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第1篇 酒店財務經(jīng)理崗位職責
酒店財務經(jīng)理 河南正弘物業(yè)管理有限公司 河南正弘物業(yè)管理有限公司,正弘 職責描述:
1.負責公司會計核算、財務預算、財務計劃、內(nèi)部審計、成本控制、財務報告和投資分析等;
2.及時組織本部門完成各項有關(guān)涉稅業(yè)務,負責與組織公司的資金管理工作,負責資金的調(diào)度與運營,提高資金的使用效率;
3.對公司經(jīng)營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制;
4.協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務等政府部門的關(guān)系,維護公司利益;
5.參與公司重要事項的分析和決策,為公司的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務發(fā)展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據(jù)。
任職要求:
1、28-40周歲,財務、會計、金融、投資、管理等專業(yè)大專以上學歷;
2、2年以上酒店財務經(jīng)理經(jīng)驗,5年以上財務管理工作經(jīng)驗,中級職稱的優(yōu)先考慮;
3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務制度及流程、會計電算化,精通相關(guān)財稅法律法規(guī);
4、較強的成本管理、風險控制和財務分析的能力;
5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。
第2篇 酒店財務經(jīng)理崗位職責描述崗位要求
職位描述：
1.督促酒店建立健全會計核算制度，檢查會計制度的執(zhí)行情況，對會計核算工作的質(zhì)量進行監(jiān)督。
2.督促酒店建立健全財務管理制度，完善財務監(jiān)督機制，檢查酒店執(zhí)行國家財經(jīng)法律、法規(guī)、制度及遵守財經(jīng)紀律情況，對財務活動的合法性進行監(jiān)督。
3.制訂審核酒店年度財務預、決算方案，資金使用和調(diào)度計劃，籌資、融資和投資計劃，利潤分配或彌補虧損方案。
4.制訂審核酒店財務報告，評價和報告其經(jīng)營管理業(yè)績。與酒店總經(jīng)理一起，共同對財務報表和報告的質(zhì)量負責。
5.與酒店總經(jīng)理聯(lián)合審批規(guī)定限額范圍內(nèi)的公司經(jīng)營性、融資性、投資性（對外、對外）支出；
崗位要求
1.財務管理、會計、金融相關(guān)專業(yè)、?？萍耙陨蠈W歷；
2.具有3年以上財務負責人工作經(jīng)驗，5年以上星級酒店財務崗位工作經(jīng)驗，熟悉酒店財務管理模式；
3.通曉財務、會計、金融、稅務知識、掌握法律相關(guān)知識，具備基本計算機應用知識。
4.熟練運用會計電算化，熟練使用erp財務軟件。
5.具有一定的外部關(guān)系協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力。
6.良好的團隊領(lǐng)導力、協(xié)作能力，優(yōu)秀的溝通、分析能力，良好的職業(yè)道德。
第3篇 酒店管理財務經(jīng)理崗位職責任職要求
酒店管理財務經(jīng)理崗位職責
酒店管理公司財務經(jīng)理(酒店財務副總監(jiān)) 浙江康譽置業(yè)有限公司 浙江康譽置業(yè)有限公司，康譽任職要求:
1.八年以上五星級酒店財務經(jīng)理以上工作經(jīng)驗，具備助理會計師以上職稱;
2.掌握五星級酒店財務管理流程、運作模式;
3.掌握五星級酒店財務部各崗位基本操作流程，熟悉國際品牌五星級酒店財務模型;
4.具有一定的外語口語表達能力;
5.掌握日常辦公軟件的使用;熟練掌握國際管理公司各類財務軟件;
6.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和社交能力;具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。
第4篇 酒店管理財務經(jīng)理崗位職責
酒店管理集團財務經(jīng)理 職位描述:
1、酒店業(yè)相關(guān)財務工作經(jīng)驗,單店或管理公司皆可;
2、財務管理、信息管理、采購管理、財務監(jiān)督與輔導、開業(yè)支持與輔導等工作內(nèi)容;
任職標準
1.相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。
2、十年以上財務管理經(jīng)驗,兩年以上同崗位經(jīng)驗。
3、具備中級會計專業(yè)資格、計算機應用等級國家一級或省二級資格。
4、有強烈的責任感和良好的敬業(yè)精神,具備敏銳的風險識別能力及領(lǐng)導溝通能力,能夠建立并完善內(nèi)部控制體系,具有較強的決策、管理、組織、協(xié)調(diào)能力,熟悉財務管理的有關(guān)法規(guī)和制度,具有較強的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力。
職位描述:
1、酒店業(yè)相關(guān)財務工作經(jīng)驗,單店或管理公司皆可;
2、財務管理、信息管理、采購管理、財務監(jiān)督與輔導、開業(yè)支持與輔導等工作內(nèi)容;
任職標準
1.相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。
2、十年以上財務管理經(jīng)驗,兩年以上同崗位經(jīng)驗。
3、具備中級會計專業(yè)資格、計算機應用等級國家一級或省二級資格。
4、有強烈的責任感和良好的敬業(yè)精神,具備敏銳的風險識別能力及領(lǐng)導溝通能力,能夠建立并完善內(nèi)部控制體系,具有較強的決策、管理、組織、協(xié)調(diào)能力,熟悉財務管理的有關(guān)法規(guī)和制度,具有較強的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力。
第5篇 酒店財務經(jīng)理崗位職責任職要求
酒店財務經(jīng)理崗位職責
崗位職責
酒店籌建期間:
1. 負責審核酒管公司制作的各種開業(yè)經(jīng)營預算，尤其是其中各kpi的合理性;
2. 負責審核酒店籌建期的費用預算、模擬運營期的預算等;
3. 監(jiān)督酒店開業(yè)前按程序接管固定資產(chǎn)、運營設備、經(jīng)營用具，以及庫存管理;
4. 監(jiān)督酒店在試營業(yè)前，對各類電腦系統(tǒng)的實時運行測試情況;
5. 根據(jù)酒店實際情況，參與酒店財務政策和程序的制定。如:價格收入政策、信貸政策、易貨交易政策等等;
6. 參與審核新開業(yè)酒店涉及到的各種外包服務合同;
7. 負責監(jiān)督酒店管理方開業(yè)倒計時事項完成情況，確保酒店試營業(yè)如期進行;
8. 發(fā)起報送業(yè)主公司各項財務審批流程。
酒店經(jīng)營期間:
1. 審核酒店營運報表，隨時抽查價格標準的設定是否符合政策，對酒店每日、每月的經(jīng)營狀況、資金情況全面掌握;
2. 監(jiān)督及參與酒店財務相關(guān)內(nèi)控措施的執(zhí)行，包括對收入賬目、應收賬款、采購賬目、銀行與現(xiàn)金、庫存、薪資、以及固定資產(chǎn)等;
3. 配合業(yè)主代表進行酒店財務分析，參加酒店各項財務會議。配合業(yè)主代表對損益報告的數(shù)據(jù)做出分析，與業(yè)主代表一同參加月度損益分析會、預算會議、收益管理會議、信用會議等;
4. 監(jiān)督酒店按合同執(zhí)行支付給業(yè)主公司的資金按時上交;
5. 監(jiān)督成本控制工作，審批采購單、大型維修申請單、資產(chǎn)購置申請單，監(jiān)督酒店詢價工作。審核合同或協(xié)議、付款等業(yè)務事項;
6. 協(xié)助業(yè)主代表審核酒店年度預算的制定，包括人工成本預算、營銷計劃預算、經(jīng)營預算、資本性支出預算。配合業(yè)主代表監(jiān)督當期預算、預測目標的執(zhí)行情況;
7. 負責督導酒店管理方按時完成業(yè)主公司要求的其他各項財務報告和財務統(tǒng)計工作;
8. 代表業(yè)主方配合酒店財務總監(jiān)進行日常財務管理工作;
9. 發(fā)起報送業(yè)主公司各項財務審批流程;
10. 按時完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1. 本科及以上學歷，會計學等相關(guān)專業(yè);
2. 5年以上4星級酒店及以上財務管理經(jīng)驗。
第6篇 酒店公寓物管處財務經(jīng)理崗位職責
酒店式公寓物管處財務經(jīng)理崗位職責
職務概述:
直接參與執(zhí)行總經(jīng)理的宏觀經(jīng)營管理,負責整個公司的資金運作監(jiān)控;領(lǐng)導整個財務系統(tǒng)做好收支預算,成本控制投資決策和匯總報表;協(xié)調(diào)和監(jiān)督各部門的財務運作;完成公司安排的其他相關(guān)工作。
崗位職責:
1、熟悉'企業(yè)會計準則'、'企業(yè)會計制度'、'企業(yè)財務通則'、'企業(yè)財務制度'及國家有關(guān)方針政策、法規(guī)、外匯管理制度等。
2、組織制定公司財務工作基本制度。
3、制定財務工作計劃及財務部員工崗位職責?？己恕⒖刂曝攧詹繂T工的工作質(zhì)量。
4、制定或參與制定公司各項收費或價格標準。
5、培訓本部人員業(yè)務技能及傳授專業(yè)知識。
6、組織本部人員搞好會計核算工作及編制各種明年報表。
7、編制公司財務預算(計劃),年終決算工作。
8、審核公司資金預算及銷售計劃、審核公司各項付款計劃管好用好資金。
9、組織并開展財務管理工作,加強應收應付款、存貸、成本費用控制。
10、經(jīng)常進行財務評價,提出改善經(jīng)營、加強管理的措施和意見。
11、為領(lǐng)導提供經(jīng)營決策信息并參與決策。
12、管好會計檔案,負責合同的管理工作。
13、組織協(xié)調(diào)好部門內(nèi)外關(guān)系。
14、關(guān)心部門員工思想、生活,發(fā)揮他們工作積極性,完成上級交辦的其他任務。
15、根據(jù)員工技術(shù)水平、工作能力和責任心等因素,合理安排各人的工作,督導他們?nèi)粘９ぷ鳌?/p>
16、編制和打印各種報表和報告。
17、完成上級交辦任務。
簽署人: 物業(yè)管理有限公司
