年的市直醫(yī)療衛(wèi)生單位及分管的科室延伸至各縣（市、區(qū)）衛(wèi)生系統(tǒng)；其次，全市各級衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生單位，層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作責(zé)任狀，初步建立了縱向到底，橫向到邊的責(zé)任落實機制。崇義縣衛(wèi)生局為使反腐糾風(fēng)工作的措施落到實處，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位配備了20名兼職紀(jì)檢監(jiān)察員，織牢了全縣衛(wèi)生系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的網(wǎng)底。

二是完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作的監(jiān)督制約機制。2023年市衛(wèi)生局先后制定出臺了《市衛(wèi)生局關(guān)于加強干部監(jiān)督工作的意見》、《衛(wèi)生系統(tǒng)效能建設(shè)明查暗訪實施辦法》、《局機關(guān)效能暨衛(wèi)生行風(fēng)監(jiān)督員管理暫行辦法》、《全市衛(wèi)生系統(tǒng)新增中央投資項目監(jiān)督檢查工作責(zé)任分工》、《市衛(wèi)生局關(guān)于進一步控制會議精簡文件節(jié)約經(jīng)費開支的通知》等系列規(guī)章制度，從制度上對衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員的行政、從業(yè)行為進行了規(guī)范。

全市各級衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生單位結(jié)合實際，在建立完善崗位責(zé)任制、首問負(fù)責(zé)制、責(zé)任追究制、ab崗工作制等制度的基礎(chǔ)上，圍繞對權(quán)力運行的監(jiān)督制約，積極探索，大膽創(chuàng)新，制定出臺了系列切實管用的制度和措施，據(jù)統(tǒng)計，全市衛(wèi)生系統(tǒng)2023年制定的監(jiān)督制約措施和制度達160多項；三是完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作的懲處機制。2023年市衛(wèi)生局制定出臺了《全市衛(wèi)生系統(tǒng)效能投訴機制處理辦法（試行）》，《市衛(wèi)生局行政效能問責(zé)暫行辦法》，《市衛(wèi)生局行政效能告誡暫行辦法》等制度，推動了全市衛(wèi)生系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作沿著制度化、規(guī)范化的軌道發(fā)展；四是完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作預(yù)警機制。

2023年，市衛(wèi)生局在2023年建立預(yù)警信息網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上，進一步進行完善，形成了簡約、有效的黨風(fēng)廉政監(jiān)測系統(tǒng)，及時發(fā)現(xiàn)和掌握苗頭性、傾向性問題。通過對預(yù)警信息的綜合分析和處理反饋，準(zhǔn)確把握黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作的現(xiàn)實狀況、變化態(tài)勢以及違法違紀(jì)案件發(fā)生的特點、規(guī)律，為反腐倡廉工作決策提供了科學(xué)依據(jù)，做到防范在先、關(guān)口前移，增強了工作的前瞻性、主動性和針對性。

第4篇 縣衛(wèi)生局民主評議政風(fēng)行風(fēng)自查自糾報告范文

根據(jù)省、市衛(wèi)生部門和縣糾風(fēng)辦開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案的要求，按照衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)評議工作的總體布署，我縣衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)，穩(wěn)步推進，并取得了階段性的實效?，F(xiàn)將我局政風(fēng)行風(fēng)自查自糾工作情況報告如下：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任意識

1、實行自查自糾工作包保責(zé)任制。按照局黨政領(lǐng)導(dǎo)分工，分管的部門和基層單位，實施自查自糾工作包保責(zé)任制。形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，職能部門具體落實，基層單位全面展開，一級抓一級，上下互相督促，上至局領(lǐng)導(dǎo)，下至廣大干部職工，認(rèn)真自查自糾，做到不護短、不遮丑、實事求是、直面自身存在的問題。

2、聘請了社會各界人士為我局政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員。請他們幫助我們查找問題，自覺接受社會各界的監(jiān)督，隨時聽取他們的意見。

3、主動開門納諫，充分聽取各級干部群眾的意見。為實實在在地查找問題，我局本著聽取意見不怕刺，自我剖析不怕痛，相互批評不護短，面對矛盾不回避，面對問題不辯解，面對責(zé)任不推卸的原則。在征求意見中，共發(fā)放調(diào)查問卷2300余份，各醫(yī)療單位都設(shè)立行評意見箱1，公布舉報投訴電話，共征求意見100余條，針對征集的意見和建議，各單位對問卷調(diào)查情況進行了認(rèn)真匯總和研究。對收集的意見和建議，我局召開了局黨委會，進行了認(rèn)真的剖析，制定出相應(yīng)的整改措施，由局黨委成員分片包干，督促各單位及時建章立制，落實整改，為下一階段打下了良好基礎(chǔ)。

4、公開向市民承諾，誠懇接受社會監(jiān)督。為進一步推動我局系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，提高服務(wù)效能、接受社會監(jiān)督、保障廣大人民群眾的健康。 7月1日下午，我局召集衛(wèi)生系統(tǒng)200余名干部和醫(yī)務(wù)工作者，集聚在局辦公大樓院內(nèi)活動場，參加了政風(fēng)行風(fēng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)承諾簽名活動。參加活動有：局黨委全體成員、機關(guān)全體干部、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦衛(wèi)生院院長、地名衛(wèi)生院院長及縣直8家醫(yī)療衛(wèi)生單位和私營醫(yī)院的醫(yī)務(wù)工作者代表。開展政風(fēng)行風(fēng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)承諾簽名活動，是為加強民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的需要；是從思想上要求衛(wèi)生工作者進一步提高對行評工作的認(rèn)識；是落實政務(wù)、院務(wù)公開，主動接受社會監(jiān)督的具體行動。

二、查糾并舉，落實整改

在實際工作中，結(jié)合行評工作布置和要求，結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀，真正做到黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實惠的根本目的，達到努力解決好“看病難、看病貴”的目標(biāo)，結(jié)合衛(wèi)生工作實際情況，滿足人民群眾的根本愿望。我們平時的工作與人民群眾的切身利益息息相關(guān)，人民群眾對我們的期望很高。醫(yī)療衛(wèi)生工作采取邊查邊改、查糾并舉的方式，以達到較為理想的工作效果。

三、 存在的主要問題

通過這次行評工作的深入廣泛開展，全體醫(yī)務(wù)人員均提高了認(rèn)識，思想達到了高度統(tǒng)一，積極認(rèn)識、查找問題，其具體的問題存在以下幾個方面：

1、少數(shù)衛(wèi)生院時有發(fā)生提高收費標(biāo)準(zhǔn)、重復(fù)收費等行為。

2、少數(shù)醫(yī)護人員服務(wù)態(tài)度冷漠、語氣生硬、服務(wù)不到位等現(xiàn)象。

3、少數(shù)醫(yī)生仍有抗菌素用量偏多，開大處方的問題。

4、個別醫(yī)務(wù)人員還存在私自收費的問題。

5、個別村級衛(wèi)生服務(wù)站存在銷售“非基藥”問題。

6、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)技人員的配備不足。

四、整改措施

針對以上諸多問題，我們將做好以下幾個方面的工作。

1、各醫(yī)療機構(gòu)配備查詢機，完善“一日清單制”等制度，使病人時刻掌握自己的住院費用。

2、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和職業(yè)道德宣傳教育，強化“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練，通過開展活動、樹典型、辦講座等形式正確引導(dǎo)醫(yī)務(wù)工作者的職業(yè)行為，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想意識。全面提高醫(yī)務(wù)人員的綜合素質(zhì)。

3、進一步完善醫(yī)患溝通機制，投訴處理機制，暢通醫(yī)患間的溝通和交流渠道，廣泛接受社會各界和廣大群眾的監(jiān)督。

4、加大監(jiān)管力度，在各單位、各科室醒目處設(shè)立溫馨提示和私自收費監(jiān)督舉報電話。

5、加大對違規(guī)采購藥品的查處力度，并將查處結(jié)果及時曝光。

6、鑒于患者的日益增多，醫(yī)務(wù)工作人員工作壓力的加大，臨床醫(yī)技人員的配備不足，我局面向全社會公開考試招聘，并通過對各醫(yī)療單位臨床需要摸底后，對招錄的人員進行合理分配。

我們將以此次民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動為動力，再接再厲，以百倍的努力，讓群眾滿意，不斷把全縣衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)推上新臺階，為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展做出新貢獻。

第5篇 區(qū)衛(wèi)生局機關(guān)黨建工作自查報告

2023年，我局機關(guān)黨支部以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為主線，以解放思想和改革創(chuàng)新為動力，以服務(wù)人民群眾、密切黨群干群關(guān)系為核心，以加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和提高黨員干部素質(zhì)為重點，全面加強了機關(guān)黨的建設(shè)，增強了黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，為各項工作的順利開展提供了堅強的組織保證?，F(xiàn)將我局今年的黨建工作自查情況報告如下：

一、思想建設(shè)方面。我局黨支部把學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十七屆六中全會和區(qū)第三次黨代會精神以及胡錦濤___七一重要講話精神作為政治上的首要任務(wù)，強化對黨員樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀的教育，提高了黨員的思想政治素質(zhì)。一是堅持了局領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)制度;二是開展了黨員干部經(jīng)常性學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》及其實施辦法，提升思想政治素養(yǎng);三是局領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開會議研究部署機關(guān)黨建工作，及時解決機關(guān)黨建中存在的困難和問題，提升了機關(guān)黨建工作水平。四是廣泛深入開展了發(fā)展提升年活動。不斷改善機關(guān)作風(fēng)，簡化行政審批程序，推行辦事公開，提高了辦事效率。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)方面。一是建立機關(guān)黨建領(lǐng)導(dǎo)機制。局黨支部充分發(fā)揮黨支部總攬全局，協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，堅持做到三個經(jīng)常，即局黨支部常議，領(lǐng)導(dǎo)常抓，專人常管。二是建立機關(guān)黨員崗位目標(biāo)責(zé)任制。對機關(guān)全體黨員干部任務(wù)目標(biāo)和責(zé)任進行量化，每位科級黨員干部帶2名黨員掛點2個下屬單位，切實發(fā)揮黨員模范帶頭作用。

五、作風(fēng)建設(shè)方面。一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，努力建立正常通暢的溝通渠道，注重黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)，全面實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)，努力營造良好的政務(wù)環(huán)境，防治和糾正不正之風(fēng)。二是堅定不移地貫徹執(zhí)行民主集中制，凡涉及重要事項和需報上級黨組織事項，都由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，所有程序都是嚴(yán)格按照民主集中制工作程序進行。三是深入開展了三好一滿意活動及醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中突出問題專項治理活動，進一步加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和機關(guān)效能建設(shè)，積極主動接受社會監(jiān)督，簡化服務(wù)流程，提升服務(wù)質(zhì)量，提升了群眾滿意度。四是開展了轉(zhuǎn)作風(fēng)破難題，提效能促趕超主題教育活動，要求黨員干部切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，以開放的視野推動衛(wèi)生項目建設(shè)，以創(chuàng)新的思維推動醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，以高效的作風(fēng)提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，全面抓好各項工作任務(wù)的落實，提升機關(guān)工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

六、制度建設(shè)方面。制定并完善了組織生活會制度、民主評議黨員制度、目標(biāo)管理制度等黨內(nèi)各項制度，實行集體領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)。注重內(nèi)涵建設(shè)，強化黨員教育和培養(yǎng)，不斷創(chuàng)新和改進機關(guān)黨組織活動形式，提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是堅持黨員定期集中學(xué)習(xí)制度，上好一次黨課和廉政教育課。同時，要求每名黨員干部書寫貫徹落實黨代會精神的心得體會，并在機關(guān)黨員學(xué)習(xí)園地上展出。二是把每月的第一個星期五作為黨員活動日，開展豐富多彩的黨員組織生活和主題實踐活動。三是堅持例會制度。每月召開一次支委會，每季召開一次黨員大會，每半年召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員民主生活會。為學(xué)習(xí)貫徹好市、區(qū)黨代會精神，我局主任科員易之標(biāo)還專門為全系統(tǒng)黨員進行了理論宣講，區(qū)衛(wèi)生局黨支部書記張吉淮為支部全體黨員上了一堂生動黨課。四是完善公示制度。對干部任免、黨員發(fā)展、表彰先進等重大事項和重要職能實行政務(wù)公開和陽光操作。

第6篇 2023年市衛(wèi)生局《廉政準(zhǔn)則》自查報告

2023年市衛(wèi)生局《廉政準(zhǔn)則》自查報告

報告如下：

廣泛開展宣傳教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》

一是召開黨組會，班子成員集體學(xué)習(xí)了《廉政準(zhǔn)則》，同時下發(fā)通知，要求全市醫(yī)療衛(wèi)生單位做好《廉政準(zhǔn)則》的學(xué)習(xí)貫徹。二是把學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》列入各級黨委中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，作為民主生活會學(xué)習(xí)的主要文件，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部熟知《廉政準(zhǔn)則》的要求和規(guī)定，增強貫徹《廉政準(zhǔn)則》的自覺性和堅定性；三是舉辦黨政一把手《廉政準(zhǔn)則》培訓(xùn)班，使黨政負(fù)責(zé)人帶頭執(zhí)行、模范遵守、以身作則落實《廉政準(zhǔn)則》各項要求；四是利用_____市衛(wèi)生系統(tǒng)2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)暨行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作電視電話會議，從局機關(guān)層面，市級醫(yī)療衛(wèi)生單位層面，各區(qū)縣（自治縣）衛(wèi)生局等三個層面對《廉政準(zhǔn)則》進行了貫徹落實，干部職工人手一冊《廉政準(zhǔn)則》；五是結(jié)合《廉政準(zhǔn)則》各項要求，將今年五月確定為'反腐倡廉教育月'，組織黨員干部到_____市廉政教育基地開展警示教育，在各醫(yī)療衛(wèi)生單位中開展具有衛(wèi)生特色的反腐倡廉教育，營造廉潔為榮、貪腐為恥的良好風(fēng)尚。要求全市衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工受教育面達到95%以上，形成貫徹《廉政準(zhǔn)則》的良好氛圍。

二、加強配套制度建設(shè)

貫徹執(zhí)行好《廉政準(zhǔn)則》根本在于制度，以制度建設(shè)推動《廉政準(zhǔn)則》的貫徹落實，將結(jié)合衛(wèi)生行業(yè)實際，以建立健全衛(wèi)生系統(tǒng)懲治和預(yù)反腐敗體系各項制度為重點，以制約和監(jiān)督權(quán)力為核心，加強反腐倡廉教育、權(quán)力運行監(jiān)控機制、違紀(jì)違法懲處等方面的制度建設(shè)，形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。

三、強化監(jiān)督，確?！读?zhǔn)則》各項規(guī)定落到實處

通過貫徹實施民主生活會、重要情況通報和報告、談話和誡勉、述職述廉、報告?zhèn)€人有關(guān)事項以及考察考核等監(jiān)督制度，促進黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》。駐局紀(jì)檢組監(jiān)察室將積極協(xié)助局黨組抓好落實，把組織實施《廉政準(zhǔn)則》的情況，列入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要內(nèi)容。同時抓好對《廉政準(zhǔn)則》落實情況的監(jiān)督檢查，認(rèn)真查找黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔從政方面存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施加以解決。對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反《廉政準(zhǔn)則》的行為，嚴(yán)肅處理，保證《廉政準(zhǔn)則》真正落到實處。

第7篇 2023年縣衛(wèi)生局“五五”普法中期自查報告

市衛(wèi)生局：

實施法制宣傳教育第五個五年計劃，是“十一五”計劃的一項重要任務(wù)，也是“十一五”計劃的法制保障。我縣衛(wèi)生系統(tǒng)堅持以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面推行依法行政，切實加強法制建設(shè)，大力開展普法宣傳教育和依法治理工作，全面提高衛(wèi)生系統(tǒng)全體人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部、衛(wèi)生行政執(zhí)法人員的法律素質(zhì)，尤其是把衛(wèi)生工作與普法結(jié)合起來，切實保證了我縣人民群眾的身體健康，取得了顯著成績?，F(xiàn)將__年以來我縣衛(wèi)生系統(tǒng)開展“五·五”普法工作情況匯報如下：

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，機構(gòu)健全

依法治國，建設(shè)社會主義法制國家，是黨和政府管理國家、社會事務(wù)的基本方針。為鞏固“四五”普法成果，切實做好“五五”期間的法制宣傳教育工作，進一步推進依法行政和依法治理工作，我局黨組高度重視，認(rèn)真規(guī)劃，全面部署“五五”普法工作。在__年5月就成立了岳西縣衛(wèi)生系統(tǒng)“五五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長柯照華任組長，副局長為成員，并成立了辦公室和岳西縣衛(wèi)生系統(tǒng)“五五”普法骨干隊伍。__年印發(fā)了《岳西縣衛(wèi)生局__年普法工作要點》（岳衛(wèi)辦字[__]39號）、《縣衛(wèi)生局__年度普法工作計劃》（岳衛(wèi)辦字[__]40號）、《岳西縣衛(wèi)生系統(tǒng)“五五”普法規(guī)劃實施計劃》（岳衛(wèi)辦 [__]109號），對“五五”普法工作進行了統(tǒng)一安排部署，形成了普法工作齊抓共管的良好局面。同時將普法依法治理工作列入了工作議事日程，做到了“三個納入”：即納入了__年——2023年各年度工作計劃；納入了黨支部和職工政治學(xué)習(xí)計劃；納入了年度工作目標(biāo)考核。__年年研究制定了《岳西縣衛(wèi)生系統(tǒng)“十一五”時期普法依法治理工作實施方案》（岳衛(wèi)[__年]19號）、《岳西縣衛(wèi)生系統(tǒng)“法律六進”活動實施意見》（岳衛(wèi)辦[__年]46號），由于領(lǐng)導(dǎo)高度重視，我局“五五”普法依法治理工作做到了機構(gòu)人員、工作和經(jīng)費三落實。確保了衛(wèi)生系統(tǒng)“四五”普法工作的順利開展。

（二）堅持開展多種形式的法制宣傳教育活動

1、領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)法

為確?！拔逦濉逼辗üぷ魅〉脤嵭?，我局建立了集體學(xué)習(xí)制度。堅持每月15日集體學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)衛(wèi)生方針政策和有關(guān)法律法規(guī)，通過集體學(xué)習(xí)提高了機關(guān)工作人員依法行政和依法辦事能力，提高了機關(guān)工作效率。牢固樹立了依法行政的觀念。我局積極參加省衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局組織的各項法制教育活動，同時采取多種形式對衛(wèi)生行政執(zhí)法人員進行教育培訓(xùn)，__年以來共選派了6批共10人到省衛(wèi)生廳參加衛(wèi)生執(zhí)法培訓(xùn)班，7批12人到市衛(wèi)生局參加衛(wèi)生執(zhí)法培訓(xùn)班，并舉辦了6期衛(wèi)生監(jiān)督檢查員培訓(xùn)班，207人次參加了學(xué)習(xí)。通過教育培訓(xùn)，提高了衛(wèi)生執(zhí)法人員的法制觀念、法律意識和執(zhí)法水平，在衛(wèi)生執(zhí)法過程中均能做到依法行政，公平執(zhí)法，樹立了衛(wèi)生執(zhí)法文明形象。

2、堅持開展“12.4”法制宣傳日教育活動

在每年12月4日全國法制宣傳日期間，我局抽調(diào)人員開展了豐富多彩的宣傳活動。一是在城區(qū)主要路口設(shè)立衛(wèi)生法律宣傳咨詢點，現(xiàn)場接受群眾咨詢并講解有關(guān)衛(wèi)生法律知識,二是組織衛(wèi)生執(zhí)法人員散發(fā)宣傳資料共計5000余份。三是在門前醒目的位置懸掛宣傳標(biāo)語。

3、利用網(wǎng)絡(luò)宣傳、學(xué)習(xí)法律法規(guī)

__年，我局開通了信息網(wǎng)站，及時上傳國家新頒布的衛(wèi)生法律法規(guī)，為人民群眾學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識提供了一個很好的平臺。

4、結(jié)合衛(wèi)生部門實際，認(rèn)真開展法律法規(guī)知識宣傳

__年我局分別舉辦了“全縣食品生產(chǎn)加工單位衛(wèi)生管理人員培訓(xùn)班”（66人次受訓(xùn)）、“醫(yī)院感染控制和醫(yī)療廢物處理法規(guī)培訓(xùn)班” （90人次受訓(xùn)）、“全縣放射診療工作培訓(xùn)班” （50人次受訓(xùn)）、“全縣村級醫(yī)療機構(gòu)衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn)班”（三期379人次受訓(xùn)），__年年開展了衛(wèi)生法規(guī)進校園活動，岳西中學(xué)一千多名新入校接受了衛(wèi)生法規(guī)和衛(wèi)生知識的教育，9月，舉辦了2期“餐飲單位負(fù)責(zé)人衛(wèi)生法規(guī)培訓(xùn)班” （258人次受訓(xùn)），深入石關(guān)、河圖等鄉(xiāng)鎮(zhèn)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、衛(wèi)生監(jiān)督檢查員舉辦食品經(jīng)營業(yè)主培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)食品經(jīng)營人員200余人，2023年5月，我局召開了“職業(yè)病防治法培訓(xùn)班”，20多家廠礦衛(wèi)生管理人員參加了法律法規(guī)培訓(xùn)，6月在店前鎮(zhèn)舉辦“食品經(jīng)營業(yè)主培訓(xùn)班”（33人受訓(xùn)）。通過這些工作，積極開展法制宣傳活動，收到良好的社會效果。

5、積極創(chuàng)新普法手段和方式

我縣衛(wèi)生普法工作注重以社區(qū)、農(nóng)村為重點，堅持普法工作貼近生活、貼近實際的原則，通過設(shè)立宣傳墻報、流動宣傳欄、現(xiàn)場咨詢、發(fā)放宣傳資料等形式，開展普法宣傳教育工作。另外，注重利用現(xiàn)代化信息技術(shù)手段，努力促進和實現(xiàn)法制宣傳方法的現(xiàn)代化，力求將衛(wèi)生法律做到家喻戶曉。__年年我局和縣電視臺合作開辦了“衛(wèi)生與健康”欄目，發(fā)布衛(wèi)生執(zhí)法信息6期次，在各級報紙上刊登宣傳報道30篇，發(fā)布執(zhí)法公告2，2023年在我局網(wǎng)站上發(fā)布法制宣傳方面的信息達到50篇。

（三）存在問題及今后工作設(shè)想

在取得成效的同時，我縣衛(wèi)生系統(tǒng)普法工作也存在一些問題，。如：宣傳力度有待進一步加強，宣傳面有待進一步擴寬，普法工作點多面廣，工作量大，普法辦工作人員少、任務(wù)重，檢查督促力度還有待加強等等。我局將繼續(xù)堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七大精神為指針，采取切實可行的措施，進一步搞好“五五”普法，為全面提高全體公民特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的法律素質(zhì)，全面提高社會法制化管理水平，努力實現(xiàn)由提高全民法制意識向提高全民法律素質(zhì)的轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)由注重依靠行政手段管理向注重運用法律手段管理轉(zhuǎn)變，全方位推進依法治理，為依法治國，建設(shè)社會主義和諧社會做出積極貢獻。

##縣衛(wèi)生局

第8篇 市衛(wèi)生局“六五”普法中期自查報告

自“__”普法工作開展以來，我局始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實普法工作精神，按照“依法治國，建設(shè)社會主義法治國家”基本方略的總體要求，堅持法制宣傳教育與法制實踐相結(jié)合，在鞏固“__”普法工作成果的基礎(chǔ)上，深入開展法制宣傳教育，進一步增強了全系統(tǒng)干部職工的法律意識和法律素質(zhì)，在全社會樹立起了“依法行政、執(zhí)法為民”的良好形象，促進了各項衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展?，F(xiàn)將我局“__”普法工作自查情況匯報如下：

一、“__”普法工作主要做法

回顧近兩年半的普法工作，我局在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市法治黃岡建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下，堅持“早、實、活、勤、嚴(yán)、精”六字工作方針，精心組織，狠抓落實，不斷創(chuàng)新，取得了階段性實效。

(一)工作部署突出一個“早”字

__年，我市“__”普法工作啟動后，我局迅速召開了動員大會，對“__”普法工作進行了全面的總結(jié)和表彰，并對“__”普法工作進行了部署。成立了局黨組書記、局長為組長，分管局長為副組長，機關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的“法制黃岡”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。

同時，我局根據(jù)衛(wèi)生系統(tǒng)實際，制定了《黃岡市衛(wèi)生系統(tǒng)__年—__年法制建設(shè)第六個五年法制宣傳教育工作規(guī)劃》，并在每年初，制定本年度的工作方案，與各二級單位、機關(guān)各科室簽訂責(zé)任書，確保“__”普法工作有序開展。

(二)保障措施突出一個“實”字

一是制度保障。普法工作是個一個系統(tǒng)工程，完善的制度保障，是普法工作成敗的關(guān)鍵。我局在總結(jié)“__”普法工作的基礎(chǔ)上，建立和完善了《責(zé)任追究制度》、《重大事項法律顧問制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作意見》、《機關(guān)工作人員學(xué)法制度》、《衛(wèi)生行政執(zhí)法案卷評查制度》等幾十部學(xué)法、用法、普法制度。將涉及到普法方面的相關(guān)工作，均以制度的形式加以規(guī)范，各項工作做到“有法可依，有章可循”。

二是隊伍保障。法治宣傳教育隊伍是開展普法工作的一支重要力量，我局高度重視普法隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮普法隊伍在法治建設(shè)中的主導(dǎo)作用和橋梁作用。我們依托衛(wèi)生行政執(zhí)法部門成立了一支政治堅定、思想穩(wěn)定、業(yè)務(wù)精干的普法隊伍，直接行使法律的指導(dǎo)、督促職能，并做好各科室之間、二級單位之間、其它相關(guān)部門之間的普法協(xié)調(diào)工作。

三是機構(gòu)保障。我局“__”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在政策法規(guī)與食品安全綜合協(xié)調(diào)科，并從二級單位抽調(diào)相關(guān)專業(yè)人員從事普法工作。人員職責(zé)分工明確，工作制度完善，辦公室設(shè)施、設(shè)備齊全。落實專門普法經(jīng)費,保障日常普法工作的順利開展

(三)創(chuàng)新載體突出一個“活”字

在“__”普法工作中，我們始終堅持將普法教育與工作實踐相結(jié)合，創(chuàng)新載體，豐富普法工作主題，深挖普法工作內(nèi)涵，不斷提升法治文化建設(shè)。

一是開展技能競賽。__年，為了進一步推動衛(wèi)生行政執(zhí)法進程，激勵廣大衛(wèi)生行政執(zhí)法人員立足崗位，提高業(yè)務(wù)水平，我局舉辦了首屆衛(wèi)生行政執(zhí)法(衛(wèi)生監(jiān)督)技能競賽。邀請到省衛(wèi)生廳、省監(jiān)督局領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場指導(dǎo)，全市300多名衛(wèi)生監(jiān)督人參加觀摩。通過選拔，我市代表隊在省級技能競賽中榮獲團體三等獎、優(yōu)秀組織獎，閉卷筆試第二名的好成績。三名隊員分獲個人專業(yè)比武二、三等獎。

二是開展執(zhí)法案卷評析會。開展衛(wèi)生行政執(zhí)法案卷評析，是我局法治建設(shè)的一個傳統(tǒng)。每年年底，以各縣(市、區(qū))為單位，將本年度執(zhí)法案卷集中，進行交叉互評，相互學(xué)習(xí)經(jīng)驗，查漏補缺，提高了全市衛(wèi)生行政執(zhí)法工作質(zhì)量和工作效率，規(guī)范了執(zhí)法行為。由于我局不懈努力，__年，榮獲全省衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法先進集體、全省衛(wèi)生行政處罰案卷評查優(yōu)秀單位、全市法治建設(shè)先進單位。__年，榮獲全省衛(wèi)生行政處罰優(yōu)秀案卷單位。

三是開展“三創(chuàng)三抓”活動。去年，我局開展了崗位創(chuàng)星、服務(wù)創(chuàng)優(yōu)、效能創(chuàng)高、抓重點工作、抓重點項目、抓環(huán)境優(yōu)化的“三創(chuàng)三抓”活動，并將此活動與普法宣傳教育工作緊密相連，將“依法行政”的觀念深入到廣大干部職工思想中，堅持以法律為準(zhǔn)繩開展各項衛(wèi)生工作，達到知法、懂法、守法的工作目標(biāo)，使干部職工的思想素質(zhì)、法律意識得到進一步提升。

(四)宣傳報道突出一個“勤”字

衛(wèi)生相關(guān)法律、法規(guī)眾多，并且與人們的生命健康息息相關(guān)，為了更好的宣傳衛(wèi)生法規(guī)知識，提升人民群眾生活質(zhì)量和生命質(zhì)量，我局每年都要舉辦多次專項和綜合衛(wèi)生法規(guī)宣傳活動。如《食品安全法》宣傳周、《食品安全標(biāo)準(zhǔn)》宣傳周、飲用水宣傳周、3.15消費者權(quán)益日、艾滋病防治宣傳日、職業(yè)病防治法宣傳日等。發(fā)放宣傳資料、法律文本近五萬余份，接待群眾法律咨詢近萬人。在每年12·4全國法制宣傳日期間，我局還增設(shè)舉報臺，專門受理針對衛(wèi)生系統(tǒng)工作中出現(xiàn)的投訴舉報，規(guī)范依法行政行為。

我局在各類報刊雜志、市政府、省衛(wèi)生廳門戶網(wǎng)站發(fā)稿近40余篇，與市級主流媒體《黃岡日報》聯(lián)合創(chuàng)辦的《衛(wèi)生與健康》專版(每半月一期)已累計近400期，其中，頭版信息110余條。機關(guān)及各二級單位均在本單位網(wǎng)站上開辟了法律法規(guī)專欄，最大限度地使普法工作惠及廣大人民群眾。

在加強宣傳的同時，衛(wèi)生系統(tǒng)培育了不少全國、全省先進典型。從四次援非的“全國援外先進”徐長珍，到“荊楚健康衛(wèi)士”、“孤島醫(yī)生”江志國、“艾滋病患者貼心人”張正文，再到“人民好醫(yī)生”顧光球。通過對典型的學(xué)習(xí)宣傳活動，激勵了全市衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工進一步樹立“大醫(yī)精誠、救死扶傷”的衛(wèi)生系統(tǒng)核心價值理念，堅定全心全意為人民健康服務(wù)的宗旨意識。

(五)依法治理突出一個“嚴(yán)”字

針對危害人民群眾健康權(quán)益和擾亂醫(yī)療市場的違法行為，我局堅持重拳出擊，對不法分子形成高壓態(tài)勢，絕不姑息。

一是強化日常監(jiān)督監(jiān)管。我局在依法治理的過程中，充分認(rèn)識到加大行政執(zhí)法日常監(jiān)管力度，是發(fā)現(xiàn)和杜絕違法行為最直接、最有效的環(huán)節(jié)，并將強化日常監(jiān)督監(jiān)管始終擺在依法行政工作突出位置，克服人員少、職能多、任務(wù)重、責(zé)任大等諸多困難，建立健全、完善了一系列日常監(jiān)管工作制度，把好事前監(jiān)督、事中監(jiān)管和事后監(jiān)察“三道關(guān)”。

二是大力開展專項整治。緊緊圍繞人民群眾關(guān)心的和社會熱點問題，我局大力開展專項整治活動。近兩年共開展了開展了集中打擊餐飲消費環(huán)節(jié)違法添加非食用物質(zhì)濫用食品添加劑、黃岡職院南湖校區(qū)周邊餐飲集中整治、早餐放心工程創(chuàng)建、早餐笑臉標(biāo)識示范工程創(chuàng)建、縣級醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)、醫(yī)療廢棄物等近30余項專項整治行動。嚴(yán)厲打擊了不法分子違法行為，維護了人民群眾的健康權(quán)益。

三是落實人大政協(xié)提案。我局的工作得到人大、政協(xié)的廣泛關(guān)注。近兩年，共收到人大提案和建議10件，政協(xié)提案和建議38件。對提案和建議一一認(rèn)真核實回復(fù)，并登門回訪署名代表、委員，做到了件件有落實、件件都滿意的目標(biāo)。

(六)普法教育突出一個“精”字

法律進機關(guān)：我局結(jié)合建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的戰(zhàn)略部署，大力弘揚干部夜校這一黨的光榮學(xué)習(xí)傳統(tǒng)，通過利用業(yè)余時間定期集中組織干部參加學(xué)習(xí)，在單位營造比學(xué)趕超、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。于此同時，我局還聘請相關(guān)法律專家進行授課。__年，我局學(xué)習(xí)了中共黃岡市委黨校常務(wù)副校長、黃岡市行政學(xué)院副院長梅守福同志關(guān)于十八大精神的專題講座。__年，聘請了市檢察院職務(wù)犯罪預(yù)防處處長張白鴿同志關(guān)于職務(wù)犯罪的專題講座。通過學(xué)習(xí)，全面提升了普法工作實效。

法律進鄉(xiāng)村：為著力提高農(nóng)民朋友的法律意識,強化農(nóng)村基層干部法律素質(zhì),加快和諧黃岡建設(shè)的進程,推進基層依法治理工作，__-__年，我局將普法工作與“三萬”活動緊密結(jié)合，在給農(nóng)民朋友送溫暖、送關(guān)懷的同時，堅持送法律、送健康。在“三萬”活動中，全系統(tǒng)共發(fā)放衛(wèi)生相關(guān)法律知識、健康讀本等資料近萬份，有針對性地向農(nóng)村群眾宣傳衛(wèi)生法律知識,引導(dǎo)農(nóng)村群眾知法、守法，進一步提高農(nóng)民朋友的法律意識。同時，我局還指導(dǎo)縣級衛(wèi)生行政部門聘請衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員，充實農(nóng)村基層法律宣傳和指導(dǎo)力量。

法律進社區(qū)：法律進社區(qū)是直接面向社區(qū)、面對群眾，普及衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)，滿足人民群眾的法律需求，使社區(qū)居民真正感受到幫助隨時都在身邊，是一項實實在在的便民利民工程。__年、__年在衛(wèi)生系統(tǒng)開展的政風(fēng)行風(fēng)評議活動中，我們通過挨家挨戶的走訪，深入社區(qū)，了解群眾所需，為他們送去《傳染病防治法》、《艾滋病防治條例》、《母嬰保健法》、《食品安全法》等法律知識和健康知識，讓社區(qū)居民更加了解衛(wèi)生、理解衛(wèi)生、宣傳衛(wèi)生。在__年衛(wèi)生城市創(chuàng)建活動中，我們抽調(diào)二級單位近三十余人，走街串巷，耐心講解衛(wèi)生法律法規(guī)知識，虛心聽取群眾意見，為衛(wèi)生城市的創(chuàng)建做出了應(yīng)有的貢獻。

法律進學(xué)校：為了在校園中營造學(xué)法用法的濃厚氛圍，增強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、廣大師生的法制觀念和學(xué)法、知法、守法、用法的自覺性，提高健康防護知識， __在黃岡市外國語學(xué)校開展了《食品安全法》、《學(xué)校衛(wèi)生管理條例》等法律法規(guī)宣傳，__年在黃岡市電子信息學(xué)校開展了食品安全防范、食品安全辨別等內(nèi)容的宣講。通俗易懂的知識講解和生動詳實的案例分析，得到了廣大師生的熱烈歡迎。

法律進單位：為提高放射工作人員的放射防護知識水平，保障放射工作人員和公眾的健康與安全，__年我局舉辦了放射工作人員培訓(xùn)和用人單位《職業(yè)病防治法》培訓(xùn)。重點講授了《職業(yè)病防治法》、《放射診療管理規(guī)定》、《職業(yè)放射工作人員健康管理辦法》、《放射防護知識》、放射性危害與防護及相關(guān)法律法規(guī)，同時又結(jié)合近年來放射防護領(lǐng)域最新研究成果和放射損傷典型病例，進行了深入淺出的講解，使參加培訓(xùn)的放射工作人員對放射防護工作有了新的認(rèn)識，進一步增強了放射診療工作人員法律意識、責(zé)任意識以及自我保護意識。

二、存在的問題和下一步工作措施

“__”普法開展以來，雖然我們在衛(wèi)生法治建設(shè)方面取得了一些成績，但還存在體制不順、經(jīng)費保障不足、依法解決問題的能力還不強、行政效能還需要進一步提高等問題，下一步我們將采取以下措施：

一是創(chuàng)新衛(wèi)生行政執(zhí)法手段。要適應(yīng)形勢任務(wù)的新變化和干部職工法律需要的新要求，積極推進法制宣傳教育工作，積極破解衛(wèi)生監(jiān)管難題，不斷適應(yīng)人民群眾對健康的需求，著力推動衛(wèi)生社會管理創(chuàng)新工作理念、工作機制、工作模式的突破。

二是加快基層監(jiān)督人員培訓(xùn)步伐。針對目前我市現(xiàn)有人員在執(zhí)法水平、專業(yè)結(jié)構(gòu)、人才梯隊等方面不能完全適應(yīng)新形勢下依法行政，職能轉(zhuǎn)變和綜合執(zhí)法的要求，我們將采取多種形式，積極開展培訓(xùn)活動，提高其業(yè)務(wù)水平和思想素質(zhì)。根據(jù)基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化的要求，各縣市區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員的指導(dǎo)、培訓(xùn)，并參與考核評估，實現(xiàn)城鄉(xiāng)衛(wèi)生監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管全覆蓋。

三是堅持教育與管理并重，機制創(chuàng)新與制度落實并舉。按照省衛(wèi)生廳、市委、市政府的工作要求和部署，我們將積極履行食品安全、職業(yè)病防治、傳染病防治監(jiān)督、醫(yī)療服務(wù)市場和采供血以及公共場所、生活飲用水衛(wèi)生等重點監(jiān)督工作，搞好衛(wèi)生行政執(zhí)法的專項整治工作，為我市經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好的衛(wèi)生法制環(huán)境。

第9篇 衛(wèi)生局工作評議自查報告

主任、各位副主任，各位委員：

根據(jù)縣人大常委會工作評議方案和評議內(nèi)容，我局黨委十分重視這次評議工作，自全縣評議動員大會后，專題進行了研究部署，成立了以局長任組長、班子成員任副組長、相關(guān)業(yè)務(wù)股室負(fù)責(zé)人為成員的迎評工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了具體的工作方案，召開了局機關(guān)全體干部職工和二級機構(gòu)及各醫(yī)療機構(gòu)負(fù)責(zé)人會議，在全系統(tǒng)進行了層層動員和廣泛宣傳，積極主動配合評議調(diào)查組工作，并認(rèn)真對近兩年來的工作進行了自查，現(xiàn)匯報如下。

一、近兩年所做的主要工作

2、廉政建設(shè)持續(xù)加強。嚴(yán)格落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)責(zé)

二、存在的主要問題和不足 兩年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大的關(guān)心和

大力支持下，在全系統(tǒng)干部職工的共同努力下，在歷屆局領(lǐng)導(dǎo)班子打下的良好基礎(chǔ)上，取得了一些成績，但也存在不少的問題和不足。

1、行政執(zhí)法力度欠到位。目前我縣衛(wèi)生執(zhí)法涵蓋公共衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、學(xué)校衛(wèi)生、醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管等多個方面，管理對象多，而部分行政相對人依法生產(chǎn)經(jīng)營的意識還較淡薄，無證行醫(yī)、無證經(jīng)營、無序競爭現(xiàn)象仍然存在，導(dǎo)致一定的安全隱患。

2、醫(yī)療服務(wù)水平離群眾需求有差距。縣級醫(yī)院缺乏有影響

力和競爭優(yōu)勢的特色?？疲t(yī)療服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)意識、服務(wù)水平還不夠優(yōu)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院依然存在著底子薄、檔次低、設(shè)備落后、人員素質(zhì)低等問題，特別是邊遠(yuǎn)山區(qū)尤為突出，村衛(wèi)生室因后繼乏人，已遠(yuǎn)不能適應(yīng)新形勢下公共衛(wèi)生服務(wù)的需求。

3、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)對能力待提高。我縣傳染病威脅仍時刻存在，公共衛(wèi)生形勢不容樂觀。而目前我縣疾病防控隊伍技術(shù)能力仍然不足，現(xiàn)場流行病學(xué)和突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置能力不夠強，醫(yī)療隊伍缺乏人力儲備，應(yīng)對復(fù)雜的疾病流行局面、突發(fā)公共衛(wèi)生事件仍非常艱巨。

4、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)需加強。目前醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的反腐倡廉和糾風(fēng)工作任務(wù)還十分繁重，一些體制性、機制性的深層次問題尚未根本解決，一些損害群眾利益的不正之風(fēng)雖得到一定程度的遏制，但還沒有完全解決。

5、醫(yī)改工作推進較緩慢。我縣醫(yī)改工作雖實施了近兩年，基本藥物制度今年6月份才開始正式啟動，綜合配套改革工作還十分艱巨，公立醫(yī)院改革還在摸索之中。

6、農(nóng)合基金風(fēng)險仍存在。繼20__年農(nóng)合基金運行出現(xiàn)風(fēng)險后，20__年累計出現(xiàn)近800萬風(fēng)險，雖然今年1-7月基金運行使用結(jié)余，但風(fēng)險仍然存在。一是體制原因?qū)е伦≡郝什徽Ｔ鲩L;二是醫(yī)療市場不正當(dāng)競爭，住院人員流向不合理;三是農(nóng)合定點醫(yī)療機構(gòu)點多、面廣，加之農(nóng)合辦稽查人員較少，經(jīng)費不足等原因，稽查力度欠到位。

三、下一步努力的方向

20__年是十二五規(guī)劃的開局之年，我局將根據(jù)省市相關(guān)精神，按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，繼續(xù)圍繞?；?、強基層、建機制的總體目標(biāo)，提升衛(wèi)生服務(wù)品質(zhì)，統(tǒng)籌推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，進一步提高衛(wèi)生服務(wù)能力，滿足人民群眾日益增長的健康需求，重點抓好以下幾項工作任務(wù)：

1、進一步加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度。一是從嚴(yán)打擊無證行醫(yī)、無證經(jīng)營、擾亂醫(yī)療市場行為，重點查處無序競爭營銷和涉嫌兩非案件;二是繼續(xù)加大衛(wèi)生綜合執(zhí)法力度。重點關(guān)注食品安全、飲用水安全和職業(yè)病危害等情況，及時分析新情況、新問題，提高應(yīng)對處理能力;三是著力規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)審批程序。嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療機構(gòu)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)，對申請設(shè)置醫(yī)療機構(gòu)和執(zhí)業(yè)許可，必須以區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃為依據(jù)，以《醫(yī)療機構(gòu)管理條例實施細(xì)則》為標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)審批程序。

2、進一步加大醫(yī)改工作推進力度。一是穩(wěn)步推進基層醫(yī)療機構(gòu)綜合配套改革，大力推進人事制度改革，建立競爭性的用人機制。實行人員編制總量控制、定編定崗不定人，按需設(shè)崗、按崗聘用、合同管理和院長競爭上崗機制。全力推進分配制度改革，穩(wěn)步推行績效考核機制，落實績效工資，保障基層醫(yī)務(wù)人員合理收入水平較改革前不降低;二是繼續(xù)抓好九項公共衛(wèi)生服務(wù)，提升服務(wù)質(zhì)量;三是著力強化縣鄉(xiāng)村三級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提高基層醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)能力;四是健全完善新農(nóng)合制度，提高廣大群眾醫(yī)療保障水平，嚴(yán)查套取農(nóng)合資金案件，確保資金安全高效使用;五是加快縣級公立醫(yī)院改革進度。

3、進一步加大服務(wù)能力建設(shè)力度。一是努力提升公共衛(wèi)生服務(wù)水平。提高公共衛(wèi)生服務(wù)覆蓋面，實施衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展規(guī)劃，完善服務(wù)優(yōu)質(zhì)、設(shè)施完備、功能齊全、網(wǎng)底扎實的基層衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。二是全力提高公共衛(wèi)生事件應(yīng)對能力。加強應(yīng)急人員專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，健全醫(yī)療救治體系和預(yù)警、預(yù)測機制，通過多種形式提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置能力。三是著力加大項目建設(shè)進度，確保中央投資項目順利實施。四是大力強化內(nèi)部管理，確保醫(yī)療質(zhì)量安全。以醫(yī)院管理年活動為抓手，繼續(xù)開展三好一滿意活動，持續(xù)推行季度醫(yī)療質(zhì)量安全調(diào)度會制度，切實防范醫(yī)療差錯事故和其它安全事故的發(fā)生。五是努力加快名醫(yī)名科建設(shè)，大力弘揚中醫(yī)藥傳統(tǒng)文化特色，樹立醫(yī)院品牌。實施人才重點培養(yǎng)工程，選拔出學(xué)科帶頭人，造就名醫(yī)，逐步形成人有專長，科有重點的格局，提升醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)的核心競爭力。

4、進一步加大衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)力度。一是繼續(xù)抓好精細(xì)化管理，強化服務(wù)意識，持續(xù)提升衛(wèi)生管理和服務(wù)水平。二是繼續(xù)抓好制度建設(shè)，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。健全相關(guān)制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家和省市有關(guān)醫(yī)療服務(wù)和藥品價格政策。三是繼續(xù)抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度，建立有效的約束和激勵機制。四是繼續(xù)抓好院務(wù)公開，認(rèn)真執(zhí)行住院費用一日清單和門診費用清單制度，主動接受社會和群眾的監(jiān)督。

主任、各位副主任、各位委員，近兩年來我們雖然做了一些基礎(chǔ)性工作，取得了階段性成果，得益于縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，更得益于縣人大的關(guān)心、關(guān)愛和大力支持，我代表局黨委和全系統(tǒng)干部職工表示衷心地感謝!路漫漫其修遠(yuǎn)兮，我們的工作離領(lǐng)導(dǎo)的要求和人民群眾的需求還存在很大差距，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和各位委員提出寶貴的意見和建議，我局一定誠懇地接受評議，虛心地聽取意見，認(rèn)真地改正不足，以這次評議為新起點，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革這條主線，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、團結(jié)拼搏、扎實工作，為我縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)和經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展而盡職盡責(zé)。

第10篇 控制霧霾縣衛(wèi)生局控?zé)煿ぷ髯圆樽栽u工作報告

縣衛(wèi)生局控?zé)煿ぷ髯圆樽栽u報告

市健康教育館：

根據(jù)市衛(wèi)生局控?zé)煿ぷ飨嚓P(guān)文件要求，為營造無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)，確保__年實現(xiàn)衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)室內(nèi)全面禁煙目標(biāo)，我局進行了全面自查和督導(dǎo)。現(xiàn)將自查自評情況匯報如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，職責(zé)分明。

我局召開了控?zé)煿ぷ鞑贾脮?，對各醫(yī)療機構(gòu)緊急部署，組織成立控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，明確了各部門的控?zé)熉氊?zé)。要求各醫(yī)療單位將控?zé)煿ぷ骷{入發(fā)展規(guī)劃和今年的工作計劃，制訂和下發(fā)了控?zé)煼桨浮o煙環(huán)境具體實施方案和控?zé)熆荚u獎懲制度。

二、整體推進，措施得力。

我局要求局機關(guān)、疾控中心、農(nóng)醫(yī)局、衛(wèi)生監(jiān)督所及各醫(yī)療機構(gòu)進行控?zé)煿ぷ髯圆楹驼模谒鶎賲^(qū)域內(nèi)放置禁煙牌，設(shè)置了吸煙區(qū)。明確規(guī)定全體職工負(fù)有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)。在控?zé)煓z查中，各行政人員辦公室、醫(yī)生辦公室、值班房等未發(fā)現(xiàn)香煙和煙具。各醫(yī)療部門設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員，有條件的醫(yī)院還專門設(shè)立戒煙門診，對醫(yī)護人員進行控?zé)熤R培訓(xùn)，讓他們掌握知識方法和技巧，對吸煙者能夠禮貌勸阻和指導(dǎo)，公共場所地面煙頭明顯減少。

三、廣泛宣傳，普及控?zé)?/p>

我局以控?zé)煘槠鯔C，加大對城區(qū)居民的宣傳力度，開展多種形式的控?zé)熜麄骱徒逃?，進一步推動控?zé)煿ぷ鞯拈_展。4月12日，健康教育所在縣疾控中心五樓會議室對全縣各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)健康教育兼職人員近150人舉行了一期健康教育知識培訓(xùn)班，就健康教育、手足口病以及控?zé)熃麩熤R等進行了講解。5月31日“世界無煙日”， 我局組織愛衛(wèi)辦、縣直各醫(yī)療機構(gòu)、疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督所等單位，在縣二中進行了“拒吸第一支煙，做健康新一代”簽名活動，全校__余名學(xué)生參加了此次活動?；顒又袕堎N了吸煙有害健康宣傳畫、懸掛禁煙宣傳條幅;安排醫(yī)療人員著工作服對吸煙人群的身體健康做義診、現(xiàn)場勸導(dǎo)吸煙人員、指導(dǎo)吸煙人員如何戒煙等等。全天共發(fā)放相關(guān)資料3000余份，現(xiàn)場勸導(dǎo)煙民26余人，接受師生咨詢100余人?？h電視臺、中國__網(wǎng)對此次活動進行了新聞報道。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對過往群眾進行衛(wèi)生服務(wù)宣傳咨詢講座和禁煙知識宣傳。通過這一系列的活動，營造了較好的禁煙氛圍。

今后，我局將繼續(xù)加大控?zé)熜麄髁Χ?，大力推進控?zé)熃】到逃?，通過舉辦教育培訓(xùn)班、散發(fā)宣傳單、懸掛宣傳橫幅等多種形式，向社會各界人士宣傳控?zé)煿ぷ?，在全縣營造無煙的健康環(huán)境。

第11篇 2023區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于貫徹落實中央“八項規(guī)定”的自查報告

根據(jù)中央《八項規(guī)定》(中發(fā)[20__]11號)，中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《實施細(xì)則》(中辦發(fā)[20__]30號)，省委辦公廳、省政府辦公廳《實施辦法》(閩委辦發(fā)[20__]16號)和市委辦、市府辦《實施意見》(莆委辦[20__]1號)，我局高度重視，按照有關(guān)要求，結(jié)合實際情況，現(xiàn)將貫徹落實中央“八項規(guī)定”自查情況匯報如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任

嚴(yán)格按照__區(qū)貫徹落實八項規(guī)定工作方案執(zhí)行,認(rèn)真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)文件精神,成立由局長林思清任組長, 副局長汪澤任副組長,各單位負(fù)責(zé)人任成員的厲行節(jié)約緊縮行政開支工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組多次召開專題會議，研究厲行節(jié)約緊縮行政開支的措施，明確各單位負(fù)責(zé)人為主要責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)為監(jiān)控責(zé)任人。在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)中迅速形成了厲行節(jié)約緊縮行政開支的良好氛圍。

二、強化舉措，嚴(yán)控嚴(yán)管

中心堅持“一減、二壓”，厲行節(jié)約，緊縮行政開支。一是堅持“一減”。即減少行政預(yù)算。在年初編制行政經(jīng)費預(yù)算時，堅持各單位開支嚴(yán)格按預(yù)算控制，實行預(yù)算包干、分塊管理、一支筆審批制度，嚴(yán)格控制各類開支。隨后，在確保年初目標(biāo)任務(wù)不變基礎(chǔ)上，依法加大了行政處罰力度，最大限度地壓減行政支出，挖掘經(jīng)費使用潛力，促進開源節(jié)流。二是狠抓“三壓” ：壓辦公開支、壓車、壓接待費用。在壓減辦公開支上，嚴(yán)控辦公場所空調(diào)運行時間，室溫30℃以下不開空調(diào);水電設(shè)施、辦公室電燈、計算機做到即走即關(guān)，杜絕長流水、長明燈現(xiàn)象，安排專人定期對水電設(shè)施進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理;節(jié)約文印、郵寄、傳真費用，草稿雙面打印，廢紙重復(fù)利用;推行無紙化辦公，通過發(fā)送電子郵箱傳遞文稿和信息，減少用紙;嚴(yán)控電話開支，嚴(yán)控長途電話，鎖定國際長途，嚴(yán)禁占用辦公電話聊天;節(jié)約壓縮報刊雜志費用，堅持可訂可不訂的報刊雜志一律不訂。在壓減公務(wù)用車上，堅持公務(wù)用車集中制，各單位及業(yè)務(wù)科室外去省、市等地培訓(xùn)、辦事時，采取集中乘車方式，鼓勵搭車辦事，減少租車辦事;對公車的維修實行辦公室、分管領(lǐng)導(dǎo)二級審批，定點投保、定點維修;嚴(yán)格控制車輛用油，提倡安全駕駛，杜絕違規(guī)違章。公車行車?yán)锍炭倲?shù)比上年同期減少10%以上。在壓減接待費用上，實行公務(wù)接待申報審批制，嚴(yán)格控制接待規(guī)模，所有接待都需申報，按程序進行審批。

三、完善機制，確保成效

為確保厲行節(jié)約緊縮行政開支工作取得成效，我局認(rèn)真健全完善了各項長效機制，從源頭上抓厲行節(jié)約：一是健全財務(wù)制度。健全完善了《財務(wù)管理制度》、《公務(wù)接待制度》等二項財務(wù)制度，將厲行節(jié)約的各項措施更加細(xì)化、具體，實行以制度管人管事。二是加強財務(wù)監(jiān)管。對所有收入實行財務(wù)收支兩條線管理，設(shè)置一個專門賬戶，統(tǒng)一歸口管理;對報銷單據(jù)“嚴(yán)把審核審批兩道關(guān)卡”，先由中心財務(wù)審核，再送書記審批，做到一支筆管理，一個口子進出;對公差時急追加的需額外小額開銷，實行預(yù)告制，先電話告知單位分管領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)同意后才可開銷;三是嚴(yán)厲整改問題。利用每月召開一次工作例會，對公務(wù)消費進行公開點評，對存在費用超標(biāo)問題的，由各單位領(lǐng)導(dǎo)實行問責(zé)，要求其說明原因，限期整改。實行激勵制度，對任務(wù)指標(biāo)完成較好、緊縮行政開支工作執(zhí)行好的科室、個人納入年終獎勵、評優(yōu)評先重點考察對象，強化了節(jié)儉意識，有力杜絕了鋪張浪費、大手大腳等現(xiàn)象。

四、存在的問題

1、少數(shù)干部工作作風(fēng)不扎實。缺少敢于爭先的進取精神，工作缺少主觀能動性和積極主動性。部分班子成員責(zé)任意識不強，工作不講計劃，方式方法欠缺，自我要求不夠嚴(yán)格。不講效率，拖三拉四，有懶惰思想。個別干部抓落實力度不夠大、執(zhí)行力不夠強。

2、少數(shù)干部工作紀(jì)律觀念渙散，服務(wù)意識、大局意識淡薄、工作積極性不強，缺乏上進心。工作中強調(diào)客觀多，主觀少。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。個別干部紀(jì)律松弛，甚至有違反工作紀(jì)律的現(xiàn)象。

3、少數(shù)機關(guān)干部基層工作不夠深入。宗旨觀念淡薄，缺乏較強的事業(yè)心和責(zé)任感，下基層少，了解民情不夠。在群眾工作上，向群眾解釋不夠，以及向群眾宣傳黨的方針、政策不夠。群眾觀念沒有真正樹起來。

五、下一步整改措施

1、加強對“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會。實行個人學(xué)習(xí)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度。集體學(xué)習(xí)每周安排一次，每次不少于一個小時。要求充分認(rèn)識到“八項規(guī)定”的精神要旨，在工作中嚴(yán)格按照八項規(guī)定的要求，從自身做起，從實際工作做起，身體力行，在改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾等方面狠下功夫，求真務(wù)實，真抓實干，真心實意地為群眾服務(wù)。

2、健全完善規(guī)章制度，進一步規(guī)范機關(guān)干部工作行為。施行優(yōu)化組合與量化考評，健全完善相關(guān)管理制度，如值班制度，考勤制度，請銷假制度，工作日志制度，責(zé)任追究制度，工作督查制度，干部考核制度，財務(wù)審批制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制度等，為中心工作人員工作行為規(guī)范做出明確的要求。

3、加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，深入開展黨風(fēng)廉政教育。 進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。整頓機關(guān)作風(fēng)，嚴(yán)肅查處上班遲到、早退現(xiàn)象，嚴(yán)禁上網(wǎng)聊天玩游戲，工作日中午禁止飲酒。加強日常監(jiān)督，實行分管領(lǐng)導(dǎo)不定期抽查。將日常檢查與季度考核一并納入績效考核予以獎懲。認(rèn)真開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)，抓落實，密切聯(lián)系群眾”活動，用作風(fēng)轉(zhuǎn)變帶動群眾問題解決，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格按照“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)”的原則，引導(dǎo)干部真正做到為民、務(wù)實、清廉。

第12篇 2023衛(wèi)生局九不準(zhǔn)工作整改自查報告

根據(jù)開展《加強醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”》的工作要求，我局對向人大代表、政協(xié)委員、企事業(yè)單位、服務(wù)對象、社會群眾征求到的意見建議和自查自糾出來的問題，認(rèn)真進行了梳理，歸納為七個方面，針對存在的七個方面的問題精心制定整改方案，采取有效措施認(rèn)真抓整改，取得了階段性成效，現(xiàn)就我局開展加強醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”工作整改落實情況報告如下:

一、整改基本做法

1、提高整改工作認(rèn)識

我局民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組針對自查、評議收集到的建議和意見，進行了認(rèn)真分析和研究，對整改工作進行了全面部署。要求全系統(tǒng)干部職工務(wù)必將思想和具體行動統(tǒng)一到整改中來，扎扎實實抓好整改見成效，促進環(huán)保各項工作開展。

2、嚴(yán)格制定整改方案和整改措施

按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”、“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的要求，對自查自糾、評議中反映出的問題，結(jié)合本單位實際，考慮對問題解決的必要性和可能性，采取盡力而為、量力而行的原則，認(rèn)認(rèn)真真地制定了整改方案，針對問題逐條提出整改措施。

3、落實整改責(zé)任制

在制定整改方案的同時，針對存在的七個方面的突出問題，詳細(xì)列出需要整改的條目，對整改任務(wù)逐個進行分解，并落實到具體責(zé)任部門和責(zé)任人，明確了工作職責(zé)。目前，七個方面問題的整改工作已基本結(jié)束，以整改的實際行動和效果取信于廣大群眾。

4、建立長效機制

我局把建立政風(fēng)行風(fēng)長效工作機制作為著力點，進一步健全規(guī)范了衛(wèi)生系統(tǒng)工作程序、工作標(biāo)準(zhǔn)與要求、各科室及各醫(yī)院的崗位職責(zé)、機關(guān)各項規(guī)章制度等，實現(xiàn)對干部職工教育與管理的長期性、連續(xù)性，同時建立政風(fēng)行風(fēng)評議監(jiān)督機制，從而樹立“政風(fēng)清，行風(fēng)好”的衛(wèi)生隊伍新形象。

二、正視問題，扎實整改

針對群眾反映和自我查擺發(fā)現(xiàn)的問題，認(rèn)真剖析，及時提出具體整改方案，細(xì)化工作措施，完善規(guī)章制度。通過做深、做細(xì)、做實整改工作，逐項整改到位，真正實現(xiàn)“八個進一步”的工作目標(biāo)：領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)進一步加強，干部、職工能力進一步提高，為民服務(wù)宗旨進一步強化，依法行政能力進一步增強，衛(wèi)生政風(fēng)行風(fēng)進一步改善，醫(yī)療服務(wù)行為進一步規(guī)范，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量進一步提升，群眾滿意度進一步提高。按照整改工作的“六個落實”，即落實整改部門、落實整改方案、落實整改措施、落實整改時限、落實責(zé)任人員、落實監(jiān)督機制，對問題整改定人、定時，確保整改工作一抓到底。

1、行業(yè)作風(fēng)建設(shè)有待進一步加強

整改落實情況：緊抓三項措施，確保中央“八項規(guī)定”和省、州“六條意見”落到實處

我局認(rèn)真貫徹落實中共中央關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”和省委、州委“六條意見”精神，切實改進機關(guān)作風(fēng)，著力促進衛(wèi)生工作躍上新臺階。一是重視學(xué)習(xí)宣傳，領(lǐng)會精神實質(zhì)。7月20日組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)“八項規(guī)定”和“六條意見”，并下發(fā)了“八項規(guī)定”和“六條意見”的具體內(nèi)容，讓全體干部職工耳濡目染，深入理解“八項規(guī)定”、“六條意見”的內(nèi)涵，全面樹立“讓群眾滿意”的理念，樹新風(fēng)內(nèi)化于心，外化于行。二是完善制度機制，強化貫徹落實。及時對管理制度進行梳理，進一步完善了學(xué)習(xí)、調(diào)研、檢查、會議等制度機制。同時，就“精簡會議活動，提高會議實效;厲行勤儉節(jié)約，嚴(yán)格接待規(guī)定;精簡文件簡報，切實改進文風(fēng);規(guī)范公務(wù)出行，嚴(yán)禁公款旅游;嚴(yán)格公車管理，強化節(jié)約意識;密切聯(lián)系群眾，改進工作作風(fēng);嚴(yán)肅工作紀(jì)律，倡導(dǎo)文明新風(fēng)”等方面出臺了“七項規(guī)定”。三是暢通監(jiān)督渠道，嚴(yán)格督辦檢查。依法引導(dǎo)、鼓勵、支持社會輿論、新聞媒體與網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督，及時掌握干部職工作風(fēng)方面存在的突出問題，了觖群眾訴求和民情民意。將貫徹落實“八項規(guī)定”和“六條意見”列入年度工作目標(biāo)考評和黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容，把對“八項規(guī)定”和“六條意見”的監(jiān)督檢查作為重要事項，定期通報有關(guān)情況。發(fā)現(xiàn)問題及時查處，對不認(rèn)真執(zhí)行、不嚴(yán)格落實“八項規(guī)定”和“六條意見”的人和事，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，絕不姑息、絕不手軟。

2、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育有待進一步加強。

整改落實情況：大力選樹典型，深入開展楊芳先進事跡宣傳學(xué)習(xí)活動

咸豐縣清坪鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生楊芳在平凡的工作崗位上，默默堅守，甘于奉獻，被鄉(xiāng)親們親切地稱為全心全意為村民服務(wù)、全科醫(yī)生、全天候服務(wù)的“三全醫(yī)生”，其感人事跡經(jīng)各級媒體報道后，引起強烈的社會反響。從__年4月上旬開始，全州衛(wèi)生系統(tǒng)開展了“六個一”活動，即開展一次集中學(xué)習(xí);組織開展一次專題學(xué)習(xí)討論;組織開展一次全州巡回宣講報告會;組織開展“百姓信賴的好村醫(yī)”評選和表彰活動;組織開展一次為民服務(wù)主題活動。做到用身邊的典型來教育身邊的人，用楊芳的事跡來教育全州廣大醫(yī)務(wù)人員，以此來促進醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的進一步好轉(zhuǎn)。7月9日至18日，楊芳同志先進事跡報告團在我局副局長琚兆清的帶領(lǐng)下，歷時十天，先后到全州八個縣市衛(wèi)生系統(tǒng)和省、州屬醫(yī)療衛(wèi)生單位巡回報告8場，現(xiàn)場聽眾達兩千多人。通過報紙、廣播、電視、網(wǎng)站等媒體向社會廣泛宣傳，得到了社會各界的充分肯定和高度贊譽。各縣市衛(wèi)生局把舉行楊芳同志先進事跡報告會作為進一步深化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、推動民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的具體行動，作為加強農(nóng)村衛(wèi)生、教育和打造優(yōu)秀衛(wèi)生隊伍、營造良好社會風(fēng)尚的重要舉措來抓，反響強烈，成效顯著。