- 目錄
第1篇 信息副總經(jīng)理崗位職責(zé)
信息副總經(jīng)理 工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)醫(yī)院信息化系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、維護工作;
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院運營管理系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、維護工作;
3、負(fù)責(zé)醫(yī)院物流系統(tǒng)信息化的籌建;
4、負(fù)責(zé)與外方醫(yī)院信息體系建設(shè)的談判。
工作要求
1、從事醫(yī)院信息化系統(tǒng)建設(shè)和管理8年或以上經(jīng)驗;
2、參與過大型三級醫(yī)院信息系統(tǒng)、運營管理系統(tǒng)的建設(shè)、設(shè)計、實施;
3、有較強的團隊協(xié)作精神、溝通、協(xié)調(diào)和學(xué)習(xí)能力;有帶團隊者優(yōu)先;
4、熟練使用英語進行商務(wù)談判、能夠接受長期出差。 工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)醫(yī)院信息化系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、維護工作;
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院運營管理系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、維護工作;
3、負(fù)責(zé)醫(yī)院物流系統(tǒng)信息化的籌建;
4、負(fù)責(zé)與外方醫(yī)院信息體系建設(shè)的談判。
工作要求
1、從事醫(yī)院信息化系統(tǒng)建設(shè)和管理8年或以上經(jīng)驗;
2、參與過大型三級醫(yī)院信息系統(tǒng)、運營管理系統(tǒng)的建設(shè)、設(shè)計、實施;
3、有較強的團隊協(xié)作精神、溝通、協(xié)調(diào)和學(xué)習(xí)能力;有帶團隊者優(yōu)先;
4、熟練使用英語進行商務(wù)談判、能夠接受長期出差。
第2篇 信息中心總經(jīng)理崗位職責(zé)
信息中心總經(jīng)理 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),制定集團信息化發(fā)展規(guī)劃并組織實施。
2、負(fù)責(zé)信息化發(fā)展和管理的相關(guān)制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)的制定和實施。
3、負(fù)責(zé)信息化基礎(chǔ)架構(gòu)、應(yīng)用系統(tǒng)的具體項目建設(shè)和管理。
4、負(fù)責(zé)集團信息化團隊的建設(shè)。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,40歲以下。
2、最近三年在大型多元化實體企業(yè)或集團公司cio、cto及總監(jiān)崗位人員。3、要有成功的集團化企業(yè)信息化戰(zhàn)略規(guī)劃、信息系統(tǒng)優(yōu)化、信息項目管理經(jīng)歷。4、精通企業(yè)it規(guī)劃管理,熟悉it開發(fā)及it運維,具備較高的溝通能力。 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),制定集團信息化發(fā)展規(guī)劃并組織實施。
2、負(fù)責(zé)信息化發(fā)展和管理的相關(guān)制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)的制定和實施。
3、負(fù)責(zé)信息化基礎(chǔ)架構(gòu)、應(yīng)用系統(tǒng)的具體項目建設(shè)和管理。
4、負(fù)責(zé)集團信息化團隊的建設(shè)。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,40歲以下。
2、最近三年在大型多元化實體企業(yè)或集團公司cio、cto及總監(jiān)崗位人員。3、要有成功的集團化企業(yè)信息化戰(zhàn)略規(guī)劃、信息系統(tǒng)優(yōu)化、信息項目管理經(jīng)歷。4、精通企業(yè)it規(guī)劃管理,熟悉it開發(fā)及it運維,具備較高的溝通能力。
第3篇 信息技術(shù)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
信息技術(shù)部總經(jīng)理 工作職責(zé):
1、信息系統(tǒng)建設(shè):及時同各部門主管協(xié)商，確定業(yè)務(wù)需求，提出切實可行的方案，保證信息化對企業(yè)發(fā)展的推動作用;
2、信息系統(tǒng)優(yōu)化:分析現(xiàn)有應(yīng)用系統(tǒng)的薄弱環(huán)節(jié)，提出解決辦法進行系統(tǒng)升級、改造項目的立項、審核，形成建設(shè)性意見報公司和總部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行;
3、信息系統(tǒng)開發(fā)計劃:對開發(fā)計劃的執(zhí)行進行過程監(jiān)控，及時協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的重要及突發(fā)事件;
4、部門規(guī)范化:審定部門內(nèi)部管理各項規(guī)章制度，組織監(jiān)督部門內(nèi)各項規(guī)章制度的落實;
5、信息化溝通:負(fù)責(zé)與上級單位溝通信息化建設(shè)情況，并根據(jù)指示及時完成本單位信息化項目;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上;計算機相關(guān)專業(yè);
2、5年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗 ，有保險業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、精通java開發(fā)，5年以上ooad經(jīng)驗，精通各種設(shè)計模式;
4、熟練掌握目前流行開源框架(spring/springmvc/mybatis等);
5、熟悉javascript _ml、jquery、dhtml等web開發(fā)技術(shù);
6、熟悉oracle、sql server等主流數(shù)據(jù)庫;
7、大規(guī)模高并發(fā)訪問的web應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
8、有極強的責(zé)任心與上進心，具備良好的團隊合作與協(xié)調(diào)能力。 工作職責(zé):
1、信息系統(tǒng)建設(shè):及時同各部門主管協(xié)商，確定業(yè)務(wù)需求，提出切實可行的方案，保證信息化對企業(yè)發(fā)展的推動作用;
2、信息系統(tǒng)優(yōu)化:分析現(xiàn)有應(yīng)用系統(tǒng)的薄弱環(huán)節(jié)，提出解決辦法進行系統(tǒng)升級、改造項目的立項、審核，形成建設(shè)性意見報公司和總部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行;
3、信息系統(tǒng)開發(fā)計劃:對開發(fā)計劃的執(zhí)行進行過程監(jiān)控，及時協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的重要及突發(fā)事件;
4、部門規(guī)范化:審定部門內(nèi)部管理各項規(guī)章制度，組織監(jiān)督部門內(nèi)各項規(guī)章制度的落實;
5、信息化溝通:負(fù)責(zé)與上級單位溝通信息化建設(shè)情況，并根據(jù)指示及時完成本單位信息化項目;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上;計算機相關(guān)專業(yè);
2、5年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗 ，有保險業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、精通java開發(fā)，5年以上ooad經(jīng)驗，精通各種設(shè)計模式;
4、熟練掌握目前流行開源框架(spring/springmvc/mybatis等);
5、熟悉javascript _ml、jquery、dhtml等web開發(fā)技術(shù);
6、熟悉oracle、sql server等主流數(shù)據(jù)庫;
7、大規(guī)模高并發(fā)訪問的web應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
8、有極強的責(zé)任心與上進心，具備良好的團隊合作與協(xié)調(diào)能力。
第4篇 信息化副總經(jīng)理崗位職責(zé)
醫(yī)療護理部信息化副總經(jīng)理 工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)醫(yī)院信息化系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、維護工作;
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院運營管理系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、維護工作;
3、負(fù)責(zé)醫(yī)院物流系統(tǒng)信息化的籌建;
4、負(fù)責(zé)與外方醫(yī)院信息體系建設(shè)的談判。
任職資格
1、從事醫(yī)院信息化系統(tǒng)建設(shè)和管理8年或以上經(jīng)驗;
2、參與過大型三級醫(yī)院信息系統(tǒng)、運營管理系統(tǒng)的建設(shè)、設(shè)計、實施;
3、有較強的團隊協(xié)作精神、溝通、協(xié)調(diào)和學(xué)習(xí)能力;有帶團隊者優(yōu)先;
4、熟練使用英語進行商務(wù)談判、能夠接受長期出差。
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)醫(yī)院信息化系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、維護工作;
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院運營管理系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、維護工作;
3、負(fù)責(zé)醫(yī)院物流系統(tǒng)信息化的籌建;
4、負(fù)責(zé)與外方醫(yī)院信息體系建設(shè)的談判。
任職資格
1、從事醫(yī)院信息化系統(tǒng)建設(shè)和管理8年或以上經(jīng)驗;
2、參與過大型三級醫(yī)院信息系統(tǒng)、運營管理系統(tǒng)的建設(shè)、設(shè)計、實施;
3、有較強的團隊協(xié)作精神、溝通、協(xié)調(diào)和學(xué)習(xí)能力;有帶團隊者優(yōu)先;
4、熟練使用英語進行商務(wù)談判、能夠接受長期出差。
第5篇 信息技術(shù)部總經(jīng)理崗位職責(zé)信息技術(shù)部總經(jīng)理職責(zé)任職要求
信息技術(shù)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、信息系統(tǒng)建設(shè):及時同各部門主管協(xié)商，確定業(yè)務(wù)需求，提出切實可行的方案，保證信息化對企業(yè)發(fā)展的推動作用;
2、信息系統(tǒng)優(yōu)化:分析現(xiàn)有應(yīng)用系統(tǒng)的薄弱環(huán)節(jié)，提出解決辦法進行系統(tǒng)升級、改造項目的立項、審核，形成建設(shè)性意見報公司和總部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行;
3、信息系統(tǒng)開發(fā)計劃:對開發(fā)計劃的執(zhí)行進行過程監(jiān)控，及時協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的重要及突發(fā)事件;
4、部門規(guī)范化:審定部門內(nèi)部管理各項規(guī)章制度，組織監(jiān)督部門內(nèi)各項規(guī)章制度的落實;
5、信息化溝通:負(fù)責(zé)與上級單位溝通信息化建設(shè)情況，并根據(jù)指示及時完成本單位信息化項目;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上;計算機相關(guān)專業(yè);
2、5年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗 ，有保險業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、精通java開發(fā)，5年以上ooad經(jīng)驗，精通各種設(shè)計模式;
4、熟練掌握目前流行開源框架(spring/springmvc/mybatis等);
5、熟悉javascript _ml、jquery、dhtml等web開發(fā)技術(shù);
6、熟悉oracle、sql server等主流數(shù)據(jù)庫;
7、大規(guī)模高并發(fā)訪問的web應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
8、有極強的責(zé)任心與上進心，具備良好的團隊合作與協(xié)調(diào)能力。
第6篇 信息部總經(jīng)理崗位職責(zé)
信息部總經(jīng)理 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè);
2、圍繞公司業(yè)務(wù)需求,進行it項目的規(guī)劃及組織項目開發(fā)實施;
3、負(fù)責(zé)公司商業(yè)智能化項目建設(shè);
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2、有知名連鎖百貨或連鎖企業(yè)信息化建設(shè)管理經(jīng)驗;
3、富有創(chuàng)新精神、善于溝通、抗壓能力強; 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè);
2、圍繞公司業(yè)務(wù)需求,進行it項目的規(guī)劃及組織項目開發(fā)實施;
3、負(fù)責(zé)公司商業(yè)智能化項目建設(shè);
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2、有知名連鎖百貨或連鎖企業(yè)信息化建設(shè)管理經(jīng)驗;
3、富有創(chuàng)新精神、善于溝通、抗壓能力強;
第7篇 信息管理總經(jīng)理崗位職責(zé)
信息管理部總經(jīng)理 上海三盛宏業(yè)投資(集團)有限責(zé)任公司 上海三盛宏業(yè)投資(集團)有限責(zé)任公司,三盛宏業(yè),三盛宏業(yè) 職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)集團信息化平臺構(gòu)建、運維及優(yōu)化工作,主持信息化發(fā)展戰(zhàn)略和計劃的制定;
2.負(fù)責(zé)集團一體化信息化系統(tǒng)平臺的整體規(guī)劃、需求分析、組織建設(shè)、管理維護、推廣培訓(xùn)、技術(shù)支持等工作,實現(xiàn)集團業(yè)務(wù)工作整體效率提升;
3.負(fù)責(zé)組織集團新項目的研究計劃和現(xiàn)有項目的升級改造工作,包括:系統(tǒng)選型、開發(fā)設(shè)計、升級及上線工作,對項目整體進度、質(zhì)量、成本及安全體系進行控制;
4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決集團內(nèi)部運營管理過程中出現(xiàn)的信息化技術(shù)問題;
5.負(fù)責(zé)制定完善的科技信息化的規(guī)章制度與服務(wù)體系,負(fù)責(zé)中心技術(shù)團隊日程管理工作等工作,負(fù)責(zé)對研發(fā)人員進行積極有效的激勵、監(jiān)督和專業(yè)指導(dǎo),提高整體業(yè)務(wù)水平和營造積極的工作氛圍;
6.完成副總裁交待的其他工作。
任職要求:
1.計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,地產(chǎn)信息化經(jīng)驗優(yōu)先;
2.擁有10年以上it技術(shù)運營及團隊管理經(jīng)驗;3年以上集團企業(yè)信息化總監(jiān)及副總監(jiān)工作經(jīng)歷,負(fù)責(zé)過企業(yè)信息化發(fā)展規(guī)劃,管理過大型復(fù)雜項目設(shè)計及實施的全流程,管理過10人以上技術(shù)開發(fā)團隊并成功完成項目;
3.對互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展有敏銳的洞察力,積極跟蹤并能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢,能及時掌握市場發(fā)展動態(tài),對公司技術(shù)發(fā)展能提供決策性的建議;
4.深厚的技術(shù)背景,熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品管理、開發(fā)的整個流程,精通互聯(lián)網(wǎng)和移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品相關(guān)開發(fā)技術(shù),有高可用性產(chǎn)品開發(fā)、維護經(jīng)驗的優(yōu)先;
5.能承擔(dān)高負(fù)荷的工作,優(yōu)秀的規(guī)劃、組織、溝通和執(zhí)行能力;有良好的團隊合作精神和管理能力,責(zé)任心強、工作敬業(yè)、有很強的開拓精神。
第8篇 信息技術(shù)部總經(jīng)理崗位職責(zé)要求
1.負(fù)責(zé)制定部門各項規(guī)章制度和應(yīng)遵循的工作標(biāo)準(zhǔn)。
2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)規(guī)劃公司信息化管理進程。
3.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、培養(yǎng)本部門員工,妥善處理內(nèi)部事務(wù)。
