■ 首席執(zhí)行官(CEO)/總裁/執(zhí)行總裁/總經(jīng)理崗位說明書
崗位職責(zé):
1、制定和實施公司戰(zhàn)略,預(yù)算計劃,確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營方針和經(jīng)營形式;
2、發(fā)掘市場機會,主持擬訂公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計劃,實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報的快速增長;
3、監(jiān)督、控制整個實施過程,對經(jīng)營結(jié)果負責(zé),組織實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案等;
4、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負責(zé)高層管理團隊的建設(shè),選拔中高層管理人員,審定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度;
5、全面主持公司的管理工作,制定年度業(yè)績目標(biāo)及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案,整體營銷策劃方案,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo);
6、不斷優(yōu)化公司的人力資源配置,持續(xù)提升公司整體的組織能力。
任職資格:
1、具有管理大中型企業(yè)8年以上高管經(jīng)歷,在民營、股份制、跨國公司擔(dān)任集團總裁兩年以上;
2、具有良好的前瞻性和高端決策能力;
3、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程;
4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;
5、出色的個人和商業(yè)成就履歷,具有出色的銷售及市場策劃能力。
崗位職責(zé):
1、負責(zé)制定公司信息化戰(zhàn)略并實施:制定公司制度和執(zhí)行標(biāo)準,推動企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn);
2、領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部團隊建設(shè),內(nèi)部管理機制的完善;
3、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,保證信息流通暢通;合理配置各部門資源,最大化利用資源;
4、全面主持公司的日常業(yè)務(wù)運營,監(jiān)測指標(biāo),完成運營審計, 建立業(yè)務(wù)運作體系, 提升業(yè)務(wù)營運效益;
5、帶領(lǐng)公司的管理團隊,執(zhí)行公司的經(jīng)營戰(zhàn)略, 完成公司的年度業(yè)務(wù)計劃;
6、主持公司的營運會議,協(xié)調(diào)推動公司的日常業(yè)務(wù)運作,推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營理念, 持續(xù)優(yōu)化公司的企業(yè)文化。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上運營管理工作經(jīng)理;
2、良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;
3、熟悉運營發(fā)展趨勢,運營管理模式和工作流程;
4、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力;
5、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),具有團隊精神,責(zé)任心強,能承受壓力和接受挑戰(zhàn)。
崗位職責(zé):
1、負責(zé)根據(jù)集團業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,整合建立業(yè)務(wù)信息管理系統(tǒng);
2、負責(zé)集團及各子公司IT網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃、建設(shè)、維護;
3、負責(zé)平臺的整合、規(guī)劃、建設(shè)。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,IT相關(guān)專業(yè),5年以上大型企業(yè)集團信息化實施經(jīng)驗;
2、熟悉寬帶網(wǎng)絡(luò)傳輸技術(shù);
3、具備極強的需求分析和整合規(guī)劃能力,極強的溝通,團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、具備視頻網(wǎng)絡(luò),ERP,CRM等領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、具備被本行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達成產(chǎn)生重要影響;
2、負責(zé)集團國內(nèi)外資本運作,參與審核戰(zhàn)略研究和產(chǎn)業(yè)規(guī)劃報告,審核資本市場分析報告;
3、參與投資項目的選擇,參與重要投資的合作洽談;
4、組織投資項目的立項、可行性研究、報審、執(zhí)行以及跟蹤驗收等工作;
5、負責(zé)集團發(fā)行上市等股權(quán)融資工作;
6、負責(zé)集團財務(wù)運營。
任職資格:
1、財會、審計、金融或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具備注冊會計師資格者優(yōu)先;
2、5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗;
3、豐富的財務(wù)會計、企業(yè)管理、統(tǒng)計、審計、稅務(wù)、投資、法律等領(lǐng)域知識;
4、較強的資本運營、成本控制、稅務(wù)規(guī)劃、防范財務(wù)風(fēng)險等能力;
5、具備較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的表達能力;
6、工作細致嚴謹,業(yè)務(wù)敏感,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維,具有較強的工作熱情和責(zé)任感。
崗位職責(zé):
1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達成產(chǎn)生重要影響;
2、協(xié)助企業(yè)總裁/總經(jīng)理制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃,并負責(zé)協(xié)調(diào)部署各職能部門落實執(zhí)行;
3、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場、競爭情況等外部信息,進行綜合分析,協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展;
4、協(xié)助總裁/總經(jīng)理對公司各項業(yè)務(wù)工作進行指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理,并執(zhí)行各項規(guī)程、工作指令;
5、召集主持總經(jīng)理辦公會議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進展,協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門經(jīng)理的工作;
6、負責(zé)企業(yè)日常事務(wù)與公共事務(wù)的處理與協(xié)調(diào)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,男女不限;
2、八年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,能適應(yīng)經(jīng)常出差或駐外工作;
3、有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通和管理能力。
■ 總監(jiān)/事業(yè)部總經(jīng)理崗位說明書
崗位職責(zé):
1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達成產(chǎn)生重要影響;
2、策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;
3、執(zhí)行所轄范圍內(nèi)公司業(yè)務(wù)策略、運作規(guī)則、政策及流程的建立與完善;
4、制定公司相關(guān)指標(biāo)、年度發(fā)展計劃,推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成;
5、制定各相關(guān)部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計劃,執(zhí)行對下屬部門及人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和考核。
任職資格:
1、管理專業(yè)本科以上畢業(yè),10年以上大中型企業(yè)(或機構(gòu))管理工作經(jīng)驗,其中至少5年以上本行業(yè)同等職位經(jīng)驗;
2、具備出色的計劃、組織、協(xié)調(diào)和實施能力;
3、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計分析能力、邏輯思維能力、市場洞察力、溝通能力、決策能力;
4、具備處理各類復(fù)雜問題的應(yīng)變能力和高度的工作責(zé)任感;
5、思維敏捷、觀念前瞻、行事嚴謹,良好的自我提升能力和環(huán)境適應(yīng)能力。
■ 駐外經(jīng)理(Country Manager)崗位說明書
暫無,如果您對該職位的“崗位職責(zé)”或“任職資格”有著專業(yè)了解和認知,歡迎聯(lián)系我們。
崗位職責(zé):
1、依據(jù)總公司戰(zhàn)略方針,實施本地公司營銷及管理運營;
2、發(fā)掘市場機會,實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報的快速增長;
3、監(jiān)督、控制整個實施過程,對經(jīng)營結(jié)果負責(zé),組織實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案等;
4、全面主持公司的管理工作,制定年度業(yè)績目標(biāo)及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案,整體營銷策劃方案。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷, 年齡30-45歲;
2、具備5年以上管理經(jīng)驗,2年以上分公司全面管理經(jīng)驗;
3、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程;
4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力。
■ 項目管理崗位說明書
暫無,如果您對該職位的“崗位職責(zé)”或“任職資格”有著專業(yè)了解和認知,歡迎聯(lián)系我們。
■ 部門經(jīng)理崗位說明書
暫無,如果您對該職位的“崗位職責(zé)”或“任職資格”有著專業(yè)了解和認知,歡迎聯(lián)系我們。
■ 分公司經(jīng)理/分支機構(gòu)經(jīng)理/辦事處經(jīng)理崗位說明書
崗位職責(zé):
1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗5年以上;
2、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達成產(chǎn)生重要影響;
3、負責(zé)分公司的日常運營的監(jiān)督和管理;
4、制定分公司年度目標(biāo),并跟進目標(biāo)任務(wù)的實施進度;
5、負責(zé)分公司各部門計劃的審核與跟進;
6、負責(zé)對分公司人員團隊建設(shè),定義相關(guān)人員崗位職責(zé)和考核,并有效的管理;
7、負責(zé)對運作質(zhì)量的管理,有效保障日常運作質(zhì)量,最終達到客戶滿意度;
8、全面負責(zé)分公司的市場開拓;
9、負責(zé)向總公司匯報分公司的運營情況及業(yè)績;
10、完成總公司交待的其它工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,管理相關(guān)專業(yè);
2、具有相關(guān)的產(chǎn)品知識、領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通技巧、交際禮儀培訓(xùn);
3、能夠精通公司產(chǎn)品知識,掌握一定的產(chǎn)品知識;
4、良好的人際溝通表達能力;較強的綜合分析判斷能力;較好的計劃制定和執(zhí)行能力。
崗位職責(zé):
1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達成產(chǎn)生重要影響;
2、負責(zé)工廠的日常管理工作及員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
3、與供銷商進行談判,簽訂定貨單,制定年度生產(chǎn)計劃,進行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制;
4、負責(zé)工廠的組織管理、人員配置、設(shè)備配置及生產(chǎn)計劃安排;
5、督促各部門進行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲運等工作,并激勵其工作績效。
任職資格:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)高層管理經(jīng)驗,有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉工廠的生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗;
4、了解ISO質(zhì)量管理體系和5S現(xiàn)場管理,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗;
5、具備良好的計劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力,較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。
■ 合伙人崗位說明書
暫無,如果您對該職位的“崗位職責(zé)”或“任職資格”有著專業(yè)了解和認知,歡迎聯(lián)系我們。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總裁對公司進行團隊管理;
2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊;
3、負責(zé)總裁的日常行程安排;
4、負責(zé)總裁文件,信件,函電的接收與轉(zhuǎn)達;
5、負責(zé)總裁日常經(jīng)營工作中文件的起草;
6、負責(zé)來訪的接待、商務(wù)隨行;
7、協(xié)助安排外出行程、翻譯資料。
任職資格:
1、MBA畢業(yè);男女不限,身體健康,相貌端正;
2、有五年以上大中型企業(yè)中層管理經(jīng)驗,具有營銷及管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、人品善良,性格開朗、直率;責(zé)任心、事業(yè)心強,能承受工作壓力,團隊協(xié)作能力佳;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,公文寫作功底扎實;
5、有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力,較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,書面及口頭表達能力優(yōu)秀;
6、有相關(guān)工作背景優(yōu)先。
高級管理崗位說明書大全
崗位職責(zé)專題
- 商營崗位職責(zé)
- 施工現(xiàn)場崗位職責(zé)
- 公司施工崗位職責(zé)
- 質(zhì)保部崗位職責(zé)
- 學(xué)會會計崗位職責(zé)
- 咨詢項目項目經(jīng)理崗位職責(zé)
- 體驗店崗位職責(zé)
- 拉長崗位職責(zé)
- 中控員崗位職責(zé)
- 投資策劃崗位職責(zé)
- 傳統(tǒng)渠道崗位職責(zé)
- 促銷員崗位職責(zé)
- 生產(chǎn)員崗位職責(zé)
- 影樓崗位職責(zé)
- 保潔部崗位職責(zé)
- 園長崗位職責(zé)
- 商務(wù)拓展崗位職責(zé)
- 資料員崗位職責(zé)
- 生產(chǎn)儲備崗位職責(zé)
- 質(zhì)量負責(zé)崗位職責(zé)
- 績效崗崗位職責(zé)
- 備件工崗位職責(zé)
- 水暖工崗位職責(zé)
- 藥學(xué)崗位職責(zé)
- 面點崗崗位職責(zé)
- 生產(chǎn)廠長崗位職責(zé)
崗位說明書熱門信息
-
關(guān)注人數(shù):1025
-
項目經(jīng)理_產(chǎn)品經(jīng)理崗位說明書
關(guān)注人數(shù):1017
-
關(guān)注人數(shù):1016
-
關(guān)注人數(shù):1015
-
關(guān)注人數(shù):1013
-
關(guān)注人數(shù):1009
-
關(guān)注人數(shù):1009
-
關(guān)注人數(shù):1008